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1、安全生產培訓,2014年9月16日浙江龍游一紙業廠內3名員工因清洗漿池不幸掉入池內，經過消防緊急施救才得以脫險。據消防官兵描述，當他們趕到現場時，發現3名員工半個身子在漿池內無法動彈，其中有一名員工因過多的吸入一氧化碳已經昏迷，現場情況十分危急，后經醫院全力搶救脫險。,有限空間安全事故案例：浙江龍游紙廠3名員工掉漿池被困 消防緊急施救脫險,2008年6月20日下午3點22分，位于重慶市永川區朱沱鎮的重慶理文紙廠油庫在儲油罐輸油管道焊接過程中發生爆炸。事故造成了5人死亡，其中3名山東人，1名四川人，還有一名綦江人。初步分析事故原因是現場管理不到位，工人操作不當，盲目動火造成油罐爆炸。,違章作業安2、全事故案例：重慶理文造紙廠自備電站儲油罐發生爆炸造成5人死亡,2010年10月7日中午11時35分，內蒙古巴彥淖爾市烏拉特前旗二馬路金星紙業倉庫內的一堆造紙原料（漿板燃燒）突然發生火災事故。,火災安全事故案例：紙廠原料堆莫名起火 巴彥淖爾消防2小時除險情,2015年7月28日我公司堿回收車間員工 蔣學銀在處理堿爐風眼口堿掛燙傷事故,2015年6月25日熱電車間徐滔在處理汽輪機盤車時，左手被自制扳手打傷事故,7,安全生產,一、安全生產基本的安全思考方法 二、消除隱患、事故苗子，預防為主。三、安全生產基本常識與基本規則及員工安全職責 四、車間班組安全管理 五、安全生產應急管理 六、生產安全事故預防3、與處理 七、重大危險源辯識與隱患排查治理 八、消防安全及避難基本知識 九、職業安全健康管理與職業危害防護 十、安全生產事故報告和調查處理,培訓內容,8,一、基本的安全思考方法,1St,是國家法律法規的要求：法規的符合性要求 第11條：各級人民政府及其有關部門應當采取多種形式，加強對安全生產的法律、法規和安全生產知識的宣傳，提高職工的安全生產意識。（安全生產法）第21條：生產經營單位應當對從業人員進行安全生產教育和培訓，保證從業人員具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓的從業人員，不得上崗位作業。安全是企業生存發展的需求4、 安全是員工自我保護的需要,企業規章制度是國家勞動法律法規的延伸和具體化,是企業內部管理行為的重要依據,是職工行為的準則。勞動合同法第四條規定:用人單位應當依法建立和完善規章制度,保障勞動者享有勞動權利和履行勞動義務。國家法律法規是企業制定內部制度的依據和指導原則,企業內部制度是對國家法律法規的必要補充和細化。也可以說法律法規是國家的“大制度”,內部制度是企業的“小法律”。企業制定的法律法規不能違背國家的法律法規。,企業規章制度是國家勞動法律法規的延伸,10,1.安全生產的方針,7th,中華人民共和國安全生產法明確規定，我國的安全生產管理工作，必須堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針。所5、有生產經營單位在組織生產過程中，必須把保護人的生命安全放在第一位。安全生產：指使生產過程符合物質條件和工作秩序下進行，防止發生人身、財產事故，消除或控制危險和有害因素，保障人身安全與健康、設備設施免受損壞、環境免遭破壞的總稱。,11,安全生產的五大原則,原則一：“三同時”：（新、改、擴建工程項目的安全設施必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。）原則二：“三級教育”：（新職工必須進行廠級、車間、班組安全教育，在考試合格后方準獨立操作。）原則三：“四不傷害”：（不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害，保護他人不受傷害）原則四：“四不放過”：（對事故原因沒有查清不放過，事故責任者沒有嚴6、肅處理不放過，廣大職工沒有受到教育不放過，防范措施沒有落實不放過。）