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化工公司化肥廠車間和大班安全生產績效考核評分細則
化工公司化肥廠車間和大班安全生產績效考核評分細則.doc
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應急預案
上傳人:正*** 編號:822545 2023-11-27 13頁 234KB

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1、化工公司化肥廠車間和大班安全生產績效考核評分細則編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: 安全生產績效考核綜述1. 本考核辦法主要是以車間和大班為單位進行量化的,具體考核由大班和車間共同執行,由廠部和安全科共同監督執行。2. 安全生產績效考核中事故考核主要對工傷、著火、爆炸事故進行考核,其余工藝、設備等事故由相關部門進行考核,由安全科監督,考核結果安全科必須備案。3. 事故目標:全年工傷事故率為1.2,著火、爆炸事故率為零。安全考核項目要素考核細則考核辦法1安全檢修考核 票證1、2012.2.6日起安全科查出關于票證問題每項2、考核車間200分。2、檢修設備票證不齊全(包括超時),不準開始檢修。缺一票證,違者每項50分3、檢修票證一項填寫不齊全。每項扣50分4、票證一人代簽。違者扣50分/人5、票證錯一字。扣30分/字6、票證未按時升級辦理。每次扣50分7、動火證一個作業項目一個證,不得共用。違者視無證處理扣100分8、動火證不得隨意降級使用。違者扣50分監護人9、監護人對監護職責不清,未在現場,距檢修現場大于等于5米。違者扣100分10、進入容器設備,監護人必須按時間要求進行定時安全分析。違者扣50分/次11、監護(監火)人未戴袖標 。違者扣50分/次12、進入容器設備,器外監護人員必須堅守崗位。違者扣30分13、3、沒有消防措施,監火人不在現場,嚴格禁止動火。違者一項扣100分1安全檢修考核安全措施14、進入容器內使用的照明一律為安全電壓。違者扣50分15、凡各種移動電器(電焊機、切割機、磨光機、電鉆、縫包機、排風扇等),必須裝有漏電保護器。違者每發現一次扣50分16、破土動工后,要拉好警戒線及夜晚設置紅色警示燈或蓋板。一項不落實扣50分17、高處作業隨意扔、擲、拋工具、器材、跳板不牢固等。扣50分18、高處動火要用裝盛焊渣的接火盤;或裝設鐵皮、篷布、石棉布圍欄,防止火星飛濺,捕集焊渣。動火前自上而下進行檢查,在動火垂直下方10米范圍內不準存放易燃物品,也不準有可燃氣體、液體排放。違者扣100分19、檢修4、易燃、易爆設備、管道時要使用防爆工具,檢修工具不完好。違者每次扣30分20、不與生產系統徹底隔絕,嚴禁動火,如隔絕必須辦理盲板作業證,掛盲板牌并編號。違者扣50分21、氧氣瓶與乙炔瓶之間及與動火點位置不夠安全距離。氣瓶必須有支架。每次扣50分22、安全措施一項不落實。每項扣100分23、進入容器設備前必須與系統徹底隔絕且佩帶適用的防護用品。違者一項扣50分 其它24、不清除周圍易燃物,嚴禁動火。違者扣100分25、動火現場10米以內,不準同時進行可燃溶劑清洗和刷漆等施工作業。違者扣50分26、氧氣瓶與乙炔瓶及動火點的距離應符合標準。不準將氧氣瓶、乙炔瓶放置在化工管架、動力架空線下方及其他火源處5、。違者扣50分27、六級以上大風或惡劣氣候,應停止高空動火。違者扣30分28、作業時各級管理人員違章指揮。扣100分29、檢修完畢后做到工完料凈場地清。一處不清扣50分30、動土或斷路要未在規定時間內恢復原樣。