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1、公司安全檢查、教育、例會與用電防火管理制度匯編編 制： 審 核： 批 準(zhǔn)： 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準(zhǔn)： 版 本 號: 安 全 檢 查 制 度安全檢查是提示和消除事故隱患，交流經(jīng)驗，促進安全生產(chǎn)的重要手段和有效措施，因此安全檢查是做好安全工作的主要手段之一。要堅持領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合，普遍檢查與專業(yè)檢查相結(jié)合，檢查與整改相結(jié)合的原則。開展安全檢查，必須有明確的目的、要求和具體計劃，并且建立有企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)，有關(guān)部室，有關(guān)人員參加安全檢查組織，以加強領(lǐng)導(dǎo)做好這項工作。1.安全生產(chǎn)檢查內(nèi)容包括：1）著重查思想。尤其是查領(lǐng)導(dǎo)是否重視安全生產(chǎn)；2）查現(xiàn)場、查隱患。事2、故隱患是傷亡事故的前兆，大量的事故隱患存在，必有傷亡事故發(fā)生；3）查管理、查制度。查各種安全管理制度、臺賬等；4）查事故隱患的整改情況。查出的事故隱患必須制定措施及時整改。2.安全檢查采取日常、定期、專業(yè)、不定期四種檢查形式：1）日常安全檢查A.生產(chǎn)崗位的組長和生產(chǎn)工人應(yīng)嚴(yán)格履行交接班檢查制度及巡回檢查制度；B.非生產(chǎn)崗位的組長和工人，應(yīng)根據(jù)本崗位特點，在工作前和工作中進行檢查；C.各級領(lǐng)導(dǎo)和各級安全員，應(yīng)在各自業(yè)務(wù)范圍內(nèi)，經(jīng)常深入現(xiàn)場，進行安全檢查和監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)不安全問題及時督促或責(zé)成有關(guān)部門、有關(guān)人員解決。2）定期安全檢查A.季節(jié)性檢查：是根據(jù)季節(jié)特點，為保障安全生產(chǎn)的特殊要求進行的檢查；春3、季安全檢查：以雪雨季節(jié)安全用電、防火、開工前安全教育、安全措施落實情況、防雷擊為重點；夏季安全檢查：以防暑降溫、防汛、雨季生產(chǎn)用電、宿舍安全用電為重點；秋季安全檢查：以人員更換的安全教育、安全用電、防火工作為重點；冬季安全檢查：以防寒保暖、防凍防滑、防一氧化碳中毒、防火、宿舍安全用電為重點。B.節(jié)假日安全檢查節(jié)假日前后為防止職工紀(jì)律松懈，對職工的安全教育、安全措施交底、安全工作安排、布署等綜合情況進行檢查。專業(yè)性檢查：是為了調(diào)查了解某項專業(yè)性安全問題的技術(shù)狀況所進行的檢查。每年對電氣、焊接、起重與運輸機械等進行安全附件、安全裝置可靠性的專項檢查。不定期安全檢查：分公司安全生產(chǎn)大檢查每月不少于一4、次。3.各種形式的安全檢查都應(yīng)認真填寫檢查記錄，并存檔備查。4.各級檢查組織對查出的隱患，應(yīng)及時反饋給責(zé)任部門主管安全的領(lǐng)導(dǎo)，責(zé)成其落實整改，不得拖延。5.對不能及時整改的隱患要做到“三定、一限”，即：“定人、定措施、定整改方案和限定整改時間”。6.對暫時不能整改的項目，除采取有效防范措施外，還應(yīng)分別納入技術(shù)措施、安全措施或檢修計劃，限期解決。7.對發(fā)現(xiàn)的重大的隱患項目，要建立報告制度，寫出書面情況報主管領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)。防火安全管理制度一、倉庫、材料場防火管理1.物資部長為倉庫、料場防火負責(zé)人，全面負責(zé)倉庫、料場的消防安全管理工作。2.倉庫、料場保管員應(yīng)熟悉存儲物品的分類、性質(zhì)和保管業(yè)務(wù)知識，掌握消5、防器材的操作，使用方法，做好本崗的防火工作。3.物品入庫前應(yīng)當(dāng)先進行檢查，確認無火種隱患方可入庫。4.