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建設(shè)公司工程設(shè)備部管理規(guī)章制度
建設(shè)公司工程設(shè)備部管理規(guī)章制度.doc
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1、建設(shè)公司工程設(shè)備部管理規(guī)章制度編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: 工程設(shè)備部部管理制度一、工程設(shè)備部員工工作守則2二、工程設(shè)備部值班制度2三、值班室調(diào)度紀律3五、工程設(shè)備部設(shè)備檔案制度4六、設(shè)備維修保養(yǎng)制度6七、工程設(shè)備部交接班制度6 八、到貨檢驗制度7 九、設(shè)備封存、啟用及報廢制度8一、工程設(shè)備部員工工作守則工程設(shè)備部是以公司各種設(shè)備、設(shè)施為工作對象的職能管理部門,而保證這些設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)和設(shè)施處于良好狀態(tài)是工程設(shè)備部的中心工作。這是創(chuàng)造高運行率的前提和保證,為確保這項中心工作的順利完成,特制定工程設(shè)備部員工工作守則2、作為部門員工工作和行為的準則。 (一)堅持四項基本原則,加強兩個文明建設(shè)。熱愛祖國,熱愛光伏行業(yè),熱愛公司,熱愛本職工作。 (二)自覺遵守外事紀律,遵守員工守則,服從領(lǐng)導(dǎo),聽從指揮,忠于職守,盡職盡責(zé)。(三)文明禮貌,優(yōu)質(zhì)服務(wù),謙虛謹慎,團結(jié)合作,任勞任怨,顧全大局,勤儉節(jié)約,確保安全。 (五)要有整體觀念,班組之間協(xié)調(diào)配合,互相支持,通力搞好維修保養(yǎng)工作。(六)要努力學(xué)習(xí)鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),力求一專多能,確保維修工作高質(zhì)量。 (七)樹立整體責(zé)任感,任何人發(fā)現(xiàn)設(shè)備設(shè)施有問題或故障都要主動排除或及時報告主管、經(jīng)理處理。(八)明確逐級管理的程序,每位員工在工作中出現(xiàn)疑難時,首先請示所在崗位的領(lǐng)導(dǎo),反對越3、級匯報。(九)對設(shè)備、設(shè)施要以防為主,力求使設(shè)備突發(fā)事故減少到最低限度。(十)設(shè)施發(fā)生故障,要立即組織維修,能不過夜的工作,應(yīng)全力解決,不能拖到第二天,力求使設(shè)備始終處于完好狀態(tài)。(十一)樹立勤儉節(jié)約思想,要注意節(jié)能、節(jié)物、物盡其用,要以自修,自制為主:(非技術(shù)能力達不到或工作任務(wù)過于緊迫而影響生產(chǎn),不請求外協(xié)。)除非技術(shù)能力有限或工作任務(wù)地于緊迫而影響運轉(zhuǎn),求外援。(十二)要合理安排維修時間,盡量不要影響生產(chǎn)。(十三)每項工作結(jié)束后,都必須做到完畢場地清。二、工程設(shè)備部值班制度值班長必須有高度的責(zé)任心并熟悉設(shè)施設(shè)備的運行狀況,并能果斷及時的處理日常事務(wù)及突發(fā)事故,嚴格按照下列制度進行:1、 4、領(lǐng)班必須提前15分鐘到崗。2、 嚴格按照交接班進交接班,并作交接班記錄。3、 根據(jù)輕重緩急組織有關(guān)技術(shù)人員維修,及時處理維修4、 對當(dāng)日未能完成的維修單實行跟蹤管理。5、 如有重大問題與事故必須匯報上級。6、 按時對設(shè)備、設(shè)施進行巡檢。10、對各班組工作關(guān)系做好調(diào)度、銜接工作。三、值班室調(diào)度紀律工程設(shè)備部值班室代表部門下達機械、電力設(shè)備的日常運行指令和對公司設(shè)備設(shè)施進行日常維修的指揮、控制、調(diào)度、協(xié)高、考核的常備機構(gòu)。