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1、化工公司中試車間安全生產管理制度編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: 中試生產車間安全管理手冊目 錄1 安全生產責任制度 11.1 總經理安全生產管理職責 21.2 安全主管安全生產管理職責 31.3 生產部負責人安全生產管理職責 42 安全生產操作規程 52.1 車間安全操作規程 53 員工安全守則 74 安全生產檢查制度 95 防火防毒安全管理制度106 倉庫安全管理制度117 公司值班制度128 安全生產獎懲制度139 安全生產培訓教育制度1410 勞動防護品發放、使用制度 1611 事故管理制度 1712 職業衛2、生管理制度 1913 安全費用投入保障制度 2014 安全生產組織管理機構 221 安全生產責任制度1.1 總經理安全生產管理職責一、負責本公司全生產工作的布置、指揮、協調和監督工作。二、負責組織制定本公司安全生產管理的各項規章制度和安全生產操作規程。三、負責籌措本公司安全生產經費和經費開支的審批，保障專款專用。四、組織定期或不定期對本公司的安全生產檢查，及時消除事故隱患。五、負責組織相關技術人員制定本公司的生產安全事故應急救援預案。六、負責組織對本公司發生的安全生產事故的處理并及時如實地向上級有關部門報告。七、負責組織和建立本公司安全生產組織機構，配置安全生產管理人員。八、負責組織監督本公司3、安全生產教育、培訓工作地有序開展。九、負責對重大技術、工藝、裝置地改造、施工的審批。十、負責對本公司招收員工及人事安排等工作的監督、布置和審批。1.2 注冊安全主管管理職責一、直接向總經理負責，全面負責本公司安全生產管理的日常工作。二、負責編制本公司安全生產的各項規章制度和各車間（工段）的安全操作規程，并報總經理會議批準實施。三、負責編制本公司年度安全生產檢查計劃，組織專業技術人員按計劃開展對工藝、設備、裝置、倉儲安全生產檢查，并將檢查結果報總經理和分管副總經理。四、組織落實對檢查中發現的安全事故隱患及時進行整改，負責隱患整改的跟蹤檢查，并將整改結果及時上報總經理。五、負責本公司勞動防護用品的4、購置計劃編制，并做好勞動防護用品的購買發放和使用監管工作。六、負責組織對生產車間有毒、有害物質、防火防爆工作的監控和定期檢測工作。定期組織員工的職業衛生健康檢查，并建立健康檔案，防止職業病的發生。七、負責本公司生產現場的安全管理及對員工違規操作行為監控，對有重大違規操作行為的員工提出處理意見報總經理審批實施處罰。八、負責生產車間消防設施、防雷裝置、配電設施等的日常管理工作，并定期組織進行檢測。九、協助分管副總經理定期組織員工開展事故應急救援的演練。十、協助人力資源部做好新員工的“三級教育”及特種作業人員的培訓和持證上崗。十一、做好本公司安全環境的協調和生產車間安全生產標志、警示標志的布置設置工5、作。十二、協助分管副總經理做好安全生產事故的現場協調、搶救、處置工作。負責組織做好事故調查、處理和善后工作。1.3 生產部負責人安全生產管理職責一、負責生產部屬下生產車間的安全生產管理的日常工作。二、負責對各車間生產工藝流程、操作規程、安全管理制度執行情況的監督指導和管理。三、負責各車間工藝、設備、裝置、原料使用、成品倉庫等的日常安全檢查工作，定期組織班（組）長開展安全生產檢查評比活動，實行班前、班后的檢查制度。四、負責車間安全生產隱患整改的現場指揮、協調和管理工作，并將整改結果上報公司各級領導。五、負責員工使用勞動防護用品的指導、管理工作，要求員工正確使用勞動防護用品。六、負責組織員工做好機6、器設備、裝置的保養維修工作，及時排除生產故障。七、指導特種作業人員正確操作機器、設備，及時糾正、查處員工的違規操作行為，防止安全生產事故發生。