倉庫內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐子或其他電熱器，不能使用火爐取暖。5.倉庫、料場應(yīng)有明顯的防火標(biāo)志，消防器材配置合理并放置明顯、便于取用地點。二、易燃、易爆物品的管理1.存放易燃易爆物品的倉庫，安裝電器照明時，必須符合防爆要求，電器設(shè)備的電源線不準(zhǔn)超過安全負荷，工作結(jié)束后必須切斷電源。2.氧氣瓶、液化罐、乙炔氣瓶和油桶等，不能靠近火源存放，夏季使用或儲存時，應(yīng)采取防曬措施。3.使用汽油清洗機器零件時，必須隔絕明火，用過的廢油，應(yīng)放在桶內(nèi)妥善保管，不得隨意潑灑。油棉紗、油摸布應(yīng)置于帶蓋的鐵桶內(nèi)及時清理。4.易6、燃易爆物品的保管人、使用人應(yīng)當(dāng)熟悉業(yè)務(wù)知識和防火安全制度，做好每日安全檢查，掌握消防知識和消防器材的使用方法，做好本崗的防火工作。三、火源管理1.嚴(yán)禁在高壓線、倉庫、導(dǎo)熱油爐、變電室附近明火作業(yè)。2.嚴(yán)禁使用易燃、可燃液體引火，不準(zhǔn)在爐火附近堆放或烘烤易燃、可燃物品，爐火煙囪不得直接架在木制窗戶和油氈板棚上。3.嚴(yán)禁在維修車間、倉庫、變電事、化驗室等重點部位使用明火和用電爐取暖。四、電源管理1.敷設(shè)電器線路，安裝和維修電器設(shè)備必須由考試合格的電工承擔(dān)，按電力設(shè)計規(guī)范、規(guī)程、合理安裝。2.使用電加熱器及各種電器設(shè)備，必須設(shè)專人負責(zé)使用和管理，離開時必須切斷電源。3.臨時用電的線路敷設(shè)應(yīng)按固定用電7、規(guī)范設(shè)置，電源線應(yīng)架設(shè)在安全部位，以免碰砸、碾壓或掛斷。4.嚴(yán)禁使用電爐及各種電熱器具取暖、做飯。禁止使用不合理的保險裝置，更不得使用銅絲、鐵絲、鋁絲代替保險絲。電器設(shè)備的電源線不得超過安全負荷。5.對電線、電器設(shè)備應(yīng)當(dāng)經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)可能引起短路、打火、發(fā)熱或絕緣不良的情況，必須立即修理或更換，室外照明、閘箱應(yīng)設(shè)防雨措施。五、民工防火管理1.民工進廠應(yīng)先接受防火、防爆的安全教育后，方可上崗工作。2.根據(jù)“誰主管、誰負責(zé)”的原則，民工隊負責(zé)人全面負責(zé)該隊的防火安全工作，并應(yīng)指派專人負責(zé)日常的防火安全。3.民工隊?wèi)?yīng)當(dāng)遵守本公司的一切規(guī)章制度，并接受本公司的防火檢查和監(jiān)督管理工作。4.嚴(yán)禁民工無證駕8、駛和操作電工、電氣焊等工作。六、消防措施、器材管理1.主管部室負責(zé)消防設(shè)施和消防器材的日常管理工作，負責(zé)檢查、維護、保養(yǎng)、更換和添置，保證完好有效，嚴(yán)禁遮擋、埋壓、挪用。2.消防器材應(yīng)當(dāng)設(shè)置于明顯部位，便于取用，周圍不得堆放雜物，確保消防通道暢通。做好夏季防曬、冬季防凍措施。3.教育的主要內(nèi)容宣傳防火任務(wù)、方針。以宣傳“消防法”為中心，使干部職工提高防火意識。教育職工掌握防火措施，懂得滅火常識；了解易燃易爆物品的特性和一旦發(fā)生險情對國家和個人造成危害的嚴(yán)重性。教育職工嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制，按規(guī)章制度操作，嚴(yán)格職守堵塞漏洞，提高警惕嚴(yán)防壞人縱火、破壞。八、防火檢查1.公司定期組織防火安全檢查，及時9、發(fā)現(xiàn)和消除火災(zāi)隱患，（每月不少于一次）重大節(jié)日、重點防火季節(jié)，組織全面檢查。2.主管部門對查出隱患應(yīng)有詳細記載，逐條研究整改措施。對一時難以整改的隱患應(yīng)當(dāng)制定臨時安全措施，直至整改完成。九、獎懲制度1.為了保證“消防法”的落實和本規(guī)定的貫徹實施，建立獎懲制度，做到獎懲分明。2.具備下列條件之一者，應(yīng)給予適當(dāng)表揚和獎勵。