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1、葡萄酒公司安全職責及考核管理制度編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: 葡萄酒公司安全管理制度為進一步加強安全管理，杜絕安全事故，減少安全隱患，提高職工的安全意識，特制定本考核辦法。本辦法包括：責任范圍、安全指標、安全職責、考核標準，考核范圍包括封一車間、封二車間、貯酒車間、配酒車間、生產辦公室、技檢科、財務科。考核領導小組：一、責任范圍：各部門的責任范圍以本部門所屬的一切崗位，全部場所（公共場所以劃分的衛生責任區為準），所有人員（包括本部門與其采取任何承包形式承包的崗位和人員及外單位在本部門所屬場所內從事一切活動人員）及2、其它另行確定的范圍。二、安全指標：重大人身傷亡事故為零重大火災事故為零重大爆炸事故為零重大交通事故為零重大生產事故為零重大設備事故為零多人急性中毒事故為零輕傷率小于3。最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達100%。三、安全職責：1、部門負責人對本部門安全生產全面負責。負責組織簽訂班組及管理人員的“安全生產責任狀”，明確各自安全責任，并認真組織落實；2、保證國家和企業安全生產法令、規定、指示和有關規章制度在本車間貫徹執行，把職業安全衛生工作列入議事日程，做到“五同時”；3、組織制定并實施部門安全管理規定、安全技術操作規程和安全技術措施計劃；4、認真執行對新工人（包括一切到本車間工作的人員）3、新調工種、復工人員進行車間安全教育，督促班組安全教育。嚴格執行各種人員的教育手續，沒有安全部門或人員簽發的職工安全上崗資格證不準安排其上崗。特殊工種無上級頒發的專業上崗證不準安排其單獨上崗。不準安排未經安全教育的人員從事職工安全上崗資格證所定工種以外崗位的活動；5、對職工進行經常性的安全思想、安全知識和安全技術教育；開展崗位技術練兵；定期組織安全技術考核；組織并參加班組安全活動；6、組織各班組班長和班組安全員及本車間、部門安全領導小組成員開好安全例會。做到有布置，有檢查，并要做好各項工作記錄；7、每周組織一次全車間安全檢查，及時發現和解決不安全因素和火險隱患，并且認真組織整改上級領導和有關部4、門簽發的“事故隱患整改通知”中各項隱患，能解決的必須按期解決，解決不了的無權積壓不報，應積極聯系有關部門協助解決，并在解決前采取臨時有效措施防止事故發生。保證生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具等處于完好狀態，并教育職工加強維護，正確使用；8、組織開展各項安全生產活動，總結交流安全生產經驗，表彰并獎勵先進班組和個人；9、對本車間發生的事故要堅持“四不放過”的原則，及時報告和處理，負責保護事故現場，查清原因，分清責任，采取防范措施，對事故的責任者提出處理意見，報主管部門批準后執行；10、建立本車間安全管理網，明確本級及下級兼職安全員，并充分發揮車間和班組安全人員的作用； 11、各崗位5、要懸掛本崗位的操作規程和安全制度。定期組織檢查安全操作規程的落實情況，組織學習和考核并督促職工嚴格執行； 12、進行較大的工程和較危險的作業，必須事先制定出安全技術與組織措施，經有關廠長批準后，認真組織貫徹執行。并在開工前通知安全員進行現場檢查許可后方可動工。