午啪啪夜福利无码亚洲,亚洲欧美suv精品,欧洲尺码日本尺码专线美国,老狼影院成年女人大片

1、勞務派遣有限公司員工考勤制度編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: 一、目的：為規范公司管理，維護企業和員工合法權益，特制定本制度。二、法律依據：1中華人民共和國勞動法2中華人民共和國勞動合同法3XX經濟特區和諧勞動關系促進條例三、適用范圍：適用于公司全體員工（派遣員工除外）。四、定義：1遲到： 員工未在規定時間出勤，且未提前請假，或請假未獲批準者，視為遲到。2早退： 員工于規定時間之前下班，且未提前請假，或請假未獲批準者，視為早退。3曠工： 員工未提前請假，或請假未獲批準，在規定時間內，未正常到崗；或遲到、早退30分鐘以2、上，視為曠工。4病假：員工因病或非因工負傷，本人憑病假申請和指定醫院開據的休假證明，經部門負責人和總經理批準，休假。5事假：員工因私事，本人憑休假申請，經部門負責人和總經理批準，休假。五、權責：1總經理： 11 負責公司考勤制度的建立和實施； 12 負責公司員工考勤報表的審定； 13 監督各部門負責人落實考勤工作； 14 行使員工請假時間在一天和一天以上的審批權。2部門負責人： 21 負責公司考勤制度在本部門的實施；22 統計、申報、監督本部門員工出勤狀況； 23 負責組織本部門員工確認每月考勤統計； 24 行使員工請假時間在一天以內（不含一天）的審批權。3員工：31 負責核對當期考勤報表中本3、人考勤，并簽名確認；32若對當期考勤報表中本人考勤有異議，可在3個工作日內提出申訴；六、考勤規定：1工時安排1.1工作日：公司采用每周五天、每天八小時工作制。1.2工作時間：星期一至星期五：9:00-12:00，14:30-17:30，19:30-21:302考勤方法：21管理人員上下班均需打卡。22各部門部長根據員工當月考勤情況，于次月3日前，對本部門當月的考勤情況進行統計匯總，交由各員工簽名，經審核簽名后，呈總經理審定，作為財務部工資核算的依據（附件二員工出勤統計表）。23如果不可抗力因素（如停電、考勤機損壞等）而造成考勤異常，由各部門部長予以書面記錄，并作為月度考勤統計的依據。24如因員4、工個人原因，正常工作而未按照考勤者，經本部門部長核準后，視為正常出勤，并作為月度考勤統計的依據；但每月不得超過五次（含），否則視為遲到或早退行為。3加班規定：公司原則上不安排員工延長工作時間，不鼓勵員工加班。特殊情況下，需安排加班時，需提前申報。31 各部門管理員可根據工作需要，提前向本部門部長書面申報加班，由本部門部長審核，（附件一：加班申請表），并經總經理批準之后，方可安排加班。32 各部門管理員未經書面申報，或申報未經批準而私自加班的行為，不視為加班，并不予計算加班工時。33管理人員加班后，公司可視情況安排調休或依法發放加班工資。七、獎懲規則1獎勵措施：員工當月按時出勤，無遲到、早退、曠5、工、請假等情節，則根據公司規定，發放全勤獎。2懲處措施：員工如有遲到、早退及曠工等情節，依下列規定處分：21 遲到：211上班時間五分鐘后不得打卡上班，經核準補假者以事假計，否則一律參照遲到情節處理。212上班遲到者，第一次取消全勤獎，第二次及以上者，處罰款10元/次，并與月度績效考評結果掛鉤。213 當月累計遲到5次（含）者，視為曠工半天。22 早退221提前于下班時間而打卡下班，經核準補假者以事假計，否則一律參照早退情節處理。222上班早退者，第一次取消全勤獎，第二次及以上者，處罰款10元/次，并與月度績效考評結果掛鉤。223 當月累計早退5次（含）者，視為曠工。23 曠工231 未經請假6、請假未經核準及假期屆滿而未辦理延假手續，擅自不到崗者，均視為曠工，取消全勤獎；每曠工一天者扣除三天工資，包括基本工資、職務津貼、績效考核獎等；232 遲到、早退累計三十分鐘以上，或當月累計遲到、早退5次以上者（含）視為曠工，曠工不滿4小時按4小時計算，滿4小時不滿8小時候按8小時計，依此類推；233 無故連續曠工三日，或季度內累計無故曠工五日，或全年累計曠工次數達七次者，均以自動離職處理，其于工作期間所享受的工資福利待遇均視為自愿放棄；234 超出核定請假時間而未及時到崗，或休假完畢但未及時辦理銷假手續者，均視為曠工。235 曠工期間一律不予結算工資。3員工因病休假，法定醫療期內，按標準工資7、60發放工資。4工傷員工，在法定醫療期內，按標準工資100發放工資。5外勤、出差管理辦法另行規定。6考勤機管理規則：如因員工誤操作，導致考勤機工作異常，則視其行為情節及具體損失金額予以相應處罰。八、附件付后。XX市XX勞務派遣有限公司二XX年一月二日附件一：加班申請表加班申請表填表時間：年月日部 門姓 名預定加班時間申請加班事由起始時間終止時間擬制： 審核： 批準：附件二：員工出勤統計表 月份員工出勤記錄表部門： 編號姓名考勤 類別12345678910111213141516171819202122232425262728293031合計員工簽名確認1正常加班2正常加班3正常加班4正常加班5正常加班6正常加班7正常加班8正常加班9正常加班10正常加班11正常加班加班備注1、不同的考勤狀態以不同的符號表示，其中，正常出勤：“”，事假：“”，病假：“”，曠工：“”，外勤/出差：“”，遲到：“”，早退：“”；2、“加班”一欄，直接填報加班小時數，如某日下班后，加班三小時，則在當日考勤的“加班”欄內對應的記“3”；3、確認考勤時，必須由員工本人簽名，嚴禁代簽或委托他人簽名；如因外勤/出差而無法及時確認者，應于返崗之日，即時到財務部補簽。申報/時間： 審核/時間： 確認/時間：