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紡織公司員工考勤及獎懲管理制度
紡織公司員工考勤及獎懲管理制度.doc
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考勤休假
上傳人:職z****i 編號:977897 2024-09-03 3頁 16.54KB

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1、紡織公司員工考勤及獎懲管理制度編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: 員工規章制度 一、準時上下班,不得遲到,不得早退,不得曠工,工作時間不得擅自離開工作崗位,如要外出,須經本部門負責人同意并辦理手續,否則按曠工處理; 二、工作期間保持微笑,不可因私人情緒影響工作;三、上下班第一時間打掃崗位衛生,必須做到整潔干凈四、上班時不得嬉笑打鬧、賭博喝酒、睡覺而影響本公司形象; 五、員工本著互尊互愛、齊心協力、吃苦耐勞、誠實本分的精神尊重上級、有何正確的建議或想法用書寫文字報告交于上級部門,公司將做出合理的回復! 六、服從分配服從管2、理、不得損毀公司形象、透露公司機密; 七、工作時不得玩手機,手機應調為靜音或震動 ;八、損壞公司財物者照價賠償,偷盜公司財物者交于公安部門處理 ;九、員工獎罰規定:1、全勤獎勵每月60元,遲到、早退、每分鐘扣罰1元;曠工一天扣罰120元,超過三天作自動離職處理;工作時間不允許請假,請假將扣除請假當日工資,請假二天扣除全勤獎50%,請假三天及三天以上將扣除全部全勤獎;扣除未經批準按曠工處理;病假必須出具醫院證明,前三天扣除當日工資的30%,之后每天扣除當日的工資;2、每年進行年度(1.1-12.31)優秀員工獎勵,獎勵800元;(條件:必須全勤員工、工作認真、服從上級安排、得到部門人的認可) 33、上班時不得嬉笑打鬧、賭博喝酒、睡覺而影響本公司形象,違者扣罰10元/次;上班時不得接聽私人電話不得發短信聊天,手機應調為靜音或震動,違者扣罰5元/次;4、必須服從分配、服從管理,違者扣罰30/次;5、透露公司機密(產品原價、客戶檔案等)查明屬實將扣除當月工資的60%; 十、入職條件:1、填寫員工入職表,按入職須知執行規定;2、需交身份證復印證3、工作期間必須遵守本公司規章制度;十一、辭職條件:1、員工辭職必須提前1個月提呈辭職報告,書寫詳細理由批準后方可離職,非經批準擅自離職作曠工處理,離職只發放工資;十二、辭退員工將不發放任何工資待遇,辭退條件如下:1、連續曠工3次;2、泄露本公司機密;4、偷盜本公司財物者。 xxxx紡織有限公司
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