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1、公司各級部門與員工工作職責(zé)管理制度編 制： 審 核： 批 準(zhǔn)： 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準(zhǔn)： 版 本 號: 工作職責(zé)一、 董事長工作職責(zé)。 1、主持公司總決策，并負(fù)責(zé)各種目標(biāo)的制定。 2、組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針和投資招標(biāo)。 3、組織討論和決定公司的年度經(jīng)營目標(biāo)和利潤指標(biāo)。 4、組織討論和簽訂公司年度財務(wù)收支預(yù)算與年度利潤分配方案。 5、組織討論和制定公司增加或者減少注冊資本的方案。 6、組織討論和制定公司合并、分立、解散及清算工作的方案。 7、組織討論通過公司的章程的修改。 8、定期審閱公司的各種財務(wù)報表和其它重要報表，全盤控制全公司系統(tǒng)的2、財務(wù)狀況。 9、提名公司總經(jīng)理和其它高級管理人員的聘用和解職。 10、決定公司內(nèi)高層管理人員的報酬、待遇和支付方式。 11、簽署對外上報、印發(fā)的各種重要報表、文件、資料。二、 總經(jīng)理工作職責(zé)。 1、服從董事長的領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)助懂事長處理公司重大決策。 2、落實公司制定和執(zhí)行的各項發(fā)展規(guī)劃，創(chuàng)新經(jīng)營方式，增加投資回報率。 3、嚴(yán)格控制各項財政預(yù)算，跟進(jìn)公司各項重大目標(biāo)。 4、統(tǒng)籌調(diào)度行政辦公室、規(guī)劃部、后勤部、工程部（工程1部與工程2部）、采購部、基地辦等重要部門。 5、統(tǒng)籌制定和完善公司人事編制計劃，根據(jù)公司的發(fā)展增加或減少編制。 6、負(fù)責(zé)各個辦公室的任務(wù)制定，跟蹤各部門的任務(wù)完成情況。 7、負(fù)責(zé)起3、草各項文件的下達(dá)，各種制度的審核工作。 8、負(fù)責(zé)人事的任命，對各部門的人事調(diào)整。 9、負(fù)責(zé)擬訂人才儲備計劃，制定人才儲備的長期規(guī)劃。10負(fù)責(zé)管理公司內(nèi)部人員的管理，并按考勤統(tǒng)計發(fā)放員工工資。11、負(fù)責(zé)執(zhí)行董事長制定的生產(chǎn)、采購計劃。 12、負(fù)責(zé)各種票據(jù)的報銷審查，嚴(yán)格控制各種虛假發(fā)票的發(fā)生。三、 財務(wù)室工作職責(zé)，責(zé)任分工制度。 （一）財務(wù)室工作制度 1、財務(wù)室是公司的重要組成部分，財務(wù)室直接在董事長的領(lǐng)導(dǎo)下開展各項工作。 2、財務(wù)室負(fù)責(zé)協(xié)助董事長做好本年度財務(wù)報表審計。 3、財務(wù)室負(fù)責(zé)擬訂下年度的財政預(yù)算報表，并報董事長審核。 4、負(fù)責(zé)公司財政的風(fēng)險管控，隨時密切跟蹤財政預(yù)算情況，對不合理的預(yù)4、算進(jìn)行及時上報董事長。 5、負(fù)責(zé)內(nèi)外的賬目核對，及時跟進(jìn)公司的各項工程或其他款項收支。 6、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌和調(diào)度各項施工款項的落實和跟進(jìn)，保證上馬的項目資金充足。 7、負(fù)責(zé)公司的工資發(fā)放，每月按照人事提供的考勤記錄發(fā)放每人每月工資。 8、負(fù)責(zé)各種發(fā)票的收集和報銷工作，審核各項報銷票據(jù)和發(fā)票。 9、對接工商局、稅務(wù)局、財政局、銀行等部門工作，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好工商局、稅務(wù)局、財政局、銀行的公共關(guān)系。10、完成董事長下達(dá)的其他工作任務(wù)。 （二）財務(wù)總監(jiān)工作職責(zé) 1、財務(wù)總監(jiān)必須服從董事長的領(lǐng)導(dǎo)。 