當(dāng)部門領(lǐng)導(dǎo)不在時,代表部門領(lǐng)導(dǎo)對全體在崗人員進行指揮調(diào)度。 1、晚上的值班維修人員必須在值班室待命,如離開值班室必須向領(lǐng)班說明動向,并及時返回。2、運行工在工作期間不許隨便離開工5、作崗位,如遇吃飯或其他原因必須離開工作崗位時,代班人員一定要等其他職員回來后才能走開。(吃飯時間和其他原因離開不得超過45分鐘)。3、值班室在收到其他部門的維修通知,通知有關(guān)人員及時進行維修,應(yīng)在5分鐘內(nèi)到達現(xiàn)場。4、領(lǐng)班負責(zé)執(zhí)行崗職責(zé)監(jiān)督檢查,按時巡視各崗位的設(shè)備運行情況、環(huán)境衛(wèi)生、安全生產(chǎn)和保障措施,檢查運行人同對設(shè)備、設(shè)施操作狀況。5、夜班期間,值班長負責(zé)發(fā)布一切工作指令,工程設(shè)備部這一期間全體在崗人員應(yīng)認真完成值班長下達的各項維修和工作指令,不得相互推諉或拒不執(zhí)行,確保維修工作的順利進行,對一些有班組爭議工作,由值班長決定,對不服從或無理推諉必須嚴肅處理。6、值班長對在崗人員違紀現(xiàn)象有6、權(quán)向違紀當(dāng)事人提出批評教育,對拒不接受批語教育者,值班長可視情節(jié)輕重,向違紀當(dāng)事人提出口頭警告或簽發(fā)過失通告單并匯報主管、經(jīng)理。四、工程設(shè)備部設(shè)備管理制度設(shè)備的管理是設(shè)備部的主要職責(zé),設(shè)備管理的好壞將直接影響公司的經(jīng)營狀況,因此特制定工程設(shè)備部設(shè)備管理制度:1、工程設(shè)備部是賓館設(shè)備管理的職能部門,大型動力設(shè)備、電力設(shè)備、機械設(shè)備,如配電系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、水系統(tǒng)、等運行管理和維護保養(yǎng),由設(shè)備部全權(quán)負責(zé)。2、其它部門使用的設(shè)備,如清洗機、擴散爐、pecvd、絲網(wǎng)印刷設(shè)備等由工程設(shè)備部負責(zé)定期地維修、保養(yǎng)和隨時性維修,使用部門負責(zé)日常維護保養(yǎng)。3、設(shè)備使用部門有現(xiàn)任愛護和管理好自己使用的設(shè)備,若因使用7、者現(xiàn)任心不強或不遵守操作規(guī)程而損壞設(shè)備,要追究使用者的責(zé)任。4、工程設(shè)備部應(yīng)協(xié)同有關(guān)部門和人員制定設(shè)備操作規(guī)程,進行操作前培訓(xùn),建立管理和維修保養(yǎng)制度。5、對于技術(shù)性復(fù)雜或操作者一時難于掌握的設(shè)備,并操作規(guī)程和日常必須的保養(yǎng)工作寫成文字條款,掛在設(shè)備旁醒目位置上。6、使用部門領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)督促本部門員工正確地使用,維護好設(shè)備。7、工程設(shè)備部應(yīng)與設(shè)備使用部門保持經(jīng)常聯(lián)系,負責(zé)進行技術(shù)指導(dǎo),做好設(shè)備的管理與維修保養(yǎng)工作。8、設(shè)備若需維修,一定要將設(shè)備名稱、損壞原因、損壞程度、使用崗位和部門填寫在維修單上,如屬責(zé)任事故,且損壞嚴重,應(yīng)向有關(guān)部門講明,雙方若有意見分歧,則由雙方寫出事故分析報告上交經(jīng)理室處理8、,不準影響設(shè)備維修和影響正常工作。9、制定設(shè)備的月度、季度、年度維修保養(yǎng)計劃,做到定時進行維修保養(yǎng),保證賓館設(shè)備處于良好的技術(shù)狀態(tài)。11、對維修保養(yǎng)過的設(shè)備,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要進行質(zhì)量檢查,對維修保養(yǎng)質(zhì)量好的人員要進行表揚,對保養(yǎng)差的未達到質(zhì)量標準的要責(zé)其重做,并進行批評。