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建設公司安全技術交底、考核獎懲等制度及責任制(22頁)
建設公司安全技術交底、考核獎懲等制度及責任制(22頁).doc
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上傳人:正*** 編號:797839 2023-11-14 21頁 72.50KB

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1、建設公司安全技術交底考核獎懲等制度及責任制編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: 安全技術措施制度 (一)、編制安全技術措施計劃,應根據國家公布的勞動保護立法和各項安全技術標準為依據,根據公司年度施工生產的任務,各項工程施工的特點確定安全技術措施項目,針對安全生產檢查中發現的隱患、未能及時解決的問題以及對新工藝、新技術、新設備等所應采取的措施,做到不斷改善勞動條件,防止工傷事故的發生。(二)、勞動保護安全技術措施計劃的范圍包括: 起重機械上的各種防護裝置及保險裝置(如安全卡、安全鉤、安全門,過速限制器,過卷揚退制器,門電鎖2、安全手柄、安全制動器等),為了安全而進行的改裝。 各種運轉機械上的安全起動和迅速停車設備。 為安全而重新布置或改裝機械和設備。 電氣設備安裝防止觸漏電的設施(包括標準配電箱)。 為安全而安設低電壓照明設備。 在原有設備簡陋,全部操作過程不能機構化的情況下,對個別繁重費力或危險的起重,搬運工作所采取的輔助機械化設備。 在生產區域內危險處所裝置的標志、信號和防護設施。 在工人可能到達的洞、坑、溝、升降口、漏斗等處安設的防護裝置。 在生產區域內,工人經常過往的地點,為安全而設置的通道及便橋。 消除塵及各種有害物質而設置的吸塵設備及防塵設施。 為減輕或消除工作中的噪音及震動的設施。 機械、電氣設備等3、傳動部的防護裝置。 為保持空氣清潔或使溫濕度合乎勞動保護安全而安設的通氣換氣裝置。 工作場所的休息室,用膳室及食物加熱設備。 購置或編印安全技術,勞動保護的參改書,刊物、宣傳畫、標語等。 建立與貫徹有關安全生產規程、制度的措施。 安全技術勞動保護所需的工具、儀器。 女工衛生室及其設備。 、安全技術措施項目由公司安全科在工程開工時依據工程、公司實際情況制定,經公司經理批準后由相關部門執行。 、安全技術措施的重大項目由公司組織實施,一般項目均由基層各部門負責實施,安全科負責定期檢查實施情況。 、安全技術措施項目的費用和使用材料,都應切實保證。xx市xx第十五分公司安全技術交底制度1、工程開工前,應4、隨同施工組織設計,向參加施工的職工認真進行安全技術措施的交底,使廣大職工都知道,在什么時候、什么作業應當采取哪些措施,并說明其重要性。 2、每個單項工程開始前,必須重復交代單項工程的安全技術措施,堅決糾正只有編制者知道,施工者不知道的現象。 3、實行逐級安全技術交底制,開工前由技術負責人向全體職工進行交底,兩個以上施工隊或工種配合施工時,要按工程進度交叉作業的交底,班組長每天要向工人進行施工要求、作業環境的安全交底,在下達施工任務時,必須填寫安全技術交底卡。 xx市xx第十五分公司安全教育培訓制度安全生產是我們建筑業最重要的必不可少的一環。安全生產與廣大職工的利益息息相關。為了讓廣大職工提高和5、加強在作業中的自我安全防范能力,少出安全事故,盡可能不出事故,特作如下規定: 一、新工人入場安全教育制度 1、新工人入場必須由工程承包人領隊,先到經理部報到,攜帶工人名單,身份證復印件,三張一寸照片,并逐一查對身份證是否與本人相符,禁止冒名頂替。工人名單由經理部匯總后發有關部門。 2、質安部對全體新工人,必須進行入場安全教育。安全教育主要內容: (1)貫徹黨和國家關于施工安全的方針、政策、法令的規定。(2)安全管理規定。(3)機電及各工種的技術操作規程。