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1、背景,Background,changes for the better!三菱電機集團作為一家全球領先的跨國企業，運用先進的技術積極推動世界改變，讓世界更加美好。會的主旨為了再喚起三菱電機人對于美好的追求，同時與去年年會主題相互應，本次年會主題定為“蛻變，綻放心格局”。蛻變是一種變化，歷經層層磨難，從本源獲得質的變化，成長為更成熟、更優秀的形態。我們希望能把這種蛻變的理念貫穿在三菱電機會，讓企業員工能再度認識三菱電機，重新煥發三菱精神。,年會特性,Point,P1.主題性本次活動緊抓主題內容，深挖精神內涵，同時賦予配套的視覺輸出體系，無論從文本還是視覺直觀上能帶來完整、唯一的主題內容P2.持續2、性拉長籌備戰線，從籌備階段即廣發海報信息，讓更多員工能參與進來，而不是一個被動的接受者，人人都是這場戲的“主角”P3.互動性在傳統年會框架基礎上，增添更多的互動內容，讓參與者能更享受年會所帶來的樂趣，也是傳達企業文化的重要途徑,蛻 變,主題元素,element,在本次年會中大量運用孔雀的元素，通過視覺元素的傳達和表現，來展現蛻變的主題內涵，包括在平面主KV視覺傳達、簽到環節、禮儀形象等內容,年會概述,Summary,蛻變綻放“心”格局 三菱電機集團年會 MITSUBISHI ELECTRIC Annual Meeting,主題：,時間：,1月27日（周五）17:30-21：00,地點：,上海虹3、橋索菲特,規模：,約400人,年會亮點,Highlights,NO.1 序廳暖場party,主題簽到年度人物合影墻Miss champagne,NO.2 主場無縫連接全員互動狂歡,年會亮點,Highlights,Boss出場秀最佳節目評選“新年上上簽”團隊游戲,NO.3 孔雀元素貫穿始終細節詮釋蛻變之美,年會亮點,Highlights,禮服張顯孔雀風華配飾及裝飾細節主題設計包裝,會場布局,Venue layout,迎賓主KV,簽到處,拍照墻,主舞臺,Miss champagne,-序廳17:30-18:00 簽到留影，參與暖場互動-宴會廳 開場篇18:00-18:20 入場就座18:20-184、:23 開場節目-擊缶而舞18:23-18:25 開場VCR18:25-18:30 主持人致開場詞18:30-18:33 員工風采秀-Boss出場18:33-18:35 領導致辭,流程表,Rundown,蛻變綻放“心”格局 三菱電機集團年會 MITSUBISHI ELECTRIC Annual Meeting,-宴會廳表彰儀式篇18:35-18:37 優秀員工VCR18:37-19:00 表彰儀式19:00-19:02 祝酒宣布晚宴開席晚會篇 19:02-20:50 表演節目、互動游戲、5輪抽獎穿插進行（第一個節目表演完畢后，表彰2016年優秀節目）20:55-21:00 ENDING謝幕、年5、會結束語,流程表,Rundown,蛻變綻放“心”格局 三菱電機集團年會 MITSUBISHI ELECTRIC Annual Meeting,預熱階段,一份來自三菱電機的年度邀請函,活動前期通過微信等方式，將年會預熱內容發送至每一位員工，內容包括：1.年會主題信息2.集團領導年度寄語3.年會亮點預覽4.以邀請函的口吻進行傳播,序廳暖場party,簽到環節,來賓分別在孔雀羽簽上姓名并將孔雀羽貼到簽到背板上，組合形成一幅孔雀開屏畫面寓意員工是企業的核心，只有每一位員工親身參與，才能迎來真正的蛻變,序廳暖場party,雜志留影墻,通過雜志留影墻讓每一位員工成為年度封面人物，極具紀念意義。,序廳暖場p6、arty,Miss champagne,在序廳等候的時間你可以從香檳小姐的裙擺上拿取一杯香檳，與身邊的伙伴共品醇香。,宴會廳大門將在18:00開放開門迎賓，綻放驚喜LED循環播出員工照集錦主舞臺舞美燈光效果暖場音樂宴會廳門口禮儀迎賓/接待人員協助入座,年會主舞臺,主舞臺設計以“綻放心格局”為創意源點。以菱格圖塊營造綻放的形態。并通過簡約硬朗的層次結構使舞臺整體顯得尤為大氣。,開場環節開場前2分鐘，主持人畫外音播報活動即將開始通知.開場前5秒，會場照明燈全暗主舞臺播放倒計時讀秒特效視頻5.4.3.2.1.隨著現場有節奏的倒計時，三菱電機年會正式拉卡帷幕,開場節目 擊缶而歌,1.開場運用氣勢、大氣7、隆重的節目表演，作為年會的揭幕秀2.演出后，隨即投放一段開場視頻，傳達三菱電機企業文化、回顧過去、展望未來，簡短篇幅過后過渡到本次年會主KV,開場視頻,開場視頻大綱：時長：約3分鐘Part1：大氣恢弘素材開篇，結合企業宣傳片素材Part2：回顧今年大事件，所獲獎項等Part3：團建影像回顧Part4：員年會主題文案模板，員工照笑臉集合匯集成logopart5：孔雀開屏，定格年會主題制作計劃：現有資料整理，腳本文案撰寫3個工作日視頻剪輯制作7個工作日,員工風采秀-BOSS出場,由各部門組織的男女雙人走秀作為boos出場秀的前秀部分，員工盛裝出席，展示部門風采，展現團隊默契。