模范執(zhí)行消防法，貫徹落實本規(guī)定，在防火安全工作中做出顯著成績的；認真學(xué)習(xí)消防知識，本崗消防業(yè)務(wù)熟練，積極參加防火演練，經(jīng)考核成績優(yōu)秀者；在滅火戰(zhàn)斗中確保國家財產(chǎn)和人民生命免受重大損失的個人和集體。3.對犯有下列情形之一者，應(yīng)視其情節(jié)給予相應(yīng)處理，觸犯刑律，構(gòu)成犯罪的，由司法機關(guān)依10、法追究刑事責(zé)任。違反消防法，不按本規(guī)定及防火安全操作規(guī)程操作，不聽勸阻或造成損失的；挪用、破壞消防器材，影響滅火工作的；對消防工作不負責(zé)任，玩忽職守造成損失的；對火險隱患有力整改而拖延不改；因而造成火災(zāi)的責(zé)任者。安全教育制度安全教育是貫徹安全生產(chǎn)方針，防止傷亡事故或職業(yè)病，實現(xiàn)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)，是安全管理工作中首要的基礎(chǔ)工作。因為只有全體職工增強了安全意識，掌握了安全技術(shù)知識，增強了“自我防護”能力，才能實現(xiàn)安全生產(chǎn)。1.安全教育的主要內(nèi)容：安全思想教育：包括安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)教育，法制教育，勞動紀(jì)律和安全態(tài)度教育。其目的在于增強職工的安全意識，增強法律觀念，提高遵章守紀(jì)的自覺性，變“要我11、安全”為“我要安全”。安全技術(shù)知識教育：包括一般安全技術(shù)知識教育（即職工必須具備的一般安全技術(shù)知識教育）和專業(yè)安全技術(shù)知識教育（即專業(yè)與各工種必需的專業(yè)安全技術(shù)知識教育），如果從事特種作業(yè)的人員還需進行專門的訓(xùn)練，并且要經(jīng)過當(dāng)?shù)卣膭趧硬块T考核發(fā)給專業(yè)操作證。對于從事新技術(shù)、新操作方法、新裝備、新材料或調(diào)換工人的操作崗位，都必須對操作人員進行新專門培訓(xùn)，使其掌握新的操作技術(shù)和安全技術(shù)知識。安全規(guī)章制度教育：著重學(xué)習(xí)本工種的安全技術(shù)操作規(guī)程的有關(guān)安全規(guī)程、規(guī)定。2.安全教育形式：新進廠職工（特別是新工人）的入廠“三級安全教育”（公司、部室、生產(chǎn)作業(yè)班組）；工人調(diào)換崗位的進行“換崗安全教育”；對12、離崗時間較長（如：休假、病休等）又重返崗位的人員進行“復(fù)崗安全教育”；對各級領(lǐng)導(dǎo)、管理人員舉辦的安全知識培訓(xùn)；對特殊作業(yè)人員進行的專門培訓(xùn)；其他各種教育形式。3.公司要嚴(yán)格按照以上的教育內(nèi)容和教育形式對本單位的員工和民工進行安全教育，做到?jīng)]有經(jīng)過安全教育的人員不分配上崗。安全用電管理規(guī)定1.目的為了規(guī)范用電的安全管理，避免因不規(guī)范使用電器設(shè)備，造成人員傷害或設(shè)備事故，特制定本規(guī)定。2.范圍本規(guī)定使用于公司生產(chǎn)作業(yè)和后勤管理工作中用電管理。3.職責(zé)3.1生產(chǎn)計劃部是本規(guī)定的制定、檢查、完善和管理部門。3.2各部室、各班組是本規(guī)定的具體實施部門。4.內(nèi)容4.1專業(yè)人員管理a.安裝、維修或拆除電器設(shè)13、備和用電設(shè)施，必須由經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)，取得勞動部門核發(fā)的操作證的專業(yè)電工完成。b.所從事電器作業(yè)的難易程度和技術(shù)復(fù)雜性必須與電工的技術(shù)等級相適應(yīng)。c.定期對電工進行專業(yè)培訓(xùn)和換證管理。4.2各類用電人員應(yīng)做到a.掌握安全用電的基本常識和所用電器設(shè)備的性能。b.穿戴和配備絕緣性能好、安全可靠的防護用品。c.使用前先檢查電器設(shè)施和保護裝置是否完好，確認完好方可合閘使用。4.3用電設(shè)備設(shè)施管理a.