2、負(fù)責(zé)協(xié)助董事長處理編輯本年度的各項財政預(yù)算與審計工作。 3、負(fù)責(zé)起草擬定下年度的財政預(yù)算，并報告董事長。 4、負(fù)5、責(zé)財務(wù)室的賬目審查，嚴(yán)格審計公司各項款項。 5、負(fù)責(zé)財務(wù)室的日常管理，統(tǒng)籌調(diào)度財務(wù)室工作人員。 6、負(fù)責(zé)擬定財務(wù)工作計劃，并監(jiān)督計劃實施方案。 7、負(fù)責(zé)擬定各項工程款的資金使用方案，合理安排資金。 8、負(fù)責(zé)隨時做好向董事長匯報公司資金狀況，并提出改善資金方案策略，利潤分配方案的起草。 9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)維護(hù)公司與稅務(wù)局、工商局、財政局、銀行的公共關(guān)系。10、負(fù)責(zé)擬定公司資金的籌募與融資計劃的實施，并擬定融資方案。11、按照董事長的要求或指示出席各類例會。 （二）會計工作職責(zé)1、會計在財務(wù)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下開展各項工作。2、負(fù)責(zé)各項款項管理和清算工作。3、按照財務(wù)總監(jiān)的指示，發(fā)放所有員工工資。4、負(fù)責(zé)公司各6、項款項的發(fā)放與催收工作，保證公司資金鏈的正常運行。5、負(fù)責(zé)各類發(fā)票與票據(jù)的報銷，報銷票據(jù)時須附行政辦公室提供的報銷表。6、負(fù)責(zé)各類票據(jù)的歸檔工作，日常賬目的管理。7、完成年度收支匯總統(tǒng)計工作。8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他工作任務(wù)。（三）出納工作職責(zé)1、出納主要的公司是配合會計做好現(xiàn)金管理。2、負(fù)責(zé)現(xiàn)金流的存取，保證公司現(xiàn)金儲備充足與現(xiàn)金的安全。3、負(fù)責(zé)協(xié)助會計管理日常賬目。4、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金的存取業(yè)務(wù)，對數(shù)量大的現(xiàn)金在下班之前存入銀行，并保留票據(jù)，方便日后待查。5、協(xié)助會計做好發(fā)票的報銷，票據(jù)的管理，對不清楚的賬目及時向會計匯報。6、會計不在時，負(fù)責(zé)處理工資的發(fā)放工作。7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工7、作任務(wù)。四、行政辦公室工作職責(zé)，責(zé)任分工管理。（一）辦公室工作職責(zé) 1、在公司總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，做好本公司的上傳下達(dá)工作，負(fù)責(zé)公司的行政管理和日常事務(wù)管理，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)工作。 3、負(fù)責(zé)組織公司各項會議，并做好會前準(zhǔn)備、會中記錄、會后整理會議內(nèi)容及做好會議紀(jì)要的下發(fā)和存檔工作。 4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完善員工績效考核機(jī)制和用人機(jī)制，加強(qiáng)對各項工作督促和檢查，建立并完善各項規(guī)章制度，認(rèn)真督辦各部門的工作任務(wù)完成情況。 5、負(fù)責(zé)編制公司員工的需求計劃、招聘和調(diào)配工作，做好員工的日?？记诩皡R總工作，并以此為依據(jù)編制薪資發(fā)放表。6、負(fù)責(zé)公司與各個單位的聯(lián)絡(luò)工作。7、起草公司的各類文件，公司來8、往文電的處理及保密工作，安排落實檔案資料的保管和歸檔工作。8、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好職工的思想工作，搞好本公司的精神文明建設(shè)，對違規(guī)違紀(jì)人員提出處理意見上報公司總經(jīng)理聽取通過后并組落實。 