原則五：“五同時”：（企業領導在計劃、布置、檢查、總結、評比生產的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比安全。）-安全生產同步,2.安全生產的原則-管生產必管安全,安全管理目標計劃、安全管理體系（責任制）、制度規程建設、安全投入、安全會議制度、安全教育培訓、安全評價、風險管理控制（危險源、隱患）、各項安全檢查、安全技術、分包管理、特種設備管理、應急救援管理、事故管理、職業健康、作業過程與環境、用工管理、安全考核、安全文化。,安全生產管理的工作內容,建立、建全安全生產責任制，制定完備安全生產規章制度和操作規程安全投入符合安全生產要求7、設置安全生產管理機構，配備專職安全管理人員主要負責人和安全生產管理人員經考核合格特種作業人員經有關業務主管部門考核合格，取得特種作業操作資格證書從業人員經安全生產教育和培訓合格,企業如何才算具備了安全生產條件,依法參加工傷保險，為從業人員繳納保險費廠房、作業場所和安全設施、設備、工藝符合有關安全生產法律法規標準和規程的要求有職業危害防治措施，并配備GB、QA勞動用品依法進行安全評價有重大危險源檢測、評估、監控措施和應急預案有生產安全事故應急預案、應急救援組織和人員及器材、設備符合國家法律法規的其它條件,企業如何才算具備了安全生產條件,15,1：29：300-也稱冰山理論,美國安全工程師Hein8、rich（海因里希）“事故金字塔理論”：在1931出版的著作：安全事故預防：一個科學的方法提出了其著名的“安全金字塔”法則，它是通過分析55萬起工傷事故的發生概率，為保險公司的經營提出的。該法則認為，在1個死亡重傷害事故背后，有29起輕傷害事故，29起輕傷害事故背后，有300起無傷害虛驚事件，以及大量的不安全行為和不安全狀態存在。要預防死亡重傷害事故，必須預防輕傷害事故；預防輕傷害事故，必須預防無傷害無虛驚事故；預防無傷害無虛驚事故，必須消除日常不安全行為和不安全狀態；而能否消除日常不安全行為和不安全狀態，則取決于日常管理是否到位，也就是我們常說的細節管理，,二、消除隱患、事故苗子，預防為主。9、,未發現的問題,潛在的問題,暴露出的問題,事故隱患的消除1、在生產過程中，減少人的不安全行為的主要措施就是加強對員工的安全教育，使人人都樹立“安全第一”的思想意識，提高管理者與廣大員工搞好安全生產的責任感和自覺性。2、強化對員工的安全技術培訓，使廣大員工掌握安全技術的科學知識，了解事故發生發展的客觀規律，提高安全技術水平，使員工在現場都能夠按章作業、正規操作，防止“三違”。3、加強員工的生理、心理素質的培養，保證員工在工作時保持良好的生理、心理狀態，做到“四不傷害”。,二、消除隱患、事故苗子，預防為主。,減少人員失誤的措施1、加強安全思想教育，強化安全知識、安全技能的教育訓練，提高職工預防、控10、制事故的能力。2、利用典型事故案例進行教育。3、加強員工的心理素質的培養，保證職工在工作時保持良好的心理狀態。4、做好員工的動態安全管理，建立健全安全法規，開展各種不同形式的安全檢查等。,二、消除隱患、事故苗子，預防為主。,防止事故發生的安全技術：1.消除危險源2.限制能量或危險物質3.隔離避免或減少事故損失的安全技術：1.隔離：遠離、封閉、緩沖2.個體防護3.薄弱環節4.避難與援救,二、消除隱患、事故苗子，預防為主。,工傷確認在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受11、到暴力等意外傷害的；患職業病的；因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；在上下班途中，受到非本人主要責任的交通（機動車）事故傷害的；法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。