(4)施工生產中的危險區域在安全工作中的經驗教訓及預防措施。(5)塵毒危害的防護。(6)執行入伍教育、現場教育、崗位教育,三級安全教育制度。經6、安全、職能考試合格后方能錄用。接受教育者人人均需簽名報到,不得遺漏。如有遺漏要進行補課。未接受教育及考試不及格者,不得安排上班。 3、特殊工種工人必須參加主管部門的培訓班,經考試合格后持證上崗。嚴禁無證上崗作業。 4、在工作及中途不得隨意更換人員。如需換人,須經項目經理部同意,新進場人員到經理部報到進行安全教育。違犯此條者一經查出,按人數計,每人罰款200元。此款由工程承包人承擔。如出現安全事故,公司概不負責,由承包人自己解決。二、生產過程中安全教育 1、經過質安部進行安全入場教育的工人,由質安部將名單交工長查對核實。工長才接收安排工作。工長交待工作任務的同時,必須交待安全,有針對性的再次提高7、安全生產知識和防范能力。工長在交待安全生產的時候,亦應簽到點名,必須人人參加。 2、工長交待安全生產時間為每周星期一早晨上班前。交待本周工作任務的同時交待安全生產注意事項和遵守的規定。內容由工長口頭宣講、書面交待、班組長簽字。工人必須個個參加聽講,工長要查對有否更換人員。 3、工長隨時檢查現場安全防護情況。如發現不安全因素,應及時采取措施,把不安全隱患消失在事故發生之前。 4、班組長每天對本組組員交待任務的同時,亦必須交待安全。著重交待當天任務范圍內所涉及的安全工作注意事項。不屬本工種工作范圍內的事,切忌出手搭、拆或操作,并作好安全交待記錄。 三、項目經理部安全生產工作 1、宣傳、貫徹執行國家8、有關安全生產方針、政策、法令及上級和本公司的各種安全生產規章制度,嚴禁“三違”行為。 2、每月交待工作任務的同時,必須交待安全生產。總結上月安全生產經驗和教訓,布置下月安全生產計劃。由質安部督促貫徹執行。 3、每月初組織有關部門、工種參加一次安全生產檢查,并召開全體職工大會進行教育和宣傳。督促貫徹有關安全生產的規章制度。把安全生產的有關規定落實在各級人頭上,層層負責抓好這一項工作,以提高安全管理水平和安全責任感。要結合安全合同,每年進行一次安全技術知識理論考核,并建立考核成績檔案。 xx市xx第十五分公司安全檢查制度 一、貫徹“安全第一、預防為主”的方針,安全生產實行專管及群管相結合的方針。 9、二、檢查的內容是查兩標貫徹,查思想教育,查組織,查紀律嚴明,查制度完整,查措施落實,查隱患排除。對查出的問題要有文字記載并及時解決有危及人身安全的緊急險情。 三、執行安全工作與經濟責任制掛鉤的獎罰制度,使人人都要重視安全工作,堵塞漏洞,防患未然。 四、機械方面除執行上述外,還要堅持十字作業法即調整、緊固,潤滑、防腐、管理,并執行安全技術操作規程。 五、安全教育要做到:聽、查、議、評、肯定成績,找出問題,共同學習,互相交流,不斷提高管理水平。 六、班組長每天必須對本組組員施工的工作面進行一次安全檢查;工長每周組織班組進行一次安全檢查并進行講評;項目經理部每月組織有關部門對工地進行一次安全大檢查,10、檢查結果進行通報,對各部門的安全工作做出評議。 xx市xx第十五分公司傷亡事故報告制度第一條:為了及時報告、統計、調查和處理職工傷亡事故,積極采取預防措施,防止傷亡事故,特制訂本規定。第二條:本規定所稱傷亡事故,是指職工在勞動過程中發生的人身傷害、急性中毒事故。第三條:傷亡事故的報告工作必須堅持實事求是,尊重科學的原則。第四條:傷亡事故發生后,負傷者或事故現場有關人員應當立即直接報告公司工程部安全科。第五條:安全科接到重傷、死亡、重大死亡事故報告后,應當立即報告總經理,并請示上報市、區主管部門及有關單位。第六條:發生死亡、重大傷亡事故時,安全科會同總經理應立即趕赴現場,保護事故現場并迅速采取必11、要措施搶救人員和財產,防止事故擴大。第七條:公司安全科及主管安全的付總經理必須協同事故調查小組調查并及時作出處理意見。第八條:公司安全科應當依照國家有關規定統計、報告傷亡事故。