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1、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司辦公室懲罰制度編 制： 審 核： 批 準(zhǔn)： 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準(zhǔn)： 版 本 號: 辦公室懲罰制度 日常扣款1、周一至周日必須嚴(yán)格按照公司規(guī)范管理制度統(tǒng)一著工裝、佩戴工牌，個(gè)人形象整潔干凈，不按規(guī)范著裝者罰款30元，不穿工裝者罰款50元，部長/店長連帶扣款50元，經(jīng)理未穿工裝罰款100元。2、對上班期間未佩戴工牌者罰款30元，隨意挪用他人工牌者罰款50元，將工牌轉(zhuǎn)借給他人者罰款50元。3、員工在離職時(shí)必須上交工牌，由人力資源部收回，如丟失或未上交工牌的人員，由人力資源部統(tǒng)計(jì)離職后在工資扣取30元。4、員工不得染燙顏色鮮艷等怪異發(fā)型，違2、者罰款100元，并及時(shí)恢復(fù)自然得體發(fā)型；不得涂深色指甲油，不得佩戴夸張首飾，違者罰款30元。5、總公司及分公司辦公人員通話應(yīng)按規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)文明接聽電話，例如：“您好，這里是房產(chǎn)行政部，請問有什么可以幫您”，未按標(biāo)準(zhǔn)用語接聽電話者罰款30元。嚴(yán)禁利用公司電話辦私事，違者罰款50元。6、員工在上班期間應(yīng)使用禮貌用語，對領(lǐng)導(dǎo)及同級之間使用職稱稱呼，不可直接稱呼姓名或使用大哥、大姐、老大等不規(guī)范用語，違者罰款30元。嚴(yán)禁說臟話，違者罰款100元。7、通過任何方式，詆毀公司同事，制造謠言，間接詆毀公司者罰款100元，情節(jié)嚴(yán)重者直接無薪資開除。8、個(gè)人的辦公桌要保持干凈整潔，不得在辦公桌上放置零食等其他與工作3、無關(guān)的雜亂物品，不符合要求者罰款30元。9、每天值日人員需按照值日制度打掃好規(guī)定的辦公區(qū)域，違者罰款30元；未參加值日者，雙倍罰款。10、嚴(yán)禁隨地吐痰，不得在辦公區(qū)域亂扔垃圾，違者罰款100元。11、工作時(shí)間內(nèi)保持安靜，不準(zhǔn)在辦公區(qū)域內(nèi)閑聊影響公司的整體形象或在走廊大聲喧嘩，嬉戲打鬧，違者罰款50元。12、工作時(shí)間內(nèi)，禁止吃東西、打牌、下棋、上網(wǎng)聊天、睡覺、看視頻、玩游戲、電影娛樂、聽音樂、工作無關(guān)的文件下載、瀏覽與工作無關(guān)網(wǎng)頁等，違者罰款100元，店長/部長、主管/經(jīng)理負(fù)連帶責(zé)任，店長/部長扣款200，主管/經(jīng)理扣款300元。13、QQ交流群為工作群，禁止員工閑談、發(fā)異類圖片等與工作無關(guān)的信4、息，違者罰款30元并通報(bào)批評。發(fā)文要求為：下發(fā)通知、溫馨提示的文字統(tǒng)一為宋體12號紅色字體;其他的交流文字一律為宋體12號黑色字體，違反者罰款30元。14、行政部人員必須負(fù)責(zé)帶音響，保證音響的正常充電，行政部人員每天攜帶羊皮卷出操，如因準(zhǔn)備不充分而影響了晨會正常進(jìn)行（08:30準(zhǔn)時(shí)開晨會）的則罰款50元。15、員工參加每日晨操時(shí)不可以圍圍巾，違者罰款30元，須戴公司統(tǒng)一發(fā)放的白色手套，不允許戴其他顏色手套或不戴手套，違者罰款30元。16、每日晨操行政部負(fù)責(zé)點(diǎn)到，對無故未參加晨操者罰款30元。17、晨操期間，上下樓須保持安靜，不得乘坐電梯，不得說話、大聲喧嘩等，違者罰款30元。18、所有員工在上5、班時(shí)間內(nèi)不應(yīng)無故離崗、串崗等，違者罰款200元，店長/部長、主管/經(jīng)理負(fù)連帶責(zé)任，店長/部長扣款200，主管/經(jīng)理扣款300元。19、嚴(yán)禁在辦公區(qū)域吸煙，保持辦公環(huán)境的干凈整潔，如有顧客吸煙在其離開后及時(shí)清理煙灰缸及地面的衛(wèi)生，如有個(gè)人吸煙的罰款100元，店長或部長連帶責(zé)任扣款100元。20、前臺接待人員遇到同事、客人，應(yīng)主動起立微笑問好，違者罰款30元。21、如分公司值班期間值班人員無故離崗或進(jìn)店無人接待，給予50元經(jīng)濟(jì)處罰并扣除當(dāng)日值班費(fèi)。店長、主管負(fù)連帶責(zé)任，店長扣款100，主管扣款200元。