,關于工傷問題的解釋,20,一崗雙責即管生產必管安全-職責,1.虛心學習,掌握技能：以虛心的態度認真學習，不懂的地方一定要問清楚要努力掌握學到的知識，要逐步進行實踐，生產技能要反復進行練習。2.“安全三原則“：整理整頓工作地點，有一個整潔有序的作業環境。經常維護保養設備。按照標準進行操作。3.認真接受安全生產教育：三級培訓（廠級、車間、班組），特種作業培訓（電工作業、鍋爐司爐、壓力容器操作和管道操作、起12、重司索指揮、金屬焊接作業、企業內機動車輛駕駛等作業。）4.嚴格遵守安全生產規章制度和安全操作規程：“五必須”（必須遵守廠紀廠規、必須經安全生產培訓考核合格后持證上崗作業、必須了解本崗位的危險危害因素、必須正確佩戴和使用勞動防護用品、必須嚴格遵守危險性作業的安全要求）,三、安全生產基本常識與基本規則,21,三、安全生產基本常識與基本規則,5.注意遵守安全警示標志提出的要求：安全警示標志牌是由安全色、幾何圖形和圖像符號構成的，用以表示禁止、警告、指令和提示等安全信息。根據國家規定，安全色為紅、黃、藍、綠四種顏色。分禁止標志、警告標志、指令標志和提示標志四大類型。6.正確佩戴使用勞動防護用品：勞動防13、護用品按照人體防護部位分為十大類（頭部、臉面、聽力、呼吸、手臂、軀體、足腿、墜落、皮膚、其它。）7.使用安全裝置和安全設施的注意事項：“四有四必”：有臺必有攔、有洞必有蓋、有軸必有套、有輪必有罩。8.生產區域行走的安全規則：在指定的安全通道上行走，有人行橫道線之處應走橫道線。橫穿通道時，看清左右兩邊確認無車輛行駛時才可以通行。禁止在正進行吊裝作業的行車下行走，不準在吊運物件下通行或停留。不得進入掛有“禁止通行”或設有危險警示標志的區域等。禁止在設備、設施或傳送帶上行走。在沾有水或油的地面或樓梯上行走時要特別注意防滑跌。,紅色禁止,綠色提示,黃色警告,藍色指令,一崗雙責即管生產必管安全-職責,作14、業現場設施6S案例教訓及達標標準設備操作人員：設備操作工培訓合格后持證上崗，證件有效期內使用，且不能轉借他人；現場操作工熟知設備操作規程及危機情況下處理程序；設備運行期間，禁止將身體任何部位進入設備內部維修；設備操作工按規定正確穿戴防護用品；每日對設備進行安全點檢確認后開機操作；班后關閉水、電、氣，確認安全后方可離開；設備安全防護：設備安全警示標志齊全，危險部位有明顯警示標志；設備防護罩、防護網等牢固可靠無損壞；設備所有光電保護有效，無破損、缺失現象；設備上各種安全開關，雙聯開關、行程開關、限位開關等有效完整可靠；設備上的聯鎖、急停、儀器儀表等安全附件裝置靈敏可靠；設備接地、接零、防雷、防爆等15、各項保護措施完好可靠；設備上的照明、風扇等設施固定到位，有防護不易損壞；設備上所接電線必須走套管，防止破損漏電；設備清潔保養：設施設施定期維護保養，設備無漏油、漏水、漏氣等現象；設備設施定期清潔達到無積油、無積灰等現象；設備設施使用的物料、工具、材料等定置存放有序；設備設施產生的廢品、廢料等統一定置存放有序；設備安全管理設備設施有控制臺帳，對設備管理有定期的檢修、維護計劃；設備有齊全的安全操作規程，有明確安全管理要求；設備現場檢查標準、頻次明確，設備人員每天按時巡檢確認；設備維修時應停電掛警示標志，危險作業有人現場進行監護；,四、車間班組6S安全管理,一崗雙責即管生產必管安全-職責,四、車間班16、組安全管理-如何識別隱患,本圖中共有52處安全隱患,一、起重吊裝作業；1.吊物長度不一；2.吊物沒有捆綁；3.只有一根鋼絲繩起吊；4.指揮員站在吊物正下方；5.有人員走進吊物范圍內；6.工作現場人員奔跑；二、現場安全通道；7.安全通道上放有雜物；8.推車器停放在通道上；9.消防通道上放有雜物；三、防火工作；10.