動用明火作業必須先落實防火安全措施和組織撲救措施，報安全管理人員檢查批準后方可進行； 13、使用新設備、應用新工藝、進行技術改革和工藝改革等，必須由設備動力部門和技術部門制定或修改設備或工藝操作規程后組織工人學習，經考核合格后方可投入生產。無各種操作規程，不得安排生產； 14、配備好機器設備的各種安全裝置和防護設施，不得隨意拆除，并定期組6、織檢修，防止失效； 15、督促檢查有關人員健全職工勞保用品發放卡片，做好勞保用品發放，教育檢查職工正確使用勞保用品； 16、加強對火源、電源和易燃易爆危險物品的控制和管理； 17、負責本車間、部門的義務消防隊員的組織和教育工作，發生火災事故要立即組織撲救并及時向消防隊報警，同時報告領導；18、負責本車間、部門消防器材的管理工作，并與職工共同學會本車間、部門配備的消防器材使用。四、考核標準（100分）：1、生產科每年年底對各部門安全管理做出優秀、良好和不合格的考核評定；對在安全生產工作中做出突出貢獻的單位（部門）和個人予以表彰和獎勵；對發生安全事故的責任單位和責任人予以處罰，凡是考評為不合格的部7、門不得參與任何先進、標兵的評選。2、本辦法實行“火災、爆炸和死亡、中毒安全責任事故”一票否決制。凡發生安全責任事故，隱瞞不報、謊報或拖延報告安全事故，造成重大影響的；超出安全生產控制指標的部門，直接列為安全管理不合格單位3、公司安全管理考核細則及評分標準見附表，按照每分200元對相關責任人進行處罰。4、公司其他規定如與本辦法不一致，以本辦法為準，法律法規另有規定的，從其規定。5、本辦法由公司安生產科負責解釋。6、本辦法自發布之日起執行。安全現場管理考核細則和評分標準（起評分100分）扣分項目：班組評分標準一、違犯勞保用品穿戴規定1穿背心、短褲、裙子、拖鞋、高跟鞋等進入生產區扣1分/人次2生產崗8、位員工不按要求穿工作服等扣1分/人次3進行切割、電焊和維修作業未戴手套等扣2分/人次4進行上瓶、洗瓶、鋁蓋沖壓作業不按要求佩戴耳部防護等扣2分/人次5進行吊裝作業未戴手套、安全帽等扣2分/人次62米以上高空作業，未系安全帶，未戴安全帽和防護手套扣2分/人次7在生產線下清掃碎玻璃或檢修設備時，未戴安全帽和防護手套扣1.5分/人次8進入酒精罐區、天然氣室等易燃易爆區域不按要求穿防靜電服或不關無線電通訊工具的扣3分/人次9冷凍罐區、酒窖等低溫作業，未按要求正確佩戴防護用品扣1分/人次10進行碎玻璃清掃時，未戴防護眼鏡扣1分/人次11在有粉塵的區域內作業未戴口罩或防塵面具扣2分/人次12進行SO2、液9、氨等有毒物品作業時，未按規定正確佩戴勞保用品扣3分/人次13進行氧焊、氣割等作業時，未按規定正確佩戴勞保用品扣2分/人次14從事帶電作業，未按要求穿戴絕緣鞋、絕緣手套或未按要求使用絕緣工具的扣3分/人次15高溫區域作業，未按規定正確穿戴防熱勞保用品扣3分/人次二、違犯安全操作規程1不履行本崗位職責，隨意改變安全操作程序扣2分/人次2當發現設備有異常，存在隱患時，不報告檢修，強行使用扣3分/次3擅自動用本工種以外的設備扣2分/人次4廠內無證駕駛機動車輛、或超速行駛扣5分/人次5駕駛叉車時帶人扣3分/人次6行車工超負荷起吊或歪拉斜吊扣3分/人次7非特種崗位人員動用特種設備扣5分/次8設備的傳動、轉10、動部位無防護裝置，或隨意拆除扣3分/處9維修人員檢修設備時未與設備使用部門進行協調聯系扣2分/次10維修人員對設備進行停機檢修時，未懸掛警示牌或無人監護扣5分/次11維修人員擔任巡檢扣5分/次12檢修行車時，地面沒