八、負責組織做好安全生產情況及交接班情況的記錄工作，建立安全生產檔案。九、負責組織對各車間安全生產環境的布置、管理、班前班后要搞好生產場所的清潔衛生，保障生產車間采光通風良好，防止職業病的發生。十、負責組織對新員工的崗前培訓和特種作業人員（叉車工、電工、焊工等）安全操作的管理工作。十一、負責對生產場所的有毒、有害物質的監控檢測工作和對易燃、易爆原料產品的監管工作。2車間安全生產操作規程 2.1高速分散機 一、操作攪拌機前首先應檢查電氣線管，開關按紐是否正7、常；升降設備使用的鋼絲繩情況是否正常，如正常方可進入開機準備。二、攪拌機在攪拌時，注意觀察有無反常情況出現（如振動過大，聲音異常等，有燒皮帶的臭味），如發現異常情況應立即停機；注意控制箱上電流電壓變化，如發現超出正常范圍，應立即停機并報組長或主管處理。三、操作時應留意設備升降限位開關是否正常。四、主攪拌機起動時應在輕負載狀況下起動，不許重載起動。六、高速分散攪拌時不允許操作人員離開，以免發生事故。七、投料應嚴格遵守化學品安全使用規范的有關規定。十一、設備在攪拌時，注意觀察負載電流大小，負載電流不得越過規定的額定電流。十二、機器不用時，應將反應釜洗凈干凈，將水、電關閉。 2.2研磨機一、檢查水、8、電、機器是否正常，清洗干凈機器后，方可使用。二、將砂磨機進料泵進料管連接好。三、打開機器電源總開關，同時打開冷卻水閥門，進行開機準備。四、開啟泵機電源，調節進料泵的進料速度到適當位置、再啟動主機進行研磨分散，啟動主機時，要觀察進料情況。五、開機后、根據細度要求適當調節進料速度進行研磨分散，必要時，可能反復研磨至細度合格。六、研磨完后用配方中適量溶劑清洗干凈進料泵及砂磨機分散桶后，先關掉進料泵機電源，同時關掉主機電源開關。七、清洗干凈后關掉冷卻水閥門，再關掉機器總電源開關。3 員工安全守則第一條 本公司的安全生產工作貫徹“安全第一，預防為主”的方針和“誰主管、誰負責”以及“安全生產，人人有責”的9、原則。第二條 貫徹、落實安全生產責任制。各部門、各車間、各班組的負責人為安全生產的第一責任人，對所管工作范圍的安全生產工作負全責。第三條 員工必須自覺遵守本公司的各項規章制度、安全生產操作規程，做到尊章守紀、按章操作。第四條 員工必須自覺參加安全生產業務技術培訓，特種作業人員應持證上崗。第五條 新員工上崗前必須經過崗前培訓，掌握安全操作技術規程方可上崗操作。第六條 員工上崗時必須按照規定佩帶勞動防護用品，正確使用勞動防護用品，確保安全生產。第七條 員工進行維修作業必須按規定履行審批手續后方可進行動火作業。第八條 嚴禁員工在生產場所、倉庫儲區、易然、易爆物品存放場所吸煙或攜帶火種進入上述區域。第10、九條 員工必須自覺參加本公司舉辦的事故應急救援演練和承擔義務消防隊員的責任。第十條 機械設備操作人員、電工等特種作業人員必須做好機械設備、電氣線路的保養和維護，保障機械設備、電器設備、電氣線路的正常運行和操作安全。第十一條 倉庫管理員必須對危險化學品按類別、性質、危險特性分區、分類隔離并按規定進行存放，化學品標識應鮮明清楚。第十二條 危險化學品的生產、經營、貯存、運輸、使用和廢棄處理等要嚴格執行安全操作規程和定員、定量、定品的安全要求。第十三條 嚴禁員工穿釘鞋進入生產車間和倉庫，或在易燃、易爆場所穿脫化纖衣服。第十四條 上班時間，禁止員工擅離工作崗位，如需離開，需經班（組）長同意，并且離崗時間11、不得超過15分鐘。第十五條 嚴禁員工在工作場所嬉戲打鬧，影響生產秩序。第十六條 嚴禁員工未經批準私自亂涂亂拆、亂裝機械設備，下班時間未經許可不準私自開動機械設備。第十七條 嚴禁員工取用天那水清洗電器設備，應按清洗要求定期對機械、電器設備進行清洗。保障機械設備正常運行。