9、負(fù)責(zé)對外接待及宣傳工作，塑造公司對外形象。 10、做好公司的后勤保障工作，嚴(yán)格車輛、辦公用品等公司財產(chǎn)的管理，負(fù)責(zé)公司印鑒及各類證、照的辦理、管理和年審工作。 11、協(xié)助總經(jīng)理的工作，及時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 12、負(fù)責(zé)組織公司員工參加各類義務(wù)勞動及公益活動,加強(qiáng)員工思想道德建設(shè)和素質(zhì)培養(yǎng)。（二）行政辦公室主任工作職責(zé) 1、在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行公司規(guī)定的各項管理制度，保證公司各項工作的正常開展9、。2、 及時收發(fā)與匯總上級部門頒發(fā)的各級文件；根據(jù)公司的實際情況，與各部門協(xié)調(diào)配合，做好各種文件資料的修改、補(bǔ)充和完善，做好各類檔案的整理工作3、 負(fù)責(zé)對外關(guān)系的聯(lián)絡(luò)工作。4、負(fù)責(zé)各類證書的年審及材料匯總工作。5、負(fù)責(zé)本部門的衛(wèi)生情況，執(zhí)行公司的考勤制度，做好后勤人員的考勤工作。6、合理安排辦公車輛的使用，盡量節(jié)省出車費用。7、負(fù)責(zé)本公司印章管理與使用。辦理行政介紹信、證明信和其它函件等，嚴(yán)格保守公司商業(yè)秘密。8、組織安排工作例會及其它專門會議，做好會議的記錄、整理、存檔工作。9、負(fù)責(zé)傳達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)對各部門的指示、通知，傳遞各部門給公司領(lǐng)導(dǎo)的報告、請示。10、認(rèn)真做好各部門到辦公室做的復(fù)印工作，10、保證復(fù)印資料及時完好的提供。11、負(fù)責(zé)監(jiān)督與檢查各部門的質(zhì)量管理體系工作與安全標(biāo)準(zhǔn)工作的記錄情況，協(xié)調(diào)規(guī)劃部、工程部、基地部一起做好對公司現(xiàn)場管理的檢查工作。12、協(xié)助總經(jīng)理推進(jìn)公司的企業(yè)文化，把公司工作作風(fēng)和工作態(tài)度的精神理念貫徹到日常工作中去。13、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。（二）辦公室副主任工作職責(zé)。1、行政辦公室副主任主要協(xié)助辦公室主任工作。2、協(xié)助辦公室主任做好后勤、食堂、駕駛員、資料員、人事等方方面面管理工作。3、負(fù)責(zé)監(jiān)督和落實辦公室下達(dá)的各項工作任務(wù)，對存在的問題要及時上報辦公室主任。4、負(fù)責(zé)做好食堂的衛(wèi)生安排，并定期做監(jiān)督檢查。5、協(xié)助辦公室主任完成年度工作資料的匯編工作11、。6、協(xié)助辦公室主任做好辦公室日常管理。7、辦公室主任不在時，主持辦公室日常事務(wù)管理與各項工作的監(jiān)督落實情況。8負(fù)責(zé)制度的執(zhí)行，并將執(zhí)行結(jié)果報告辦公室主任。9、 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。（三）人事專員工作職責(zé)1、人事主管在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。2、人事主管應(yīng)具備熟悉人力資源六大板塊，能獨立完成人力資源規(guī)劃、招聘、配置、培訓(xùn)、考核、薪酬與福利管理、勞動關(guān)系。2、負(fù)責(zé)人事結(jié)構(gòu)的策劃，根據(jù)公司的發(fā)展計劃，制定相應(yīng)的人才招聘計劃。3、負(fù)責(zé)酬謝增減計劃（結(jié)構(gòu)）的擬定與勞動合同的簽到管理。4、負(fù)責(zé)人力資源渠道的建設(shè)與維護(hù)。5、根據(jù)各部門對人才的需要發(fā)布招聘信息。6、負(fù)責(zé)人才簡歷的篩選與初次面試工12、作等工作，面試結(jié)果匯報辦公室主任。7、負(fù)責(zé)擬定培訓(xùn)方案，并主持員工的培訓(xùn)工作。