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1、更多資料 淘寶搜索店鋪 商道學院 微信 76650998建筑公司勞動防護用品管理制度第一章 總則第一條 為保障員工在勞動過程中免遭或減輕事故傷害及職業危害，加強對勞動防護用品的管理，制定本制度。第二條 本制度依據中華人民共和國安全生產法、中華人民共和國職業病防治法、國家安監總局發布的勞動防護用品監督管理規定、特種勞動防護用品安全標志實施細則等制定。第三條 本制度適用北京建筑公司科技股份有限公司。第二章 勞動防護用品分類第四條 按勞動防護用品防護性能分類一、特種勞動防護用品。特種勞動防護用品分為如下6大類： （一）頭部護具類；（二）呼吸護具類；（三）眼（面）護具類；（四）防護服類；（五）防護鞋類2、；（六）防墜落護具類。二、一般勞動防護用品。未列入特種勞動防護用品目錄的勞動防護用品為一般勞動防護用品。如一般的工作服、手套等。第五條 作業現場人員應配發以下主要勞動防護用品：一、安全帽；二、安全帶；三、防電絕緣鞋；四、防靜電工作服；五、焊接護目鏡、焊接面罩；六、防塵口罩；七、工作服；八、工作手套；九、工作鞋；十、其他規定的勞動保護用品。第三章 勞動防護用品發放第六條 公司及各部門應根據工作場所中的職業危害因素及其危害程度，按照法律、法規、標準的規定，為員工免費提供符合國家規定的護品。第七條 公司應建立健全勞動保護用品的購買、驗收、保管、發放、使用、更換、報廢等管理制度和檔案。第八條 公司及各3、部門應到定點經營單位或生產企業購買特種勞動防護用品。特種勞動防護用品必須具有“三證”和“一標志”，即生產許可證、產品合格證、安全鑒定證和安全標志。購買的特種勞動防護用品必須經公司安全管理部門驗收。第九條 公司采購部門應收集匯總各部門勞動保護用品的需求情況，編制年度勞動保護用品采購計劃，報經主管領導審批后進行購置和發放。第十條 各事業部材料員、安全員負責勞動防護用品進場前驗收，杜絕不合格或失效的勞動防護用品進入作業現場，進場后的勞動防護用品，要妥善保管，防止損壞和丟失，并按工種和標準發放，有臺帳和簽字記錄。第四章 勞動防護用品使用第十一條 公司及各事業部應教育員工，按照勞動防護用品的使用規則和防4、護要求正確使用勞動防護用品，使員工做到“三會”：1、會檢查勞動防護用品的可靠性，2、會正確使用勞動防護用品，3、會正確維護保養勞動防護用品。通過教育，達到增強員工自我保護意識的效果。第十二條 勞動防護用品使用前應首先做一次外觀檢查。主要是檢查外觀有無缺陷或損壞，各部件組裝是否嚴密，啟動是否靈活；同時還要確定該防護用品對危險有害因素防護效能的程度。第十三條 勞動防護用品的使用必須在其性能范圍內，不得超極限使用；不得使用未經國家指定、未經監測部門認可（國家標準）和檢測還達不到標準的產品；不得使用無安全標志的特種勞動防護用品；不得隨便用他物代替，不得以次充好。第十四條 嚴格按照使用說明書正確使用勞動防護用品。第十五條 公司安全生產管理人員、工會職工代表、項目負責人應對勞動防護用品管理和使用監督檢查，施工現場安全員應監督現場施工人員正確使用勞動防護用品。 第五章 附則第十六條 本制度自公布之日起施行。本辦法與國家法律、法規和上級有關規定相抵觸時，按國家法律法規和上級有關規定執行。第十七條 本制度解釋權屬北京建筑公司科技股份有限公司。- 4 -