消防栓位置過低；11.安全出口的門上鎖；12.應急出口放有雜物；3.櫥柜上面放有重物；14.櫥柜過高；15.窗戶玻璃已碎；16.地溝蓋板松動；17.人員搬動姿勢不對；,四、電氣焊作業；18.點焊機線路通過通道沒有保護；19.電焊線交叉；20.滅火器被移動；21.點焊機的電源線沒有開關；17、22.點焊機占用滅火器的位置23.氧氣瓶和乙炔瓶過近；24.氧氣瓶和乙炔瓶附件沒有嚴禁煙火的標志；25.氣瓶沒有安全罩；26.氧氣瓶沒有防震圈；27.乙炔瓶橫放在地上；28.危化品標識不規范；29.危化品沒有事故池；五、登高作業；30.人員下樓梯面沒有面對梯子；31.人員下樓梯沒有用手扶住梯子；32.梯子沒有人員扶住；33.登高作業沒有安全帶；34.登高作業沒有安全標志；35.登高平臺沒有護欄；,六、安全防護；36.臨邊作業沒有安全防護網；37.隨意亂扔工具；38.女職工頭發沒有盤在安全帽內；39.噴漆作業到口罩；40.噴漆作業離電焊作業過近41.站立切割方式不對；42.電焊作業沒帶安全帽；418、3.電焊作業沒有防護鏡；七、交叉作業；44.交叉作業；45.交叉作業沒有指揮人員；46.打磨作業沒有與電焊分開；47.打磨未帶防護鏡；八、安全防護；48.推車人員沒系安全帽的帶子；49.貨物堆放過高；50.貨物沒有捆綁；九、其他：51.貨物堆放不整齊；52.推車操作人員的褲腿上卷，易受傷；,四、車間班組安全管理-如何識別危害,作業現場物料和工、器具定置管理物品定置；人員定崗；危險控制點定標志；危險品定儲量和標識；物品現場作業狀態。目的就是通過6S對生產現場的人機物三者結合到最佳狀態科學管理方法。（分析-優化-實施-規范-檢查與考核）作業現場的設備設施安全管理設備維護安全責任制、保養標準、安全檢19、查管理。做到四懂三會！四懂：懂結構、懂性能、懂原理、懂用途三會：會操作使用、會維護保養、會排除故障,四、車間班組安全管理,一崗雙責即管生產必管安全-職責,本企業安全生產狀況及安全生產規章制度。所在崗位危險有傷害因素及安全操作規程作業設備安全使用與管理作業條件與環境改善個人勞保防護用品的使用和維護作業現場的安全標準化現場安全檢查與隱患排查治理現場的應急處置和自救互助本廠、本行業安全事故案例等,四、車間班組安全管理,一崗雙責即管生產必管安全-職責,事故應急預案：根據國家相關規定，任何生產經營單位都必須制定事故應急救援預案。其中國家分為五級：一級（企業),二級為縣級，三級為市級、四級為省級、五級為國20、家級。應急預案的種類分為三種：綜合性預案、專項預案、現場預案應急預案的編制：內容包括：危險源辨識、設備維護管理、風險評價、作業環境、危險化學品、應急用品的選用、醫護救護、消防與治安等。,五、安全生產應急管理,一崗雙責即管生產必管安全-職責,事故應急演練與處置分為6種：綜合演練、專項演練、現場演練、桌面演練、檢驗性演練、研究性演練。應急演練計劃參與人員：參演人員、控制人員、模擬人員、評價人員、觀摩人員應急演練的基本內容預警與通知、決策與指揮、應急通信、應急監測、警戒與管制、疏散與安置、醫療與衛生保障、現場處置、公眾引導、現場恢復、總結與評估、其它。應急演練的實施與評估總結,五、安全生產應急管理,21、一崗雙責即管生產必管安全-職責,事故應急處置：事故現場的控制措施積極救援、現場局部封閉、邊界、現場警戒事故現場的緊急處置原則確保現場不亂、積極救援傷員、嚴重時向上級部門匯報、統一指揮調度應對突發性安全事故的步驟和方法事故剛發生時的應對、被圍困時的避災自救、現場急救步驟負傷人員的緊急救護休克急救、創傷止血救護、正確搬運傷員、現場急救注意事項、撥打120急救電話。,五、安全生產應急管理,一崗雙責即管生產必管安全-職責,機械傷害事故及其預防類型：絞傷、物體打擊、壓傷、砸傷、擠傷、燙傷、刺傷原因：機械的不安全狀態、操作者的不安全行為、管理上的因素（設計、安裝、維修、培訓、技能等）電氣安全事故及其預防觸22、電類型：電擊、電傷。