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1、 企業(yè)疫情防控應急預案（范本）撰寫人：_部 門：_企業(yè)疫情防控應急預案（范本）企業(yè)疫情防控應急預案（范本）為做好防控新型冠狀病毒疫情的各項工作,應對各項緊急突發(fā)情況,特制定本預案：一、成立防控工作機構(參看疫情防控組織構建模式)成立疫情防控領導小組,由單位負責人擔任小組組長,具體落實疫情防控工作的督察督辦。相應成立人員管控,環(huán)境消毒,疫情宣傳,物質儲備等工作小組,明確職責分工,責任到崗,任務到人。二、開工時間本單位開工時間定于x月x日(農歷正月x日),在此期間管理人員按值班順序到單位進行值班,發(fā)現(xiàn)問題立即上報疫情防控領導小組組長或副組長。勸返開工前到廠人員。三、防護措施(一)保衛(wèi)檢查1、抽調人2、員組成保衛(wèi)檢查組2、保衛(wèi)檢查組配備以下設備3、復工前必須對員工進行全員健康排查。4、任何進入本單位人員,必須佩戴口罩。5.配置電子體溫計,任何人員進入本單位必須進行體溫檢測,限制體溫超過37.3的人員進入。6、對進入本單位的外來人員進行記錄,包括姓名,來源地、體溫情況、聯(lián)系方式等。7、對進入本單位車輛使用200ppm消毒水進行噴霧消毒。(二)對外業(yè)務管理1、與客戶進行反饋開工時間及訂單安排。2、與近期來訪客戶進行溝通,取消近期來訪事宜,待疫情過后再行安排。3、與生產環(huán)節(jié)溝通好開工后的發(fā)貨計劃及物料包材事宜。(三)生產管理1、開工前對員工進行統(tǒng)計,本地員工、外地員工人數,及員工親友、周邊有無發(fā)熱3、疫情等,如有發(fā)熱或疫情的,勸其在家積極治療，并做好自我隔離。2、開工后每天上午、中午對進入車間員工進行體溫檢測,體溫超過37.3的,送醫(yī)院或發(fā)熱門診進行治療,待康復后才能返廠上班。3、每日對生產區(qū)域地面墻壁,使用200ppm次氯酸鈉進行噴霧消毒,車間每日班后對更衣室、工作問進行臭氧消毒。4、每日將車間內員工體檢檢查情況,特別感冒發(fā)燒人員,上報疫情防控領導小組,直到疫情結束。5、門崗人員嚴格管理員工進入車間前戴好醫(yī)用口罩,并對手部消毒(150ppm消毒水浸泡30秒或用75%酒精噴灑),不能嚴格消毒人員,禁止進入車間。(四)食堂管理1、食堂內工作人員,每日進行體溫檢查,體溫超過37.3,送醫(yī)院或4、發(fā)熱門診進行治療。2,食堂工作人員,每日工作前,戴好醫(yī)用口罩,并對手部消毒(150ppm消毒水浸泡30秒或用75%酒精噴灑)3、食堂工作人員,每在9:00、14:00、19:00,對地面,桌面使用200ppm消毒水進行噴灑。4、食堂作人員,每日在9:00-11:00,14:00-16:00,對食堂進行開窗通風2小時,或根據天氣自行調節(jié)開窗時間。5,食堂內餐具:不銹鋼碗、盤、筷子,每日早中晚,對清洗后餐具進行高溫消毒(100消毒20分鐘）。6、食堂工作人員工作服、手套使用150-200ppm消毒水做好清洗消毒。(五)采購管理1、提前聯(lián)系原輔料、包材等系列物資的庫存及采購,充分考慮疫情導致的運輸時5、間的延長或者不能到貨情況。2、提前采購酒精、次氯酸鈉,因市場急缺,可能會增加采購難度，需進行儲備。