安全生產基本理念、事故控制預防及消防工傷應急處理培訓課件(47頁).ppt
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上傳人:晴
編號:757798
2023-09-26
47頁
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1、安全生產預防,參加培訓須知,請勿在教室內吸煙上課時間請勿:-接、打電話-交談其他事宜-隨意進出教室上課時間歡迎:-提問題和積極回答問題-隨時指出授課內容的不當之處,謝謝合作,前言,安全,是個老生常談的話題。每次學習時只要一談到“安全”,就有人表現出一副厭煩的表情,埋怨說:天天講安全,回回講安全,講來講去就是安全意識、安全規程,聽都聽煩了,這些誰人不知,誰人不曉,真是浪費時間。不論大家以前進行過多少次安全培訓,今天還是要講一講大家必須知道的一些安全問題。安全與健康不是一些乏味的工作任務和令人厭煩的規則。它不僅保護你目前的安全與健康,并保護你未來的健康。,目 錄,一、新安全生產法條款二、安全基本理2、念三、災害發生機理四、員工的要求五、異常處理及維修六、叉車安全宣講七、事故控制措施八、職業健康與防護九、消防應急處理十、工傷應急處理,1、發生事故生產經營單位主要負責人罰款,第九十二條 生產經營單位的主要負責人未履行本法規定的安全生產管理職責,導致發生生產安全事故的,由安全生產監督管理部門依照下列規定處以罰款:(一)發生一般事故的,處上一年年收入百分之三十的罰款;(二)發生較大事故的,處上一年年收入百分之四十的罰款;(三)發生重大事故的,處上一年年收入百分之六十的罰款;(四)發生特別重大事故的,處上一年年收入百分之八十的罰款。,生產經營單位的安全生產管理人員未履行本法規定的安全生產管理職責的,3、責令限期改正;導致發生生產安全事故的,暫停或者撤銷其與安全生產有關的資格;構成犯罪的,依照刑法有關規定追究刑事責任,2、安全生產管理人員未履職的判據,3.1、單位建構筑物和環境管理不合格未改正的,增處單位5萬元以下罰款,增處直接主管人員和直接責任人1萬元以下罰款,3.2、從業人員違反規章制度、操作規程,只要構成犯罪就追究刑事責任,刪除了“造成嚴重后果”,3.3、賦予安監部門處單位主要負責人上一年收入60%-100%罰款的權力,3、相關單位及人員的法律責任,什么叫“安全”?你也許會說,“那還不簡單,就是沒有危險”,不能說你的錯,但那也不完全正確,“安全”的定義是:一種沒有危險、不出事故的狀態。正4、確了解了“安全”的定義后,我們可以知道,它是一種狀態,要安全就要一直保持這種沒危險、不出事故的狀態。這樣才能算是正真意義上的“安全”。,二、安全基本理念,安全生產:指生產經營活動中的人身安全和財產安全。人身安全指:保障人的安全、健康、舒適的工作,稱之為人身安全。財產安全:消除損壞設備,產品和其它一切財產的危害因素,保證生產正常進行。,我們要保護自身的安全,還要知道怎樣工作才能不傷害你的同事如果在工作中遭遇了一起事故或損害了健康,你將必須與事故后果共度余生。這絕不是一個玩笑。同時還要想一想,如果由于你做的事而使某種悲劇發生在同事身上,你的感受將如何?因此下面我要把銅板帶廠的情況向大家作以介紹,并5、簡單的介紹一些安全基礎知識,同時提一些建議。我為大家的安全與健康提出的這些建議和忠告,望大家牢記,這將使你終生受益。,生產管理人員安全生產監督,管生產必須管安全要把安全生產納入日常企業管理的軌道,經常對職工進行安全教育和安全生產技術的培訓,對電工、鍋爐工、電焊工進行必要的培訓和復訓。發動職工堅持開展反對違章作業、違章指揮、違反勞動紀律的“三違”教育。每天必須抽出一定時間,對企業的危險、有安全隱患工作區進行安全重點檢查,對查出的安全隱患,要親自過問,落實整改措施。加強對各類生產設備、設施的維修保養,確保機器安全運行。,失去同事,你的心情會是什么?,人不是我害的?難過?同情?,工作目的,賺錢,實現6、夢想,成就感,工傷常發的三種作業模式,1、低頻作業2、異常作業3、延遲作業,三、災害發生基理,不安全的動作(行為)-90%,1.工作時玩笑嬉鬧、惡作劇2.未依規定使用個人防護具3.操作設備不當(超載)4.穿戴不安全的衣物5.安全防護具使用不正確6.不安全的姿勢、處于不安全的位置,不安全的的環境設備-10%,1.防護信號等安全裝置缺乏或損壞2.設備設施工具有缺陷3.噪音過量(85dB)4.高溫5.貨物堆放不當(過高、過長)6.設計不當(粗糙、尖銳)7.通道狹窄,物,人,不安全的設備、環境,不安全的動作,災害發生的機理,災害絕非=意外,1、不知 2、不會 3、不動手,停-呼-等,四、員工要求,1、7、自護(一人)2、互護(兩人)3、監護(三人或三人以上),保護要求,三不傷害原則:,不傷害自己,不傷害他人,不被別人(它物)傷害!,異常處理5步驟,1、停機2、斷電3、泄壓4、掛牌5、上鎖,五、異常處理及維修處理,1、異常處理視頻2、正確停機步驟視頻3、掛牌上鎖視頻,六、叉車安全宣講,設備本身安全要求,設置標準(大燈):前左、右方各一具,啟動行 駛時,須確保大燈常開,且明亮。