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1、采煤機司機安全培訓班,法律法規知識題,祥星煤礦安全培訓中心,法律法規知識（單選題）,1、安全生產法規定，生產經營單位應當向從業人員如實告知作業場所和工作崗位存在的()、防范措施以及事故應急措施。A危險因素 B人員狀況 C設備狀況 D環境狀況A,法律法規知識,2、安全生產法規定，未經()合格的從業人員，不得上崗作業。A基礎知識教育 B安全生產教育和培訓 C技術培訓B,法律法規知識,3、在煤礦生產中，當生產與安全發生矛盾時必須是()。A安全第一 B生產第一 C先生產后安全A,法律法規知識,4、特種作業人員必須取得()才允許J二崗作業。A技術資格證書 B操作資格證書 C安全資格證書B,法律法規知識,2、5、煤礦安全監察條例的執法主體是()。A煤礦安全監察機構 B煤炭行業管理部門 C司法機關 D職工代表委員會A,法律法規知識,6、煤礦職工因行使安全生產權利而影響工作時，有關單位不得扣發其工資或給予處分，由此造成的停工、停產損失，應由()負責。A該職工 B企業法人 C責任者 D工會C,法律法規知識,9、規定煤炭生產許可證制度的法律是()。A礦產資源法 B煤炭法 C礦山安全法 D煤礦安全監察條例B,法律法規知識,10、安全生產法規定的從業人員在安全生產方面的義務包括：從業人員在作業過程中，應當嚴格遵守本單位的安全生產規章制度和操作規程，服從管理，正確佩戴和使用()。A勞動防護用品 B安全衛生用品 3、C.專用器材設備A,法律法規知識,11、安全生產責任制重在()上下真功夫。A健全完善 B分工明確 C責任追究 D貫徹落實D,法律法規知識,12、刑法第134條對重大責任事故罪追究刑事責任最高可判()年有期徒刑。A5 B7 C15 D10C,法律法規知識,13、煤礦企業必須建立健全各級領導安全生產責任制，職能機構安全生產責任制，()安全生產責任制。A領導干部 B.崗位人員 C.工作人員 D.作業人員B,法律法規知識,14、行政處分只能對()做出處分決定。A單位 B個人 c單位和個人 D領導集體B,法律法規知識,15、礦山安全法的制定目的是：為了保障礦山安全，防止礦山事故，保護()人身安全，促進采4、礦業的發展。A勞動者 B煤礦工人 C礦山職工 D管理人員C,法律法規知識,1 6、()是制定安全生產法的根本出發點和落腳點。A依法制裁安全生產違法犯罪 B建立和完善我國安全生產法律體系 C加強安全生產監督管理 D重視和保護人的生命權D,法律法規知識,17、根據煤炭法的規定，對違法開采的行為，構成犯罪的，由司法機關依法追究有關人員的()。A民事責任 B行政責任 C刑事責任 D法律責任C,法律法規知識,18、我國煤礦安全生產的方針是()。A安全第一，質量為本 B安全第一，預防為主，綜合治理 C安全為了生產，生產必須安全 D質量是基礎，安全是前提,法律法規知識,19、煤礦特種作業人員必須經過()，取5、得特種作業操作資格證書后方可上崗作業。A職業教育 B專門安全作業培訓 C學歷教育B,法律法規知識,20、煤礦企業沒有給職工發放煤礦職工安全手冊，且逾期未改正的，處()以下的罰款。A1萬元 B5萬元 C10萬元B,法律法規知識,21、煤礦企業負責人和生產經營管理人員應當()下井，并建立下井登記檔案。A不定期 B輪流帶班 C定期B,法律法規知識,22煤礦職工舉報煤礦重大安全生產隱患和行為經調查屬實的，應給予最先舉報人l000元至()的獎勵。A1萬元 B2萬元 C3萬元A,法律法規知識(單選題),23、礦山企業主管人員違章指揮、強令工人冒險作業，因而發生重大傷亡事故的；對礦山事故隱患不及時采取措施，6、因而發生重大傷亡事故的，依照刑法規定追究()。