第十八條 搬運化學物時必須輕拿輕放，不準亂拋亂丟，不準重壓，不準用鐵器直接敲打、撞擊、摩擦化學品容器，開啟容器蓋時必須使用竹片。第十九條 非搶險救災的需要員工不準亂動亂用生產車間消防器材，消防器材不得隨意挪動位置。第二十條 員工不得在生產場所亂丟雜物、布屑、手套及其他廢棄物，不得在生產車間亂掛衣服。第二十一條 員工下班時必須隨手關12、閉電源開關和車間大門。第二十二條 生產場所的垃圾必須當天下班前清理干凈，不準堆放過夜，生產垃圾必須按規定當天進行廢棄處理，不準亂丟亂倒。第二十三條 員工進入公司生產車間必須穿工作服和佩帶胸章。第二十四條 對違反員工安全守則的視其情節給予批準教育，情節嚴重的，給予一定的經濟處罰或警告、辭退，觸犯刑法的給予追究刑事責任。4 安全生產檢查制度一、生產崗位工人每天操作前，要對自己崗位進行自檢，確認安全后才可操作，主要檢查設備狀態是否完好、安全，安全防護裝置是否有效，工具是否符合安全規定，個人防護用品是否齊備、可靠等，檢查中發現的問題應解決后才作業，如無法自己處理或無把握的，應立即向班組長報告，待問題解13、決后才可作業。二、注冊安全主管、安全員等安全管理人員每日要深入生產現場巡邏，檢查安全生產情況，了解作業場所是否符合安全要求，生產工人是否遵守安全操作規程，是否存在違章違紀行為，并協助生產崗位的工人解決安全生產方面的問題。三、公司定期組織全廠各車間、部門進行檢查和車間組織對本車間各班組進行檢查，主要檢查安全生產責任制的落實情況，檢查領導思想上對安全工作的重視程度，安全目標管理實施情況等。四、對檢查內容專業技術性很強，則應由懂得這方面知識的專業技術人員進行檢查；對一些需要檢測的特種設備、防雷設施、職業衛生等項目，則定期聘請有資質的相關部門進行檢測。五、各車間、部門和管理人員進行檢查時，要認真做好檢14、查記錄并定期向上級匯報；對發現的安全生產隱患，要及時采取預防和整改措施，做好記錄檔案，并對整改情況進行復查。六、各車間、部門和管理人員要嚴格執行安全生產的各項規章制度，對檢查過程中發現的安全隱患不得瞞報或置之不理，并切實落實安全生產責任制。5 防火防毒安全管理制度一、防火防毒工作要貫徹“安全第一、預防為主”的方針，做到誰主管，誰負責，實行防火防毒責任制。二、生產車間嚴禁煙火，嚴禁將火種帶進生產區。進入生產車間的所有機動車輛，必須佩帶防火罩。三、員工必須嚴格按照安全操作程序進行，由各級安全防火防毒責任人監督。四、外來人員進入生產車間必須在主管或相關人員帶領下，并交出火種。五、不準在機械設備、電源15、線路和開關附近堆放物品，下班后，必須關掉所有的電源和門窗，由車間的防火防毒責任人直接負責監督。六、車間內任何金屬的物品必須輕拿輕放，不得碰撞。七、任何人不得損壞或擅自挪用、拆除、停用。消防設施和器材；不得埋壓、圈占消火栓；不得占用防火間距；不得堵塞消防通道。八、凡是需要使用明火和電焊作業時，必須辦理動火證，由消防員現場監督，采取有效防火措施，操作人員必須持有上崗證方可進行。九、對從事塵毒作業的職工，按規定發放保健，定期進行健康檢查，到有毒崗位作業要進行就業前健康檢查，建立個人健康監護檔案。十、禁止在塵毒場所吃飯、飲水。飯前洗手，班后洗澡，定期清洗工作服。十一、所有人員進入高毒作業場所，必須佩帶16、有效的個人防護用品。十二、所有的員工必須經過防火、防毒培訓，熟練掌握全廠消防、防毒設施和器材的正確使用。6 倉庫安全管理制度為加強倉庫安全管理，保護倉庫免受火災危害，根據相關法律法規，結合本公司的實際，特制定以下規章制度。一、物品入庫前應有專人負責檢查，確定無火種等隱患后，方準入庫。二、物品的包裝容器應當牢固、密封，發現破損、殘缺、變形和物品變質、分解等情況時，要及時進行安全處理，嚴防跑、冒、滴、漏。三、存放物品要分類、分堆、分組等，并留出必要的防火間距。四、各種機動車輛裝卸物品后，不準在庫區、庫房內停放和修理。