對責任車間(單位)扣50分31、不是自己分管的設備、電器、儀表等不準擅自動用。違者每次扣50分32、進入容器作業完成或中斷后,維修工具、氣割、電焊具及時撤出設備。違者每人次扣50分33、嚴禁使用生產設備、管道、地溝蓋板、電桿作為吊裝錨點。違者扣50分34、嚴禁使用吊車等裝置盤車。違者扣50分35、檢修作業,必須確認卸壓完畢方可作業,嚴禁帶壓堵漏、帶壓卸螺絲等。違者扣100分(特殊情況除外6、)36、動火完畢沒有徹底清除現場隱患,按未遂事故對待。扣100分2安全現場方面 員工 1、已取得“安全作業證”人員,上崗必須持證,并將上崗證展開放在所在處,安全作業證必須規范填寫。違者每人次扣30分/每證2、酒后上崗或在崗飲酒。酒后上崗扣300分,班中飲酒扣500分,發現酒瓶扣30分/個,酒瓶較大的多扣。3、加強機動車輛限速管理,禁止人貨共載,超限。違者扣50分/次4、吊裝機械作業時作業半徑內未拉警戒線,未嚴格執行“十不吊”作業制度(起吊運送物件的棕繩、鋼絲繩必須符合強度要求,無腐蝕、無斷痕、無毛茬,起吊臂、起吊鉤下不準站人等)。扣50分/次5、巡回檢查及記錄時間按整點正、負10分鐘內完成,每7、差1小時 (不足一小時按1小時計算)。一項次扣10分,情節嚴重加倍扣分 設備6、門、窗、玻璃、墻壁破損未及時整理,存在不安全因素。每一處扣30分7、道路不暢通,坑、池、溝蓋板短缺,平臺、升降口無防護欄桿或欄桿嚴重損壞或在地溝蓋板上行走以及上下樓梯不扶欄桿。每一處扣50分8、凡通道、升降口、毒物排放排污口無明顯指示標志,安全宣傳警示牌、標志牌損壞。每處扣30分9、在設備、管道上烘烤、吹晾衣物、加熱食品等。每次扣30分10、防爆板無護罩,安全閥無引出管。每一處扣30分11、凡安裝的閘刀、開關、按鈕、指示燈、信號燈、保險盒等不齊全完好,各轉動設備皮帶輪、靠背輪、工作輪、電焊機一次線接頭等防護設施不齊8、全。無防護罩每次扣50分,有防護罩而松脫未固定牢的扣30分12、崗位上配備的橡膠管、氧氣帶、電焊線、臨時線等不用時未盤卷放好或未及時拆除。以及備用附件齊全。每次扣50分13、現場有裸漏線頭,使用無插頭的插線。扣50分/處14、嚴禁在生產裝置附近(50米)休息、睡覺、取暖。違者每人次扣30分15、裝置區內積水成冰的。設備上有油污的。扣除30分/處16、定期組織安全檢查,及時查找安全隱患,對發現的隱患及時整改落實。沒有組織檢查的扣30分,車間能整改而沒有及時整改的每項扣30分。整改沒有及時反饋的每項扣30分,暫時不能整改的未制定防范措施扣30分17、安全閥無鉛封,或使用時未校驗未登記。每次扣50分9、18、防護用品櫥柜內有禁存物品的。各扣50分19、各框架平臺、樓梯堆放雜物。每一處扣30分3勞動防護用品使用及穿戴勞動防護用品的使用1、勞動防護用品不會使用或使用不熟練。扣100分/次2、勞動防護用品丟失或故意損壞的。除原價賠償外扣100分/個3、在使用有毒、危險物料時,不按規定佩戴防護用品。扣50分4、其他不按規定穿戴(不正確)勞保用品行為。扣50分5、勞保用品(濾毒罐、防毒面具等)超過規定使用時間后仍在使用(排除特殊情況)。每個扣30分,(以書面材料為證)6、使用磨光機作業時除按規定辦理動火證外,必須佩戴防護眼鏡。違者扣100分/次7、不經批準不得動用消防.防護器材(若使用,完后必須更換.10、清洗.晾干存放)。違者-50分;交接不清-30分8、防護用品使用后,不按規定放回原處。每個器材扣50分9、消防器材數量不足、衛生不合格、不按規定位置擺放等。扣50分/個。另缺少車間照價賠償10、消防櫥、事故柜等必須認真填寫交接班記錄,交接物品齊全,擺放整齊。違者扣30分/次11、消防、防護器材按時檢查。