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造船公司安全生產情況及治安管理通報會PPT(19頁)
造船公司安全生產情況及治安管理通報會PPT(19頁).ppt
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培訓課件
上傳人:正*** 編號:826182 2023-11-30 19頁 1.85MB

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1、安全生產通報會,1,截止2013年11月份,共發生事故34起:1、起重事故發生10起,占29.4%。2、火災事故(包括火災險肇)發生9起,占26.5%3、車輛事故發生5起,占14.7%。,目錄,安全生產情況通報,治安管理工作通報,一、事故管理通報,11月發生一起火災事故,雖同樣未造成人員傷害,但也給我們敲響警鐘?,F階段安環部著重對現場違規吸煙和勞保用品穿戴不規范進行整治,年關將至,員工因歸家心切等各種因素導致情緒存在不穩定,作業過程中容易產生急躁,麻痹等心理,各施工隊更要加強對員工安全意識的宣貫教育,同時做好員工的相關服務保障工作。從全年的事故形勢來看,火災事故占較大比例,冬季更是火災事故的高2、發季節,各部門/施工單位下階段重點做好防火防爆工作,同時落實其他各項安全隱患的整改。,近階段事故現況,1-11月各部門事故現況,注:部分事故涉及多個部門。,總裝1部“11.18”642船垃圾箱起火事故,2,一、事故管理通報,1、部門/施工隊:總裝1部/正易隊,涂裝部/亞世隊2、時間:2013年11月18日11點左右 3、地點:2#碼頭南642船1號貨艙 4、事故類型:火災事故 5、事故經過:2013年11月18日上午11點左右,642船1號貨艙垃圾箱著火。事故發生后,碼頭區域安全員立即組織人員進行撲救。11點15分左右,火險被撲滅。所幸事故未造成人員傷亡及財產損失。經查,642船1艙正易鐵舾一3、名工人在腳手架上進行明火作業。垃圾箱位于1B艙左后方,內有廢風管、油漆桶等。6、事故原因:642船監造師由于工程需要,安排正易鐵舾工人到1號貨艙尾部腳手架上進行明火作業,下方無監護人,火星掉下后落到垃圾箱內,導致垃圾箱內易燃物燃燒。涂裝部亞世隊在結束施工后未將油漆桶、稀料抹布等易燃物清理出艙。7、事故警示:生產部門嚴格落實危險作業審批規定,對施工單位加強管理,要求動火作業配置消防器材,現場監護落實監護員,作業點周圍檢查確認安全后再作業。涂裝施工單位要嚴格執行油漆、稀料作業的管理和審批,不能隨意丟棄和堆放稀料抹布、油漆桶等,在施工結束后及時將現場易燃物清除出艙,消除施工現場火險隱患。,總裝1部“4、11.18”642船垃圾箱起火事故,目錄,安全生產情況通報,治安管理工作通報,垃圾箱起火照片,總裝1部召開事故分析會議,3,二、安全管理檢查情況,11月份安環部針對高處作業,勞防用品穿戴,電氣源關閉/皮帶出艙等開展安全管理檢查,對查處的各類安全隱患及時落實責任部門/施工單位進行整改。,目錄,安全生產情況通報,治安管理工作通報,4,目錄,安全生產情況通報,治安管理工作通報,三、重點促進實績(加強現場文明生產及違規吸煙督查工作),11月14日,為進一步做好現場安全文明生產及違規吸煙督查工作,根據公司領導要求,安環部特定袖章提供給各部門主要負責人佩戴,增強各部門負責人現場安全生產督查管理意識。同時,5、安環部召集船塢、碼頭區域主要施工單位安全員召開專題宣貫會,將控制現場吸游煙及規范佩戴勞防用品作為近期現場安全管理重點促進項目。,5,目錄,安全生產情況通報,治安管理工作通報,三、重點促進實績(違規吸煙查處通報),各部門、施工單位:11月15日上午,安環部在日常巡檢中查處金誠隊吳海榮班組員工黃海江、張窮男、張凱三人在649船左舷貨艙通道內邊閑聊邊吸煙。同時,在649船巡查時發現金誠隊作業區域內的通道上有大量煙蒂。10月29日,公司安環部已發布關于加強對施工現場違章吸煙監管的通知,要求各部門、施工單位層級傳達廠區內嚴禁游煙的工作要求。