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1、建筑工地管理方案規劃方案人員聘任標準標準合同工地施工人員聘任合同甲方（用人單位）：主要負責人：電話：乙方：聯系電話：應急聯系人： 1、姓名：電話：2、姓名：電話：依據中華人民共和國勞動法 、中華人民共和國勞動合同法和國家及省的有關規定，甲乙兩方依據合法、公正、同樣自發、磋商一致、誠實信譽的原則訂立本合同。一、勞動合同限期1、月薪薪資的， 合同期從 _2016_年_3 月_10_日起至施工工作任務達成工地放假止。詳細合同限期應依據工程施工進展狀況確立。2、年薪薪資的，本合同奏效日期為 _2016_年_3 月_10_日起至 _2017_年_3 月_10_日停止。二、工作內容和工作地址1、乙方的崗位2、職務為。甲方可依據工作需要以及乙方工作能力，對乙方工作崗位進行合理安排和調整。2、乙方的工作任務和職責見項目部各崗位職責和有關文件。3、乙方的工作地址為項目部。三、工作時間和歇息休假（一）甲方安排乙方執行月工作時間制度（詳細工作時間安排項目部管理制度執行）。乙方不享受任何法定節假日。甲方工地歇工放假時間視作乙方休假日，并按本合同商定的薪資標準支付薪資。施工現場項目管理人員的工作制按項目部要求執行（項6 / 6目部原則上沒有周末與節假日， ）。四、勞動酬勞1、乙方正常工作時間的薪資為人民幣施工時期元/ 月，甲方工地放假后乙方沒有薪資。（月薪）2、乙方正常工作時間的薪資為人民幣元/ 月元/ 年。甲3、方工地放假后乙方薪資正常開。（年薪）3、該薪資中已包含乙方的薪酬稅金。4、薪資一定以錢幣形式支付，不得以實物及有價證券代替錢幣支付。5、甲方每個月 10 日發放上月薪資。如遇法定休假日或歇息日，則提早到近來的工作日支付。五、勞動紀律（一）甲方依法擬訂的各項規章制度，應向乙方公示，乙方應依照執行。（二）乙方在合同時期應嚴格恪守國家的各項法律、法例、規章，恪守甲方依法制定的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程，聽從甲方的管理和教育。甲方有權對乙方執行規章制度的狀況進行檢查、敦促和賞罰。詳細以下：1、乙方應恪守國家的法律法例，聽從甲方管理。若乙方違犯規章制度，造成甲方利益遇到傷害，如公司名譽的傷4、害、財富的破壞等，甲方依據嚴重程度，可采納一次性罰款舉措并可酌情決定能否開除。2、嚴格執行甲方的規章與制度。假如乙方違犯合同規定，貪污行賄，嚴重玩忽職責或有不道德、魯莽行為惹起或預示將惹起嚴重傷害到別人人身和財富利益，乙方觸犯刑法遇到法律制裁等，甲方有權立刻予以開除。乙方貪污行賄或傷害別人人身和財富利益所造成的損失，由乙方負完好補償責任。3、準時達成規定的工作任務。4、不論在受聘時期或走開甲方此后，乙方一定對所掌握和認識的與甲方有關的全部業務資料和信息絕對保密，不得有任何泄露；不然，甲方將依法追查法律責任和相應的經濟損失。5、乙方因合同停止或其余原由辭職時，應主動交回全部業務資料和與業務有關的5、通信、備忘錄、客戶清單、圖標資料、電腦文檔以及甲方所裝備的通信設備、辦公設備和勞保用品等。6、恪守國家和地方的有關計劃生育政策。六、社會保險和福利待遇1、合同期內，甲方不為乙方辦理參加養老、醫療、失業、工傷、生育等社會保險的手續。只辦理不測傷害保險（保險金元）。2、乙方生病，甲方不賜予醫療待遇。七、勞動保護、勞動條件和職業危害防備1、甲方按國家和省有關勞動保護規定供給切合國家勞動衛生標準的勞動作業場所，確實保護乙方在生產工作中的安全和健康。八、自律和清廉商定：1、甲方施工時期專職聘任乙方，乙方不獲得其余任何工地兼職，若有兼職影響甲方工作的，甲方可立刻排除合同、乙方并返還給甲方半月薪資。（非甲方6、施工期除外）2、因乙方責任造成施工錯誤，帶來經濟損失的，視詳細狀況由乙方擔當補償責任。3、乙方因貪污或挪用公款或接受供給商返點回扣等行為的，造成甲方損失的，一定全額補償，情節嚴重的報司法機關辦理，并追查經濟補償和損失。八、合同的更改甲乙兩方經磋商一致，能夠更改本合同，并辦理書面更改手續。更改后的勞動合同文本由甲乙兩方各執一份。