無記錄一次扣50分,檢查記錄不真實扣50分,書寫較亂扣30分12、甲、乙兩車間在完成自己的工作之外也可以互查,但不一定是專心的,無意中甲方發現乙方車間有“三違”現象,也可以上報安全科,對乙方給予考核相應的扣分,甲方給予加分。適當獎罰(50-100)不等13、勞動防護用品不會使用或使用不熟練。扣111、00分/次14、進入檢修(生產)現場必須穿戴規定的勞保及防護用品。違者扣50分15、生產或施工現場不戴安全帽,或安全帽不系下頜帶(或手拿著等不規范使用)。扣50分著裝規定16、工作區內穿裙子、短褲、拖鞋、高跟鞋、暴露服裝、怪異(肥大)服裝等進入廠區。扣50分17、長發職工在施工現場未把頭發盤到安全帽里。扣50分4電氣安全作業人員著裝安全作業1、要嚴格遵守用電規程,不得用濕手、濕物接觸電器開關或部件。違者扣50分2、電氣操作人員在工作時必須穿絕緣鞋,非電工不得進行電氣作業。違者扣50分3、低壓帶電工作應采取防止相間短路和單相對地短路的隔離措施。工作人員必須戴安全帽、穿長袖衣褲、戴絕緣手套,選好工12、作位置,站在干燥的絕緣物上,在專人監護下,使用帶絕緣柄的工具進行工作,嚴防人接通二根導線。違者扣30分4、巡視變配電裝置、進出高壓室時,必須將門關閉或鎖好,防止小動物等進入;雷雨天氣需要巡視室外高壓設備時,必須穿好絕緣靴和雨衣,不得靠近避雷器和避雷針處。違者扣100分5、巡視變配電裝置、進出高壓室時,必須將門關閉或鎖好,防止小動物等進入;雷雨天氣需要巡視室外高壓設備時,必須穿好絕緣靴和雨衣,不得靠近避雷器和避雷針處。違者扣100分設備的安全措施作業6、接地(保護接地、工作接地、重復接地)是防雷擊、防靜電、防電氣設備殼體意外帶電,而造成各種事故的基本安全措施之一,必須認真做好。違者扣50分7、無13、論電氣設備和線路帶電與否,值班人員不得單獨移開或越過遮欄進行工作。若有必要移開時,必須有監護人在場,并符合設備不停電時的最小安全距離。違者扣50分8、嚴禁利用壓力容器、管道作電焊的零線(搭地線)、電焊線裸露。違者扣50分/處9、電氣工作人員應熟悉分管區域生產廠房、倉庫、貯罐的防火防爆要求和電氣設備、線路布置情況,應熟練掌握“觸電解救法”和“電氣火災撲救法”。不能熟練掌握的扣50分10、開啟設備前,必須通知電工量絕緣,合格后方可送電。違者扣30分11、啟用電爐前,必須經電工全面檢查,并先通氣,后啟用電加熱器。違章作業扣30分12、靜電除焦塔內檢修前,電氣停電后,變壓器高壓輸出端必須接地放電,避免14、進塔后發生高壓電擊事故。違者扣50分13、接臨時電源不符合臨時用電作業許可證中規定。扣50分/項14、漏電開關破損使用或不起作用。扣50分15、臨時電源線不超過100米,中間不得有接頭,無破損、老化。否則扣30分16、臨時電源必須有漏電開關。否則扣50分5安全附件管理1、安全閥定期校驗,打上鉛封,根部閥有“禁止關閉”或鉛封,并做好檔案,貼有合格證,防爆板定期檢查、更換。漏檢一個扣30分2、壓力表、溫度表應定期校驗,保證靈敏,操作中要經常注意壓力表指示情況,防止杜塞造成虛假。違者扣30分3、聯鎖、報警裝置、防護裝置、應急裝置應定期校驗。如有異常做好記錄。每漏1臺扣除30分 一次不定期效驗50分415、各類安全附件應建立臺帳,并定期更新。未定期更新的扣50分6安全設施1、凡低于地面的傳動裝置應輔設牢固的蓋板、欄桿。違者扣車間30分2、地溝、露面管道上必須設牢固的蓋板。違者扣車間40分3、爬梯必須設護籠,各類平臺、通道設欄桿。違者扣車間40分4、檢修完畢后,一切安全設施必須恢復正常狀態。違者50分 5、現場的警示標志(安全告知)擺放。沒有扣30分,不合規范扣10分(衛生、完好程度、是否醒目等)7工作態度1、安全學習、會議隨意不參加,不請假。