房地產(chǎn)開發(fā)公司研發(fā)體系職位說明書（8頁）.doc

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房地產(chǎn)開發(fā)公司研發(fā)體系職位說明書（8頁）.doc

1、職位說明書1.職位基本資料職位名稱研發(fā)中心主任所屬部門研發(fā)中心定員人數(shù)1人直接上級技術(shù)總監(jiān)直接下級6人職位級別中層薪酬等級范圍元2.在組織中的位置技術(shù)總監(jiān)本職位項(xiàng)目部水暖專員電氣專員建筑專員結(jié)構(gòu)專員規(guī)劃專員景觀專員3.工作職責(zé)（1）、主持研發(fā)中心的全面工作；（2）、合理進(jìn)行本部門職員分工，制定工作計(jì)劃；（3）、負(fù)責(zé)監(jiān)督并審核本部門職員的工作完成情況；（4）、負(fù)責(zé)將本部門工作完成情況上報(bào)分管經(jīng)理；（5）、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)本部門與相關(guān)部門和單位的關(guān)系。3.任職資格要求年齡區(qū)間30-55歲性別不限學(xué)歷要求大本專業(yè)要求建筑學(xué)或工民建專業(yè)經(jīng)驗(yàn)要求具有8年以上建筑設(shè)計(jì)的工作經(jīng)歷，一級注冊建筑師素質(zhì)、能力具

2、有豐富的建筑及結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、施工和處理技術(shù)問題等經(jīng)驗(yàn)和能力，任職資格為工程師及以上職稱，具有很好的組織和協(xié)調(diào)工作能力。職位說明書1.職位基本資料職位名稱建筑專員所屬部門研發(fā)中心定員人數(shù)2人直接上級研發(fā)中心主任管轄人數(shù)人職位級別薪酬等級范圍元2.在組織中的位置研發(fā)中心主任本職位3.工作職責(zé)負(fù)責(zé)與建筑專業(yè)相關(guān)的設(shè)計(jì)管理和技術(shù)服務(wù)工作，具體內(nèi)容包括：A、負(fù)責(zé)編寫建筑設(shè)計(jì)任務(wù)書；B、負(fù)責(zé)單體建筑方案設(shè)計(jì)的審核及控制；C、負(fù)責(zé)施工圖建筑專業(yè)的審核及控制；D、負(fù)責(zé)圖紙?jiān)O(shè)計(jì)變更建筑專業(yè)的審核及控制；E、負(fù)責(zé)圖紙會(huì)審建筑專業(yè)的審核及控制；F、負(fù)責(zé)建筑專業(yè)的設(shè)計(jì)跟蹤和技術(shù)服務(wù)工作；G、負(fù)責(zé)進(jìn)行建筑產(chǎn)品和材料的研究

3、。3.任職資格要求年齡區(qū)間25-45性別不限學(xué)歷要求大本專業(yè)要求建筑學(xué)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)要求具有5年以上建筑設(shè)計(jì)的工作經(jīng)歷素質(zhì)、能力具有較好的建筑設(shè)計(jì)和處理技術(shù)問題等經(jīng)驗(yàn)和能力，熟知相關(guān)技術(shù)規(guī)范，任職資格為工程師及以上，具有較好的組織和協(xié)調(diào)工作能力。公文寫作、計(jì)算機(jī)、外語能夠熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件與繪圖軟件職位說明書1.職位基本資料職位名稱結(jié)構(gòu)專員所屬部門研發(fā)中心定員人數(shù)1人直接上級研發(fā)中心主任管轄人數(shù)人職位級別薪酬等級范圍元2.在組織中的位置研發(fā)中心主任本職位3.工作職責(zé)負(fù)責(zé)與結(jié)構(gòu)專業(yè)相關(guān)的設(shè)計(jì)管理和技術(shù)服務(wù)工作，具體內(nèi)容包括：A、負(fù)責(zé)單體建筑方案設(shè)計(jì)中結(jié)構(gòu)專業(yè)的審核及控制；B、負(fù)責(zé)施工圖結(jié)構(gòu)專業(yè)