第九條:違反本規定,在傷亡事故發生隱瞞不報,謊報、故意遲延不報,故意破壞事故現場,或者以不正當理由,拒絕提供有關情況和資料,對直接責任人員給予行政處分或經濟處罰(視情節輕重,罰款金額最低1000.00元最高10000.00元),構成犯罪的,由司法機關依法追究刑事責任。 xx市xx第十五分公司安全考核獎懲制度安全工作不但要責任到人,還要與員工的切身利益結合起來,為使安全工作更具有廣泛性和群眾性,特制定安全考核獎懲制度如下:12、一、 各部門必須將生產安全和消防安全工作放在首位,列入日常安全檢查、考核、評比內容。二、 對在生產安全和消防安全工作中成績突出和個人給予表彰、獎勵,堅持“遵章必獎,違章必罰,責利掛鉤,獎懲到人”的原則。三、 對未依法履行生產安全、消防安全職責,違反單位生產安全、消防安全制度的行為,按照有關規定追究安全責任人員的責任。四、 各部門建立相應的安全調度制度,負責日常安全管理工作,遇有重大問題和事故隨時向上級匯報。五、 各部門必須認真執行安全考核獎勵制度,增強生產安全工作的約束機制,以確保本單位安全運營。六、 獎懲標準:按照獎懲對等的原則,視情節輕重,態度好壞,按一定標準進行獎懲。七、 對獎懲人員定期13、張榜公布,以促使員工自覺做好安全工作。 xx市xx第十五分公司 施工機械設備使用管理及維修保養制度1、對進入施工現場的施工機械必須由專職人員進行驗收合格后方準進場。2、建筑機械要進行日常保養和定期保養。3、認真做好日常保養,使機械設備達到原國家建委提出的下列要求:機械技術狀況良好,工作能力達到規定要求;操縱機構和安全裝置靈敏可靠;搞好設備的“十字”作業:清潔、緊固、潤滑、調整、防腐;零部件,附屬裝置和隨機工具完整齊全;設備的使用維修記錄資料齊全、準確。4、施工機械維護人員必須在施工現場值班,確保機械設備的運轉正常。xx市xx第十五分公司安全設施、設備安裝驗收制度一、物料提升機、腳手架及其它各種14、施工機具進場前,由項目部自檢,由公司安全科驗收,驗收時項目經理、安全員、搭設負責人、機工必須參加。 二、驗收時要根據規定的驗收程序、內容進行,在驗收表中填寫內容要量化,每次驗收時要在驗收表中寫明驗收部位、時間,參加驗收的人員要在驗收表中履行簽字手續。 三、腳手架可分段驗收(以三步架為準),物料提升機一次性驗收,若驗收不合格時,要定人、定時間、定措施進行整改,由提出問題的驗收人員復查,并做好檢查記錄。 四、腳手架經驗收合格后掛牌使用,物料提升機及各種施工機具經驗收確認無問題后方可投入使用。 五、腳手架、物料提升機、灰漿攪拌機等施工機具每月定期檢查一次,由安全科組織,有關人員參加,每次驗收都做好記15、錄。 六、未盡事項按現行安全檢查標準實施。 xx市xx第十五分公司消防安全管理及責任制度一、建立消防組織,分工明確,責任到人(建立義務消防隊)確定防火重點及部位,做好重點防范措施。 二、搞好消防培訓,熟悉滅火方案及對滅火器材的使用定期進行檢查,以保證各種器材的安全可靠。 三、施工現場總平面圖要標明消防器材和消防水位置及防火重點部位和目標。建立消防獎罰制度,對消防有功人員酌情進行獎勵,對違反消防安全,造成損失的人員處一定的處罰。消防保衛制度 一、建立消防保衛組織,嚴格門衛登記制度,配備義務消防隊員,定期進行教育培訓。 二、提高認識,突出重點,落實責任,分工到人。 三、設置消防器材專用棚,按規定配16、齊消防器材并定期更換。 四、木工棚、材料庫、宿舍等,必須有防火措施。 五、明火作業要嚴格審批手續,發現火情,立即撥打119報警,并積極組織人員搶救。xx市xx第十五分公司現場環保、衛生管理制度施工現場衛生管理是文明衛生工地的重要組成部分,要制定管理制度和責任制,范圍包括:環境衛生、辦公場所、食堂衛生、廁所衛生、宿舍衛生、衛生防疫等。 1、衛生管理范圍及內容: a、大門以外公共環境衛生的清理和管理; b、衛生清理:大門以內施工現場的環境衛生的清理和管理及物料的堆放,垃圾的堆放及清運;施工建筑物內的衛生管理和清理。 