1、成都萬達金沙店斗歐事件的處理 一、一、突發事件類型及規模預測突發事件類型及規模預測 類型類型 規模預測規模預測 重點防護對象重點防護對象 可能影響人數可能影響人數 斗毆事件 影響較大 斗毆人員 不可預測 二、應急處置組織機構及其職責二、應急處置組織機構及其職責 三、預案啟動方式三、預案啟動方式 四、四、應急設備、設施的要求應急設備、設施的要求 1、警棍、對講機、防刺背心 五、五、應急處置應急處置程序程序 1、當班員工發現斗毆及暴力事件，應立即向上級匯報，簡要說明地點、人數、有無兇 器等。并盡力制止，防止事態擴大。 總負責人：值班經理 安保：勸阻斗毆、現場保護 值 班 經 理 : 對 外 聯 系
2、 ， 負 責 整 件 事 件 處 理 當 班 安 保 經 理 、 主 管 : 組 織 現 場 處 理 。 當 班 安 保 員 : 通 報 情 況 ， 按 上 級 指 使 處 理 當班員工通報發現斗毆事件 值班經理啟動應急預案 上報分管副總屠傳義 2、安保隊長調動其他安保員立即趕到現場，積極勸阻，暫緩矛盾，平息事態，并維持 現場秩序，勸阻旁觀者。 2、值班經理接到匯報后,視情況決定須支援人數,并帶領支援人員趕往現場。根據現場 情況決定是否報警。如涉及刑事責任或政治情況如法輪功鬧事等必須報派出所立案處理。 3、維修工吳德接到通知后應對現場進行多角度地跟蹤錄象并及時存盤。 4、值班經理趕到現場后，組
3、織人員將現場圍觀人員隔離或勸離現場，維護好現場秩序 保護好現場。 5、警方到場后，移交、協助警方處理。 6、對因打架斗毆造成傷亡的人員，參照觀眾受傷、遇急癥病人的處理進行處理。 7、在進行初步處理時特別要注意保護自己的人生安全，防止該行為造成自身的損傷。 處理過程中應注意保持客觀及克制的態度， 除非正當防衛要求需要， 一般情況下應盡量避免 與人發生武力沖突或口角。 8、事態平息后，值班經理安排人員會同營運部員工檢查影城是否有財物受損，如有則 應拍照，保護現場。扣下有關肇事者和留下目擊證人作詳細調查，以明確責任和落實賠償。 9、營運員工應提高警惕，防止有人利用混亂進行盜竊和破壞活動。 10、值班經理應組織做好必要的記錄及報告，呈交營運副總。 六、緊急事故后的評估程序六、緊急事故后的評估程序 七、培訓及演練要求七、培訓及演練要求 本應急預案每一個月應演練一次。 編制： 部門經理： 分管副總：
全部分類
標準檢索
招標公告
免費下載資料庫
10000份+資源包
千萬vip文檔暢享下載
下載文檔文件編輯即用
網站精選百萬好案
百萬工程地產工作者都在用
微信掃一掃登錄
