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1、全員安全教育培訓實施方案編制單位: 編 制 人: 審 核 人： 審 批 人： 全員安全教育培訓實施方案為認真貫徹落實關于在工程項目深入開展全員安全教育培訓工作的通知文件精神,和集團公司黨政工團*文件精神，進一步增強生產一線全體人員的安全生產意識、安全生產知識、安全操作技能，增強事故預防和應急能力，防止和減少安全事故發生，構建全方位、全覆蓋、常態化、系統性的安全生產大宣貫大培訓工作機制,促進各項安全管理制度的落實，推動企業項目安全發展.根據安全生產法、安全生產培訓管理辦法的有關規定及要求，認真開展全員安全生產教育培訓和安全操作技能培訓；切實把培訓工作抓出成效.為切實加強安全生產教育培訓工作，為工2、程的安全生產工作提供有力保障,特制定本項目部2022年度安全教育培訓計劃如下：一、培訓工作的指導思想、目的 指導思想:安全是企業賴以生存和發展的根本,切實強化全員安全意識、提升全員安全素質和安全操作技能，是確保企業安全生產的當務之急和治本之策;注重全員安全教育培訓是維護企業正常生產經營秩序、完成生產經營各項任務的重要保證;是推進項目精細化管理、提升企業發展質量的重要內容；落實全員安全教育培訓就是要堅持“安全生產”指導原則和“安全第一，預防為主,綜合治理”的方針，認真落實安全生產法，以提高項目負責人、安全管理人員和現場作業人員安全意識、安全素質為目標，預防和減少各類傷亡事故為目的。培訓目的：通過3、各類安全培訓，進一步促使項目部全體人員切實提高安全意識，牢固樹立“安全第一”的安全理念,為構建文明標準化工地創造良好的安全氛圍。熟悉、了解安全生產法等法律法規，牢固樹立“安全第一”的人本思想，杜絕各類安全生產事故的發生，并熟練掌握安全操作基本技能,為各生產經營單位安全生產提供有力保障。把安全生產教育培訓與項目精細化管理、作業層隊伍建設，持續深入開展以法律法規和管理制度為重點的規則教育、以實際操作為重點的標準化教育、以典型案例為重點的警示教育、以群眾性自查自糾為重點的經常性教育，推動全員安全教育培訓工作全面系統、深入扎實地有效開展，不斷增強全員的法律意識、責任意識、規則意識和自我保護意識，牢固樹4、立“紅線”意識和“零事故”理念,努力構建文化引領安全、規則守護安全、親情呼喚安全、細節決定安全、創新提升安全的良好局面,推動企業項目安全發展.二、安全教育培訓工作的對象、主要內容及推進方式（一）安全教育培訓對象：項目全體管理人員（包括各類技術人員）、全體員工、全體協作隊伍人員。（二)安全教育培訓內容:安全生產意識、安全生產知識、安全操作技能.項目管理和技術人員教育培訓重點是：（1）國家安全生產法律法規、國家有關部門規章，工業與民用建筑工程、鐵路工程、市政工程等現行規范標準;（2）企業安全質量管理規章制度和管理理念及安全生產經濟獎懲辦法；（3）開展工程項目“打非治違”專項行動工作方案等；（4）設5、計圖紙、施工方案、技術交底和危險源辨識;(5）各專業、各崗位安全規范和操作規程；（6）作業卡控紅線和要點，風險辨識和崗位風險應急培訓等；（7）現場施工用電、用火、使用炸藥、使用機械等安全常識和防火、防墜、防毒等自救、互救知識等；（8）施工技術標準、工藝流程管控等企業和項目管理及作業的應知應會知識；（9）本項目各專業、各崗位安全管理規范.一線員工和協作隊伍人員教育培訓重點是基本的安全生產法律法規,各專業作業人員安全常識和安全操作規范，應急救援和自救、互救知識。