午啪啪夜福利无码亚洲,亚洲欧美suv精品,欧洲尺码日本尺码专线美国,老狼影院成年女人大片

1、公司員工出勤及考勤管理制度編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: 公司打卡考勤制度公司的員工考勤，不管是指紋打卡還是電腦打卡等，都需要規定相應的打卡考勤制度才能更有效的約束員工的出勤行為。以下整理了公司打卡考勤制度的范本，可供參考。一、出勤要求:1、員工必須準時上、下班，并按公司規定進行出勤打卡，不得找人替代。違者給予當事雙方經濟處罰。2、員工因工作無法到公司進行上、下班打卡登記，需提前向辦公室負責考勤人員進行說明，以便其補充登記。3、員工不得無故遲到、早退、請假或曠工，違者視其情節輕重給予警告或經濟處罰。4、各部門指定專2、人負責考勤登記，考勤分出勤、遲到、早退、事假、病假和曠工，每月最后一個工作日將考勤表匯總至辦公室。二、出勤時間:1、公司實行雙休日制度，每周五個工作日；2、每日工作時間為:9:00-17:00，其中12:00-13:30為午餐時間。三、考勤制度:1、部門員工因事、病請假，須提前一天向部門經理申請批準，部門經理以上員工需向主管領導提出申請批準。2、如遇突發事件不能及時到崗，須在上班后1小時內電話通知有關負責人。3、員工請假時間不超過一天(含一天)可由部門經理派駐；一天以上的須報請總經理批準。打卡考勤制度。部門經理以上員工需向主管領導提出申請批準。4、請病假三天者，須提供區以上醫院證明，請事假須提3、交假條給部門負責人。5、員工超過上班時間十分鐘到崗視為遲到；未到下班時間視為早退；半天無故不到視為曠工一天。四、管理規定:1、員工享受國家規定的法定假日。2、員工因工作需要加班，可由主管領導視工作需要，進行調休。3、員工享受國家規定的婚假。4、員工享受帶薪直系親屬喪假3天。5、員工享受帶薪工資病假半天。6、員工請事假并獲得批準，扣發當天伙食補貼。7、員工在一個月內連續或累計請病、事假三天以上(含三天)，按薪金全部扣發相應天數的工資。計算公式為:全部薪金所得22實際請假天數8、遲到一次從當月工資中扣發5元；二次從當月工資中扣發10元；曠工半天扣發一天基本工資和崗位工資；曠工一天扣發二天基本工資和崗位工資；崗位二天扣發三天基本工資和崗位工資；月曠工三天以上(含三天者)予以除名。9、曠工半天扣發一天基本工資，曠工一天扣發三天基本工資，曠工三天或累計三天，予以除名。10、一經發現代替打卡，扣發當事人雙方本月基本工資50%；11、公司負責現場施工人員，因工作的特殊性，不要求每天打卡，考勤由工程部負責人考核登記，所有現場工程師要嚴格遵守相關考勤規定，并隨時準備接受公司領導檢查。