在節目最后，BOSS8、閃亮登場。,節目安排：人數：6-8對男女員工+boss時長：6分鐘左右前期準備：根據主題自行設計安排各隊的服裝造型和道具，結合主題和部門特點。期間我們可以給予意見。現場彩排：帶服彩排，秀導會現場安排出場順序和走秀路線，boss可無需參加彩排。彩排時間：1小時,走秀主題參考-紅人秀,以新年紅為走秀主題，寓意來年大紅大紫，大展紅圖。紅色主題可中西結合，穿插中式旗袍搭配羽毛扇，同樣不失風韻。走秀節目的服裝亮點需走秀者自行根據主題創意搭配。,走秀主題參考-孔雀主題,綻放華麗樂章，以孔雀禮服或元素進行搭配。中西均可，無論在禮服，還是頭飾或裝飾上均可采用孔雀元素。,BOSS登場,當晚為boss準備多款以孔9、雀為元素的禮服用以更換，表現出boss對年會以及員工的尊重與重視。,Boss在員工秀后壓軸出場，并發表年會致詞，總結過往一年的成績，對新年的展望。,年度表彰儀式,提前為本次獲獎代表拍攝&剪輯短片，介紹獲獎背后的故事和付出，同時也請獲獎代表登臺發表感言對新一年的期許。,表彰儀式-優秀員工VCR,優秀員工拍攝大綱：時長：5-6分鐘Part1：優秀員工特寫故事選擇3名優秀員工，分別以自述個人的工作理念和日常工作場景的取景拍攝來詮釋。Part2：優秀員工采訪集錦選擇10名優秀員工，提問：你最想對自己直屬上司說的話？拍攝計劃：腳本撰寫3天，員工準備2天。拍攝時長2天，制作周期10天。,員工節目,年會期間10、穿插員工節目，可以從創意、人氣等角度出發進行節目編排。今年較為流行的節目有：ppap咋啦爸爸小雞小雞,其他節目推薦,雀之戀 雙人舞,抽獎環節,采用電子照片抽獎系統操作模式：整理收集員工照片，抽獎環節通過照片滾動喊停的方式進行抽獎，同時，在獲獎的同時也可以展示照片背后的故事。ps：以往滾動照片為明確獲獎人，基本都是按照頭像照片為主，有故事的照片又需存在獲獎人。收集照片的工作量會較大。,新年上上簽 團隊游戲,藍隊,紅隊,黃隊,共400人，將分成10組，10個隊伍顏色，每組40人。每個游戲獲勝都將送出40份小禮品以資鼓勵。為了促進各部門之間感情，也是為了更好的塑造年會氛圍。活動開始前在每桌擺放一個“11、有求必應桶”，內置多種顏色的簽，主持人帶動全場進行抽取分隊，抽中藍色即是藍隊。之后主持人即可要求全場進行分隊游戲對抗，藍VS紅，紅VS黃獲勝的顏色全隊均可獲得一份小禮物,新年上上簽-簽設計,純天然實木中國風書簽，配以精致雕刻圖案，秉承傳統工藝，融合現代品味，時尚而不失典雅材料：緬甸花梨木工藝：單面印刷定制年會現場抽簽所用，也將附贈禮盒，年會結束后，留作紀念品。,1、邀請每組2人參與游戲。共20人上臺。男生代表5毛錢，女生代表1元錢。2、主持人喊“愛的抱抱，愛的抱抱，愛的抱抱”一直喊，最后說一個錢數，如：6.5，大家就要在最快的時間形成小團體，抽出這個錢數。3、判斷某人是否屬于一個抱抱，必須看是12、否有其他人抱住了他，不能是只有他一個人抱住了其他人，這樣硬貼上去的人要被淘汰；4、每輪沒有和其他人組成一個抱團的人要被淘汰，當游戲剩余到最后兩人時，兩人進行搶凳子游戲。最后獲勝的一人，全員獲得獎勵。游戲時長：5分鐘，該游戲屬于主持人可控制時間的游戲。一輪結束，效果佳可進行第二輪。,愛的抱抱規則：,游戲推薦,尋寶聯盟規則：主持人要求每組先選出一名接收者，手持托盤站在舞臺上。其它小組人員按照主持人的要求提供物品放到托盤中。最先集齊物品的小組獲勝。物品將是一些相當有難度尋找的東西。例如：5米長的鞋帶，一根白頭發，一只8公分以上的高跟鞋，國產手機3部，18.88元（真是幾分錢難倒英雄），最搞笑的是：老13、板身上物品1件等游戲時長：10分鐘,游戲推薦,60秒不NG 團隊游戲規則：主持人邀請3支隊伍中的5個人上臺挑戰游戲。5名選手將在60秒時間內完成一條任務線上的4個任務。任務以接力的形式進行。用時最短的隊伍獲勝。第一個任務：完成人數1人，原地旋轉10圈，將筷子夾在嘴唇上，投進瓶口第二個任務：一口氣喝完1一瓶啤酒第三個任務：仰臥起坐運公仔。一人仰臥起坐，拿起身后的公仔，放進同伴身上背的背簍中，公仔運輸完即止。第四個任務：筷子夾酸奶。用大筷子夾3罐酸奶。夾完即止。游戲時長：15分鐘,游戲推薦,新年上上簽-團隊游戲小禮品,現場準備多種小禮品、小禮券，用于年會互動、活躍氣氛,ENDDING,活動尾聲，由BOSS帶領所有參與年會籌備、節目表演的員工返臺，向全公司謝幕并揭曉表演團隊各項最佳,感謝各位!希望能成為您最真誠的公關服務合作伙伴。我們也希望能為此次年會項目提供更完善的服務,也完善我們自己。,