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1、顧顧問問部部- -策策劃劃崗崗位位職職責責規規定定崗崗位位級級別別 崗崗位位條條件件崗崗位位技技術術職職責責任任職職資資格格總總監監九九級級1. 大學專科以上學歷，具備8年以上行業經驗；2. 很強的分析能力，準確把握商業地產發展方向與策劃發展方向；3. 很強的邏輯分析與統籌能力；4. 完整的工作計劃、清晰的工作思路。1. 準確提出策劃技術發展方向；提出具有開拓性的專業觀點；2. 能全面把控策劃報告關鍵技術思路；3. 對策劃報告評審、匯報能準確把握；4.負責或統籌項目拓展工作；5. 能協助企業進行客戶拓展和維護。1、 任職8級策劃職稱1年以上2、 任職期間一年內有10個成功案例，或為公司年創收伍2、佰萬以上3、 操作期間，開發商投訴少于3次4、 培養經理3名，高級類策劃3名以上5、 技術貢獻：任職期間不少于5次分享/培訓；總結案例/理論/模型5個八八級級1、 任職7級策劃職稱1年以上2、 任職期間一年內有5個成功案例，或為公司年創收貳佰萬以上3、 操作期間，開發商投訴少于3次4、 培養經理1名，高級類策劃3名以上5、 技術貢獻：任職期間不少于5次分享/培訓；總結案例/理論/模型5個經經理理七七級級1. 本科或以上學歷，3年以上行業經驗；2. 具有很強的工作責任心；3. 對市場具有很強的敏感度，具備較強的邏輯分析能力，能夠指導策劃項目4. 具備完整的工作計劃、統籌和管理能力；5. 對報告質3、量有很好的把控能力。1. 統籌安排項目工作，與開發商、合作單位對接2.負責簽約項目按進度回款3.獨立撰寫或指導完成本研究方向的全程報告；4. 能統籌安排策劃報告撰寫、分析、評審；對報告質量較好的把控能力；確保各項目按照既定的計劃正常運作；5. 能指導與培訓高級策劃師、策劃師；6. 合理地調配相應的項目和工作。7、全面掌握全程營銷策劃工作的基本思路與寫作要點：除顧問工作的六大板塊內容；還需掌握招商/銷售的策略報告、宣傳推廣報告、定價報告、開盤解籌與銷控策略、價格調整策略、營銷總結（項目總結）報告等。8.具備項目匯報、演講能力，及負責相關疑慮解釋。9.參與項目拓展，提供指導性建議。1、任職6級策劃4、職稱1年以上；2、職期間有5個成功案例，或為公司年創收壹佰貳拾萬以上；3、操作期間，項目無重大過錯；4、培養策劃師2名以上；5、報告成果：掌握顧問報告全部要領；簽約項目匯報基本符合開發商要求；中標拓展報告2個以上；6、技術貢獻：任職期間不少于2次分享/培訓；總結案例/理論/模型2個六六級級1、任職5級策劃職稱1年以上2、任職期間有4個成功案例，或為公司年創收壹佰貳拾萬以上3、操作期間，項目無重大過錯4、培養策劃師2名以上；5、報告成果：掌握顧問報告全部要領；簽約項目匯報基本符合開發商要求；中標拓展報告2個以上；6、技術貢獻任職期間不少于2次分享/培訓；總結案例/理論/模型2個五五級級1、任職45、級策劃職稱1年以上2、任職期間有3個成功案例，或為公司年創收壹佰貳拾萬以上3、操作期間，項目無重大過錯4、培養策劃師1名以上；5、報告成果：掌握顧問報告全部要領；簽約項目匯報基本符合開發商要求；中標拓展報告2個以上；6、技術貢獻：任職期間不少于2次分享/培訓；總結案例/理論/模型2個。高高級級策策劃劃師師四四級級1. 本科或以上學歷，2-3年行業經驗；2. 對市場具有較強的敏感度，具備較強的邏輯分析能力；3. 具有同時統籌2個或以上項目的能力；4. 具備較好的工作計劃、統籌和管理能力；5. 對報告質量有較好的把控能力。1. 能夠獨立完成項目策劃過程中的各項工作，正確把握方向和思路；2. 合理地6、分配給所操作項目的組員相關的工作，組織所操作項目的組員按照既定的計劃完成相關的工作；3. 能夠獨立進行項目匯報；4. 全面掌握顧問工作的六大板塊基本內容：市場調研、項目分析、市場定位、建筑規劃、業態落位、收益測算；以及熟悉使用CAD、WORD、Excel等常用軟件。5.具備項目匯報、演講能力，及參與會議疑慮解釋。6.參與項目拓展，撰寫拓盤報告。1、任職3級策劃職稱1年以上2、任職期間有2個成功案例3、操作期間，無開發商投訴4、培養助理策劃/策劃師1個5、報告成果：報告評審一次通過率90%；基本能夠完成策劃報告；6、技術貢獻：總結案例/理論/模型2個。三三級級1、任職2級策劃職稱1年以上2、全程7、跟2個項目以上；3、操作期間，無開發商投訴4、培養助理策劃/策劃師1個5、報告成果：報告評審一次通過率90%；基本能夠完成策劃報告；6、技術貢獻：總結案例/理論/模型2個。策策劃劃師師二二級級1. 本科或以上學歷，1-2年行業經驗；2. 具備較強的理解和分析能力；3. 具有較強的執行能力；4. 具備較強的學習能力與總結概括能力。1.能為項目提供可行性的建議；2. 在高級策劃師、策劃經理指導下完成本方向全程策劃報告撰寫；3. 指導助理策劃師進行市場分析、報告撰寫；1、任職1級策劃職稱1年以上2、參與跟進2個項目以上3、操作期間，無開發商投訴4、報告成果：參與顧問報告撰寫數量超過4個5、技術貢獻：參與或撰寫研究報告2個助助理理策策劃劃師師一一級級1. 本科或以上學歷；2. 具有較強的工作負責心，能吃苦；3. 具備較強的學習能力。1. 協助高級策劃師、策劃師進行市場調研、信息收集、整理與分析；2. 在策劃師、高級策劃師指導下完成策劃報告專項內容撰寫。3.掌握市場調研方法與內容1、面試合格進入公司工作；2、實習生。說明：1、所有人員應該服從企業安排；遵守職業道德與社會公德，因個人行為規范給企業帶來不良影響的，個人承擔一切責任1年內不得晉升；2、對條件優越、表現突出者根據個人表現可破格晉升提拔。