12、工程設(shè)備部是公司設(shè)備管理的技術(shù)部門,有責(zé)任保證公司設(shè)備處于完好的技術(shù)狀態(tài),有權(quán)力對各使用部門進行技術(shù) 指導(dǎo)和監(jiān)督,對設(shè)備經(jīng)常進行檢查。五、工程設(shè)備部設(shè)備檔案制度建立設(shè)備檔案是為了更好地了解設(shè)備,掌握設(shè)備的技術(shù)性能,提高維修和管理水平,達到管好、用好設(shè)備,規(guī)劃.設(shè)計.制造.安裝.調(diào)試.使用.維修.改進改裝、更新直到報廢的設(shè)備全過9、程中形成的圖紙.文字說明.憑證和記錄等文件資料,通過不斷收集、整理、鑒定等工作歸檔建立的設(shè)備檔案的目的。設(shè)備檔案應(yīng)收存以下檔案資料:(一)公司各種大型動力設(shè)備、電力設(shè)備、機械設(shè)備、特氣設(shè)備、技術(shù)性較復(fù)雜的設(shè)備檔案資料,具體內(nèi)容是:1、設(shè)備臺賬包擴設(shè)備的名稱、型號、編號,設(shè)備的制造廠家、出廠日期、安裝日期、始用日期。2、設(shè)備原始技術(shù)數(shù)據(jù)和運行技術(shù)數(shù)據(jù),維修保養(yǎng)要求等。(二)設(shè)備的定期維修保養(yǎng)記錄,包括:1、設(shè)備維修部位、更換的零部件。2、維修保養(yǎng)后設(shè)備的運行與技術(shù)狀況。3、設(shè)備維修保養(yǎng)的日期及維修者。(三)設(shè)備在使用過程中發(fā)生的故障,故障前的現(xiàn)象,修理的部位,所更換的零部件,修理日期和修理者(填10、寫設(shè)備維修單)(四)設(shè)備技術(shù)檔案其他管理資料:1、公司施工竣工驗收的整套檔案資料。2、設(shè)備的規(guī)范、標準、各項制度。3、設(shè)備新技術(shù)信息及資料。4、職工技術(shù)考核標準及資料。(五)設(shè)備事故分析檔案資料:設(shè)備因非正常原因造成損壞,影響公司的正常生產(chǎn),在對設(shè)備事故“三不放過”(原因沒查清不放過,肇事者和員工沒受到教育不放過,沒有防范措施不放過)的同時,還必須建立設(shè)備事故檔案資料,包括:1、設(shè)備發(fā)生經(jīng)過及損壞情況;(1)事故報告人,設(shè)備事故當(dāng)事人。(2)事故性質(zhì)與類別,設(shè)備停機時間,設(shè)備損壞程度。(3)對公司造成的損失。2、設(shè)備事故原因分析;(1)設(shè)備操作是否違反操作規(guī)程,有無擅離職守,(2)設(shè)備是否末按11、期檢修,有無忽視安全措施,檢修質(zhì)量是否有問題。(3)設(shè)備是否先天不足。3、防止設(shè)備事故的有效措施及處理意見。六、設(shè)備維修保養(yǎng)制度(一)設(shè)備的維修保養(yǎng)是工程的主要職責(zé),設(shè)備的好壞將直接影響生產(chǎn)產(chǎn)量和產(chǎn)品質(zhì)量,對影響設(shè)備的設(shè)備應(yīng)及時搶修,不允許因設(shè)備原因而影響公司的正常生產(chǎn)。(二)需急修的設(shè)備應(yīng)由使用部門電告設(shè)備部,工程設(shè)備部接報后應(yīng)立即派出人員進行搶修,超過30分鐘仍然查找不到原因報告給上級(領(lǐng)班),一小時后還是查找不到原因報告上級領(lǐng)導(dǎo)(設(shè)備部主管),維修工作結(jié)束后使用部門驗收簽字,如一時不能修復(fù),應(yīng)向有關(guān)部門解釋,并根據(jù)情況向上級匯報。(三)工程設(shè)備部接到通知,安排人員進行維修,必須在5分鐘內(nèi)12、維修工到達現(xiàn)場,維修結(jié)束后由報修部門驗收簽字。(四)設(shè)備損壞經(jīng)調(diào)查核實屬人為事故的,應(yīng)根據(jù)損壞程度,造成的經(jīng)濟損失,責(zé)任人認錯的態(tài)度,以及日常工作表現(xiàn)等酌情處理。(五)制定設(shè)備的三級維修保養(yǎng)計劃,做到定時進行質(zhì)量檢查,以防為主,以修為輔,保證公司設(shè)備處于良好的工作狀態(tài)。