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1、小學(xué)教師教學(xué)績(jī)效考核分值獎(jiǎng)懲制度編 制： 審 核： 批 準(zhǔn)： 版 本 號(hào): ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準(zhǔn)： 版 本 號(hào): xx小學(xué)教師教學(xué)績(jī)效考核獎(jiǎng)懲制度 為了全面貫徹教育方針、全面推進(jìn)素質(zhì)教育，全面提高教學(xué)質(zhì)量，為了達(dá)到注重課堂效益，向單位時(shí)間要質(zhì)量、向批改要質(zhì)量、向教法與學(xué)會(huì)綜合要質(zhì)量的目的，經(jīng)校委會(huì)研究決定，特制定如下教學(xué)管理及獎(jiǎng)懲制度： 一、指導(dǎo)思想 根據(jù)xx義務(wù)教育學(xué)校教職工績(jī)效工資實(shí)施方案，結(jié)合我校實(shí)際，制定本制度，引導(dǎo)廣大教師不斷提高自身素質(zhì)和能力，充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)教師的積極性和創(chuàng)造性，促進(jìn)廣大教師全面實(shí)施素質(zhì)教育，切實(shí)提高教學(xué)教學(xué)質(zhì)量。 二、考核組織者： 三2、考核內(nèi)容 具體考核內(nèi)容是教育教學(xué)過(guò)程和教育教學(xué)業(yè)績(jī)。教育教學(xué)過(guò)程主要考核備課、上課、作業(yè)與批改、輔導(dǎo)與課外活動(dòng)、考試與分析、教育教學(xué)研究等常規(guī)工作落實(shí)情況；教育教學(xué)業(yè)績(jī)主要考核主講優(yōu)質(zhì)課、公開課情況，受到各有政府和部門表彰情況，獲得教育教學(xué)成果獎(jiǎng)勵(lì)等。 四、考核分值 教育教學(xué)過(guò)程占10分，教育教學(xué)業(yè)績(jī)占50分。 教育教學(xué)過(guò)程（10分） 根據(jù)中心學(xué)校期末常規(guī)教學(xué)檢查量化積分，將各位教師的該項(xiàng)積分按滿分5分折算，學(xué)校每學(xué)期四個(gè)月的常規(guī)檢查也按滿分5分折算。 教育教學(xué)業(yè)績(jī)（50分）根據(jù)中心學(xué)校期末考試量化積分表中各位老師的總積分和排名來(lái)折算，總積分和名次各25分。1、 總積分最高的就得滿分25分，3、其它老師按此比例來(lái)折算。2、在全鎮(zhèn)排名第一的得滿分25分，其它只要是保住上學(xué)期的名次均為20分。 3、成績(jī)?cè)谠谢A(chǔ)上上升一個(gè)名次加2分，加滿4分為止，成績(jī)?cè)谠谢A(chǔ)上下降一個(gè)名次扣2分。4、學(xué)前班、門衛(wèi)教師教績(jī)按教師積分的中位數(shù)核算，一年級(jí)基數(shù)取中間名次3.5名。 5、論文、教案、課件、教具等作品在國(guó)家、省、市、區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)獲獎(jiǎng)或在同級(jí)報(bào)刊發(fā)表的分別記5分、4分、3分、2分、1分（教育行政部門和教研、電教部門組織的比賽才可計(jì)分）。在相對(duì)應(yīng)級(jí)別組織的教育教學(xué)科研活動(dòng)中，主講優(yōu)質(zhì)課、公開課、示范課或個(gè)人作專題報(bào)告、經(jīng)驗(yàn)交流的分別記6分、5分、4分、3分、2分、1分（此項(xiàng)累計(jì)不超過(guò)4分）。 6、輔導(dǎo)學(xué)生獲市、省、國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)，每人次分別記0.5分、1分、1,5分（教育主管部門同意參加的競(jìng)賽才可計(jì)分）。同一個(gè)學(xué)生同一次競(jìng)賽獲獎(jiǎng)只取最高級(jí)別記分，滿分為3分（此項(xiàng)累計(jì)不超過(guò)3分）。7、受鎮(zhèn)、區(qū)、市、省、國(guó)家級(jí)政府和部門表彰每次分別記0.5分、1分、2分、3分、4分、5分（此項(xiàng)累計(jì)不超過(guò)4分）。8、教育裝備的管理與應(yīng)用分優(yōu)秀、合格兩個(gè)等級(jí)，分別記5分、3分。9、學(xué)生體育評(píng)估工作分優(yōu)秀、合格兩個(gè)等級(jí)，分別記5分、3分。 此制度于xx年8月30日開始實(shí)行。