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1、初中安全工作考核獎懲管理制度編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: 為認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，強化學校各級領導、各部門負責人及教職員工的安全責任，預防和減少各類事故的發生，保障學校和師生生命財產安全。根據國辦中小學公共安全教育指導綱要、中小學幼兒園安全管理辦法、及相關法律、法規及政策規定，結合我鎮實際，制定學校安全工作考核、獎懲制度。 一、獎懲范圍： 學校全體教職工 二、考核獎懲規定： 1、學校對安全管理工作實行學年考核制，全體教職工考核情況納入學校考核指標中，并作為學期考核和年度考核的重要指標，同時作為績效2、工資發放的依據。 2、對在校嚴重違反安全制度和職責且造成不良后果的學校及教職工要按照事故等級追究其責任，并在年度考核中實行安全責任管理工作一票否決制。 三、考核流程：學校教職員工由校委會進行考核。四、安全管理職責落實和責任追究 1、學校實行以校長為學校安全第一責任人的全員安全工作崗位責任制，明確處室、崗位，責任人職責，落實工作措施，加強校園安全防范，消除隱患，確保校園不出安全事故。 2、根據“一崗雙責”，“誰主管，誰負責”的原則，對忽視安全工作和發生較大事故或多次發生安全事故的學校及個人，進行責任追究，給予處理。 五、責任追究范圍1.因違反相關國家法律、法規、規章制度，造成學校安全事故的；2.3、因工作失職、瀆職、玩忽職守造成學校安全責任事故的；3.因組織師生大型活動，未提前按程序匯報且采取有效安全防范措施而發生較嚴重安全責任事故的；4.因不按照各類安全管理制度及有關規定，造成學校安全責任事故；5.事故發生后，未采取有效措施以造成更大損失和影響，并未按照相關規定及時上報，或謊報、瞞報、漏報的；6.雖未造成安全事故，但安全意識薄弱，檢查過程中發現不履行安全職責，或記錄不全，安全管理存在隱患的。7.其它需要追究的責任事故。六、學校安全考核獎勵及事故責任追究標準1.無安全責任事故、檢查無不合格項，績效發當月全額。2.每月或季度安全督導檢查過程中發現不履行安全職責，或記錄不全，安全管理存在隱患4、的。第一次發現口頭警告提示，當月沒有整改上報的或發現第二次此類問題的扣發年度績效5%。 3.因違反以上而發生安全突發事故，造成學生顯見傷害但還不需要赴醫院處理的，除需及時和家長聯絡，取得家長的理解和原諒外，視情況予以處罰。 4.較大安全責任事故；因違反以上而發生安全突發事故，造成師生較嚴重傷害，需要住院治療，造成家長師生強烈不滿，對學校造成一定惡劣影響（如教師上訪、家長投訴、信訪等）的；或造成學校經濟損失的，在全縣內通報批評；視情節輕重酌情向學校相關責任人追償經濟損失，同時給予學校校長警告或免職處理。6、重大安全事故；因違反以上而發生安全突發事故，造成學校師生重傷、或食物中毒3人，或財產損失15、萬元以上的安全責任事故。學校及時向上級上報，視情節相關責任人做出處罰。受處理人員，當年不得晉升高一級專業技術職稱。取消當年評優評先資格。情節惡劣的，依據相關政策法規從重處理。 七、責任追究辦法 1.一般以下責任事故，由學校根據事發實際情況進行檢查與核定。 2.一般以上責任事故，由校安全領導小組檢查審核確定，并向教育局做相應報送。初中初中“一票否決”暫行規定為加強師德建設和安全管理，特制定初中“一票否決”暫行規定，校委會、教代會討論通過后遵照執行。師德工作否決規定1有譏諷、歧視、侮辱學生，體罰和變相體罰學生行為，情節嚴重，給學生身心健康造成重大影響的。 2參與社會傳銷，邪教、吸毒、賭博活動的。 6、3從事第二職業，熱衷有償家教，經查實、教育仍不悔改的。4在教研工作、職稱評聘、考核評優中有弄虛作假、抄襲剽竊行為，情節嚴重的。 5無正當理由，未經允許擅自停課、缺課，嚴重影響教育秩序和教學進程的。 6無故不執行課程計劃，導致課堂出現混亂或教學內容出現原則性錯誤的。 7有其他重大違反教師職業道德規范行為，造成惡劣影響的。安全工作否決規定1.因違反相關國家法律、法規、規章制度，造成學校安全事故的；2.因工作失職、瀆職、玩忽職守造成學校安全責任事故的；3.因組織師生大型活動，未采取有效安全防范措施而發生較嚴重安全責任事故的；4.因不按照各類安全管理制度及有關規定，造成學校安全責任事故；5.事故發生后，未采取有效措施以造成更大損失和影響，并未按照相關規定及時上報，或謊報、瞞報、漏報的；6.雖未造成安全事故，但安全意識薄弱，檢查過程中發現不履行安全職責，或記錄不全，安全管理一直存在隱患，且不整改或整改不徹底的。凡是違反以上規定之一的教師，在師德考核中定為不合格。在評優、評先、評模、晉升職稱等方面實行一票否決。出現上述情況的教師不得參與年終模范、優秀評選，分管領導不得評優、評先、不得提拔，造成惡劣影響的按上級規定處理。初中