八、合同的排除和停止（一）排除1經甲乙兩方磋商一致，本合同能夠排除。2有以下情況之一的，甲方能夠無條件排除本合同：（ 1）乙方嚴重違犯甲方規章制度的；（ 2）乙方嚴重瀆職，徇私作弊，對甲方造成重要傷害的；（ 3）乙方同時與其余用人單位成立勞動關系，對達成甲方的工作任務造成7、嚴重影響，或許經甲方提出，拒不更正的；（ 4）乙方生病或非因工負傷，在規定的醫療期滿后不可以從事本合同商定的工作；3有以下情況之一的，乙方能夠無條件排除本合同：（ 1）甲方一個月未足額支付勞動酬勞的；（ 2）甲方的規章制度違犯法律、法例的規定，傷害乙方權益的；（ 3）甲方違犯法律、行政法例強迫性規定，以致本合同無效的；（ 4）法律、行政法例規定乙方能夠排除勞動合同的其余情況。（二）停止本合同期滿或法定停止條件出現，本合同即行停止。九、調停與仲裁兩方執行本合同如發生爭議，可先磋商解決；不肯磋商或磋商不可的，能夠向勞動爭議調停機構申請調停。十、本合同“附件一、二” ，與本合同擁有同樣效勞。十一、本8、合同一式兩份兩方各持一份，兩方署名畫押有效。甲方：黑龍江長久建設工程有限責任公司第十一項目部（蓋印）乙方：負責人（署名）：署名：年月日年月日附件一：施工員的崗位職責一、貫徹執行國家和上司主管部門對于建筑業的政策、法例、條例及公司有關規章制度。熟習國家公布的建筑工程施工質量查收規范和公司技術標準。負責本工程項目的施工質量，對工程技術質量、安全工作負責。二、熟習施工圖紙，認識工程概略，繪制現場平面部署圖，搞好現場布局。對設計要求、質量要求、詳細作法要有清楚的認識和熟記，組織班組仔細按圖施工。三、全面負責本工程施工項目的施工現場勘探、丈量、施工組織和現場交通、安全防備設置等詳細工作，安排暫時設備修建9、等工程任務，對施工中的有關問題實時解決，向上報告并保證施工進度。四、參加圖紙會審，審理和解決圖紙中的疑難問題，遇到大的技術問題負責與甲方和設計部門聯系，妥當解決。堅持按圖施工，分項工程施工前，應寫出版面技術交底。五、參加班組技術交底、工程質量、安全生產交底、操作方法交底。嚴守施工操作規程，嚴抓質量，保證安全，負責對新工人上崗前培訓，教育敦促工人不違章作業。六、編制單位工程生產計劃。填寫施工日記和隱蔽工程的查收記錄，配合質檢員整理技術資料和施工質量管理，準時下達各零件砼及沙漿的配合比。負責安排各分部分項的檢測。七、負責施工計劃安排實行，依據總工期和總施工進度計劃編制月或旬施工計劃進度表，并組織安10、排相應施工班組依據計劃施工，保證工程按期達成。八、依據施工計劃做好各施工班組的平時工作安排，提早做好勞動力動向表，合理安排勞動力資源，合理組織實行施工。九、對原資料、設備、成品或半成品、安全防備用品等做好檢測復試工作。質量低或不切合施工規范規定和設計要求的，有權嚴禁其在工程中使用。十、依據安全操作規程規定和質量查收標準要求，組織班組展開質量及安全的自檢、互檢、交接檢三檢制度，努力提升工人技術素質和自我防備能力。對施工現場設置的交通、安全設備和機械設備等安全防備裝置經組織查收合格后方可進行工程項目的施工。每日動工前、完工后進行例行安全檢查。十一、仔細做好隱蔽工程分項、分部及單位工程完工查收簽證工11、作，采集整理、保留技術原始資料，辦理工程更改手序。負責工程駿工后的決算上報。附件二：技術職工作標準1 、保證施工工程質量技術工作處于受控狀態2 、施工組織設計、方案的編制、送審、交底工作實時，可操作性強；3 、工程質量控制計劃、預控舉措的擬訂、交底工作知足施工需要；4 、資料設備加工訂貨的數目、性能、進場時間供給與資料的選型知足施工需要；5 、技術更改知足施工需要，信函管理齊備有效；6 、竣薪資料的采集實時，與施工同步，切合有關規定；7 、對計量工具的檢定，保證實時有效；8 、每周五、每個月 25 日前編制質量、進度計劃，并實時向生產經理上報；9 、分承包單位的有關施工交底資料的采集并實時轉交資料管理員存案；10 、嚴格仔細執行貫標程序，過程資料知足各級評審需要；11 、能實時解決其余系統提出的技術問題，無其余部門的投訴；12 、工程資料達到完工查收的要求；資料進場的把關、技術要求把關的查收，有關資料的采集完好。