A刑事責任 B行政責任 C民事責任A,法律法規知識(單選題),24、堅持“管理、()、培訓并重”是我國煤礦安全生產工作的基本原則。A裝備 B技術 C檢查,法律法規知識(單選題),25對發現事故預兆和險情，不采取防止事故的措施，又不及時報告，應追究()的責任。A當事人或事故肇事者 B領導 C段長A,法律法規知識(單選題),26、企業職工由于不服管理違反規章制度，或者強令工人違章冒險作業，因而發生重大傷亡事故，造成嚴重后果的行為是()。A玩忽職守罪 B過失犯罪C重大責任事故罪 D瀆職罪C,法律法規知識(單選題),27、勞動法規定，用人單位應保證勞動者每7、周至少休息()。A0.5日 B1日 C1.5日 D2日D,法律法規知識(單選題),28、生產經營單位()與從業人員訂立協議，免除或者減輕其對從業人員因生產安全事故傷亡依法應承擔的責任。A可以 B不得以任何形式 C可以有條件B,法律法規知識(單選題),29、規定安全生產許可證制度的法律法規是()。A煤炭法 B礦山安全法C煤礦安全監察條例 D安全生產許可證條例D,法律法規知識(單選題),30、煤礦安全生產是指在煤礦生產活動過程中()不受到危害，物(財產)不受到損失。A人的生命 B人的生命與健康 C人的健康B,法律法規知識(單選題),31、礦山企業必須建立健全安全生產責任制，()對本企業的安全生產工8、作負責。A礦長 B各職能機構負責人C各工種、崗位工人 D特種作業人員A,法律法規知識(單選題),32、從業人員對用人單位管理人員違章指揮、強令冒險作業，()。A不得拒絕執行 B先服從后報告C有權拒絕執行,法律法規知識(多選題),1、行政處罰有嚴格的程序，行政處罰程序的種類包括()。A簡易程序 B一般程序 C特別程序 D聽證程序A B D,法律法規知識(多選題),2、“建立健全安全生產責任制度”是煤炭法確立的安全管理制度的一項重要內容，它包括()。A煤礦企業職能管理機構及其工作人員的安全生產責任制B煤礦企業負責人的安全生產責任制C煤礦安全檢查責任制D崗位人員的安全生產責任制E群防群治制度A B 9、D,法律法規知識(多選題),3、重大責任事故罪在客觀方而必須具備的條件有()。A違章行為 B違章行為發生在生產作業過程中 C不懂安全生產知識 D造成重大傷亡事故或其他嚴重后果 E未取得安全操作資格證書A B D,法律法規知識(多選題),4、在下列說法中，符合我國安全生產方針的是()。A必須堅持“以人為本”B實行“安全優先”的原則 C在事故的預防與處理上應重在處理 D為了保證安全應將一些高危企業統統關閉,法律法規知識(多選題),5、以下幾項制度中屬于煤炭法規定的法律制度是()。A.生產許可制度 B采礦許可制度 C安全管理制度 D質量標準化制度 E井下作業礦工特殊保護制度AE,法律法規知識(多選題10、),6、煤礦安全規程是煤礦安全法規體系中一部重要的安全技術規章，它具有()的特點。A強制性 B科學性 C規范性 D相對穩定性A B,7、煤礦安全生產工作中人們常說的“三違”行為是指()。A違章作業 B違反財經紀律 C、違反勞動紀律 D違章指揮ACD,法律法規知識(多選題),8、煤礦安全生產要堅持“三并重”原則，“三并重”是指()三并重。A.生產 B管理 C裝備 D培訓,法律法規知識(多選題),9、煤礦安全治理，要堅持()。A依法辦礦 B依法管礦C依法納稅 D依法治理安全,法律法規知識(多選題),10、建立健全()是黨和國家在安全生產方面對各類生產企業的政策要求，同時也是生產經營企業的自身需求。11、A安全生產責任制 B業務保安責任制 C.