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1、建筑工程質量監督工作要點及方向在我國社會的不斷進步及國民經濟的快速發展進程中，建筑工程作為國家和人民創造基礎性設施，發揮著重要的作用。質量管理是建筑工程施工的重要保證，而開展有效的質量監督管理可以促進建筑工程的質量管理，保證并提高建筑工程的質量及建設水平，對建筑企業和全社會具有非常重要的作用。在企業中積極開展質量監督管理工作，可以主動規避施工過程中可能出現的各種不利因素，有效的將一些安全隱患消滅在萌芽狀態，防止一些常規可預見的問題的出現，從宏觀上來講，有利于提高建筑企業的建設質量及經濟效益，促進建筑企業持續穩定的發展。1我國現階段建筑工程質量監督當中存在的問題1.1缺乏一個有效的管理機制。有效2、的管理機制是提升管理水平的一個必要手段，因此，想要提升建筑工程管理工作的水平，就必須有完善的管理制度作保障，建立一個高質量的工程管理機制，這也是做好工程管理的必要前提。但實際上，很多企業沒有一個完整的工程管理機制，或者只是簡單效仿、挪用其它單位的管理制度，未根據本單位實際情況做相應的調整，達不到管理機制應該發揮的成效。此外，很多建筑企業管理意識不強，缺乏全局規劃及統籌管理的覺悟，即便制定相應的管理機制，在實施過程中的推行難度也相對較大，這都是建筑工程項目管理工作中需要重點考慮的問題。1.2監管職責不明確。目前，在我國已經開展質量監管的建筑企業中，仍然存在不少企業對質量監管的權責不明確，制定工作3、的具體事項不夠詳細，致使監管部門不能解決實際問題。與此同時，在企業進行質量監督和管理過程中，常常要受到財務的束縛，缺乏財力支持，這樣就使得監管工作缺乏執行力度大打折扣，缺乏動力。此外，建筑企業在施工過程中，對工程質量的管理工作不夠重視，各部門之間的管理者缺乏溝通，致使部門間的合作較少。1.3建筑工程質量管理人員的素質不高。人才是企業的軟實力，是其在市場上始終處于優勢地位的核心競爭力，但在目前，建筑企業普遍存在工程質量管理人員素質不高的問題，造成管理水平及執行效力低下的問題，需要引起建筑行業廣泛的關注。在實施監督管理工作的過程中，由于涉及到的單位數量較多，管理難度和工作量都在不斷增大，因此，企業4、對于負責質量管理監督人員的工作水平和管理能力就有了更高的要求。質量監督管理人員不僅需要有扎實的專業理論基礎，還必須有豐富的實戰經驗。但實際上，我國建筑行業的質量監督管理人員專業素養普遍較低，有的甚至是臨時拼湊的監督小組，缺乏實戰理論和實戰經驗，監督管理相關設施設備配備不足，這些都嚴重影響建筑質量監督管理工作的執行效力。1.4法律法規有待完善。現階段，我國建筑行業的質量監督管理工作缺乏法律的保障，只有完善建筑質量監督管理相關的法律法規，才能促進我國建筑行業的快速持續發展。如果沒有完善的法律法規和相關制度作保障，在涉及到一些工程監理原則性問題時，管理人員無法快速決斷，進而會影響質量監督管理工作的效5、率。如果沒有法律規定和政策條件的支持，企業在執行質量監督管理工作的執行效力也會不足，在實際監督管理過程中就不能發揮應有的效力。因此，我們必須完善質量監督管理相關法律法規，并加強制度建設。2新形勢下建筑工程質量監督工作的工作要點和控制措施2.1建立健全質量保證體系。在目前的新形勢下，只有建立健全的質量保證體系，才能保障工程項目科學有序進行。一般情況下，工程項目都是規模較大的建設工程項目，只有配備健全的質量及安全控制體系，才能在根本上杜絕安全隱患的發生。建立質量管理機制的過程中，要充分考慮到工程項目實際管理現狀和管理水平，善于發現現行管理機制中存在的主要問題，通過新的管理制度的制定，更改不符合實際6、情況的管理制度，明確管理人員的管理職責、范圍及權限，通過更加科學合理的管理機制來不斷規范質量監督管理人員的具體工作。要不斷健全安全責任機制，細化管理職責，實現管理過程中出現的具體問題落實到個人，這樣可以增強每個管理人員對工作的嚴謹程度和責任感，從而提升質量管理工作的執行效力，能夠更好地完成管理工作。