c、食堂衛生管理:伙房衛生制度要懸掛在墻上;食堂衛生制度要懸掛在墻上。 d、宿舍衛17、生:要制定衛生標準和要求,并懸掛在墻上; e、廁所衛生要制定管理制度和管理措施并懸掛廁所墻上; f、衛生防疫要制定預防制度,按國家要求定期搞預防; 2、衛生管理責任制: 各項衛生管理必須建立責任制,分工明確,責任到人,具體應做到: a、分工明確;制定崗位責任制; b、現場掛牌,衛生管理各項內容均掛牌并定責人內容,責任區,責任人; c、建立考核制度,確定考核標準,落實考核內容,記錄考核情況和獎罰情況。xx市xx第十五分公司班組安全活動制度1、組織班組成員學習并貫徹執行企業、項目工程的安全生產規章制度和安全技術操作規程,制止違章行為; 2、組織并參加安全活動,堅持班前講安全,班中檢查安全,班后總結18、安全; 3、做好對新工人(包括實習、代培、臨時用工)進行崗位安全教育; 4、由班組長負責班組安全檢查,發現不安全因素及時組織力量消除,并報告上級;發生事故立即報告,并組織搶救, 保護現場,做好詳細記錄; 5、搞好生產設備、安全裝備、消防設施和爆破物品等檢查維護工作,使其經常保持完好和正常運行;6、每日工作開展完畢后要進行評比,對工作開展好的班組進行表揚,對工作開展不力的班組進行通報批評,同時做出次日工作的總體安排。xx市xx第十五分公司門衛值班和治安保衛制度1、成立保衛工作領導小組,以項目負責人為組長,安全負責人為副組長,其他成員若干人。 2、定期對職工進行保衛教育,提高思想認識,一旦發生災害19、事故,做到招之即來。 3、工地設門衛值班室,由3人晝夜輪流值班,白天對外來人和進出車輛及所有物資進行登記,夜間值班巡邏護場。 4、加強對外來民工的管理,非施工人員不得住在施工現場,特殊情況要經保衛工作負責人批準。 5、每月對職工進行一次治安教育,每季度召開一次治保會,定期組織保衛檢查。 6、更衣室、職工宿舍等易發案部位要指定專人管理,制定防范措施,防止發生偷盜案件。嚴禁賭博、酗酒、和打架斗毆。 7、外來人員聯系業務或找人,警衛必須先驗明證件,進行登記后方可進入工地。 8、門衛值班人員不得隨意離開崗位,如被發現進行批評教育,并給予罰款。 9、外運材料必須有單位工程負責人簽字,警衛人員方可放行。120、0、做好成品保衛工作,制定具體措施;嚴防被盜、破壞和治安災害事故發生。 11、施工現場發生各類案件和災害事故,要立即報告并保護好現場,配合公安機關偵破。xx市xx第十五分公司目錄總經理安全生產責任制17公司經理安全生產責任制17公司總工(技術負責人)安全生產責任制17安全處長安全生產責任制18分管經理安全生產責任制18安全監管員責任制18工會安全生產責任制19分公司經理安全生產責任制19項目經理安全生產責任制19項目經理部黨支部書記安全生產責任制20總經理安全生產責任制1、對本企業的安全生產工作負總的責任。2、認真貫徹執行國家和上級勞動安全政策、法規,把不斷改善企業勞動條件,實現安全生產、文明21、生產作為企業全面管理的一項重要內容列入工作日程。3、組織制訂、修訂全公司各項安全管理制度,并督促貫徹執行。4、督促各級領導干部和各職能單位的職工做好本職范圍內的安全工作。5、組織審批勞動保護安全生產的技術措施計劃,保證按規定提取的勞動保護安全生產技術措施費用專款專用。6、主持重傷以上事故的調查分析,提出處理意見和改進措施,并督促實施。公司經理安全生產責任制一、認真貫徹執行黨和國家的安全生產方針、政策、法令、規定和上級的指示、決議,結合企業情況,制定貫徹實施的措施、并檢查執行情況。二、對本單位的安全生產工作負主要責任,把安全生產列入議事日程,要定期召開安全生產會議,討論安全生產的動態,分析事故教22、訓,解決安全生產上的問題。三、嚴格按國務院(79)100號文件規定,每年從企業技術改造費中提取10-20%作為安全技術措施費用,專款專用。各處、廠領導要落實項目,組織力量按時完成,不斷改善勞動條件。四、根據建筑施工特點,按照國務院規定的企業職工3-5之規定,配備符合條件的專職安全干部,并保持相對穩定。