1、崗位職務說明書崗位職務說明書 崗位名稱： 行政主管 所屬部門： 行政部 職務等級： 直接主管： 物業公司經理 職責： 1） 編制辦公室員工入職培訓教材 ，進行完善和維護，并制定培訓計劃和教綱，組織實 施。 2） 編制考評計劃，對考評結果進行匯總。 3） 管理物業公司用章，監督對用章情況的登記。 4） 組織物業公司半年和年終總結工作。 5） 起草和修訂物業公司制度。 6） 編制物業公司計劃，對計劃實施情況進行跟進和監督。 7） 對辦公用品和設備的采購、管理情況進行監督。 8） 組織對物業公司接管物業的接洽、接管方案起草、接管合同起草、前期介入、各種文本 起草及管理處的籌建工作，事后進行總結和報告
2、。 9） 對總公司制度組織學習。 10） 對物業公司各種外部關系的維護情況進行監督，評估其效果。 11） 對公司特殊客戶服務項目制定服務方案，組織實施。 職權： 1） 審核招聘、轉正、晉級筆試題和招聘計劃。 2） 審核薪酬調查及評估報告。 3） 審核員工入、離職及其它各項人事變動，審核各項人事報表。 4） 對物業公司制度和計劃的執行情況進行審核。 5） 對工程資料的借閱進行審核。 6） 對以物業公司名義簽定的合同進行審核。 7） 審核辦公用品、設備的購買需要，對產生費用復核。 8） 審核龍湖大家庭付印前的末稿。 9） 審核物業接管合同，審核物業前期介入的階段總結。 10） 審核分供方評審計劃及評審報告。 資格要求： 1、 教育要求： 2、 資格要求： 3、 技能要求： 4、 工作經驗要求： 5、 健康要求： 實施者簽字： 日期：
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