3、聯(lián)系醫(yī)用口罩、一次性手套的購買,最大限度保證生產加工需要。4、提前通知外來車間進入廠區(qū),主動接受消毒措施,否則不予進入。(六)辦公后勤管理1、設置隔離觀察室,有疫情發(fā)生地居住史或旅行史的員工,已經返工的,要求其居家隔離或在本單位設置的隔離留觀室進行14天的隔離觀察。2.配備足量的體溫計、消毒液、口罩等防護用品。設置充足的洗手水龍頭,配備足夠的洗手液或肥皂。3.辦公后勤全員佩戴醫(yī)用口罩,進入辦公區(qū)進行手部75%酒精噴灑消毒。4、堅持每日大掃除,工作場所、員工宿舍、員工食堂勤通風,門廳、會議室、樓6、道、電梯、衛(wèi)生間、食堂等公共場所勤消毒。5、公司內的大規(guī)模會議、聚餐、來訪、培訓全部取消,盡量采用視頻會議等進行溝通。6、在單位入口、宣傳欄、車間入口、食堂、宿舍樓,張貼疫情防護常識。7、設置一次性口罩專用垃圾桶進行定點回收,進行消毒水噴灑后廢棄。8、疫情期間停止不必要的出差活動,使用電話、微信等辦理。四、發(fā)生疫情應對措施1、隔離。如發(fā)現(xiàn)有疑似新型冠狀病毒感染的肺炎早期癥狀(如發(fā)熱、乏力、干咳等)和異常情況的,保衛(wèi)檢查組立即對疑似病例進行單獨隔離。2、報告。隔離疑似病例后,保衛(wèi)檢查組立即向本單位疫情防控領導小組報告。領導小組要立即向屬地疫情防控指揮部報告。3、送診。疑似病例發(fā)病前14天如有湖北7、居住史或旅行史的,保衛(wèi)檢查組可聯(lián)系定點收治醫(yī)院進行收治;其他地區(qū)的送就近發(fā)熱門診進行觀察治療。4、排查。全面排查與疑似病例密切接觸人員并對其進行單獨隔離觀察14天。5、消毒。聘請具有資質的消殺(毒)公司對疑似病例宿舍、工作場所以及其活動過的公共場所進行消毒。6、輪休或停工。如一次性出現(xiàn)多人發(fā)熱,視情況采取輪休或停產停工措施,最大程度減少員工集中,分散防護。領導小組配合各級疫情防控指揮部(疾控中心)介入調查,作好防護工作。7、封閉。如陸續(xù)出現(xiàn)疑似病例,實行全面封閉,全體本單位員工禁止外出。領導小組配合各級疫情防控指揮部(疾控中心)介入調查,作好防護工作。8、配合調查。出現(xiàn)疑似病例,全體人員需積極8、配合調查,幫助各級疫情防控指揮部摸清疑似病例流行病學史,將疫情擴散風險降至最低。xx公司xx-xx-xx附件：企業(yè)疫情防控領導小組架構（樣式）成立單位領導小組,組織領導本單位新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,下設辦公室在 部門,由 同志兼任辦公室主任， 同志兼任辦公室副主任,負責統(tǒng)籌協(xié)調全公司疫情防控工作。各小組工作職責：一、員工信息排查組收集員工近期健康狀況、動向并建檔。對復工復產日前14天內有疫情發(fā)生地居住史或旅行史的員工,勸其留在原居地暫不返工。二、診斷隔離組設立疫區(qū)返崗人員臨時隔離場所(安排單人單間、相對獨立房間)。對隔離人員每日進體溫測量。發(fā)現(xiàn)發(fā)熱癥狀病人,如屬14天內從疫情發(fā)生地9、來茂人員,通知120急救車將病人轉運到定點收治醫(yī)院。如屬其他地方人員,協(xié)助其到就近發(fā)熱門診就診。