工種崗位安全責任制 D經營目標責任制,法律法規知識(多選題),11、刑事制裁是各種法律制裁中最為嚴厲的制裁，包括主刑和附加刑。以下幾種制裁屬于主刑的是()。A有期徒刑 B.沒收財產 C剝奪政治權利D管制 E.拘役,法律法規知識(多選題),12、以下幾種制裁屬于行政制裁的是()。A支付違約金 B勞動教養 C行政處罰D行政處分 E沒收財產,13、過失犯罪的特點是()。A不是有意識的犯罪 B有意識的犯罪C有無危害結果都要定罪 D必須追究其刑事責任E客觀上只有造成嚴重的危害結果才構成犯罪,14、煤炭生產許可證與采礦許可證是在不同的法律中作出的規定，他們之間的關系12、是()。A沒有煤炭生產許可證就不可能領取采礦許可證B煤炭生產許可證以采礦許可證為前提C煤炭生產許可證是從事煤炭生產的最后把關D取得了采礦許可證，就可以開辦煤炭企業，從事煤炭生產,15、安全生產法的出臺，解決了目前安全生產面臨的()問題。A企業的安全生產管理缺乏明確的法律規范，企業負責人安全生產責任制不明確B煤炭生產中存在的亂采、濫挖行為C一些地方政府監管不到位D安全生產投入嚴重不足，企業安全技術裝備老化、落后，抗災能力差E企業職工安全意識較差,法律法規知識(多選題),16、煤礦安全監察條例確立了()制度。A煤礦事故報告與調查處理B煤礦安全監察行政處罰C煤礦安全生產監督檢查D煤礦安全監察監督約束13、E煤炭生產許可制度,17、企業民主監督的主要形式有()。A職工代表大會 B企業工會組織C群眾安全監督檢查網(崗)D社會監督,法律法規知識(多選題),18、違法行為，又稱違法，是指人們()的活動。A違反法律 B違犯紀律C具有社會危害性 D主觀上有過錯,19、屬于法律的是()。A煤炭法 B煤礦安全監察條例安全生產法 D安全生產許可證條例,法律法規知識(多選題),20、屬于行政法規的是()。A煤炭法 B煤礦安全監察條例C安全生產法 D安全生產許可證條例,21、煤礦進行采礦作業，不得采用可能危及相鄰煤礦生產安全的()等危險方法。A決水C爆破E貫通巷道B高落式采煤D巷道掘進,22、某煤礦生產副礦長趙某在14、采煤作業過程中擅自指揮工人開采保安煤柱，造成冒頂及地表塌陷，死亡村民及工人計5人，工人傷2人。在該事故中，趙某應承擔()，傷者承擔()，死亡礦工應()，死亡村民應()。A民事責任 B刑事責任 C不追究責任 D獲得民事賠償 E行政責任 F追究重大責任事故罪,法律法規知識(多選題),23、安全生產管理，堅持()的方針。A安全責任制 B安全第一 C預防為主 D監督檢查 E綜合治理,24、事故調查處理中堅持的原則是()。A事故原因沒有查清不放過B責任人員沒有處理不放過C廣大職工沒有受到教育不放過D資金不到位不放過E整改措施沒有落實不放過,25、煤礦的()等安全設備、設施和條件應符合國家標準、行業標準。15、A通風 B防瓦斯 C防煤塵 D.防水火E環境衛生,法律法規知識(多選題),26、煤礦職工安全手冊應載明()等。A職工的權利和義務B重大安全隱患C應急保護措施和方法D違法行為舉報電話和受理部門ABCD,法律法規知識(多選題),27、安全生產法規定，生產經營單位從業人員在安全生產方面有()的權利。A了解工作崗位存在的危險因素和防范措施B對存在問題提出批評、檢舉和控告C、拒絕違章指揮和強令胃險作業D危及人身安全時停止作業生產安全事故中受到損害時獲得賠償 F參與事故調查ABCDE,28、企業取得安全生產許可證，在從業人員方面應具備()條件。A主要負責人和安全生產管理人員經考核合格并取得安全資格證書B特16、種作業人員考核合格并取得操作資格證書C從業人員經安全生產教育和培訓合格并取得培訓合格證書D依法參加工傷保險E醫療保障ABCD,29、生產經營單位的從業人員在作業過程中，應當()。