4、的審核及控制；C、負(fù)責(zé)圖紙?jiān)O(shè)計(jì)變更結(jié)構(gòu)專業(yè)的審核及控制；D、負(fù)責(zé)圖紙會(huì)審結(jié)構(gòu)專業(yè)的審核及控制；E、負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的詳細(xì)評審；F、負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)專業(yè)的設(shè)計(jì)跟蹤和技術(shù)服務(wù)工作。3.任職資格要求年齡區(qū)間30-55性別不限學(xué)歷要求大本專業(yè)要求工業(yè)與民用建筑、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、施工、建筑工程專業(yè)經(jīng)驗(yàn)要求具有8年以上結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的工作經(jīng)歷，二級以上注冊結(jié)構(gòu)工程師素質(zhì)、能力具有較好的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和處理技術(shù)問題等經(jīng)驗(yàn)和能力，熟知相關(guān)技術(shù)規(guī)范，任職資格為工程師及以上，具有較好的組織和協(xié)調(diào)工作能力。公文寫作、計(jì)算機(jī)、外語能夠熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件與繪圖軟件職位說明書1.職位基本資料職位名稱規(guī)劃專員所屬部門研發(fā)中心定員人數(shù)1人直接上級研

5、發(fā)中心主任管轄人數(shù)人職位級別薪酬等級范圍元2.在組織中的位置研發(fā)中心主任本職位3.工作職責(zé)負(fù)責(zé)與規(guī)劃專業(yè)相關(guān)的設(shè)計(jì)管理和技術(shù)服務(wù)工作，具體內(nèi)容包括：A、負(fù)責(zé)編寫規(guī)劃設(shè)計(jì)任務(wù)書；B、負(fù)責(zé)總體規(guī)劃概念設(shè)計(jì)的審核及控制；C、負(fù)責(zé)總體規(guī)劃詳細(xì)設(shè)計(jì)的審核及控制；D、參與單體建筑方案設(shè)計(jì)的評審；E、負(fù)責(zé)規(guī)劃專業(yè)的設(shè)計(jì)跟蹤和技術(shù)服務(wù)工作3.任職資格要求年齡區(qū)間25-45性別不限學(xué)歷要求大本專業(yè)要求城市規(guī)劃專業(yè)經(jīng)驗(yàn)要求具有3年以上規(guī)劃設(shè)計(jì)的工作經(jīng)歷素質(zhì)能力具有較好的規(guī)劃設(shè)計(jì)和處理技術(shù)問題等經(jīng)驗(yàn)和能力，熟知相關(guān)技術(shù)規(guī)范，任職資格為助理工程師及以上，具有較好的組織和協(xié)調(diào)工作能力。公文寫作、計(jì)算機(jī)、外語能夠

6、熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件與繪圖軟件職位說明書1.職位基本資料職位名稱景觀專員所屬部門研發(fā)中心定員人數(shù)1人直接上級研發(fā)中心主任管轄人數(shù)人職位級別薪酬等級范圍元2.在組織中的位置研發(fā)中心主任本職位3.工作職責(zé)負(fù)責(zé)與景觀園林專業(yè)相關(guān)的設(shè)計(jì)管理和技術(shù)服務(wù)工作，具體內(nèi)容包括：A、負(fù)責(zé)編寫景觀園林設(shè)計(jì)任務(wù)書；B、負(fù)責(zé)景觀園林方案設(shè)計(jì)的審核及控制；C、負(fù)責(zé)景觀園林施工圖設(shè)計(jì)的審核及控制；D、參與規(guī)劃設(shè)計(jì)的評審；E、負(fù)責(zé)景觀園林設(shè)計(jì)變更的審核及控制；F、負(fù)責(zé)景觀園林專業(yè)的設(shè)計(jì)跟蹤和技術(shù)服務(wù)工作。3.任職資格要求年齡區(qū)間25-45性別不限學(xué)歷要求大本專業(yè)要求園林設(shè)計(jì)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)要求具有5年以上園林設(shè)計(jì)、施工的工作