項目管理和技術人員教育培訓主要內容:（1)中華人民共和國安全生產法、建設工程安全生產管理條例等法律法規；(2）企業安全生產標準化基本規范、6、各類施工安全技術規范、鐵路營業線施工管理辦法等規范規章;(3)中國中鐵股份有限公司安全質量管理文件手冊（第二版）、建安公司安全生產管理辦法、建安公司規矩集等企業規章制度；（4）設計圖紙、施工組織設計、方案、交底、危險源控制措施等項目管理文件；(5）各專業、各崗位安全常識和安全操作規范；作業卡控紅線和要點，風險管控和應急培訓;(6）現場施工用電、用火、使用機械等安全常識和防火、防災、防塌、防墜、防毒等自救、互救知識;（7）施工工藝標準、工藝流程管控等企業和項目部管理應知應會知識;（8）典型安全事故案例警示教育。一線員工和協作隊伍人員教育培訓主要內容：（1）中華人民共和國安全生產法、建設工程安全生7、產管理條例、企業安全生產風險公告六條規定等法律法規；（2）各類施工安全技術規范、鐵路營業線施工管理辦法等規范規章;（3)中國中鐵職業安全健康監督管理規定、建安公司安全生產管理辦法、建安公司規矩集等企業規章制度；(4）施工方案、安全技術交底、危險源控制措施等項目管理文件；（5）各專業、各崗位安全常識和各專業工種安全操作規范；（6）作業卡控紅線和要點,施工一線反“三違”知識等；(7）現場施工用電、用火、使用機械等安全常識和防火、防災、防塌、防墜、防毒等自救、互救知識；（8）施工工藝標準、工藝流程等應知應會知識；（9）典型安全事故案例警示教育.（三）教育培訓各人員內容概述：1、管理人員（1）安全教育8、培訓內容：建筑企業安全生產法規、政策，項目安全管理制度，施工安全檢查標準，安全生產發展新動向,安全技術技能培訓，潛在的危險因素及防范措施,安全生產意識教育。（2）安全教育培訓方法：內部強化培訓、公司組織的培訓（3）安全教育培訓時間：內部強化培訓安排在年初年末的空閑時間及安全生產月期間.公司培訓根據要求按時參加。（4）培訓地點：集團公司或者項目部會議室2、特殊工種、普工等.（1)安全教育培訓內容：建筑企業安全生產法規、政策，項目部各項安全管理制度、安全生產基本常識，施工安全技術操作規程，潛在的危險因素及防范措施，安全生產意識教育。（2）安全教育培訓方法:項目部組織專門培訓教育（3）安全教育培訓時9、間：年初年末的空閑時間及安全生產月期間。（4）培訓地點:項目部會議室（四)教育培訓主要方式:（1）會議形式.主要有：安全知識講座、座談會、報告會、先進經驗交流會、事故教訓現場會等。（2）張掛形式。主要有：安全宣傳橫幅、標語、標志、圖片、安全宣傳欄等。(3）音像制品.主要有:安全教育光碟、安全講座錄像等(4）現場觀摩演示形式。主要有：安全操作方法演示、消防演習、觸電急救方法演示等. 三、安全教育的實施1、施工現場的安全教育(三級安全教育、經常性安全教育、職業健康教育）由項目生產副經理、安全員、綜合辦公室共同負責組織實施。2、外施隊工人的安全教育培訓根據公司、安全生產法律、法規進行。3、項目經理、10、技術負責人、安全員、外施隊長的安全培訓,由公司主管安全部門或項目安全主管部門負責組織實施。4、未經安全教育或考試不合格的職工，任何單位不得安排從事本崗位工作。四、全員安全教育培訓工作的責任分工 為加強對安全教育培訓工作的組織領導，項目部成立全員安全教育培訓工作領導小組，組長：* *；副組長：* 組員：* *.教育培訓工作由項目部安質部、辦公室牽頭組織，工程部、物資部、工經部等部門配合。下設五個組，具體分工如下： 1。組織協調組：安質部、綜合辦公室牽頭,工程部、工經部配合。安質部負責安全教育培訓工作的整體組織協調,充分調動全系統的積極性,層層建立一線人員安全教育培訓工作網絡和體系；牽頭組織開展多11、種形式的教育培訓活動;督促和指導群安員發揮示范帶頭作用，并監督教育培訓工作的開展；安質部牽頭抓好督辦檢查和總結表彰等項工作;綜合辦公室負責每月向集團公司工會工作部報送工作開展情況.