8、負(fù)責(zé)人事任命通知的下達(dá)。9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。（四）后勤主管工作職責(zé)1、后勤主管在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，能熟練應(yīng)用5S管理體系。2、后勤主管主要負(fù)責(zé)日常辦公日常用品的采購，日常倉庫的管理。3、負(fù)責(zé)組織倉庫和辦公用品的盤點工作。4、負(fù)責(zé)倉庫與辦公用品的發(fā)放工作，并做好登記。5、負(fù)責(zé)公司所有器具（辦公用品）的檢修、報損，并做登記。6、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的清查登記，并做年度匯總。7、負(fù)責(zé)食堂的衛(wèi)生清潔管理，定期檢查食堂衛(wèi)生情況，并做登記。8、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查和管理寢室衛(wèi)生情況。9、擬定食堂用餐制度、寢室13、管理制度、辦公用品更換、報損制度。10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。（五）行政助理工作職責(zé)1、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，無條件服從工作調(diào)動。2、助理負(fù)責(zé)協(xié)助辦公室主任、副主任、人事專員、后勤主管工作。3、負(fù)責(zé)辦公室電話的接聽，并做好記錄。4、負(fù)責(zé)辦公室各類文件的打印、復(fù)印、掃描等工作。5、負(fù)責(zé)文件資料的歸檔、建檔工作。6、負(fù)責(zé)外賓來訪接待，并做好記錄。7、協(xié)助人事專員做好人事招聘、培訓(xùn)、考核、勞動合同的簽到。8、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外的公函、信件、郵件的接收與回復(fù)。9、協(xié)助后勤主管做好食堂管理、寢室管理、辦公用品更換與報損工作。10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。五、規(guī)劃部工作職責(zé)，責(zé)任分工職責(zé)。（一）規(guī)劃部工作14、職責(zé) 1、規(guī)劃部在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展園林工程的設(shè)計規(guī)劃工作。 2、負(fù)責(zé)工程例案或招標(biāo)后的規(guī)劃與設(shè)計。 3、在做規(guī)劃之前，應(yīng)仔細(xì)對項目做充分的評估后在制定設(shè)計方案。 4、對工程設(shè)計合理，杜絕在設(shè)計上出現(xiàn)鋪張浪費等現(xiàn)象。 5、負(fù)責(zé)擬定工程預(yù)算起草、項目的圖紙、項目資料的完善等工作。 6、主持協(xié)調(diào)監(jiān)理公司對公司項目進(jìn)行驗收工作。 7、負(fù)責(zé)圖紙設(shè)計的實施情況。 8、負(fù)責(zé)圖紙的保管和保密工作 9、每一次設(shè)計方案必須呈總經(jīng)理審查和董事長批復(fù)后方可實施。（二） 規(guī)劃部經(jīng)理工作職責(zé) 1、主持規(guī)劃部所有日常工作。 2、負(fù)責(zé)總體的圖紙規(guī)劃、實施、核對，并呈總經(jīng)理復(fù)核，報董事長審批。 3、負(fù)責(zé)起草項目預(yù)算審查，并報15、總經(jīng)理復(fù)核，報董事長審批。 4、擬定項目預(yù)算制度和審查制度的起草工作。 5、負(fù)責(zé)主持公司項目的驗收工作。 6、負(fù)責(zé)本部門的培訓(xùn)工作。 7、負(fù)責(zé)跟蹤圖紙的實施情況。 8、負(fù)責(zé)對驗收資料的審查把關(guān)工作。 9、負(fù)責(zé)圖紙的保管和保密工作 10、完成總經(jīng)理或董事長下達(dá)的其他工作事項。（三）設(shè)計員工作職責(zé) 1、設(shè)計員在規(guī)劃部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展各項設(shè)計工作。 