7、經(jīng)歷素質(zhì)能力具有較好的景觀園林設(shè)計(jì)和處理技術(shù)問題等經(jīng)驗(yàn)和能力，熟知相關(guān)技術(shù)規(guī)范，職稱為工程師及以上，具有較好的組織和協(xié)調(diào)工作能力。公文寫作、計(jì)算機(jī)、外語能夠熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件與繪圖軟件職位說明書1.職位基本資料職位名稱電氣專員所屬部門研發(fā)中心定員人數(shù)1人直接上級研發(fā)中心主任管轄人數(shù)人職位級別薪酬等級范圍元2.在組織中的位置研發(fā)中心主任本職位3.工作職責(zé)負(fù)責(zé)與建筑電氣專業(yè)相關(guān)的設(shè)計(jì)管理和技術(shù)服務(wù)工作，具體內(nèi)容包括：A、參與單體建筑方案設(shè)計(jì)的評審；B、負(fù)責(zé)施工圖中建筑電氣設(shè)計(jì)的審核及控制；C、負(fù)責(zé)圖紙會(huì)審中建筑電氣專業(yè)的審核及控制；D、負(fù)責(zé)圖紙?jiān)O(shè)計(jì)變更中建筑電氣專業(yè)的審核及控制；E、負(fù)責(zé)

8、建筑電氣專業(yè)的設(shè)計(jì)跟蹤和技術(shù)服務(wù)工作。3.任職資格要求年齡區(qū)間25-55性別不限學(xué)歷要求大本專業(yè)要求電力電子技術(shù)及其相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)要求具有5年以上電氣設(shè)計(jì)的工作經(jīng)歷素質(zhì)能力具有較好的建筑電氣設(shè)計(jì)和處理技術(shù)問題等經(jīng)驗(yàn)和能力，熟知相關(guān)技術(shù)規(guī)范，職稱為工程師及以上，具有較好的組織和協(xié)調(diào)工作能力。公文寫作、計(jì)算機(jī)、外語能夠熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件與繪圖軟件職位說明書1.職位基本資料職位名稱水暖專員所屬部門研發(fā)中心定員人數(shù)1-2人直接上級研發(fā)中心主任管轄人數(shù)人職位級別薪酬等級范圍元2.在組織中的位置研發(fā)中心主任本職位3.工作職責(zé)負(fù)責(zé)與水、暖、空調(diào)專業(yè)相關(guān)的設(shè)計(jì)管理和技術(shù)服務(wù)工作，具體內(nèi)容包括：A、參與單體建筑方案設(shè)計(jì)的評審；B、負(fù)責(zé)施工圖中水、暖、空調(diào)設(shè)計(jì)的審核及控制；C、負(fù)責(zé)圖紙會(huì)審中水、暖、空調(diào)專業(yè)的審核及控制；D、負(fù)責(zé)圖紙?jiān)O(shè)計(jì)變更中水、暖、空調(diào)專業(yè)的審核及控制；E、負(fù)責(zé)水、暖、空調(diào)專業(yè)的設(shè)計(jì)跟蹤和技術(shù)服務(wù)工作。3.任職資格要求年齡區(qū)間25-55性別不限學(xué)歷要求大本專業(yè)要求給排水與暖通專業(yè)經(jīng)驗(yàn)要求具有5年以上給排水、暖通設(shè)計(jì)的工作經(jīng)歷素質(zhì)能力具有較好的水暖空調(diào)設(shè)計(jì)和處理技術(shù)問題等經(jīng)驗(yàn)和能力，熟知相關(guān)技術(shù)規(guī)范，職稱為工程師及以上，具有較好的組織和協(xié)調(diào)工作能力。公文寫作、計(jì)算機(jī)、外語能夠熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件與繪圖軟件

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