違者扣30分/人,遲到一次50元,手機響20元2、對廠部、科室安排的工作及活動必須定時、按時認真保質保量完成。不按時完成扣30分,不認真扣30分(重新修改16、)3、定期對本月的安全教育進行總結,按時并上報安全科。不按時完成扣30分4、對于安全考試不合格者。扣30分,并進行補考5、對一些檢修活動不能深入現場監督與落實安全措施,致使存在隱患。一次扣50分8安全教育及外來施工人員管理員工培訓1、對各大班進行應急演練,每月至少4次(每大班一次)。多一次加3分,少一次扣30分2、每月組織4次班組安全活動。漏1次扣30分,簽字不齊全少一項扣10分/次3、每次培訓后要對學習效果進行驗證(考試或現場提問),并做記錄。違者扣20分/次4、對于當月累積違章超過5次以上者。直接取消其安全獎5、每次不參加安全培訓違者每人扣50元6、每周對職工進行一次安全教育。多一次加5分17、,少一次扣30分7、每次培訓后要對學習效果進行驗證(考試或現場提問),并做記錄。違者扣20分/次8、建立、建全安全標準化臺帳,未建立、建全。少一要素扣30分,無內容扣50分外來施工人員培訓9、外來施工人員未經培訓進行施工的。除按照管理制度對施工隊進行處罰外,對其所在車間責任人扣除50分/人10、建立、建全安全標準化臺帳,未建立、建全。少一要素扣30分,無內容扣50分11、建立安全標準化檔案,未建立或建立不全每缺1個B級要素扣10分,檔案要隨時進行更新,一次未及時更新,扣10分/項。12、建立外來施工人員臺帳,記錄清晰、明確、人員齊全。漏1人扣除50分9防火防爆防塵防毒禁煙規定1、加強明火管理,18、進入廠區嚴禁攜帶煙火。違者每項扣30分2、禁止吸煙。除按禁煙規定處罰外,并每人次扣50分,在分管區域內發現一只煙頭,對分管車間扣50分,發現一個煙盒扣車間30分,防火安全規定3、嚴禁在防火間距、消防安全通道內搭建筑物或堆積各類物資。違者每處扣10分4、設備、管道的保溫層,應采用阻燃材料,并應防止可燃液體滲入保溫層。違者扣10分5、禁止無阻火器的機動車輛進入生產區域。違者扣30分,無批準手續扣50分安全設施檢測規定6、應根據需要在車間、廠房等處設有事故照明、事故排風和備用安全電源,定期效驗,保證完好備用,并定期檢查或檢測。違者一處扣5分,缺少定期檢查或檢測一次扣30分7、危險品倉庫、氣柜、主配電19、設備、高大建筑物和高大設備等必須裝設避雷裝置。每年雨季前,必須對避雷裝置檢查測試。違者扣40分8、各類可燃、有毒氣體報警儀及通風設施要處于開啟狀態。違者扣除30分/臺,如有報警,及時查明原因并復位,一臺未復位30分/臺其它9、球罐區、冰機儲槽重大危險源泄漏巡檢時配帶防毒面具。違者扣除40分10安全檔案考核1、各壓力容器、安全附件做好檔案,且定期檢驗、記錄、標簽掛牌,對出現的問題沒有上報或制定防范措施的及沒有及時更新的。每項扣30分2、建立安全標準化檔案,未建立或建立不全每缺1個B級要素扣10分,檔案要隨時進行更新,一次未及時更新。扣10分/項3、外來施工人員要進行教育培訓,并做檔案,合格后方可20、上崗。沒有培訓的每人扣10分,未定期考試每人次扣10分4、定期組織召開安全例會,總結經驗教訓,每月至少一次。違者扣30分5、建立安全標準化檔案,未建立或建立不全每缺1個B級要素扣10分,檔案要隨時進行更新,一次未及時更新。扣10分/項6、安全投入價格要及時上報安全科,未按時上報一次考核10分。一次考核車間10分7、檔案內容未及時更新、內容填寫不全。每項扣10分對在安全生產管理工作及生產過程中做出突出貢獻的個人或單位,將視情節予以獎勵,在安全獎中予以獎勵:11激勵措施1、對在生產中發現的重大事故隱患及時采取措施并加以整改和預防的個人或單位。