2、在設(shè)計圖紙時，要做到“合理布局”、“合理規(guī)劃”。 3、仔細(xì)論證設(shè)計規(guī)劃圖，圖紙必須做到“精益求精、細(xì)中求細(xì)” 4、設(shè)計圖紙前必須認(rèn)真考察施工現(xiàn)場，禁止設(shè)計圖紙超出實際施工范疇。 5、每次設(shè)計圖紙后必須到現(xiàn)場仔細(xì)確認(rèn)，經(jīng)過現(xiàn)場確認(rèn)后交部門經(jīng)理審查。 616、懂得學(xué)習(xí)和經(jīng)驗的積累，增強(qiáng)自己學(xué)習(xí)能力，不斷填充和豐富自己的園林設(shè)計知識。 7、完成公司其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作事項。 （四）預(yù)算員的工作職責(zé) 1、預(yù)算員在規(guī)劃部經(jīng)理的帶領(lǐng)下開展各項工程項目預(yù)算工作。 2、每次工程立項前，預(yù)算員要協(xié)助規(guī)劃經(jīng)理，在第一時間內(nèi)拿出工程造價預(yù)算，并報規(guī)劃部經(jīng)理審查。 3、預(yù)算員要嚴(yán)格遵守項目預(yù)算制度，必須徹底杜絕項目在預(yù)算上的浪費。 4、在做項目預(yù)算案時，必須要通過工程造價理論關(guān)，不能高也不能低。 5增強(qiáng)預(yù)算理論學(xué)習(xí)，不斷創(chuàng)新項目預(yù)算的新思路與新創(chuàng)舉。 6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。（五）資料員的工作職責(zé) 1、資料員在規(guī)劃部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展各項工作。 2、資料員主17、要協(xié)助規(guī)劃部經(jīng)理、設(shè)計員、預(yù)算員開展各項工作。 3、負(fù)責(zé)規(guī)劃部圖紙的歸檔與保存。 4、負(fù)責(zé)圖紙的復(fù)印、掃描、打印等工作。 5、負(fù)責(zé)項目的照相、資料完善與項目竣工的申報。 6、負(fù)責(zé)對外涉及本項目單位的聯(lián)絡(luò)工作。 7、完成公司其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。六、 工程部工作職責(zé)，各分工職責(zé)管理（一）工程部工作職責(zé) 1、工程部在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展各個項目的施工工作。 2、工程部在施工前要仔細(xì)并研究圖紙情況。 3、負(fù)責(zé)按圖施工，對圖紙上不符的地方及時向總經(jīng)理反映，并向規(guī)劃部提出，以便修改。 4、在施工過程中不得擅自修改圖紙或不按圖施工。 5、在施工過程中愛護(hù)好周圍環(huán)境，不得弄得到處是泥土滿天飛。 6、在施工過18、程中嚴(yán)格執(zhí)行施工作業(yè)規(guī)范，不得違反。 7、在施工過程中不得擾民、毀壞其他（或他人）已經(jīng)綠化的區(qū)域。 8、對在施工中帶來的泥土要做到每天清理和及時清理。 9、按照圖紙要求，按時完成工作任務(wù)。 10、負(fù)責(zé)施工技術(shù)改進(jìn)工作。（一） 工程部經(jīng)理工作職責(zé) 1、工程部經(jīng)理在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展項目的施工工作。 2、負(fù)責(zé)公司所有項目的施工工作，對施工出現(xiàn)的問題，必須及時反映、及時解決。 3、負(fù)責(zé)施工工人的日常管理、調(diào)度工作。 3、負(fù)責(zé)施工工人的農(nóng)具發(fā)放、申領(lǐng)工作。 4、負(fù)責(zé)施工過程中工程進(jìn)度的跟進(jìn)。 5、合理計劃與編寫施工方案。 6、負(fù)責(zé)每月向行政辦公室申請農(nóng)具的采購。 7、負(fù)責(zé)每周開展對施工現(xiàn)場的安全監(jiān)19、督、檢查。 8、負(fù)責(zé)解決化解施工過程中與周圍住戶的矛盾。 