安質部、工程部、工經部配合建立多種形式的安全教育培訓資料庫，落實教育培訓場所；綜合辦公室負責編制教育培訓工作考核驗收標準. 2.培訓教材資料組：安質部牽頭，工程部、綜合辦公室、工經部配合。安質部負責組織管理下發股份公司、集團公司優秀安全培訓精品課程講座光盤和各專業的安全培訓視頻；建立qq群和360云盤賬號，及時接收股份公司、集團公司安全培訓資料并下發各單位,做好培訓資料的網絡傳輸工作；制作并下發工程項目全員安全教育培12、訓工作宣傳招貼畫;協助組織指導教學培訓師資和巡回培訓工作；協助開展一線人員安全培訓和考試、競賽活動；安質部、工程部、工經部配合辦公室按照已經編制好的教育培訓工作考核、驗收標準進行考核驗收等工作。3。教材編寫、培訓檢查組:安質部牽頭,工程部、物資部、綜合辦公室配合。安質部要負責制定作業現場在建工程主專業、特殊工種及其他重要崗位的安全教育培訓要點內容;整理下發安全教育培訓和典型事故案例視頻教材;安質部要編制考試題庫；會同工程部整理制作安全事故漫畫警示片及有關培訓課件；安質部牽頭，工程部、物資部、辦公室協調配合抓好一線設備管理和操作人員的安全教育培訓和考試考核工作。4.宣傳教育組：安質部、綜合辦公室13、牽頭，工經部、工程部配合.安質部負責起草下發集中開展工程項目全員安全教育培訓工作宣傳提綱，做好教育培訓工作的宣傳報道和信息發布等宣傳教育工作；會同綜合辦公室每月向集團公司黨委宣傳部報送活動開展情況。5.考試考核組：辦公室牽頭，安質部、工程部、物資部、工經部配合。綜合辦公室負責抓好培訓制度的落實，安質部、工程部、物資部、工經部協助組織開展一線人員的教育培訓、技術比武、技能競賽等活動；參與教育培訓工作監督檢查和總結表彰。五、安全教育培訓工作的實施措施1、充分發揮各部門作用：員工培訓工作是一項綜合性的工作，它涉及到各部門。充分發揮各部門的作用就可以保證員工培訓工作按計劃實施，可以對員工培訓工作進行綜14、合管理,可以使員工培訓工作更加緊密地與公司生產實際需要相結合。2、建立培訓、考核與使用相結合的制度:凡上級行政機關要求持證上崗的崗位，未經培訓合格不準上崗；對企業提供培訓機會未按要求接受培訓的員工按公司有關培訓管理規定進行處罰。逐步形成人才考核、培養、使用相結合的管理模式.不斷修訂和完善員工培訓管理規定，加強員工培訓工作的監控力度,保證按公司所需落實各項培訓工作. 3、項目部的主管領導要重視員工培訓工作,要指定專人負責此項工作的日常管理，項目部要根據公司的員工培訓計劃制定出實施計劃方案，并對項目部工人培訓實施情況進行監控.附表：教育培訓詳細計劃表時間主題方式教育目的對象主陪人員全過程三級安全教15、育上課加強新進場人員的安全素質新進場人員安全員等1月國家安全法律法規宣傳宣傳加強員工的法律意識全體員工安全員2月安全生產管理知識、安全生產技術專業知識上課加強員工的安全意識全體員工安全員3月各工種安全操作規程上課加強員工的安全操作作業人員安全員4月各崗位安全知識教育會議、宣傳使各崗位人員熟悉崗位知識各崗位操作人員安全員5月項目部管理人員會議加強管理人員安全意識，加強模范帶頭作用項目部管理人員安全員6、7月消防安全知識培訓教育、夏季安全知識教育講座、宣傳等使員工了解防火的重要性和如何救火等常識、預防中暑和觸電事故全體員工安全員、施工員等8月典型事故和應急救援案例分析宣傳加強員工安全意識和處理緊急情況的能力全體員工安全員9月安全生產規章制度和勞動紀律上課確保安全生產全體員工安全員10月特種作業人員安全教育上課加強特種作業人員的安全技能素質電焊工、架子工、駕駛司機等安全員11月勞保用品使用安全教育宣傳、現場指導確保員工了解穿戴勞保用品和如何穿戴勞保用品全體員工安全員12月2022年度安全活動培訓總結，制定下一年安全培訓計劃備注:依據工程進展情況,實際教育情況略有變動。