煙草公司交通安全規(guī)章制度.doc
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2023-11-14
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1、煙草公司交通安全規(guī)章制度編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: 為進一步加強對交通安全的監(jiān)督管理,預(yù)防交通責任事故的發(fā)生,根據(jù)市局(有限公司)*煙草系統(tǒng)交通安全管理規(guī)定及有關(guān)規(guī)定,結(jié)合*區(qū)煙草專賣局(營銷部)實際情況,制定本規(guī)定(以下簡稱規(guī)定)。第二條本著“安全第一,預(yù)防為主”的方針,實行“誰主管、誰負責”,“誰駕車,誰負責”和“安全職能部門監(jiān)督管理”的原則。第三條本規(guī)定適用于*煙草系統(tǒng)內(nèi)所有部門、科室。第二章組織管理第四條成立交通安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組,負責對駕駛?cè)藛T以及車輛交通安全的檢查、監(jiān)督和指導(dǎo)。交通安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)2、交通安全管理辦公室,設(shè)在綜合辦公室,具體負責對車輛交通安全管理工作的落實和檢查督導(dǎo)。組長:副組長:成員:交通安全管理辦公室主任:安全管理員:第五條交通安全管理辦公室指派專人擔任安全管理員,具體負責對駕駛?cè)藛T進行安全教育、考試培訓(xùn),負責對車輛掛牌、維護、年檢、保險、維修、油料使用、非工作時間用車、事故處理以及車輛衛(wèi)生進行統(tǒng)一考核監(jiān)督管理。并設(shè)立車輛及在崗駕駛員檔案,做到一車一檔,一人一檔。第六條交通安全管理辦公室建立健全機動車輛安全管理、駕駛員管理、車輛使用、油料、維修考核等規(guī)章制度,完善車管部門、車管人員及駕駛員等各級職責。交通安全管理辦公室負責對各項規(guī)章制度的執(zhí)行和職責履行情況實施監(jiān)督、檢查3、。各級車管部門及駕駛員應(yīng)自覺服從監(jiān)督管理。第七條落實安全生產(chǎn)責任制,持有中國煙草機動車駕駛員上崗證(以下簡稱上崗證)的人員,須與局(營銷部)領(lǐng)導(dǎo)主要負責人簽訂安全責任書。第三章駕駛員管理第八條駕駛員上崗條件(一)具有三年以上安全駕齡、未發(fā)生過重大交通事故、無劣跡、身體健康、高中以上文化程度、年齡在35周歲以下。(二)上崗前經(jīng)理論、駕駛技能考試合格后,方可錄用。(三)上崗駕駛員應(yīng)持有公安機關(guān)交通管理部門核發(fā)的有關(guān)證件,持有上崗證。(四)上崗證的發(fā)放和管理堅持“從嚴控制,分級負責”的原則。除車輛歸口管理部門領(lǐng)導(dǎo)外,其他任何領(lǐng)導(dǎo)(副科級以上)不予辦理上崗證,不得駕駛公車。(五)交通安全管理辦公室配合4、市局(有限公司)安保科每年審驗一次上崗證,對違章駕駛造成交通事故,視情給予緩審,直至吊銷上崗證。對已調(diào)離駕駛員崗位的,交通安全管理辦公室負責收回上崗證。第九條在崗駕駛員每人每年須向所在單位繳納1000元風險抵押金。第十條交通安全管理辦公室建立健全駕駛員檔案,實行一人一檔,檔案內(nèi)容有:理論教育和考試情況;安全行駛及獎懲情況;事故登記和處理情況等。第十一條駕駛?cè)藛T要牢記“安全第一、預(yù)防為主”的安全工作方針,謹慎駕駛,安全行車。第十二條提高安全意識,講究文明禮貌,做到七不開,即:有經(jīng)驗不開英雄車,技術(shù)好不開冒險車,路面好不開僥幸車,行人少不開麻痹車,任務(wù)重不開急躁車,心里煩躁不開斗氣車,無交警不開自5、由車。第十三條嚴禁駕駛員酒后開車。嚴禁違章超車、超速、超載行駛;嚴禁爭道強行,疲勞駕駛。第十四條*區(qū)局(營銷部)所有專職駕駛員必須嚴格遵守中華人民共和國道路交通安全法和有關(guān)法律法規(guī),安全行車,確保交通安全。