五、裝卸物品時，操作人員不得穿戴易產生靜電的工作服、帽和使用易產生火花的工具，嚴防17、震動、撞擊、重壓、摩擦和倒置。六、庫房內固定的吊裝設備需要維修時，應當采取防火安全措施，經防火負責人批準后，方可進行。七、裝卸作業結束后，應當對庫區、庫房進行檢查、確認安全后，方可離開。八、庫房內不準使用電爐、電燙斗等電熱器具和電視機、電冰箱等家用電器。九、化學物品出入庫應建立登記制度，危險化學品要有明顯的安全標志和警示標志。十、倉庫管理人員必須經過專業培訓合格，庫房及場所應設專人管理。十一、倉庫要配備足量的、適用的消防器材、安全衛生設施防雷裝置和可靠的個人防護用品。十二、要保障倉庫的通風采光良好、溫度適宜，倉管人員要經常進行檢查。7 公司值班制度一、各部門負責人要對工作人員和值班人員要進行經18、常性安全教育，節假日安排工作人員輪流值班。 二、值班人員要堅守崗位，與保安人員緊密配合，協調行動，切實負起責任，不擅離職守。三、值班人員對上級通知及發生的重要事情，要及時向領導匯報，并根據領導指示認真處理，不拖不壓，不貽誤工作。四、值班人員要注意發現事故隱患，避免各類事故的發生。對不負責任、玩忽職守，造成損失的，視情節給予賠償處理。 五、履行好值班的交接手續，分清值班責任，責任不清時雙方共同承擔。六、禁止工作人員私留外人在大廳及辦公室住宿、聚餐、喝酒或從事其他活動。 七、工作人員下班時要做到人走窗關、燈滅、門閉，存放好帳簿、票證、財物等。八、在辦公室值班時應接聽電話，作好記錄，如記錄不實或漏記19、，按相關制度處理。同時應做好對有關來訪客戶的接待工作。九、晚上值班人員應和門衛一起對成品倉、半成品倉、車間等作一次全面檢查，檢查內容包括門窗、水電等，并注意治安及其它安全情況，出現異常，應立即處理，并向經理（總經理）匯報。十、值班期間如遇異常天氣應加強巡檢。當災害性天氣影響到公司財產和人員安全時，應組織廠內宿舍員工抗災搶險，并及時向經理、總經理匯報。8 安全生產獎懲制度一、本公司的安全生產工作應每半年總結一次，在總結經驗的基礎上，由本公司的安全生產委員會評選安全生產先進集體和先進個人，并給予表彰及獎勵。二、對及時發現和消除火險隱患、避免重大損失的員工給予表揚獎勵。三、在安全考核和安全生產有優異20、表現的部門和個人給予表揚、獎勵。四、發生安全事故的，對事故責任部門進行經濟處罰，并追究責任部門領導人的責任。五、發生事故，須積極搶救；保護好現場，及時報告。如有瞞報、虛報，漏報或故意延遲不報的，追究責任者的責任。對觸及刑律的，追究其法律責任。六、對違反安全制度或不履行職責的，尚未造成事故的，按規定進行嚴肅處理。七、對不按規定穿戴勞動防護用品的員工，給予口頭警告，口頭警告連續超過三次的，給予一定的經濟處罰；對屢教不改的，給予辭退處理。八、對于違規違章操作的，給予警告，再次發生違章操作行為的，給予停工整頓；連續三次發生違章操作行為的，給予辭退處理；造成經濟損失或人員傷亡的，給予追究經濟責任及刑事責21、任。九、對違章指揮及強令冒險作業造成嚴重事故的，追究其經濟責任及刑事責任。十、對違反公司規章制度造成事故的責任者視情節給予批評教育、經濟處罰、警告、辭退，觸及刑律者依法論處。9 安全生產培訓教育制度為切實加強對本公司員工的安全生產培訓教育，全面提高員工的安全生產法律、法規意識和生產技術技能，控制員工的不安全行為和消除生產設施裝備的不安全狀態，確保企業的安全生產，特制定本制度。一、公司每月召開一次安全法律法規教育或典型案例教育，由本公司安全主管負責，組織實施，人力資源部予以配合。學習的時間定于每月底最后一個星期天下午，特殊情況需變動的由安全主管確定通知。二、人力資源部新招收工人入廠必須在上崗前進22、行“三級教育”，時間不少于40個學時，學習結束經考核合格后方可上崗。