A嚴格遵守本單位的安全生產規章制度B嚴格遵守本單位的安全生產操作規程C服從管理D正確佩戴和使用勞動防護用品E尊敬同事ABCD,30、從業人員發現事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向()報告；接到報告的人員應當及時予以處理。A煤礦安全監察機構 B地方政府 C現場安全生產管理人員 D本單位負責人CD,31、屬于規章的是()。A煤礦安全規程 B煤礦安全監察條例 C以省政府令頒布的煤礦安全生產監督管理規定 D安全生產許可證條17、例AC,法律法規知識(多選題),32、勞動法規定，國家對()實行特殊勞動保護。A童工 B未成年工 C女職工 D青少年BC,案例分析,33、黃某與張某合資開辦煤礦。在安全整頓中，因該礦不能保證生產安全，當即責令其停止生產，進行整頓。但兩位礦主和礦長王某拒不進行整頓，仍強令礦工進行煤炭生產。當年9月25日，該煤礦發生瓦斯爆炸事故，造成2人死亡、5人重傷。經查，爆炸是因為礦工李某違章吸煙造成的，李某當場死亡；,法律法規知識(多選題),爆炸時的當班瓦斯檢查工劉某沒有履行瓦斯檢查職責，且未取得操作資格證。在該事故中，李某應承擔()，劉某應承擔()，礦主和王某應承擔()，傷亡者應()。A民事責任 B刑事責18、任 c行政責任 D不追究責任 E追究重大責任事故罪 F獲民事賠償,34、國務院制定“關于預防煤礦生產安全事故的特別規定的目的是()。A發現并排除煤礦安全生產隱患B落實煤礦安全，生產責任C預防煤礦生產安全事故D保障職工生命安全E改善煤礦形象ABCD,35、根據勞動法的規定，不得安排未成年工從事()的勞動。A礦山井下 B有毒有害 C。國家規定的第四級體力勞動強度 D其他禁忌從事ABCD,法律法規知識(多選題),36、安全生產法規定，生產經營單位與從業人員訂立的勞動合同，應當載明有關保障從業人員()的事項。A工資待遇 B勞動安全 C醫療社會保險 D防止職業危害BD,法律法規知識(多選題),37、工會19、依法組織職工參加本單位安全生產工作的()，維護職工在安全生產方面的合法權益。A民主管理 B。安全管理 C民主監督 D。生產管理AC,法律法規知識(多選題),38、生產經營單位應當對從業人員進行安全生產教育和培訓，保證從業人員具備()。未經安全生產教育和培訓合格的從業人員，不得上崗作業。A必要的安全生產知識B必要的企業管理知識熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程D掌握本崗位的安全操作技能,法律法規知識(多選題),ACD,法律法規知識(判斷題),1、在煤礦安全生產方面，安全生產許可證制度是一項基本制度，由國家強制力來保證它的實施。()2、煤礦安全監察機構是煤礦安全監察條例的執法主體。()3、安20、全生產責任制是“安全第一，預防為主，綜合治理”方針的具體體現，是煤礦企業最基本的安全管理制度。(),4、把作業場所和工作崗位存在的危險因素，如實告知從業人員，會有負面影響，增加思想負擔，不利于安全生產。()5、企業的從業人員沒有經過安全教育培訓，不了解規章制度，因而發生重大傷亡事故的，行為人不應負法律責任，應由發生事故的企業負有直接責任的負責人負法律責任。(),6、安全生產責任制是一項最基本的安全生產制度，是其他各項安全規章制度得以切實實施的基本保證。()7、礦山職工有享受勞動保護的權利，沒有享受工傷社會保險的權利。(),8、過于自信和疏忽大意的過失而造成重大事故發生的，由于主觀上不希望發生，21、不是有意識行為，不應對責任人定為重大責任事故罪。