第四章車輛管理第十五條交通安全管理辦公室負責建立健全和保管機動車輛檔案,實行一車一檔,檔案內(nèi)容有:車輛的購置、維護保養(yǎng)情況;車容車貌和日常管理情況等。第十六條車輛要符合安全運行條件,堅持三查(出車前、行車中、收車后)、四勤(勤檢查、勤潤滑、勤緊固、勤保養(yǎng))制度,確保車況良好。第十七條對機動車輛的使用應(yīng)實行派車單制度。各送貨車輛只能按規(guī)定路線行駛,專賣稽查用車只能用于專賣稽查管理,嚴禁擅自改變6、使用范圍。其他工作用車,先由用車單位、部門領(lǐng)導(dǎo)填寫車輛使用申請單,之后由車輛歸口管理部門負責人把關(guān)審批,再開據(jù)派車單。所有用車必須做好記錄。第十八條嚴格控制節(jié)假日期間的車輛使用,對非生產(chǎn)經(jīng)營車輛和非值班車輛堅持“三交一封”制度(交車輛鑰匙、交行駛證、交上崗證、定點封存車輛)。第十九條租用系統(tǒng)外車輛必須符合國家車輛安全技術(shù)標準要求,并簽定租賃合同書,明確雙方安全責任。第二十條嚴禁非在崗駕駛員和非駕駛員開公車,嚴禁駕駛員以公名義私自出車。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),按下列規(guī)定處理:(一)車管部門負責人、非在崗駕駛員和非駕駛員須寫出書面檢查,并處以非在崗駕駛員、非駕駛員、在崗駕駛員200元的罰款。(二)發(fā)生交通事故的7、一切經(jīng)濟損失(含醫(yī)療費用),由當事駕駛員全部承擔。正式工駕駛員待崗一個月,外聘人員予以辭退。扣罰有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及部門負責人工資500元,并寫出書面檢查。(三)發(fā)生重、特大交通事故,一切經(jīng)濟損失由當事駕駛員承擔。追究單位主要負責人的責任,按有關(guān)規(guī)定對有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門負責人進行經(jīng)濟處罰和行政處理。第二十一條車輛的維修、加油及各種手續(xù)證件辦理,由車交通安全管理辦公室具體操作實施,所有車輛實行定點加油、定點維修、定點保險。第二十二條要嚴格按照時間規(guī)定對車輛進行保養(yǎng)維護,車輛出現(xiàn)較大故障由交通安全管理辦公室負責人鑒定并報局(部)領(lǐng)導(dǎo)簽字批準后,送指定修理廠維修。外出車輛出現(xiàn)故障急需維修時,應(yīng)先告知車輛歸口管理部8、門,取得領(lǐng)導(dǎo)批準后,方可維修。第二十三條帶車外出執(zhí)行任務(wù)時,帶車人應(yīng)加強對駕駛員的安全管理監(jiān)督,帶車人因不盡職責而發(fā)生交通事故,將追究帶車人的管理責任。帶車人和司機要做好車輛的看護管理工作,防止車輛被盜和損壞。第二十四條班后一律將車停放在單位院內(nèi);車庫內(nèi)嚴禁堆放雜物擠占車輛,嚴禁存放易燃易爆物品,違者將分別處以3050元的罰款。造成不良后果的,按有關(guān)規(guī)定對責任人進行經(jīng)濟處罰和行政處理。第五章加油管理第二十五條車輛用油實施統(tǒng)一管理,實行加油單(本、卡)制,駕駛員憑加油單(本、卡)到指定的加油站加油,不能打白條,其他所用油料由車輛歸口管理部門統(tǒng)一購買、結(jié)算。長途車輛需要在外地加油的,應(yīng)開據(jù)正規(guī)發(fā)票9、,歸隊后將加油憑證交給車輛歸口管理部門驗證,簽字后方可報銷。根據(jù)所有車輛狀況逐一制定耗油標準并做記錄,月底進行考核,實行節(jié)獎超罰制度。第五章安全教育第二十六條交通安全管理辦公室每月至少組織一次專題交通安全教育,時間不得少于4小時。每周必須召開一次交通安全例會,要有詳細的會議記錄及人員簽到記錄。第二十七條教育內(nèi)容要貼近工作實際,其內(nèi)容:有關(guān)交通方面的法律、法規(guī),車輛電路、機械常識、車輛簡單故障的排除,職業(yè)道德、相關(guān)規(guī)章制度等。第二十八條提倡駕駛?cè)藛T自學,利用業(yè)余時間,認真學習各項交通法規(guī)和業(yè)務(wù)知識,提高法制觀念,增強交通安全防范意識。第二十九條駕駛?cè)藛T要積極參加各級組織的安全學習和考試,無故缺勤10、者,罰款自理。