必須采用由行業(yè)主管部門批準(zhǔn)的生產(chǎn)廠家符合標(biāo)準(zhǔn)的配電箱，并采取有效防護。電器開關(guān)箱應(yīng)按“一機一閘一漏保”和一箱的原則進行配置，由專業(yè)人員負責(zé)管理。b.停用的設(shè)備必須拉閘斷電，鎖好電器開關(guān)箱。拆除或移動用電設(shè)備時，14、應(yīng)先由電工切斷電源，妥善處理后，再進行搬遷、移動。c.及時排除用電設(shè)備的故障，嚴(yán)禁設(shè)備帶病運轉(zhuǎn)。d.定期檢查用電線路，每季度復(fù)查接地電阻值的安全系數(shù)，保存確切的檢查記錄。4.4電源管理a.敷設(shè)電器線路或安裝、檢修電器設(shè)備時，必須由專業(yè)電工進行操作，按電力設(shè)計規(guī)范、規(guī)程合理安裝。b.使用電器設(shè)備或用電設(shè)施時必須由專人負責(zé)使用和管理，離開時必須切斷電源。c.臨時用電的線路敷設(shè)應(yīng)按固定用電規(guī)范設(shè)置，電源線應(yīng)架設(shè)在安全部位，以免碰砸、碾壓和掛斷。d.嚴(yán)禁使用電爐及各種電熱器具取暖、做飯。禁止使用不合理的保險裝置，更不得使用銅絲、鐵絲、鋁絲代替保險絲。電器設(shè)備的電源線不得超過安全負荷.e.對電線、電器設(shè)15、備應(yīng)當(dāng)經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)可能引起短路、打火、發(fā)熱或絕緣不良的情況，必須立即修理或更換。f.室外照明和閘盒、閘箱應(yīng)采取防曬和防雨措施安全例會制度為了更好的學(xué)習(xí)、貫徹國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和上級主管部門有關(guān)安全生產(chǎn)的文件、會議精神，制定本公司的安全生產(chǎn)管理政策、規(guī)定，有針對性的解決安全生產(chǎn)工作中出現(xiàn)的問題，不斷改進和完善安全生產(chǎn)管理工作，根據(jù)本公司實際情況，特制定安全例會制度。一、例會制度分為1、公司安委會：每季度召開一次，由安委會主任主持，安委會全體成員參加。2、安全例會：每月召開一次，由主管經(jīng)理主持，各部門負責(zé)人參加。二、時間安排1、公司安委會：每季度初月第一周召開；2、安全生產(chǎn)例會：每月的第一個16、星期二與生產(chǎn)平衡調(diào)度會一并召開；3、安全緊急會或臨時會議：根據(jù)情況另行通知。三、會議管理1、每次會議應(yīng)填寫會議簽到表，統(tǒng)計到會人數(shù)。2、按時參加會議，遇有緊急情況不能參加會議或中途需要處理的，必須得到主持人的同意，不得無故缺席。3、會議紀(jì)要員應(yīng)認真記錄會議內(nèi)容，按照管理體系規(guī)定要求進行保存和傳遞防火安全制度一、倉庫、材料場防火管理1.物資部長為倉庫、料場防火負責(zé)人，全面負責(zé)倉庫、料場的消防安全管理工作。2.倉庫、料場保管員應(yīng)熟悉存儲物品的分類、性質(zhì)和保管業(yè)務(wù)知識，掌握消防器材的操作，使用方法，做好本崗的防火工作。3.物品入庫前應(yīng)當(dāng)先進行檢查，確認無火種隱患方可入庫。4.倉庫內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐子或其17、他電熱器，不能使用火爐取暖。5.倉庫、料場應(yīng)有明顯的防火標(biāo)志，消防器材配置合理并放置明顯、便于取用地點。二、易燃、易爆物品的管理1.存放易燃易爆物品的倉庫，安裝電器照明時，必須符合防爆要求，電器設(shè)備的電源線不準(zhǔn)超過安全負荷，工作結(jié)束后必須切斷電源。2.氧氣瓶、液化罐、乙炔氣瓶和油桶等，不能靠近火源存放，夏季使用或儲存時，應(yīng)采取防曬措施。3.使用汽油清洗機器零件時，必須隔絕明火，用過的廢油，應(yīng)放在桶內(nèi)妥善保管，不得隨意潑灑。油棉紗、油摸布應(yīng)置于帶蓋的鐵桶內(nèi)及時清理。4.易燃易爆物品的保管人、使用人應(yīng)當(dāng)熟悉業(yè)務(wù)知識和防火安全制度，做好每日安全檢查，掌握消防知識和消防器材的使用方法，做好本崗的防火工18、作。三、火源管理1.