2019街道違法建筑長效管理機制實施方案.docx
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2024-01-22
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1、街道違法建筑長效管理機制實施方案各村、企事業(yè)單位:為切實鞏固違法建筑專項整治的成果,進一步加大違法建筑的查處力度,有效遏制新違法建筑的產(chǎn)生,真正在全街道范圍內(nèi)建立起“防違、控違、拆違”的長效管理措施。根據(jù)市政府第13次常務會議和富政函11號文件精神,經(jīng)街道黨工委、辦事處研究,制定辦公地點設在城市管理科,由辦事處副主任徐雪峰任主任,城市管理科和轄區(qū)執(zhí)法、國土、公安等部門抽調(diào)的同志組成拆違辦。具體組成:主 任:徐雪峰副主任:俞 煥成 員:魏小標、吳學軍、吳春松、錢江、董曉峰、張志平、陸利華、張正龍、費學峰、馬國娟。負責本轄區(qū)防違、控違、拆違工作的組織實施,著重做好違法建筑的巡查、及時制止、自拆強拆2、信息上報等工作。拆違辦下設巡查組,由城市管理科科長俞煥任組長,成員為科室人員、xx執(zhí)法中隊和土管員。具體組成:組 長:俞 煥副組長:魏小標吳學軍成 員:吳春松、陸利華、張正龍、張志平、費學峰負責本轄區(qū)違法建筑的巡查工作每月不少于2次,對發(fā)現(xiàn)的違法建筑應及時制止,認真填寫好巡查日志,并對村級巡查組的工作進行督促落實。村級巡查組組長由各村農(nóng)村工作指導員擔任,各村書記、主任、分管城建、土管的村干部和農(nóng)村工作指導員為成員。具體負責本村范圍內(nèi)在建私房的日常巡查工作,并對已發(fā)現(xiàn)的違法建筑做好及時制止、重點監(jiān)管,督促自拆工作。村級信息員由各村分管城建、土管工作的村干部擔任。負責本村范圍內(nèi)在建私房和違法建筑3、每日信息的定時報送,落實私房掛牌施工等工作。與各村簽訂目標責任書。明確各村支兩委會正職為第一責任人,分管城建工作的村干部為直接領導責任人,下派各村的農(nóng)村工作指導員負總責。對產(chǎn)生新違法建筑的村,在新違法建筑未拆除期間,該村私房審批一律停批。產(chǎn)生新的違法建筑產(chǎn)生未及時上報,讓街道拆違辦發(fā)現(xiàn)或有民舉報的,涉及主房類的,村信息員和農(nóng)村工作指導員扣除當月考核獎的50;涉及附房類的,扣除考核獎的20%。獎懲措施。年終考核對工作積極、措施到位、成效顯著的村和相關人員,給予表彰和獎勵;對產(chǎn)生新違法建筑年內(nèi)未拆除的村實行“一票否決制”,對街道辦和村相關人員,將采取效能問責措施給予處分,相關人員遇到下列情形的,予4、以問責:產(chǎn)生新違法建筑的村原則應在一個月內(nèi)予以拆除。產(chǎn)生一處新違法建筑。一個月內(nèi)未拆除的,涉及主房類的,村信息員、農(nóng)村工作指導員、村信息員和城市管理科相關聯(lián)系人扣除一個月考核獎;涉及附房類的,扣除半個月考核獎。并給予以上責任人及村書記、主任批評教育或通報批評處理。產(chǎn)生二處新違法建筑。一個月內(nèi)未能拆除的,涉及主房類的,村信息員、農(nóng)村工作指導員、村信息員和城市管理科相關聯(lián)系人扣除一個季度考核獎;涉及附房類的,扣除一個月考核獎。并給予以上責任人及村書記、主任通報批評或告戒。產(chǎn)生三處以上新違法建筑。一個月內(nèi)未能拆除的,涉及主房類的,村信息員、農(nóng)村工作指導員、村信息員和城市管理科相關聯(lián)系人扣除半年度考核5、獎;涉及附房類的,扣除一個季度考核獎。并給予以上責任人及村書記、主任待崗或停職處分。為扎實開展“拆違”工作,加快推進社會主義新農(nóng)村建設,街道辦事處財政設立專項獎勵資金,在建新拆舊的工作基礎上專門對各村“空心村”整治實施“以獎代補”的獎勵措施,并在年終的“拆違”工作中捆綁考核。具體如下:實行以獎代補財政適當補助政策。街道對各村拆除的建筑物實行補助政策,補助標準:主房類,磚混結構補助120元平方米、泥木結構補助80元平方米。附房類,磚混結構補助80元平方米、泥木結構補助50元平方米。簡易房補助30元平方米。對拆除當年審批宅基地總面積的150%以上的,補助標準予以上浮30%。補助面積的計算和拆違面積6、的認定。補助面積為拆除總面積減去當年審批總面積的差。拆違面積的認定以各村農(nóng)村工作指導員和城市管理科相關聯(lián)系人確認為準,否則不予認可。面積計算按建筑物的落地面積為準。實行“一拆一檔”。對拆除的建筑物要健全照片、通知書、名冊、面積等檔案資料,作為拆除建筑物的依據(jù),并及時報送街道城市管理科備案。街道將切實抓好村級巡查隊伍和信息員隊伍的業(yè)務培訓,不斷提高工作能力。進一步做好國土、城建、規(guī)劃等相關法律法規(guī)的宣傳,不斷提高干部群眾學法、守法、依法建房的自覺性。建立三項制度:1、例會制度。每月定期召開村信息員會議,及時分析和解決問題,及時總結經(jīng)驗。2、培訓制度。對街道、村兩級城管土地工作隊伍每半年不少于1次7、的定期業(yè)務培訓,提高工作能力。3、宣傳制度。廣泛運用新聞媒體、宣傳車等載體抓好法律法規(guī)等知識的宣傳,街道宣傳車每季度不少于1次在街道轄區(qū)開展廣泛宣傳,營造良好的建房氛圍。為深入開展“拆違”工作,發(fā)揮廣大群眾對違法建筑監(jiān)管的積極性和主動性,街道辦對新產(chǎn)生的違法建筑設立個人違法建筑行為有獎舉報制度,舉報電話:63485035 63485082。1、舉報的類別和獎勵標準。舉報的違法建筑是主房類的,經(jīng)查實后給予一次性獎勵300元。舉報的違法建筑是附房類的,經(jīng)查實后給予一次性獎勵100元。2、獎勵程序。 舉報核實街道拆違辦接到舉報受理后,在24小時內(nèi)指派責任人調(diào)查核實。同時符合下列三個條件的,舉報有效: 舉報受理前,該違法建筑未被有關部門發(fā)現(xiàn)的; 同一違法建筑屬于首次舉報的; 所舉報的違法建筑經(jīng)調(diào)查屬實的。 獎金的領取 舉報人有獎勵要求的,由街道拆違辦具體承辦人員填寫違法建筑舉報獎勵申請表,并按照“一案一檔”要求,整理好舉報調(diào)查的相關依據(jù)、資料,經(jīng)拆違辦負責人審核批準同意報街道辦主任批準。 審核批準后發(fā)獎勵通知,要求舉報人憑有效證件到指定地點領取獎金。如果通知發(fā)出后2個月內(nèi)無人領取的,視為自動放棄。
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上傳時間:2022-06-29
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