22、每日下班后須關(guān)閉電腦電源，如發(fā)現(xiàn)下班未關(guān)電腦離開者扣款30元。23、值班人員或最后離開人員6、請關(guān)好門窗，辦公室門未鎖者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，處以200元罰款，若發(fā)生盜竊丟失，后果自負(fù)。24、分公司每天按時(shí)開關(guān)燈箱，如發(fā)現(xiàn)燈箱未按時(shí)開關(guān)者，店長罰款50元。25、每周經(jīng)理會議遲到者罰款50元，無故未到者罰款100元。26、每日參加晨會人員需著裝整齊后方可進(jìn)入會議室開會，凡進(jìn)入會議室參加會議者著裝不規(guī)范的，個(gè)人扣款30元。27、公司每日晨會無正規(guī)理由缺勤或遲到,副總遲到罰款300元；經(jīng)理遲到罰款200元；部長遲到罰款100元，專員代開會遲到罰款50元，為防止直屬領(lǐng)導(dǎo)包庇員工，員工因故推遲上班，向直屬領(lǐng)導(dǎo)打過招呼但不能正常參加晨會的員工，一律按遲到執(zhí)行。28、常務(wù)下所有員工在晨夕會期間一律不準(zhǔn)帶手機(jī),7、違者處以50元罰款。業(yè)務(wù)人員由于業(yè)務(wù)需要，可以帶手機(jī)開會，但不能影響會議的進(jìn)行，業(yè)務(wù)人員如在開會期間手機(jī)響鈴打擾會議進(jìn)行，將處以100元罰款。29、在員工大會中與會人員不得缺席、遲到、早退，若出現(xiàn)以上的情況者處以200元罰款，并在例會中向全體人員致歉。30、分公司經(jīng)理應(yīng)適時(shí)檢查座機(jī)的情況，檢查中發(fā)現(xiàn)座機(jī)停機(jī)或轉(zhuǎn)接等情況經(jīng)理罰款50元，轉(zhuǎn)接人罰款30元，有特殊情況的應(yīng)詳細(xì)說明。31、員工接待須佩戴授帶，如發(fā)現(xiàn)值班接待人員不佩戴授帶，則罰款30元。32、未經(jīng)過行政部同意，擅自進(jìn)行各項(xiàng)行政性通知的個(gè)人罰款30元，部長及經(jīng)理各罰款50元。33、浪費(fèi)公司紙張、易耗材料的，經(jīng)理罰款50元，員工罰款30元，8、情況嚴(yán)重的酌情加重處罰。34、受到“現(xiàn)金處罰”的員工，三個(gè)月內(nèi)不得加薪或晉級（具體細(xì)節(jié)請翻閱過失管理規(guī)定）。試用期內(nèi)，凡受到“現(xiàn)金處罰”的員工，試用期延長至少一個(gè)月；受到“嚴(yán)重警告”處罰者，自動辭退。35、員工不得在辦公區(qū)域吃飯，違者罰款100元。36、員工須每天下班以后換衣服離崗，不得在未到下班時(shí)間提前換衣服準(zhǔn)備下班，違者罰款30元。37、更衣室內(nèi)不準(zhǔn)將個(gè)人物品堆放在公共區(qū)域內(nèi)，全部放置個(gè)人更衣柜內(nèi)，如有個(gè)人物品亂堆亂放者，行政部發(fā)現(xiàn)將給予30元罰款。38、進(jìn)出大廳請隨手關(guān)門，違者罰款30元。39、員工用餐之后應(yīng)及時(shí)清理垃圾并將其扔進(jìn)垃圾桶內(nèi)，不得隨意亂扔，違者罰款30元。40、員工在上班期9、間不得唱歌，違者罰款30元。41、分公司門前應(yīng)保持干凈整潔無障礙物，不符合要求者店長罰款30元。42、分公司所有員工每天要按時(shí)跳早操，無故不參加者罰款30元，店長連帶責(zé)任扣款50元。43、各項(xiàng)文件及表格須全要素填寫且字跡清晰、工整、規(guī)范，違者罰款30元。44、辦公室內(nèi)禁止蹺二郎腿，違者罰款30元。45、上傳的各類文件須謹(jǐn)慎，避免出現(xiàn)錯(cuò)誤，總公司上傳總部的文件若出現(xiàn)錯(cuò)誤罰款200元，上傳群共享的文件出現(xiàn)錯(cuò)誤罰款100元。46、分公司給總部各部門上傳的表格或文件要按規(guī)定時(shí)間上傳，不得無故拖延上傳時(shí)間或不按規(guī)范上傳，違者罰款30元，店長連帶責(zé)任扣款50元；手寫版表格要按標(biāo)準(zhǔn)格式準(zhǔn)確整齊書寫，不得漏項(xiàng)，違者店長罰款50元。47、辦公椅上不得搭放衣服，違者罰款30元。48、不按時(shí)填寫出行記錄，扣款30元，不真實(shí)填寫出行記錄，考勤表，扣款100。注：此制度最終解釋權(quán)歸總經(jīng)辦(若有疑問，請與總經(jīng)辦聯(lián)系） 房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司