觸電方式：單相觸電、兩相觸電、跨步觸電防觸電安全技術：直接防觸電技術有絕緣、屏護、間距。間接防觸電技術有IT系統（保護接地）、TT系統、TN系統（保護接零）。其它技術：雙重絕緣和加強絕緣、安全電壓、電氣隔離、漏電保護。,六、生產安全事故預防與處理,一崗雙責即管生產必管安全-職責,火災爆炸事故及其預防火災危害：火焰、熱量、煙氣、缺氧。爆炸危害：直接破壞、沖擊波、火災。火災預防：燃燒三要素：可燃物、助燃物（氧化劑）、點火源。消除其中一條，均能防止火災發生。爆炸預防：爆炸物質更換、通風排氣、隔離存放、采用密閉措施、充裝惰性介質保護、隔離空氣、安裝監測報警裝置。,六、生產安全事故預23、防與處理,一崗雙責即管生產必管安全-職責,化學品傷害事故及其預防特性：易燃、易爆、有毒、腐蝕我公司的主要危化品：硫酸、鹽酸、雙氧水、液堿、二氧化氯、甲醇、氧氣乙炔、氯酸鈉、油類等。事故類型：火災事故、爆炸事故、中毒事故、灼傷事故、泄漏事故、其它事故。事故預防：操作控制、變更工藝、隔離、通風、個體防護、衛生防護。管理控制：危害識別、安全標簽、安全技術、安全貯存、安全傳遞、安全處理與使用、廢物處理、接觸監測、培訓教育應急預案：危化品制度與專項應急預案,六、生產安全事故預防與處理,一崗雙責即管生產必管安全-職責,危險源：可能導致人員或物質損失事故的潛在的不安全因素。辨識方法：現場了解與觀察、查閱工作24、記錄、工作任務分析、材料性質和生產條件分析、安全檢查表、工藝技術的可操作性與危險研究，事件樹分析、事故樹分析。重大危險源辨識與控制重大危險源：長期或臨時生產使用加工貯存的物質，且危險物質的數量等于或超過臨界量的單元。七大類：易燃、易爆、有毒物質的貯罐區、庫區、生產場所、企業危險建筑物、壓力管道、鍋爐、壓力容器。,七、重大危險源辨識與隱患排查治理,一崗雙責即管生產必管安全-職責,事故樹分析概述（FTA）：1961年,美國貝爾電話研究所的維森H.A首創了FTA 用于研究導彈發射控制系統的安評,用它來預測故障概率。,七、重大危險源辨識與隱患排查治理,事故隱患排查治理：規章制度和責任制的建立與落實、安25、全投入、安全生產重要的設施、裝備、關鍵設備、裝置的完好性及日常保養、勞保用品配備與使用。危險性大的特種設備、儲槽檢查、較大危險性的重點環節、部位重大危險源檢查、事故報告處理責任追究情況、安全教育培訓情況、應急預案制定演練、物資設備配備維護、三同時的執行情況、道路交通安全設施情況、企業周邊危險點排查情況。安全生產檢查：定期檢查、經常性檢查、季節性節假日檢查、專業(專項）檢查、綜合性檢查、員工代表不定期檢查,七、重大危險源辨識與隱患排查治理,一崗雙責即管生產必管安全-職責,消防安全管理消防方針：預防為主、防消結合燃燒條件：（火災的三要素）可燃物：不論是固體還是液體、氣體，凡能與空氣中氧或其他氧化劑26、起劇烈反應的物質，稱為燃燒物，如：木材、油類、酒精、乙炔等；助燃物：能幫助和支持燃燒的物質都叫助燃物，如：空氣（氧）、氯化鉀、高錳酸鉀等；著火源：能引起物質燃燒的熱源叫著火源。如：明火、摩擦、火花、撞擊火花、化學能、電火花、靜電等。滅火方法和滅火器的正確使用滅火時，干粉滅火器若是內置式儲氣瓶的或是儲壓式的，操作者應先將開啟把上的保險銷拔下，然后握住噴射軟管前端噴嘴根部，另一手將開啟壓把壓下，打開滅火器進行噴射滅火。滅火時，可在距燃燒處5m左右.如在室外，應選擇在上風方向噴射。操作時應一手緊握噴槍，另一手提起儲氣瓶上的開啟提環。當干粉噴出后，迅速對準火焰的根部，由近而遠、并左右掃射，直至把火焰全27、部撲滅。,八、消防安全管理與避難知識,一崗雙責即管生產必管安全-職責,火災現場處置和火災疏散逃生熟悉緊急疏散路線。濃煙中逃生，要用濕毛巾捂住嘴和鼻子，彎腰行走。樓上人員要用牢固的繩子等物品，一頭固定后沿繩子滑下逃生。