三、廠區(qū)消毒組加強工作生活區(qū)城的保潔消毒,做好日常清潔及預防性消毒。每日一掃除,消除衛(wèi)生死角和蚊蟲滋生地。聘請具有資質的消殺(毒)公司，對工廠開展消殺(毒)工作。四、疫情宣傳教育組宣傳衛(wèi)生防病相關知識,教育員工搞好個人衛(wèi)生,提高員工預防疾病意識。加強人文關懷,切實維護好企業(yè)良好形象,高度關注被隔離人員的思想動態(tài),及時進行心理疏導,做到隔離不隔“愛”。五、防護用品儲備組做好本企業(yè)防疫的相關防護物資、消殺器械、醫(yī)療器械等采購、儲備等工作。配備足量的體溫測量器具、消毒液、口罩等防護用品。設置充足的洗手水龍10、頭,配備足夠的洗手液或肥皂。附件：企業(yè)員工排查（樣式）各位同事早上好。為更好地了解情況,做好防護措施，打贏防疫阻擊戰(zhàn)，請各位員工微信接龍說明以下情況。姓 名：日前所在地：返信時間：返信方式：飛機（航班： )、火車(車次 ： )、自駕車 月 日(報送前14天)后有無在湖北停留；身體是否感覺不適：附件：公眾預防新型冠狀病毒感染的肺炎疫情指南為做好企業(yè)年后返工人員新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，根據目前對該疾病的認識和疫情防控需求，請各企業(yè)制定預防控制應對方案，做到“8個一”。一報健康狀況。返工前收集員工近期健康狀況、疫情發(fā)生地居住史或旅行史和員工動向。每天了解職工健康狀況,尤其是有員工密集工作11、場所或有集體宿舍的単位,要制定相應的健康檢查制度,并由專人負資,嚴格執(zhí)行。若有發(fā)熱、咳嗽、乏力等癥狀,或近期有與野生動物或發(fā)熱咳嗽病人接觸史不要帶病上班,應主動戴上口到就近的定點救治醫(yī)院發(fā)融門診就診。如果有疫情發(fā)生地居住史或旅行史,以及發(fā)病后接觸過什么人,應主動告訴醫(yī)生,配合醫(yī)生開展相關調查。一測體溫。在入口處使用快速紅外體溫探測儀,對所有進入企業(yè)的人員開展體溫探測。發(fā)現(xiàn)發(fā)熱癥狀病人,如是14天內從疫區(qū)來粵人員,給其戴上口罩,通知120急救車將病人轉運到定點收治醫(yī)院。如屬其他地方的人員,勸導其到就近發(fā)熱門診就診。一戴口罩。提前采購口罩等防護設備,提醒員工前往公眾場所、就醫(yī)和乘坐公共交通工具時,12、佩戴一次性醫(yī)用口罩、醫(yī)用外科口罩或N95口罩;空曠場所,不需要佩戴口罩。公眾日常使用可選擇一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩，其佩戴有以下步驟：（1）鼻夾側朝上，深色面朝外；（2）上下拉開褶皺，使口罩覆蓋口、鼻、下頜；（3）雙手指尖沿著鼻梁金屬條，由中間至兩邊，慢慢向內按壓，直至緊貼鼻梁；（4）適當調整口罩，使口罩周邊充分貼合面部。脫口罩時，抓住耳朵上彈力帶取下口罩，不要接觸口罩外側。普通人（無發(fā)熱、咳嗽等癥狀）日常使用的口罩，按照生活垃扱分類的要求，丟入“其他拉圾”桶;如果是疑似新型冠狀病毒感染的肺炎患者及其護理人員,應在就診或接受調查處置時，將使用過的口罩作為感染性醫(yī)療廢物進行收集處置。一設隔離13、留觀室。每個工廠都要設隔離留觀室。