鑒于649船金誠電裝出現違章吸煙的行為,違反公司安全環境管理制度6、有關要求,依據安全生產獎懲條例相關規定,特通報以下處理決定:1、對金誠電裝員工黃海江、張窮男、張凱在649船左舷貨艙通道內吸煙的嚴重違章行為,各予以處罰200元,共計600元。2、金誠電裝班組未能執行公司關于施工現場嚴禁游煙的管理規定、對下屬施工人員吸游煙的違章行為未加以制止,對金誠隊因負有直接管理責任予以處罰1000元。3、責任管理部門總裝三部對單船安全環境管理工作重視不夠,管理不力,負有管理責任,對總裝三部予以嚴重警告一次,若再次發現,將按規定扣除部門考核分。公司各生產部門、施工單位必須嚴格執行廠區內嚴禁游煙的管理規定,對廣大施工班組加強教育管理,若被發現,一律嚴處。,現場滿地是煙頭,違章7、人員現場安全教育,關于649船金誠電裝違章吸煙行為的查處通報,目錄,上周重點促進實績,本周重點促進計劃,6,三、重點促進實績(違規吸煙查處通報),各部門、施工單位:11月22日,碼頭區域安全員在公司2號碼頭西側查處遠舟隊隊長龔安志違規吸煙。此前,遠舟隊隊長龔安志被查處過違章吸煙并寫過保證書,但還是出現同樣違章行為。當天下午在642船上建房間內發現多個煙頭(居裝由遠舟隊負責),并且發現有遠舟隊員工在房間內吸煙。在檢查機艙區域明火作業現場時,發現遠舟隊明火作業未進行審批。鑒于遠舟隊員工出現多起違章吸煙及明火作業未審批,嚴重違反公司安全環境管理制度有關要求,依據安全生產獎懲條例相關規定,特將遠舟隊上8、述違章行為通報處理如下:1、對遠舟隊隊長龔安志在碼頭違章吸煙的嚴重違章行為,予以處罰500元。2、遠舟隊對下屬員工違章吸煙行為未做到有效管控,且該隊對危險作業未做好有效管理,對該隊處罰2000元。3、責任管理部門總裝一部對單船安全環境管理工作管理不力,負有管理責任,對總裝一部按規定扣除部門考核分3分。,遠舟隊隊長龔安志違規吸煙,11月19日已寫過保證書,642船上建房間內多個煙頭,遠舟隊642船機艙內明火作業未進行審批,關于總裝一部遠舟隊數起違章行為的處罰通報,目錄,上周重點促進實績,本周重點促進計劃,7,三、重點促進實績(違規吸煙查處通報),各部門、施工單位:11月29日上午,安環部在巡檢中9、查處國力隊班組長張學來在1#沖砂房后面工具箱旁邊閑聊邊吸煙。同時,安環部在對1#沖砂房設備間內巡查時發現在國力隊編號為B992工具箱門口有大量煙蒂。鑒于1#沖砂房國力隊員工出現違章吸煙,未在指定吸煙點吸煙的違章行為,違反公司安全環境管理制度有關要求,依據安全生產獎懲條例相關規定,特通報以下處理決定:1、對國力隊班組長張學來未在吸煙點吸煙游煙的嚴重違章行為,予以經濟處罰200元。2、國力隊未能執行公司關于施工現場嚴禁游煙的管理規定、對下屬施工人員吸游煙的違章行為管理不善,對國力隊負有直接管理責任予以處罰500元。3、責任管理部門涂裝部對所轄區域安全環境管理工作重視不夠,管理不力,負有管理責任,對10、涂裝部扣除部門考核分3分。,關于1#沖砂房國力隊員工違章吸煙行為的查處通報,8,目錄,安全生產情況通報,治安管理工作通報,三、重點促進實績(管理人員違章通報),9,目錄,安全生產情況通報,治安管理工作通報,三、重點促進實績(管理人員違章通報),10,目錄,安全生產情況通報,治安管理工作通報,三、重點促進實績(重點隱患整改),11,目錄,安全生產情況通報,治安管理工作通報,三、重點促進實績(重點隱患整改),12,目錄,安全生產情況通報,治安管理工作通報,11月份共處罰各類違章行為80起,另有治安處罰5起,共計罰款24600元。,四、違章處罰情況,突出問題點:明火作業未確認周邊環境,監護不到位。611、49船NO.4艙,宸安隊員工蘇巫散氣刨作業時下方無監護人(總裝三部);11月5日,649船T06邊艙連接處,國力涂裝作業遺留的少量的稀料、抹布、口罩、腳套、打磨風管未及時清除(涂裝部);11月7日,650船S18S分段,天佳隊動火作業未確認周邊作業環境(總裝一部)處罰現場違規吸煙25起。包括11月13日,鐵舾倉庫,準備部員工張峰宇違規吸煙(準備部);11月15日,金誠隊吳海榮班組員工黃海江、張窮男、張凱三人在649船左舷貨艙通道內邊閑聊邊吸煙(總裝三部);11月18日,2號碼頭,澤華隊員工崔永杰在碼頭吸游煙(總裝一部);11月18日,普華隊朱學兵班組員工丁付興在預處理3#鋼板場地設備維修過程中12、吸游煙(設備部);11月29日,國力隊班組長張學來在1#沖砂房后面工具箱旁邊閑聊邊吸煙(涂裝部)等。