有設置安全圍欄或安全警示標志扣2分/次13氧氣瓶、乙炔瓶使用時擺放間距不足5米，或氣瓶與明火的間距不足10米扣2分/次14乙炔瓶使用時無乙炔回火防止器扣2分/次15氧氣瓶、乙炔瓶使用或存放時臥放扣2分/次16未按操作規程要求對設備進行維護保養扣2分/次17無證駕駛摩托車上下班扣10分/次18騎摩托車上下班不戴頭盔扣2分/次19未經配電室或動力部門允許，私自亂接電源扣5分/次20其他違11、反安全操作規程的行為扣15分/次三、現場安全管理1生產現場材料、原料、工具等擺放不規范，現場臟亂扣1分/處2工人在叉車前叉下作業扣2分/次3自行車、電動車、摩托車等非生產車輛進入生產區域扣1分/次4廠內禁煙區吸煙扣3分/人次5非火警動用消防器材、消防設施扣5分/次6消防器材、消防設施被損壞或丟失扣10分/次7安全通道被堵塞扣2分/次8吊具、吊帶、鋼絲繩等檢查不詳細或未檢查，到達報廢標準而沒有及時更換扣5分/次9酒罐、打酒泵、輸酒管道等跑冒滴漏扣1分/次10對私拿或損壞公司財務行為不進行阻止扣2分/次11生產地面現場未及時清掃扣1分/次12班組安全值班記錄不如實、按時填寫扣2分/次13現場作業完12、成后，工器具、設備、材料沒有及時回收存放扣2分/次14物資存放區、辦公室等班后未鎖門窗扣2分/次15損壞公司設備設施扣310分/次16生產區域（包括倉庫）發現煙頭扣2分/次17專職叉車司機不佩戴廠牌或不佩戴叉車證上崗扣1分/次18其他違反現場安全管理的行為扣15分/次四、勞動紀律1酒后上崗扣1分/人次2工作中擅自脫崗、竄崗扣1分/人次3上班時間睡崗扣1分/人次4上班時間看報刊、雜志或做與工作無關的事扣1分/人次5廠區內打架斗毆扣1分/人次6其他違反勞動紀律的行為扣1分/人次五、安全事故、隱患整改1發生一起微傷事故（意外傷害）扣2分2發生一起微傷事故（違章作業） （另追扣二級單位5分）扣10分313、發生一起輕傷事故（意外傷害） （另追扣二級單位5分）扣10分4發生一起輕傷事故（違章作業） （另追扣二級單位10分）扣35分5發生一起重傷以上事故 （二級單位月考核不合格）扣50分6發生一起輕微火災事故 （另追扣二級單位5分）扣10分7發生其他責任性安全事故扣550分/次8隱瞞事故不報或事故發生后不配合公司調查取證的扣20分9員工因違章違紀被公司通報處罰扣10分10被下隱患整改通知書，不按時整改，或整改達不到要求扣10分六、其他1安全培訓缺勤扣2分/人次2新員工未經部門、班組安全培訓上崗，或轉換工種未進行新崗位安全培訓扣2分/人次3在重點防火區域動火不開具動火證，安全防護措施不到位扣5分/次414、在公司內任何地點動土施工不開具動火證，安全防護措施不到位扣5分/次5外來人員違章，由接待部門或業務聯系部門負管理責任，扣分標準比照公司內部人員處理6生產、作業場所使用手機七、安全分部考核內容1當班發生責任事故微傷事故扣5分/次2當班發生責任性輕傷事故扣10分/次3對違章行為不制止、不登記扣2分/次4對安全隱患不及時督促整改扣2分/次5當班安全記錄不詳實扣2分/次6在各班組安全記錄本上不按時簽字扣1分/次7其他違章、違紀扣分情況參照班組扣分標準扣15分/次加分項目：1舉報違章指揮、違章作業、違犯勞動紀律等加5分2對損壞、私拿公司財務加以阻止并舉報的加5分3提出切實有效地安全合理化建議，被采納并且效果明顯的加10分4事故發生后積極組織搶救并妥善處理，使生命財產免受或減少損失的加10分5發現并立即排除事故隱患，避免事故發生的加20分