要支持安技部門、安技人員的工作,使他們真正做到有職、有權、有責。五、督促有關部門建立和健全本公司工程處(廠)的安全生產規章制度,隨時組織檢查,不斷充實完善。六、積極改善勞動條件,開展安全達標活動,消除不安全因素。提倡文明施工、安全生產,保證本企業的產品符合規程和安全技術標準的要求。七、評比先進集體23、和先進個人時,要嚴格把關。由于違章指揮或違章作業造成死亡或重傷的工程處(廠)、棟號(項目)和班組不得評為先進集體。凡有嚴重違章或發生責任事故者不得評為先進個人。八、經常性組織中層領導干部、職能部門負責人及作業職工進行安全生產的方針、政策和安全技術培訓教育,提高他們的安全管理水平和實際操作技能。公司總工(技術負責人)安全生產責任制一、認真貫徹執行國家的安全生產方針、政策和安全技術標準、規范。結合單位技術情況,制訂貫徹實施的具體措施,并檢查落實執行情況。二、對公司、處(廠)施工生產中一切安全技術工作全面負責,經常把安全技術工作列入重要議事日程。每次研究、規劃、布置、檢查、總結、評比施工生產技術工作24、時,必須同時研究、規劃、布置、檢查、總結、評比評比安全技術工作。及時研究、處理重大安全技術難題。三、組織編制、審查施工組織設計及施工組織設計及施工方案時,要貫徹安全第一,預防為主的方針,從工程設計的圖紙審核、施工方法的確定、施工機械設備、垂直運輸機械設備的選用,以及確定架設工程的實施方案等每個環節,都要有安全技術措施,要針對性強,實用效果好,成為科學指導施工的技術依據。四、經常對職工進行安全技術知識培訓、考核工作。合格者及時發證,不斷提高廣大職工安全技術水平和預防事故的能力。五、對企業存在的重大事故隱患和嚴重職業危害問題,應列為重大科研項目,有計劃、有步驟地下達科研任務,組織力量攻克技術難關,25、徹底改善勞動條件。六、組織學習安全技術操作規程,制定特殊施工工藝的技術措施,督促各生產單位在實施和采用新技術、新設備、新工藝時,必須制定相應的安全技術措施。在組織技術鑒定時,必須把安全技術措施、裝置列為重要內容。七、單位新建、改建、擴建工程的審查或提出設計方案時,必須同時提出安全技術、工業衛生設施方案,同時要檢查實施情況。八、參加重大傷亡事故的調查,要從技術上分析事故原因,提出技術鑒定意見和改進措施。要經常深入施工現場,檢查施工技術措施的落實情況,及時解決施工中的安全技術問題。安全處長安全生產責任制一、認真貫徹落實上級部門和總公司頒發的各項安全技術規范和規章制度,搞好總公司的安全生產工作。二、26、認真檢查督促各單位勞動保護用品的購置和使用,以及安全生產執行落實情況。三、負責對職工進行安全施工思想教育,對新工人進行安全規章制度、操作規程、勞動紀律的教育,編寫教育材料。四、定期組織安全大檢查,對查出的問題提出限期整改意見,并進行復查,經常深入工地進行安全檢查指導。五、負責組織審批安全施工組織設計,并檢查監督執行情況。六、組織好安全方面的會議,總結安全管理工作的先進經驗,推廣安全管理先進典型。七、按照傷亡事故管理辦法規定,做好事故的處理、分析總結和上報工作。八、負責安全資料編制、收集和上報工作。分管經理安全生產責任制1、協助總經理對分管的安全生產工作負責。2、認真貫徹執行勞動保護和安全政策、27、法令和規章制度。3、組織制(修)定、審批安全生產責任制和安全技術措施計劃,并督促實施,使施工現場逐步達到國家現行一標五規范要求,做到安全生產、文明施工。4、組織對職工(尤其是特殊作業人員、安全管理人員)進行安全教育,定期組織年度考核和年度總評價。5、組織安全生產部制定企業安全技術操作規程、各級崗位責任制等一系列安全生產規章制度。6、定期召開公司各生產單位的安全生產動態分析會,解決安全生產上的重大難題,布置安全生產工作。7、每年總結和交流一次安全生產經驗,表彰、獎勵成績突出的先進單位和個人,對預防重大傷亡事故有突出貢獻的人員給予重獎。8、發生安全事故,應立即親臨現場,組織有關人員按照四不放過的原28、則,調查事故情況,分析事故原因,制定落實防范措施,討論對主要責任者的處理意見。