嚴(yán)禁在高壓線、倉庫、導(dǎo)熱油爐、變電室附近明火作業(yè)。2.嚴(yán)禁使用易燃、可燃液體引火，不準(zhǔn)在爐火附近堆放或烘烤易燃、可燃物品，爐火煙囪不得直接架在木制窗戶和油氈板棚上。3.嚴(yán)禁在維修車間、倉庫、變電事、化驗室等重點部位使用明火和用電爐取暖。四、電源管理1.敷設(shè)電器線路，安裝和維修電器設(shè)備必須由考試合格的電工承擔(dān)，按電力設(shè)計規(guī)范、規(guī)程、合理安裝。2.使用電加熱器及各種電器設(shè)備，必須設(shè)專人負責(zé)使用和管理，離開時必須切斷電源。3.臨時用電的線路敷設(shè)應(yīng)按固定用電規(guī)范設(shè)置，電源線應(yīng)架設(shè)在安全部位，以免碰砸、碾壓或掛斷。4.嚴(yán)禁使用電爐及各種電熱器具取暖、做飯。禁止使用不合理的保險裝置，更19、不得使用銅絲、鐵絲、鋁絲代替保險絲。電器設(shè)備的電源線不得超過安全負荷。5.對電線、電器設(shè)備應(yīng)當(dāng)經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)可能引起短路、打火、發(fā)熱或絕緣不良的情況，必須立即修理或更換，室外照明、閘箱應(yīng)設(shè)防雨措施。五、民工防火管理1.民工進廠應(yīng)先接受防火、防爆的安全教育后，方可上崗工作。2.根據(jù)“誰主管、誰負責(zé)”的原則，民工隊負責(zé)人全面負責(zé)該隊的防火安全工作，并應(yīng)指派專人負責(zé)日常的防火安全。3.民工隊?wèi)?yīng)當(dāng)遵守本公司的一切規(guī)章制度，并接受本公司的防火檢查和監(jiān)督管理工作。4.嚴(yán)禁民工無證駕駛和操作電工、電氣焊等工作。六、消防措施、器材管理1.主管部室負責(zé)消防設(shè)施和消防器材的設(shè)置、更換、增添和定期檢查。各部門義務(wù)消20、防員負責(zé)本部門消防器材的日常檢查、維護、保養(yǎng)工作，保證完好有效使用。2.消防器材應(yīng)當(dāng)設(shè)置于明顯部位，便于取用，周圍不得堆放雜物，確保消防通道暢通。嚴(yán)禁遮擋、埋壓、挪做它用。采取措施，做好夏季防曬和冬季防凍保護。3.做好消防宣傳教育工作，其主要內(nèi)容包括：宣傳防火任務(wù)、方針。以宣傳“消防法”為中心，使干部職工提高防火意識。教育職工掌握防火措施，懂得滅火常識；了解易燃易爆物品的特性和一旦發(fā)生險情對國家和個人造成危害的嚴(yán)重性。教育職工嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制，按規(guī)章制度操作，嚴(yán)格職守堵塞漏洞，提高警惕嚴(yán)防壞人縱火、破壞。八、防火檢查1.公司定期組織防火安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除火災(zāi)隱患，（每月不少于一次）重大21、節(jié)日、重點防火季節(jié)，組織全面檢查。2.主管部門對查出隱患應(yīng)有詳細記載，逐條研究整改措施。對一時難以整改的隱患應(yīng)當(dāng)制定臨時安全措施，直至整改完成。九、獎懲制度1.為了保證“消防法”的落實和本規(guī)定的貫徹實施，建立獎懲制度，做到獎懲分明。2.具備下列條件之一者，應(yīng)給予適當(dāng)表揚和獎勵。模范執(zhí)行消防法，貫徹落實本規(guī)定，在防火安全工作中做出顯著成績的；認真學(xué)習(xí)消防知識，本崗消防業(yè)務(wù)熟練，積極參加防火演練，經(jīng)考核成績優(yōu)秀者；在滅火戰(zhàn)斗中確保國家財產(chǎn)和人民生命免受重大損失的個人和集體。3.對犯有下列情形之一者，應(yīng)視其情節(jié)給予相應(yīng)處理，觸犯刑律，構(gòu)成犯罪的，由司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。違反消防法，不按本規(guī)定及防火安全操作規(guī)程操作，不聽勸阻或造成損失的；挪用、破壞消防器材，影響滅火工作的；對消防工作不負責(zé)任，玩忽職守造成損失的；對火險隱患有力整改而拖延不改；因而造成火災(zāi)的責(zé)任者。