9、負(fù)責(zé)本部門員工的安全生產(chǎn)流程的培訓(xùn)工作。 10、每周將工人的考勤記錄上交到行政辦公室。 11、負(fù)責(zé)審查擬定安全施工流程，施工流程交給行政辦公室。 12、完成公董事長或總經(jīng)理下達(dá)的其他工作任務(wù)。（二） 工程部副經(jīng)理工作職責(zé) 1、工程部副經(jīng)理在工程部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展各項施工作業(yè)。 2、負(fù)責(zé)執(zhí)行工程部經(jīng)理下達(dá)的各項工作指標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)工人的考勤管理，分班、分派工作任務(wù)。 4、負(fù)責(zé)工人的加班管理，每天將加班情況匯報給工程部經(jīng)理。 5、合理的分派工作任務(wù)，負(fù)責(zé)每天對工地經(jīng)行安全生產(chǎn)檢查。 6、負(fù)責(zé)各項目的跟蹤、落實、檢查工作事項是否達(dá)到項目進(jìn)20、度的要求。 7、負(fù)責(zé)每周將工人請假和調(diào)休情況報告給工程部經(jīng)理，由工程部經(jīng)理向行政部說明。 8、對每周對工人辭職經(jīng)行統(tǒng)計，并報工程部經(jīng)理，由工程部經(jīng)理向行政部說明。七、苗木基地工作職責(zé)，分工職責(zé)管理。 （一）苗木基地工作職責(zé) 1、苗木基地在董事長和總經(jīng)理的雙從領(lǐng)導(dǎo)下開展各項苗木管理工作。2、苗木基地是公司的支柱部門，承擔(dān)了苗木的生長和管理工作。3、負(fù)責(zé)對苗木的日常管理（包括、修剪、移栽、種植、除草、防蟲與防腐、防盜）等工作。4、苗木基地在購買除草劑、殺（防）蟲劑、等物品時，采取就近購買的原則，憑發(fā)票到公司行政辦公室填寫票據(jù)報銷申請單到財務(wù)室報銷。5、組織工人不定期開展除草工作。6、對播種的苗木必21、須仔細(xì)照料，嚴(yán)禁不管不問。7、下雨后，組織工人檢查基地苗木是否有損失，如有損失發(fā)現(xiàn)后馬上報總經(jīng)理或董事長。8、對基地非正常死亡的苗木開展死亡原因調(diào)查，并將調(diào)查結(jié)果報送行政辦公室9、隨時接受公司內(nèi)部關(guān)聯(lián)部門、行政部、總經(jīng)理、董事長的檢查和督查工作。 （二）苗木基地經(jīng)理的工作職責(zé)1、 苗木基地經(jīng)理在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展各項工作。2、 負(fù)責(zé)基地日常人事管理，考勤制度管理。3、 擬定苗木管理流程圖。4、 嚴(yán)格制定，嚴(yán)格要求，嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度。5、 負(fù)責(zé)購買殺（防）蟲劑、除草劑等物品。6、 負(fù)責(zé)組織開展苗木非正常死亡調(diào)查，并撰寫非正常死亡報告。7、 負(fù)責(zé)擬定化肥使用和殺從劑使用計劃。8、 負(fù)責(zé)控22、制化肥、殺（防）蟲劑的使用，按計劃部署施肥和除草。9、 組織對本部門員工的培訓(xùn)管理工作 10、負(fù)責(zé)定期向行政辦公室遞交考勤記錄和處罰記錄。 11、每月對考勤記錄經(jīng)行匯報后，遞交公司行政部辦公室。 12、自覺配合接受行政部、總經(jīng)理、董事長的工作檢查和監(jiān)督。（三） 苗木基地副經(jīng)理的工作職責(zé) 1、苗木基地副經(jīng)理主要協(xié)助苗木基地經(jīng)理開展各項苗木管理工作。 2、負(fù)責(zé)各班組的管理，統(tǒng)計每月考勤記錄，每月將考勤記錄統(tǒng)計后交給苗木基地經(jīng)理匯總。 3、負(fù)責(zé)具體實施化肥和殺（防）蟲劑的使用。 4、負(fù)責(zé)具體的苗木移栽技術(shù)工作。 5、負(fù)責(zé)開展苗木的修剪、防盜工作。 6、負(fù)責(zé)新苗木栽培管理工作。 7、完成公司其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作事項。