(方向燈):前左、右方各一具,須確 保外觀完整,且于轉向時能正常亮起,亮燈顏色須為黃色。,設備本身安全要求,設置標準(后照鏡):左、右方各一具,須清楚可辨識后方景物,不可有裂痕或油污影響視線。,設備本身安全要求,設備本身安全8、要求,叉車操作安全規程(一、首先需要有叉車證),七、事故控制措施,現場安全管理規定:,1.非規定的吸煙場所,嚴禁吸煙2.嚴禁于工作場所中飲用含有酒精性飲料3.未經許可不得擅自碰觸高、低壓配電箱4.非作業需要,不可隨意碰觸化學藥品、廢液5.非作業需要,不可任意扳動管線開關閥6.不得任意搬動高壓氣體鋼瓶7.不得隨意變動滅火器設置的位置8.操作不明的機械設備,不可貿然進行操作9.從事高架作業或進入鑄造車間內,應配戴安全帽10.遵守現場作業標準,特殊工種,1.叉車司機2.電工3.焊工,持證上崗,新員工入崗前經過三級培訓 廠級培訓 車間培訓 班組培訓,對發生過的安全事例:四不放過原則:1.問題不查清不放9、過(不得復工)2.沒有制定有效對策不放過(不得復工),同時制定后要對效果確認3.責任人不處分不放過4.沒有宣傳教育不放過(不得復工)對策完善及使其作業標準化1.制定崗位安全操作規程(手冊)2.推行6S管理,八、職業健康與安全防護(噪聲防護),噪聲控制措施,降低聲源噪聲,控制傳播途徑,加強個人防護,耳塞、耳罩,有機溶劑防毒措施,防毒措施,排毒換氣,個人防護,技術措施,定期監測,某崗位的勞保佩戴標準,防護眼鏡,安全帽,防塵口罩,耳塞,防護袖套,護腳套,安全鞋,手套,防護圍裙,防護面罩,案例1,事故經過 2000年夏,安徽省某鐵路貨運場,3名裝卸工正在卸危險化學品硫酸。他們按正常程序先將槽車的上出料10、管與輸送管法蘭連接好,對槽內加壓。當壓力達到要求后硫酸仍沒有流出,裝卸工隨后放氣減壓,打開槽車槽口大蓋,進行檢查,發現槽內出料管堵塞。于是3人將法蘭拆開,用鋼管插入出料管進行疏通。當出料管被搗通時管內噴出白色泡沫狀液體,高達3米多,濺到站在槽上的3人身上和面部。由于3人均沒戴防護面罩,當時3人眼前一片漆黑,眼睛疼痛難忍,經用水清洗后送往醫院,檢查為堿傷害。經半年多的治療,3人視力均低于0.2不等,且淚腺受損。經調查了解,該硫酸槽之前用于盛裝液堿,此次裝硫酸前清洗不到位,硫酸槽出料管沒有清洗到位,干結的液堿附著在出料管下部造成堵塞,當被疏通后由于硫酸壓力作用,使堿、反應鹽水、酸等先后噴出。2)事11、故原因 此事故一方面原因是槽車清洗不到位,另一方面原因是卸酸工未按規定穿戴防護面罩,遭遇險情時得不到防護。3)防范措施 對員工進行培訓教育,提高其安全意識,自覺佩戴個體勞動防護用品。,案情介紹1981年10月18日,“華春”輪駛進某港,在所載的貨物中有一批燒堿。包裝方式為鋼制圓桶型密封容器,外用塑料薄膜,木制托盤簡易成組包裝。卸貨時港區采用的鋼絲繩吊具沒有支架,起吊時鋼絲繩收緊后使包裝件受勒,導致塑料薄膜破損,并且因包裝件受力后鋼桶受擠壓,造成不同程度的損壞。進入倉庫使用叉車歸樁、堆碼時,包裝破損的貨物沒有及時妥善處理。桶內儲存的片狀及珠狀的燒堿直接暴露在空氣中。在該批貨物卸貨及儲存的十余天內12、,先后造成了40余人的皮膚、眼睛灼傷。事故原因分析燒堿,正式名稱為氫氧化鈉,屬腐蝕品,為強堿性腐蝕品。氫氧化鈉的工業用途相當廣泛,用于制造各種鈉鹽、制皂、造紙、紡織、漂白等。氫氧化鈉具有極強的吸濕性人體皮膚接觸后就會被嚴重灼傷。凡是與水能迅速反應的腐蝕品會生成煙霧狀物質,對人體的眼睛、咽喉及肺部產生強烈的刺激作用,因此甚至造成化學灼傷。案例評議對策:一是盡可能使用機械等工屬具,使人體與其保持距離避以免直接接觸;二是在搬運中做到輕拿輕放,防止撞擊、包裝有破損、裂縫等。,案例2,1.火災發生三要素:可燃物、氧氣、溫度2.火災種類(四類):(本廠有A、B、C類火災之可能性),九、消防應急處理,滅火:13、于初期火勢未擴大時報警:撥打119通知消防隊與警察逃生:依逃生指示燈或人員逃生,發生火警時之三原則,依法律規定每半年舉辦一次消防演習,火情下應急處理,滅火器使用步驟,十、廠外交通安全事故的應急處理,1、事故發生后,不論受傷輕重,必須報警;122、110;2、事故發生后請立即通知到責任主管、家人;3、事故發生后受害方及相關利害人應首先迅速記錄下肇事方車輛的顯著外部特征(主要是號牌,其次是車型、顏色等);4、對于無牌車輛要采取大聲呼救、阻攔肇事方逃逸等措施;5、在積極自救的同時若傷勢較重應先撥打120專線尋求醫療急救,然后撥打122交通事故專線報警;千萬記住要撥打122報警。(只有撥打122報警交通部門才能出具交通事故責任認定書。),廠內事故應急處理,希望大家相互學習,相互幫助,發現問題及時處理上報,把安全隱患防范在萌芽狀態之中。,