2014年商業部運作模式規則及傭金分配方案（2頁）.doc
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2014年商業部運作模式規則及傭金分配方案（2頁）.doc
1、 2012014 4 年度公司中介服務運作規則年度公司中介服務運作規則 為更好地開展港聯（廣州）-商業部的業務工作，制定 2014 年的商業運作模式規則，具體如下： 一、 管理模式： 1、業務統籌：統籌全國商業業務的總規范、年度指標。 2、信息管理：建立盤源庫存數據庫、更新行業信息，為商業業務的完善和提高提供依據。 二、業務指標（2014 年度為依據，于 2014 年 12 月修訂 2015 年度指標） 三、商業部的計提分配（參考）： 計提分配 公司 65% 含稅 經辦人 20% 含轉介人、經辦團隊 商業部 5% 活動經費、年底獎金 公司后勤 10% 四、計提方式： 由商業部提交附件一；傭金分
2、配表至公司總經理簽名后，交公司財務部及人事行政部存檔并 計提。 五、發放時間： 、經辦人（轉介人等）提成，在完成交易合同的次月發放。 、商業部年底提成，在年底提交傭金分配表后，次月發放。 六、財務處理： 上述獎金列支作成本費用。發放到員工個人的獎金與薪金一并發放，如達到計稅標準的，則需 按規定繳納個人所得稅。 七、以上規則有效期由 2014 年 9 月 1 日至 12 月 31 日止。 商業部 2014-09-01 傭金分配方案傭金分配方案 項 目： 合同編號： 成交單元： 成交日期： 物業到期日： 成交總金額： 實收傭金額： 分配方案 比例 金額 備注 公司 65 元 經辦人 20% 元 商業部 5% 元 公司后勤 10% 元 合計： 100 元 制表人： 日期： 商業部： 日期： 項目財務: 日期： 【 （發票）定額發票定額發票、 （收據） 】 財務部： 日期： 總經理： 日期：
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