安全監管員責任制一、認真執行上級和總公司頒發的各項安全規章制度和安全技術操作規程,搞好安全施工。二、負責對職工進行安全思想教育和管理工作,組織編制安全措施計劃和安全操作規程,并監督和執行。三、參加公司的施工生產調度會,傳達上級和公司有關安全生產方面的文件和有關安全工作的意見,負責對職工和專業工種的安全施工技術交底以及對新入廠工人的安全教育。四、專職安全員要經常深入工地,監督、檢查、指導各棟號的安全生產工作,定期組織安全大檢查及巡回檢查,對查出的問題要督促有關人員及時徹底的整改。五、對于冒險作業,嚴重違章者有權停止其作29、業并進行批評教育。六、協助領導安四不放過的原則做好安全事故調查,并寫出事故分析報告,根據情節輕重提出處理意見。工會安全生產責任制一、協助和督促行政部門貫徹執行勞動安全衛生各項規定,組織和開展各種形式的安全生產競賽。二、在組織社會主義勞動競賽時,將安全衛生工作作為一個重要內容來抓。三、督促提出安技措施經費,并監督合理使用。四、參與重大傷亡事故的調查分析,監督有關部門落實防范措施。負責組織有關部門做好傷亡事故的善后處理。五、廣泛發動群眾宣傳安全工作,做到安全工作齊抓共管,人人有責,完善工會與群眾的聯系。分公司經理安全生產責任制一、工程公司經理、副經理對本單位勞動保護和安全生產工作負全面領導責任。二30、認真貫徹執行國家勞動安全政策、法律、法規,以及省、市各級行政主管部門的規定要求和公司的安全規章制度,不斷改善勞動條件,實現安全生產、文明施工。三、負責組織制訂、修訂工程公司各項安全管理制度,并督促貫徹執行。四、負責組織編制和審查工程公司勞動保護安全生產的技術措施并保證按規定提取的勞動保護安全生產技術措施費用專款專用。五、經常進行工程公司安全檢查,徹底消除各項安全事故隱患,堅決杜絕違章指揮和違章作業。六、對所屬職工進行安全技術和安全紀律教育。七、發生傷亡事故要及時上報,并認真分析原因,提出和實現改進措施。項目經理安全生產責任制1、項目經理是本項目安全生產第一責任者,負責整個項目的安全生產工作,31、要堅持安全生產五同時,認真貫徹國家安全生產方針、政策和法規。2、做到一事一交底,事事指派專人責任,不違章指揮,認真履行分部分項安全交底制度,隨時隨地檢查糾正和處理違章作業人員,根據不同情節給予批評教育或實行經濟罰款。3、組織每周星期一安全活動日,總結上周安全工作,提出本周安全要求或傳達上級有關安全文件會議精神,做好記錄。4、每周組織有關人員對施工現場進行一次安全自檢。對檢查出的隱患問題定人員、定時間、定措施整改落實,并做好記錄。5、負責組織落實所管轄施工隊伍的安全教育,培訓和持證上崗的管理工作,并做好記錄。6、發生人身傷亡和未遂事故時,立即停止施工,保護現場和向上級報告,接受檢查和配合查清事故32、原因和責任。提出整改措施,經上級主管部門驗收合格后方準恢復施工,不得擅自撤除現場保護,強行復工。7、按建設部檢查標準,組織項目部人員認真落實安全生產責任制。制定項目安全管理目標,對安全責任目標進行分解,落實到人頭,并定期考核。8、負責組織對現場使用的腳手架和機電設備等的安全防護設施的檢查驗收,不合格者不能使用,并經常檢查其安全使用運行狀況,隨時解決存在的問題。項目經理部黨支部書記安全生產責任制1、主持貫徹國家、地方、行業的安全生產方針、政策、法規、標準和各項規章制度及上級有關安全生產文件、通知的工作。2、定期組織支委研究討論項目施工中安全生產急需解決的安全問題,結合實際,制定措施,確保安全生產。3、協助項目經理,針對本項目具體情況,建立安全保證體系和制定相應的各項安全管理標準、制度、辦法和實施細則。4、支持安全生產委員會或安全生產領導小組的工作,認真聽取、采納有關安全生產工作的合理化建議,確保安全生產保證體系的正常運轉。5、隨時掌握職工的安全思想動態,做到有針對性地進行安全生產宣傳教育工作。
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