預裝場地,明勝隊在托運658-B16P分段過程中,因不注意周邊環境,導致腳手架損壞(生產管理部)。德興預裝1-12號場地,亞世隊腳手架材料到處亂丟亂放,未及時整理回收至堆放場地(生產管理部),13,1-11月各施工單位治安事件統計,11月份,安環部共處理盜竊案件1起,違規挪用2起,治安處罰共計2000元。,目錄,治安管理工作通報,安全生產情況通報,五、治安管理工作,明勝隊員工李某盜竊電源線,國力隊員工趙某違規挪用自行車,天佳隊員工李某違規挪用自行車,14,目錄,治安管理工作通報,安全生產情況通報13、,關于對國力隊員工違規挪用自行車的查處通報,五、治安管理工作,2013年11月9日上午,安環部對廠區自行車進行集中整治過程中發現,國力隊員工王某騎行的一輛用黑色油漆涂刷過的自行車(鋼印號為:B002),自稱系本隊員工趙某所有。后經安環部、綜合部調查確認,此輛自行車系鑫浦隊報失的XP002自行車,鋼印號系自行假冒刻制的,趙某本人也承認了違規挪用他人自行車一事。鑒于國力隊員工趙某違規挪用自行車的行為,違反了歐華公司自行車管理制度相關規定,對歐華公司的車輛管理造成了混亂和一定的影響,為嚴肅制度,教育他人,現根據公司同各工程公司簽訂的治安協議及有關的規定,對以下處理決定作通報。1、責令國力隊對趙某違規14、挪用一事作出嚴肅處理。2、對國力隊因管理不善,負連帶管理責任予以處罰 500元,并在全公司通報批評。3、各部門、施工單位要加強對員工的管理教育,切勿違規挪用他人自行車,安環部一經發現的,將依照公司相關規定予以嚴肅處理。公司安環部 二一三年十一月十二日,15,目錄,治安管理工作通報,安全生產情況通報,關于天佳隊員工違規挪用自行車的查處通報,五、治安管理工作,2013年11月16日上午,安環部對廠區自行車進行集中整治過程中發現,天佳隊員工李某騎行的一輛用白色油漆涂刷過的自行車(無車牌號、鋼印號)。經安環部、綜合部調查確認,此輛自行車屬于總裝1部報失的總一019自行車(車身原為黃色)李某本人也承認了15、違規挪用他人自行車一事。鑒于天佳隊員工違規挪用自行車的行為,違反了歐華公司自行車管理制度相關規定,對歐華公司的車輛管理造成了混亂和一定的影響,為嚴肅制度,教育他人,現根據公司同各工程公司簽訂的治安協議及有關的規定,對以下處理決定作通報。1、責令天佳隊對李某違規挪用一事作出嚴肅處理。2、對李某所在天佳隊因管理不善,負連帶管理責任予以處罰 500元,并在全公司通報批評。3、各部門、施工單位要加強對員工的管理教育,切勿違規挪用他人自行車,安環部一經發現的,將依照公司相關規定予以嚴肅處理。公司安環部 二一三年十一月十六日,16,目錄,治安管理工作通報,安全生產情況通報,五、治安管理工作,關于對明勝隊員16、工盜竊電源線一事的查處通報,2013年11月24日下午16時45分許,明勝隊員工李某下班后途經新宿舍門崗時,執勤保安使用金屬探測儀對其進行檢查過程中,當探測儀發出警報,執勤保安欲對其身上作進一步檢查時,李某趁機逃竄離開,保安追趕未果。11月25日上午,經安環部調查詢問,李某承認其身上當時裹纏著一根長約3米左右的電源線。鑒于明勝隊員工李某盜竊電源線且不服從門衛管理的行為,違反了歐華公司門衛管理制度相關規定,妨礙了歐華公司的正常生產秩序,對公司管理造成了混亂和一定的影響,為嚴肅制度,教育他人,現根據公司同各工程公司簽訂的治安協議及有關的規定,對以下處理決定作通報:1、責令明勝隊對李某盜竊電源線且不服從門衛管理一事作出嚴肅處理。2、對李某所在明勝隊因管理不善,負連帶管理責任予以處罰 500元,并在全公司通報批評。3、年關將至,各部門、施工單位要加強對員工的教育管理,進出門禁要服從門衛的管理檢查,自覺遵守公司各項管理制度,一經查出的,一律依照公司相關制度嚴肅處理。公司安環部 二一三年十二月二日,目錄,治安管理工作通報,安全生產情況通報,17,五、治安管理工作,目錄,治安管理工作通報,安全生產情況通報,18,五、治安管理工作,
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