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rose”是于我，過去，現(xiàn)在以及未來中的經(jīng)典詩句，詩人余光中將這句話翻譯為：心有猛虎，細嗅薔薇。忙碌而遠大的雄心也是需要溫馨和美好來共同守護的。,如果將企業(yè)比作是一頭強壯的“猛虎”其員工們的向心力將作為7、猛虎銳變“林中王”的成敗關鍵，所以，我們將持續(xù)推進“細嗅薔薇”關愛員工計劃并將其作為企業(yè)發(fā)展的核心理念，堅持以“人”為本，圍繞“理念共融、價值共享、責任共擔、情感共鳴”作為出發(fā)點，溫暖企業(yè)內(nèi)部所有員工。在遇到種種困難沖破重重險阻的過程中作為員工們的堅硬后盾，最大程度化地激發(fā)員工們的積極性與創(chuàng)造性，從而打造共進退、共發(fā)展的良好企業(yè)風氣。,主題敲定,Year of the Tiger Meeting,企業(yè)解讀：,年會需求,彰顯企業(yè)品牌實力，傳播企業(yè)人文關懷，凝聚員工上下同心。,員工視覺：,創(chuàng)新、潮玩、福利、寵愛,A:”創(chuàng)意吧，娛樂方式流程規(guī)劃希望年輕化、科技炫酷感”。B:”我覺得是福利，年會的福利8、項目代表了企業(yè)對我們的肯定和重視。”C:”我比較喜歡游戲，往年的游戲流程已經(jīng)倒背如流，潮玩激烈的互動游戲才激起我的一腔熱血。“,展實力文化聚向心同力,Year of the Tiger Meeting,年會屬性,可以根據(jù)公司需求定制完整線上活動頁面的年會內(nèi)容主體化體現(xiàn)。,實現(xiàn)多地、多個會場人員聯(lián)動，并通過紅包雨、彈幕、點贊、打賞提問、單人團隊小游戲等，完成多種形式趣味互動。,線上云年會相對比線下傳統(tǒng)年會來說，成本費用大概只占用了百分之七十，但是在科技和沉浸體驗反面效果確是百分之一百，可以說絕不遜色于傳統(tǒng)年會。,Year of the Tiger 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