獎勵50200分2、對發現有違章作業行為及時制止并進行教21、育的個人(除管理人員外)。獎勵20-50分3、對在安全教育、培訓和管理工作方面突出的個人或單位。獎勵50100分4、對在一年中未發生燃燒爆炸、火災、輕傷、重傷等安全事故的單位。獎勵200300分5、在臺帳管理項上,對臺帳建立齊全,記錄準確的個人或單位。獎勵3050分6、對在生產操作與維修中,出現事故隱患能及時處理與避免,沒有造成事故,并且事后積極查找工作中的不足,使其他崗位職工接受教訓的人員。獎勵50200分7、全月本班、工段在安全生產與檢修期間,未發生任何安全事故,未出現任何違章(指安全檢修規程和安全作業制度及各項操作規程)。獎勵車間100分8、定期對車間及安全員的工作給予評比,評比分數不定22、,車間或安全員有創新工作給予適量加分。9、負責車間的日常安全監督管理工作,確保車間“0”事故。見考核制度對在本月中未發生燃燒爆炸、火災、輕傷、重傷等安全事故的車間安全員獎勵30分對發生違章違紀或造成事故,致使公司損失的,按以下規定予以處罰:12事故處罰措施1、各單位出現事故時應按程序及時上報有關部門及主管領導,調度員要把夜班出現的事故在調度會上予以匯報。凡隱瞞不報者考核50-100分2、違反操作規程及安全有關規定進行操作造成事故的,根據公司與分廠制定的有關事故處罰制度執行。3、干部違章指揮,一人次考核100分,造成嚴重后果的按公司制度處理。4、管理人員發現違章操作和違章指揮不進行制止和教育的。23、對其罰款30-50分5、對出現事故的單位和個人按照公司規定,視責任大小、情節輕重予以取消安全獎,直至追究刑事責任。6、事故發生后,車間必須組織人員進行事故教訓學習,從事故的原因分析到怎樣采取有效的防范措施及個人的感想總結,一一列入檔案,杜絕類似事故發生。車間不教育。考核車間主任50分,分管主任、安全員30分7、職工未接受教育或不按時參加安全會議、事故分析會。一次扣除責任人30分事故定性序號類型事故影響或損失備注1重大事故各分廠直接經濟損失超過15萬元或單系統停車超過16小時的事故。2較大事故各分廠直接經濟損失315萬元;損失日產量的10-30%(或單套日產量的20%-60%),或造成大型的爐、24、機損壞停車,對生產系統潛在威脅較大的事故,造成單套裝置或單系統停車。3一般事故未達到重大、較大事故的事故,包括沒有造成明顯的損失。但對生產系統造成了損害或潛在的影響,并且影響較大,可列入較大、重大事故。4工傷、著火、爆炸事故工傷時間1-3天,出現輕微火災或爆炸,無損失,扣除車間5%安全獎;(不應出現的著火、爆炸、中毒事故):3-5天,扣除車間10%安全獎;5天以上,扣除車間20%安全獎。出現的上報公司事故依照公司進行處理。廠部作出的處理另作考核。說明:1、制度中進行處理所考核的最終對象均為車間或大班,安全員除特殊獎勵或考核外,日常考核占車間考核30%。2、所考核分數每月均從安全獎中扣除,直到扣完為止。3、以上考核或許不完善,如有新情況發生,依據有關廠部或部門意見(包括新下發的管理規定及處罰辦法)決定考核或以接近的制度進行考核,對重復的考核項目以考核分數重的為依據。4、考核對象分配:對現場發現的問題工藝車間占70%、大班占30%,對電器出現的問題電儀車間占70%、工藝車間占30%,規定的應急預案演練大班占100%考核。5、廠部及各科室下發的通報中,要逐級進行相應的考核。6、安全管理實行過失扣分,指標管理根據細則進行獎分或罰分,實行月考核,月統計的考核方式。各個單項的考評分數扣完為止,不出現負分。7、考核執行單位:廠部、安全科。8、車間具體績效考核標準參見自己車間內績效考核標準。
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