三、員工變換工種時車間負責人需組織對變換工種的員工進行新崗位的安全操作培訓，使員工掌握新崗位的安全操作技術。培訓內容和時間由車間負責人根據工作實行確定。四、員工因病或因工傷休息時間超過半年以上的，重新上崗時必須進行復工教育，使員工重新熟悉生產技能后方可安全上崗，復工教育內容和時間由車間負責人確定。五、本公司的特種作業人員必須參加正規培訓機構的培訓考核，考取特種作業人員安全技術操作證后，方可上崗作業。已持有特種作業操作證的員工，必須按規定定期參加復審。六、車間的生產工藝、設備、物料產品、作業環境等發生變化時，車間負責人應組織員工23、進行“五新”教育。教育的內容和時間由各車間負責人制定后報公司批準實施。七、公司每季度定期開展一次部門負責人、車間負責人、專業技術人員、班組長的安全培訓。培訓內容和時間由安全主管編制后報公司批準后實施，并計劃每年分期分批送一部分骨干參加市、區安監局舉辦的安全培訓班。八、企業的負責人、安全主管及安全管理人員應按國家及省、市有關規定參加培訓，取得培訓證書，以保障科學的開展本公司的安全生產管理工作和為企業申辦安全生產許可證創造條件。九、車間各班組長要組織本班員工開展技能競賽、安全講評，班務會等經常性安全教育活動。進一步增強員工的安全防范意識，確保班組的安全生產。十、各車間、各班組要按照公司的規定，在危24、險場所、重要崗位張貼安全標志和警示標志，提醒員工注意安全，營造生產車間安全生產的氛圍。10 勞動防護品發放、使用制度一、各工作崗位上發放的勞動防護品必須使用于工作上，不得私自用于其它途徑。二、如果工作崗位上的勞動防護品不夠使用、損壞、遺失等情況員工必須做好登記并上報主管部門。三、各使用員工要切實保護好勞動防護品，在下班時要放回原來的擺放位置。四、各使用部門主管要定期清理過期、損壞以及破舊的勞動防護品，按時更新，更換廢氣的勞動防護品必須集中處理，不得亂丟亂棄。五、對已發放的勞動防護品的崗位必須按相關規定在上崗時必須時使用，否則按違規操作處理。六、所選用的勞動防護用品必須保證質量，各項指標符合國家25、標準和行業標準，穿戴舒適、不影響。七、對于特殊防護用品要定期檢驗，不合格的或失效的，一律不準使用。八、工人穿戴防護用品進入作業場所后，不能隨便脫卸。九、若發現防護用品穿戴移位，應隨立即糾正佩帶戴。十、防護用品用完后，要按照有關安全操作規程脫卸，經整理清潔后保存。11 事故管理制度為加強本公司的事故管理，做到“安全第一、預防為主”，進一步防止和杜絕安全生產事故的發生，保障全廠員工的身體健康和維護正常的生產秩序，特制定本制度。一、本公司根據生產實際編制生產安全事故應急救援秩序，建立事故應急救援體系。二、本公司設立事故應急救援領導小組，由總經理任組長，副總經理任副組長，公司安全主管、生產部負責人為領26、導小組成員，負責指揮協調事故的應急救援和事故處理。三、本公司成立義務消防隊。由安全主管任義務消防隊長，各車間負責人、班組長、倉庫管理員和公司所有特種作業人員（電工：機械操作工）為義務消防隊隊員。負責事故的應急救援和防火滅火工作。四、設立事故應急報警電話，并安排人員實行24小時值班制度，報警電話為： 手機： 五、嚴格執行事故報告制度。本公司發生輕傷事故，由各車間負責人及時報告總經理及安全主管，如發生重傷以上的嚴重事故，由車間負責人或安全主管及時報告總經理，再由總經理按規定報告上級有關部門，任何人不得謊報瞞報安全生產事故。六、廠內發生輕傷事故由安全主管負責進行處理，并將處理結果報總經理會議批準；重27、傷事故應由安全主管報總經理并報工傷鑒定權威部門進行鑒定傷殘等級再按國家有關規定進行處理賠償；死亡事故應按國家規定及時報告公安部門及上級有關部門會同進行調查處理。七、事故的處理應嚴格執行國家法律法規有關規定，按照事故處理的“四不放過”原則，開展事故的調查處理。事故的處理應依法進行，實事求是，防止出現私了現象。