對來自疫情發(fā)生地的員工，勸其留在原居住地，防止疫情擴散蔓延;已經返工的,要求其自抵達后自我隔離或在工廠隔離場所觀察14天，安排單人單間、相對獨立房間設立疫區(qū)返崗人員廠內臨時隔離場所。隔離人員必須每日進行體溫測量，如出現(xiàn)發(fā)熱咳嗽、乏力等癥狀，請戴上口罩立即到就近的定點救治醫(yī)院發(fā)熱門診就診。隔離結東后所有隔離人員必須經過體溫檢測合格后方可解除隔離。一致電。詢問當地集中隔離場所或咨詢防控問題，請致電“12345”或“12320”熱點電話。急診就醫(yī)請致電“120”急救電話。一開展愛國衛(wèi)生運動。大力開展愛國衛(wèi)生運動，加強健康教育，人人動手除“四害”，大搞環(huán)境衛(wèi)生，保持工14、作生活環(huán)境整潔，預防疾病發(fā)生。環(huán)境及物品以潔為主，預防性消毒為輔,應避免過度消毒，受到污染時隨時進行清潔消毒。消毒方法如下:(1)物體表面:對臺面、門把手、電話機、開關、熱水壺把手、洗手盆、坐便器等經常接觸的物體表面,可使用含氯消毒劑(有效氯濃度250mg/L-500mg/L)擦拭,作用30min，再用清水擦凈;(2)地面:可使用含消毒荊(有效氯濃度250mg/L-500mg/L)用拖布濕式拖拭，作用30min，再用清水洗凈。一次健康教育。宣傳衛(wèi)生防病相關知識,教育員工搞好個人衛(wèi)生,養(yǎng)成勤洗手等良好習慣,特別是班前、班后應洗手提高員工預防茨病的意識。盡量不乘坐公共交通工具,建議步行、騎行或乘坐15、私家車班車上班。如必須乘坐公共交通工具時,務必全程佩戴口罩途中盡量避免用手觸摸車上物品。工作場所、尤其是人員密集的工作場所、員工集體宿舍,要盡量保證自然對流通風,若自然通風不足,應安裝足夠的機械通風裝置(排氣扇),確保做到充分通風透氣。空調工作場所應調節(jié)足夠的新風分配量,并每周對新風房、過濾網等進行清潔、消毒2次以上。參加會議時,建議佩戴口罩,進入會議室前洗手消毒。開會入員間隔1米以上。減少集中開會,控制會議時間,會議時間過長時,開窗通風1次。會議結束后場地、家具須進行消毒。茶具用品建議開水浸泡消毒。食堂進餐時,采用分餐進食,遊免人員密集。餐廳每日消毒1次,餐桌椅使用后進行消毒。餐具用品須高溫16、消。操作間保持清潔干燥，嚴禁生食和熟食用呂混用，避免肉類生食。下班后，洗手后佩戴一次性醫(yī)用口罩外出，回到家中摘掉口罩后洗手消毒。用七步洗手法清潔雙手，步驟如下：（1）洗手掌（內）：流水濕潤雙手，涂抹洗手液（或肥皂），掌心相對，手指并攏相互揉搓；（2）洗背側指縫（外）：手心對手背沿指縫相互揉搓，雙手交換進行；（3）洗掌側指縫（夾）：掌心相對，雙手交叉沿指縫相互揉搓；（4）洗指背（弓）：彎曲各手指關節(jié)，半握拳批背放在另一手掌心旋轉揉搓，雙手交換進行；（5）洗拇指（大）：一手握另一手大拇指旋轉揉搓，雙手交換進行；（6）洗指尖（立）：彎曲各手指關節(jié)，把指尖合攏在另一手掌心旋轉揉搓，雙手交換進行；（7）洗手腕、手臂（腕）：揉搓手腕、手臂，雙手交換進行。手機和鑰匙使用消毒濕巾或75%酒精擦拭。居室保持通風和衛(wèi)生清潔，避免多人聚會。一強化人文關懷。要加強人文關懷，切實維護好企業(yè)的良好形象，高度關注隔離人員的思想動態(tài)，及時進行心理輔導，做到隔離不隔“愛”。