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水利系統(tǒng)直屬企事業(yè)單位包括施工單位活動推薦方案
水利系統(tǒng)直屬企事業(yè)單位包括施工單位活動推薦方案.doc
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上傳人:正*** 編號:890536 2024-01-23 5頁 19.54KB

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1、附件4:水利系統(tǒng)直屬企事業(yè)單位(包括施工單位)活動推薦方案一、 主題活動推薦方案活動主題:關心水利,關注安活動名稱:如果你是安全員活動目的:平時工作中,由于種種原因,企事業(yè)中的安全工作者在工作中會遇到許多阻力,甚至矛盾,許多人不太理解安全員的工作.安全月,以崗位互換的方式,讓平時與安全員接觸較多的人員都親身做一下安全員,并讓他們真實地負起責任,從而提高全員的安全意識和安全知識,從心底支持安全管理者的工作. 組織部門:各單位勞動人事教育機構、安全主管機構、工會。 二、具體方案:第一步:安全知識培訓內容:邀請企事業(yè)安全管理人員為全體員工進行基礎的安全崗位培訓.要求:(一)結合企事業(yè)實際,最好自己編2、寫培訓教材,也可選用統(tǒng)一的權威性教材。(二)培訓者認真?zhèn)湔n,聽課員工認真預習;隨資料發(fā)放上課安排表(包括時間、地點、人員、內容等).(三)上課前組織部門負責安排、布置教室,在教學區(qū)懸掛巨型橫幅、豎幅標語,課堂內掛彩旗,張貼主題招貼、壁報等。第二步:互動實習內容:在培訓導師的帶領下進行安全員工作流程的模擬實習。(一)每次3-4人同時進行,一定要在培訓師的指導下完成,時間為半天。(二)培訓導師隨時給予指導和糾正錯誤,同時講解關鍵環(huán)節(jié)的要點和重要意義。第三步:實際上崗內容:接受培訓的員工正式接受安全員的崗位工作.要求:(一)根據受培訓人員的人數多少確定方式,如果受訓者不多可一人一崗,每人34天。如果3、人較多,可兩人一崗,每崗1-2天。(二)讓上崗者承擔起責任,如果有工作失誤或其他瀆職行為一定要根據相關規(guī)定給予處罰。上崗者如果不足碰到會出現重大隱患的疑問或難點,不得請教培訓師,必須自行解決。(三)沒有經過實習或實習不合格,或感到沒有學習好的受訓者不得上崗,必須接受再培訓。第四步:總結大會內容:相關領導、培訓師對本次活動的意義、結果進行總結,并對工作積極努力,在實際上崗工作中有突出表現或發(fā)現重大工作缺陷的人員給予表揚.要求:(一)全體受訓人員參加,并且一定每個人都要談體會。(二)由企事業(yè)安全員充當的培訓師必須對活動的效果,和工作中的實際問題和大家溝通,以取得同事們的理解。說明:企事業(yè)領導對活動4、必須引起的重視, 同時,在總結大會可以結合相關安全知識競賽、文藝演出、演講比賽等活動一起進行. 由員工自己編一些安全小品、改編一些安全歌曲等,讓整個活動有緊有馳,可以收到更好的效果.三、 工安全互遞活動內容:以企事業(yè)為單位,相互組織進行經驗交流、座談以及競賽,會后簽訂友好合作意向書.適用范圍:廳直屬各單位之間。參 加 者:企事業(yè)的職工和領導代表。具體組織方案:(一)由主辦方布置好會場,準備好此次活動的相關材料和簡介,在應參與人員到場后進行發(fā)放;(二)由主辦方領導發(fā)表活動講話;(三)可邀請安全領域內的先進者到場,進行經驗的傳授;(四)雙方領導進行講話,分別暢談本企業(yè)安全方面的成功和疑惑之處;(五5、)雙方參與人員進行發(fā)言,進行經驗的相互交流,對雙方的疑惑之處進行探討,找出切實可行的方案;(六)對交流過程和成果進行記錄,會后成文讓職工進行學習;(七)會后雙方進行安全方面的競賽,對優(yōu)秀的個人給予獎勵(比賽內容盡量避免死板的形式,比如可以采取情景模擬、智力問答、自我展示等形式);(八)會后簽訂友好單位合作書、安全合作意向書,為了以后雙方的共同安全,互相監(jiān)督和幫助;(九)由主辦者安排,進行相關的安全參觀,進行實地考察和探討;獎項設置:對安全問題提供切實可行方法的職工可設置最佳意見獎項,對于比賽可根據實際情況安排一定獎項;比賽的評審:邀請安全權威、優(yōu)秀職工和家屬到場進行評選.四、“安全生產零事故活6、動組織部門:各企事業(yè)單位安全方面的主管部門參加人員:企事業(yè)單位的所有職工活動內容:第一部分:“三檢查”活動(一) 作業(yè)環(huán)境檢查驗收,消除隱患(全員);(二) 安全設備維護、保養(yǎng)、檢測(班組活動);(三) 防護用品正確佩戴、使用(雙人互檢)。第二部分:“三征集”活動(一) 本單位安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程;(二) 安全生產事故應急救援預案和預演;(三) 安全生產口號.第三部分:“三清除”活動(一) 清理危險隱患;(二) 職工在工作過程中及時查找和發(fā)現事故隱患,提出改進安全生產工作的建議,落實安全防范措施;(三)糾正違章行為;許多的事故起因都是因為違章行為或不規(guī)范行為造成的,安全生產月期間,通過相關知識的學習,反思自己的違章行為,及時對錯誤進行糾正,避免事故的發(fā)生.(四)消除麻痹思想;在生產過程中麻痹思想尤其要不得,職工要從心理上進行重視,安全意識一刻不能放松。其他方面:每名參與活動的職工每周末要對一周以來的工作近況進行總結,并上交到組織部門,以期待活動后期進行審核安全知識培訓等內容。五、安全主題征文大賽主題:“遵章守法,關愛生命內容:安全題材類,文體可以是議論文、記敘文、詩歌、律詩等不限.5
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