為了確保建筑項目的安全管理，要在質量管理體系中加入安全管理的內容，調整監督管理人員的工作內容，明確權利和責任，在原來的施工管理、質量監管及進度控制基礎上再加上安全控制管理，將安全管理體系的工作落實到管理工作的每一個細節。2.2完善工程質量管理責任制度。構建完善的工程質量管理責任體系，制定施工現場責任7、制度，細化建筑工程施工過程中具體人員的責任范圍。在質量管理責任制度建立過程中，要充分調動工程管理人員及廣大施工人員的參與積極性，加強全體人員的責任意識，促進企業全體人員對建筑工程質量管理責任制度的重要性認識，激發全體員工舍我其誰、勇于擔當的思想意識，促使管理者主動肩負起自身職責范圍內的安全工作，一旦出現安全問題，主動站出來及時開展應對措施及承擔相應責任。制定安全責任制度的過程中，要將權、責、利相結合作為制定原則，明確安全責任目標，將施工質量的安全管理工作與施工人員的薪酬進行有效關聯。2.3提高建筑工程施工人員的綜合素質。提升建筑工程施工人員的綜合素質，在施工過程中推行標準化工藝，對于提高建筑工8、程質量管理監督工作具有重要意義。由于建筑行業的工作特性，一切工作都是不可逆的，一旦出現失誤損失重大，因此，在培訓過程中要以加強建筑施工人員的實際操作能力為主要目的。在開展培訓之前，要做好培訓需求調查工作，將現場施工人員最關心、最迫切的需要培訓指導的內容，以及在現場施工中出錯頻率較高的問題一起匯總出來，形成培訓需求提交給培訓部門，培訓部門根據需求進行深入分析，選擇最合適的培訓方法開展有針對性的培訓，并模擬現場施工環境，現場指導施工和操作方法，經過反復的模擬與練習，旨在提高每一名參與培訓的施工人員的專業技術水平。在實際施工過程中，通過技術熟練的老員工帶新員工，在具體操作中提升專業技術水平及實際操作9、技能，從而提升整個施工隊伍的專業水平及綜合素質。在培訓完成后，及時完成培訓結果的分析與評定工作，記錄完整的培訓過程，以便于為后期的工作提供指導。2.4引進相關法律法規，加大監管力度。在法律法規及規章制度方面，國家應該拓展宏觀調控的深度，加大質量監管的力度，制定相應的法律法規和規章制度作為法律保障。同時，為了保障建設工程的質量，國家還應該進一步加強對企業的監管力度，建立工程質量監督站對工程質量工作進行專職監管，該部門在一定程度上代表政府部門執行質量監管工作。企業上交的工程設計圖紙、施工材料等物品，直接關系到建筑施工的質量，監督站要進行嚴格審查，重復取樣檢查，加大檢查力度，只有確保符合國家相關標準10、質量過關的情況下才能發放允許使用，確保沒有質量問題。當工程結束后，監督站要對工程進行嚴格審查，加大驗收力度，采取目測、實測及工程材料抽查等多種手段進行檢測，并做好監督記錄，一旦檢查出問題，立即下令整改，并找出責任部門和個人給予相應的處罰。2.5建筑工程信息化監管方式的建設。為了加強建筑行業質量監督管理工作的信息化水平，需要建筑企業的各部門加強配合，做好如下幾項工作。進一步完善企業的各項制度，建立有效的信息化管理平臺和公示平臺，確保企業監督管理工作能夠通過信息化管理平臺及時向公眾展示。確保每位員工清楚自己的權責及工作重點。建立完善的監督信息管理系統，系統的結構必須符合企業實際工作內容。這就需要11、在建設監督信息管理系統前開展詳細的需求調查，將企業各部門的業務流程、數據流向及監督體系整體運作的信息進行詳細的說明匯總。為了加強管理者的執行力度，在信息管理系統中參考相關法律法規的條款，在平臺處理一些重要程序前進行提示。完善企業內部考核制度。建立完善的項目質量監督體系信息化后，就可以獲得更多的內部管理數據及市場業務數據，通過信息平臺相關數據的匯總列表，管理人員加強相應考核制度的實施，確保企業質量監督體系的順利實施。3結論建筑企業在進行日常管理過程中，要重視工程質量監督管理工作。質量是建筑工程的核心，更是建筑企業的靈魂，因此，企業要加強建筑工程質量監督管理工作，通過完善法律法規、加強教育培訓和技能培訓，建立完善的監管體系，不斷提高建筑工程的施工質量，建筑企業才能得到長遠持續發展，才可以產生更大的經濟效益。作者:孫榮榮 單位:尉氏縣住房和城鄉建設局 4 / 4