第三十條通過一系列的安全教育,使每一名駕駛?cè)藛T都熟知交通法規(guī)和單位的交通安全管理制度及理論常識,確保車輛安全行駛,遏制交通責任事故的發(fā)生。第三十一條交通安全管理辦公室每半年組織駕駛員進行一次考試,成績合格者續(xù)崗,不合格者待崗學習,再進行補考,當月內(nèi)連續(xù)三次考試不及格者,正式工調(diào)離本崗位,外聘駕駛員應(yīng)予辭退。第六章事故處理第三十二條發(fā)生道路交通事故后,應(yīng)保護好現(xiàn)場,實施必要的搶救,同時向公安機關(guān)交通管理部門、保險單位報案。及時向交通安全管理辦公室或主要領(lǐng)導(dǎo)報告事故的大小、性質(zhì)、經(jīng)濟損失等情況,并于12小時內(nèi)向市局(有限公司)安委會辦公室報告詳情。不得隱瞞不報。第三十三條發(fā)生重、特大11、交通事故,部門、科室主要領(lǐng)導(dǎo)必須迅速趕赴出事地點,協(xié)助有關(guān)部門對事故的處理。交通安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組參與事故調(diào)查處理的全過程。第三十四條按照“事故原因沒查清不放過,責任人員沒受到處理不放過,整改措施沒落實不放過,有關(guān)人員沒受到教育不放過”的原則,發(fā)生事故科室要以書面的形式及時將事故的調(diào)查、處理結(jié)果報交通安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組。第七章獎勵與處罰第三十五條獎勵原則(一)各科室應(yīng)把安全管理作為重要獎勵內(nèi)容,積極開展“優(yōu)秀駕駛員”活動,以此來調(diào)動工作積極性,增強交通安全意識。(二)當年內(nèi)未發(fā)生交通安全責任事故的在崗駕駛員,局(部)給予通報表彰,返還當年上繳的風險抵押金,再獎勵與上繳風險抵押金同等數(shù)額的獎金。第三12、十六條處罰標準發(fā)生交通責任事故的駕駛員,依責任的大小,按下列標準給予處罰。(一)負全部責任的,扣罰全部風險抵押金,再承擔全部經(jīng)濟損失。(二)負主要責任的,扣罰80%的風險抵押金,再承擔80%的經(jīng)濟損失。(三)負同等責任的,扣罰50%的風險抵押金,再承擔50%的經(jīng)濟損失。(四)負次要責任的,扣罰10%的風險抵押金,再承擔10%的經(jīng)濟損失。第三十七條領(lǐng)導(dǎo)干部擅自駕駛公車,處以500元的罰款,并視情節(jié)輕重,給予行政處分。第三十八條飲酒和醉酒駕車的處罰(一)飲酒駕車的處罰1.違反第一次:外聘駕駛員予以辭退;正式工駕駛員扣罰3個月的工資和6個月的所有獎金。2.違反第二次:正式工駕駛員扣罰6個月的工資和113、2個月的所有獎金及全部安全責任金。(二)醉酒駕車的處罰1.違反第一次:外聘駕駛員扣罰個人繳納的全部風險抵押金,并予以辭退;正式工駕駛員扣罰12個月的工資和12個月的所有獎金,只發(fā)最低生活費,并待崗半年。2.違反第二次:經(jīng)市局(有限公司)批準,正式工駕駛員開除公職。第三十九條因違反規(guī)定而發(fā)生事故的,除按規(guī)定進行處罰外,事故所造成的一切經(jīng)濟損失由個人承擔,并按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員的連帶責任。第四十條本章未列出的其它違規(guī)行為,按本單位及其它有關(guān)道路交通安全管理規(guī)定處理。第四十一條發(fā)生責任事故隱瞞不報,一旦核實,部門、科室主要領(lǐng)導(dǎo)承擔與責任人等同的處罰金。第八章附則第四十二條局(營銷部)交通安全責任部門也是監(jiān)督管理部門,負監(jiān)督管理責任。第四十三條“領(lǐng)導(dǎo)干部”是指局(部)副局長(副經(jīng)理、工會主席)以上干部。第四十四條“經(jīng)濟損失”是指保險公司賠償以外的金額。第四十五條本規(guī)定由*區(qū)局(營銷部)交通安全管理辦公室負責解釋,并監(jiān)督實施。第四十六條本規(guī)定自印發(fā)之日起施行,如與現(xiàn)行國家法律、法規(guī)或市局(有限公司)*煙草系統(tǒng)交通安全管理規(guī)定相抵觸,以國家法律、法規(guī)或*煙草系統(tǒng)交通安全管理規(guī)定為準。