八、發生安全生產事故時每位員工都有迅速采取措施，控制事故曼延，搶救受害人員和保護事故現場的責任。以保護將事故造成的損失及危害控制在最低和最小范圍內，共同維護企業的利益。九、安全主管對事故進行處理時，必須組織編寫事故調查報告，提出處理意見和防范措施及建議，并將調查處理材料及結果匯編建立事故處理28、檔案，分類歸檔，備查備索。十、安全生產事故處理后各車間負責人應針對事故發生的原因對員工開展事故案例及安全生產法律教育，以吸取教訓，總結經驗，防止同類事故的再次發生。十一、生產副總經理和安全主管對發現有安全生產隱患的車間、班組、崗位應及時要求對其停工整改，認真檢查，清除安全隱患后方可進行作業，各車間負責人應對本車間的生產情況開展經常性的檢查，做到防范于未然，將安全生產隱患消除于萌芽狀態。十二、本公司員工違規操作造成事故的，將視其情節予以批評教育，警告或開除出廠。造成輕傷事故的違規操作人員應免一定的賠償責任，造成重大傷亡事故的，將依照法律追究其經濟責任及刑事責任。12 職業衛生管理制度一、各種容器29、測量儀器、攪拌機等，每次用完后均應進行清洗、整理、定置存放。二、桶裝原料在啟用前，應除去蓋上的灰塵。如發現原材料或產成品污染工作臺或生產場地應及時清洗。三、各種垃圾雜物應及時清理（如廢紙、一次性手套、清潔用棉花等）和集中處理，不得亂丟亂放，污染生產車間環境。四、定期組織員工進行健康檢查，到有毒崗位作業的要進行就業前健康檢查，并建立個人健康監護檔案。若發現有職業禁忌或者有與所從事職業相關的健康損害的勞動者，應當將其及時調離原工作崗位，并妥善安置。五、發生職業病危害事故時，應立即停止導致職業病危害事故的作業，控制事故現場，防止事態擴大，把事故危害降到最低限度。六、對新員工應進行上崗前的職業衛生培30、訓和在崗期間的定期職業衛生培訓，普及有關職業衛生知識，督促員工遵守有關法律、法規和操作規程，指導勞動者正確使用職業衛生危害防護設備和個人使用的職業衛生危害防護用品。工人經培訓考核合格，方可上崗作業。七、對職業衛生危害防護設備、應急救援設施等進行經常性的維護、檢修，定期檢測其性能和效果，確保其處于良好運行狀態。八、按規定配置職業衛生安全防護設施（如休息室、更衣室、沖淋設施等），保障員工生產過程中的職業衛生安全。13 安全費用投入使用保障制度為明確本公司生產費用的籌措和安全生產經費的有效投入，保障全廠安全生產工作的有序開展，特制定本制度。一、安全生產費用的籌措。本公司安全生產費用的籌措，按照國家法31、律的有關規定，從本公司生產總值中提取5%的資金存入安全生產費用的專用帳戶，作為全廠的安全生產經費。并要求做到專款專用，非特殊情況任何人不得挪作他用。二、安全生產費用的使用安全生產費用的開支以保障安全生產所需經費為前提，主要用于下列安全生產項目的開支：1、工藝技術改革、設施裝置改造項目；2、生產車間消防、防雷設施的建設；3、防塵、防毒、防粉塵、防噪聲及輔助設施等職業衛生設施的配備；4、生產過程中按國家規定所需配備的勞動防護用品（口罩、手套、鞋、圍裙等）；5、員工工傷保險費用；6、公司安全管理人員和特種作業人員以及員工教育、培訓經費；7、企業開展安全文化宣傳活動經費；8、生產車間的安全、警示標志的布置費用；9、員工安全生產獎勵基金；10、員工定期身體檢查及職業病診治療養費用。三、安全生產費用的管理1、建立安全生產費用使用審批管理制度。安全生產費用的使用由安全主管急緩情況制定計劃，報總經理會議審批后實施；2、安全生產費用要做到專戶儲存、專人管理、專款專用；3、安全生產費用的使用情況要定期進行核算，定期上報總經理審批；4、未經總經理審批，非特殊情況任何人不得動用安全生產費用。14 安全生產組織管理機構(見圖16-1)總經理安全生產領導小組辦公室生產部倉儲中試生產車間圖16-1財務部人力資源部成品倉庫原料倉庫技術部