千萬不要跳樓！逃生路線火封鎖，應立即退回室內，關閉門窗，用毛毯、棉被浸濕后覆在門上，并不斷往上澆水冷卻，發出求救信號等待救援。千萬不可鉆到閣樓、床底、大櫥內避難。在公共場所應聽從指揮，向就近的安全通道分流疏散，千萬不能驚慌失措，互相擁擠踐踏，造成意外的傷亡。,八、消防安全管理與避難知識,一崗雙責即管生產必管安全-職責,職業危害因素與職業病職業病：是指企業、事業單位和個體經濟組織（以28、下統稱用人單位）的勞動者在職業活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾病。職業危害：是指對從事職業活動的勞動者可能導致職業病的各種危害，主要是針對我國企業、事業單位和個體經濟組織（本法統稱用人單位）存在的職業病危害。目前我集團危險源主要有：噪聲、粉塵、有毒有害氣體。在存在職業危害的環境中：一、各排風、除塵設施應保證完好有效。二、職工勞動保護用品必須佩帶正確，定期更換,九、職業安全健康管理與職業危害防護,一崗雙責即管生產必管安全-職責,防止噪聲危害的措施：1、生產車間和工作場所的噪聲不得超過 85 分貝，對每天接觸不到 8 小時的工種，時間減半，可放寬3 分貝，但最高不29、得超過115 分貝。2、控制和消除噪聲源：將噪聲超標的鼓風機、電動機、沖切機等采取隔離或移出室外；有條件的取消鉚接及鍛壓；排氣噪聲大的設備安裝專用消音器；實現生產過程自動化，減少對人員的影響。3、控制噪聲的傳播和反射：噪 聲超標的生產區域根據實際需要安裝吸音材料或消聲器；對噪音較大的設備或生產工位安裝隔音室或隔音罩。防止粉塵危害的措施：1、生產工藝和設備的技術革新應優先選擇不產生或少產生粉塵的先進設備，實現生產過程的機械化、封閉化和自動化，減少粉塵影響。2、粉塵有可能泄露的區域保持密封，并安裝粉塵回收裝置或靜電吸附裝置，并定期檢查粉塵回收效果。3、加強個人防護。在有粉塵泄露區域，要求佩戴濾塵效30、率高、呼吸阻力小、便于佩戴的防塵口罩，并定期更換。,九、職業安全健康管理與職業危害防護,一崗雙責即管生產必管安全-職責,職業危害防護防止職業中毒：1.消除毒物，在生產過程中消除有毒物資，用無毒或低毒物資代替有毒物資。2.降低毒物濃度，降低作業環境空氣中毒物含量使之達到乃至低于最高容許濃度，是預防職業中毒的中心環節。具體可以從以下幾方面采取措施;1),技術革新；2）,通風排毒；3),建筑布局合理。3.個人防護，包括：防護服、防護面具、個人衛生設施勞動用品的配用和維護職業病的申報管理可采取電子或紙質方式向當地安監部門申報。,九、職業安全健康管理與職業危害防護,一崗雙責即管生產必管安全-職責,事故報31、告的等級劃分-根據生產安全事故報告和調查處理條例特別重大事故：造成30人以上死亡或100人以上重傷（包括急性工業中毒（同下）或1億元以上直接經濟損失的事故。重大事故：造成10人以上30人以下死亡或50人以上100人以下重傷或1億元以下直接經濟損失的事故。較大事故：造成3人以上10人以下死亡或10人以上50人以下重傷或5000萬元以下直接經濟損失的事故。一般事故：造成3人以下死亡或10人以下重傷或1000萬元以下直接經濟損失的事故。,十、生產安全事故報告和調查處理,一崗雙責即管生產必管安全-職責,事故調查原則：堅持實事求是、尊重科學的原則應當及時、準確、完整；任何單位和個人對事故不得遲報、漏報、謊報、或者瞞報。事故處理緊急情況依照緊急預案搶救傷員，保護現場事故快報各有關部門：主管部門、安全生產監督管理部門、公安部門、工會事故現場處理事故調查處理,十、生產安全事故報告和調查處理,一崗雙責即管生產必管安全-職責,43,依法履行安全生產監督職能,1St,44,2nd,45,10th,46,依法全面負責公司安全生產管理各項工作,1St,47,3rd,平安是福，祝各位在各自的工作崗位上平平安安、快快樂樂！,48,謝 謝,