(),9、煤礦工人不僅有安全生產監督權、不安全狀況停止作業權、接受安全教育培訓權，而且還享有安全生產知情權。(),10、生產經營單位為從業人員提供勞動保護用品時，可根據情況采用貨幣或其他物品替代。()11、立法機關經立法程序制定、認可的法律，才有實施保證；而群眾組織、社會團體的文件，不具有國家強制力的保證。(),法律法規知識(判斷題),12、違法的主體必須具有責任能力。()13、凡屬違法行為，都應追究違法者的刑事責任，給予刑事制裁。()14、我國煤礦生產安全狀況較差的原因較多，但煤礦職工整體素質較差，法律意識淡薄是不可忽視的主觀因素。(),法律法22、規知識(判斷題),15、煤礦生產中，事故的預防和處理郁是較為重要的工作，都必須重點去抓，不能有主次之分。()16、煤礦企業有權拒絕任何人違章指揮，有權制止任何人違章作業。(),法律法規知識(判斷題),17、煤礦企業及其人員因煤礦安全監察機構違法給予行政處罰受到損害的，有權依法提出賠償要求。()18、安全生產教育、培訓，應堅持“統一規劃，歸口管理，分級實施，分類指導，教考分離”的原則。(),法律法規知識(判斷題),19、新的安全監察體制的建立，改變了長期以來政企不分，在安全管理上重管理輕監督的現象。()20、制定安全生產法最重要的目的是制裁各種安全生產違法犯罪行為。,法律法規知識(判斷題),2123、礦產資源的開采，不論開采規模的大小，在安全和物質保證上都必須立足于保護礦山職工的人身安全。()22、煤炭生產是一項比較危險的生產活動，企業在與從業人員訂立“生死合同”時，必須如實告知從業人員，并經雙方簽字后方可生效，否則將視為無效合同。(),法律法規知識(判斷題),23、安全警示標志，能及時提醒從業人員注意危險，防止從業人員發生事故，因此對其設置應越多越好。()24、煤礦企業要保證“安全第一，預防為主，綜合治理”方針的具體落實，必須嚴格執行煤礦安全規程。(),法律法規知識(判斷題),25、2004年12月18日，蹬鉤工龍某在井下1203工作面作業時，擅自開動絞車，使下放的兩節重車撞到停在空車24、道上的車斗，將掘進區爆破工莊某擠死，屬于重大責任事故罪。(),法律法規知識(判斷題),27、某鄉辦小井瓦斯檢查工王某，自2005年8月下旬起，已測知井下瓦斯濃度日趨上升，但未及時報告處理。9月2日，井下爆破時，王某又沒有檢查瓦斯，結果爆破引起瓦斯爆炸，死傷多人，屬于重大責任事故罪。(),法律法規知識(判斷題),26、安全與生產的關系是，生產是口的，安全是前提，安全為了生產，生產必須安全。()28、煤礦企業可以有償為每位職工發放煤礦職工安全手冊。(),法律法規知識(判斷題),29、安全生產違法行為輕微并及日寸糾正，沒有造成危害后果的，可不予行政處罰。()30、特種勞動防護用品實行三證制度，即生產25、許可證、安全鑒定證和產品合格證。(),法律法規知識(判斷題),31、安全生產立法最根本的目的就是為了保護勞動者在生產過程中的生命安全與健康。()32、從業人員有獲得符合國家標準的勞動防護用品的權利。(),法律法規知識(判斷題),33、從業人員有權拒絕違章指揮和強令冒險作業。()34、在發生安全事故后。從業人員有獲得及時搶救和醫療救治并獲得工傷保險賠償的權利。()35、法律責任是指違法者對其違法所造成的對社會和受害者的危害應承擔的法律后果。(),法律法規知識(判斷題),36、行政處罰由國家特別授權的機關依法追究、強制執行，其他機關和組織無權進行處罰。()37、自燃事故屬于責任事故中的一種。(),法律法規知識(判斷題),38、在冬季，經領導批準，井下個別硐室可采用燈泡取暖，但不準用電爐取暖。()39、勞動者本人可以自行購買勞動防護用品。(),