(六)對維修保養(yǎng)過的設(shè)備,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要進行質(zhì)量檢查,對維修質(zhì)量好的人要表揚,對質(zhì)量差的未達到質(zhì)量標準的要責(zé)其整改,使其重新符合質(zhì)量要求。(八)對設(shè)備的維修保養(yǎng),要視公司的生產(chǎn)特點和規(guī)律進行,一般安排交接班不生產(chǎn)的時候,以不影響公司的正常生產(chǎn)為前提。七、工程設(shè)備部交接班制度(一)交班人員在交班前應(yīng)將需交接的事項總結(jié)記錄在交接班記錄本13、中,檢查事理好各項運行原始記錄,具體做到:1、設(shè)備的運行方式、情況和交接班時的運行方式。2、設(shè)備、設(shè)施、機械、動力運行情況和設(shè)備缺陷。3、設(shè)備的檢修和驗收情況。4、當(dāng)班未了事項,需下班繼續(xù)進行的工作。5、交清工具、安全用具、儀表等公用器具。6、上級命令和有關(guān)指示。7、整理、檢查交清各項運行記錄。8、交班前要完成規(guī)定的清潔衛(wèi)生工作。(二)接班人員應(yīng)提前十五分鐘到崗,做好接班準備工作,具體接班內(nèi)容包括:1、查看上一班運行記錄、交班記錄、聽取上一班值班人員的運行介紹,檢查和核對記錄,資料。2、檢查設(shè)備運行情況,交班人員應(yīng)將交班內(nèi)容順序逐項口頭交待,接班人員應(yīng)逐項核查,并到現(xiàn)場核對運行參數(shù),對于交接中14、發(fā)現(xiàn)的任何疑問都應(yīng)詢問清楚,嚴格按照“交不清不接班、接不清不交班”的準則辦事。3、檢查儀器、儀表,清點工具,安全工具,若有問題應(yīng)當(dāng)場搞清楚。4、當(dāng)現(xiàn)場設(shè)備交接,檢查完畢無誤,雙方確認清楚情況后,在交接班記錄本上雙方簽字,交接手續(xù)才算完畢。(三)下列情況不得交接班,并向主管匯報:1、上一班情況未交接清楚,運行原始記錄不清楚,工具、安全用具等公用器具不全又不能說清去向。2、交接班時遇重大操作或發(fā)生導(dǎo)常情況應(yīng)立即停止交接班,待處理完畢后或告一段落時方可辦理交待班手續(xù)。3、接班人員未按時到崗接班或接班人數(shù)未達到所需接班人數(shù)時,交班人員不得下崗。4、如發(fā)現(xiàn)接班人員有醉酒或精神異常時應(yīng)拒絕交接班,查明情況15、并向上級匯報,聽侯處理。5、當(dāng)設(shè)備出現(xiàn)故障影響運行或影響營業(yè)時需排除故障并確保不影響下一班正常操作、運行后,才能進行交接班。八 到貨檢驗制度設(shè)備到貨后由設(shè)備運行部組織生供應(yīng)采購部、使用部門按程序進行驗收。首先檢查外觀包裝情況,檢查包裝箱是否有損壞的地方;開箱后,取出裝箱單,核對隨機帶來的文件、說明書、圖紙、工具、附件及備件等數(shù)量是否相符;檢查所到設(shè)備的型號、規(guī)格是否相符;察看設(shè)備狀況,檢查有無磕碰損傷、缺少零部件、明顯變形、塵沙積水、受潮銹蝕等情況。開箱后發(fā)現(xiàn)的問題,應(yīng)做好記錄,作為向制造廠或有關(guān)部門交涉索賠的依據(jù)九 設(shè)備的封存啟用和報廢制度1凡停用3個月以上的設(shè)備,由使用部門填寫設(shè)備停用/封存申請單,經(jīng)設(shè)設(shè)備運行部審批后,報總經(jīng)理批準,轉(zhuǎn)財務(wù)部門停止該設(shè)備的折舊。封存設(shè)備開始啟用或封存到期時,要求使用部門到設(shè)備運行部對封存后啟用情況進行登記2設(shè)備報廢須由設(shè)備使用部門填寫設(shè)備報廢申請單,寫明申請報廢的原因,報資產(chǎn)主管部門審核后,經(jīng)制造部部長確認、總經(jīng)理批準,由資產(chǎn)主管部門辦理固定資產(chǎn)清理手續(xù)轉(zhuǎn)交財務(wù)部門做帳務(wù)處理。同時設(shè)備使用部門及資產(chǎn)主管理部門分別從設(shè)備臺帳中注銷
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