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1、xx防腐絕緣材料有限公司副總經理安全目標責任書為了牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，進一步落實安全責任制，建設“珍愛生命、安全發展”的企業文化，從貫徹科學發展觀、構建和諧企業的高度，落實好生產管理工作。切實加強對安全生產工作的領導，抓好各項安全防范措施，防止和減少各類安全事故發生。更進一步強化職業健康安全管理，強化安全、職業健康目標管理，保障員工的生命和公司財產安全，維護公司生產經營正常工作，促進經濟發展，雙方責任如下：一、 安全、職業健康責任目標：1、所分管的科室無死亡、重傷、火災、爆炸事故；2、所分管的科室無職業病、無重大環境污染事故；3、所分管的科室輕傷事故為零，車間輕傷事2、故控制在年4/以下；4、所分管的科室事故隱患整改率為100%；5、所分管的科室員工安全教育培訓持證率為100%；6、所分管的單位特種設備檢驗率為100%，合格率100%。二、 安全生產職責：1、嚴格遵守國家及各級政府、主管科室制定的安全生產法律、法規并自覺接受監督：2、認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”安全生產方針，深化安全生產基礎管理工作；3、將安全工作作為重要工作放在首要位置，抓好落實，層層分解安全、職業健康目標落實；4、參與公司的安全生產管理工作；5、協助總經理搞好安全生產工作，為總經理決策提供技術扶持；6、定期、不定期組織、參加安全生產大檢查；7、參與各類事件、事故的調查及處理工3、作；8、對公司存在的安全隱患，職業危害等提供整改意見和建議；9、執行總經理賦予的其他臨時性安全工作。三、 考核和獎勵：1、年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，打不到目標要求的，公司視情節給予處罰；2、自學履行法定義務，完成年度目標，可參與評選安全生產先進個人；3、對未達標的個人，實行一票否決，公司給予取消評比先進資格；4、公司對玩忽職守，工作不負責造成一定后果的人員，公司將根據清節輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任；5、因管理不力致使所管轄的部門存在重大安全隱患，不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按國務院關于特大安全事故行政責任追究的規定給予處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任。四、此責任書一式兩份，雙方各執一份，從簽訂之日起生效?？偨浝砗灻?蓋章)：時間： 年 月 日副總經理簽名（蓋章）：時間： 年 月 日