1、 第 1 頁 共 34 頁 房地產房地產項目部管理人員項目部管理人員崗位職責崗位職責 一、一、 部門結構圖部門結構圖 部門崗位數：10 個 部門總人數： 人 二、二、 部門職能部門職能綜述綜述 參見組織管理手冊 三、三、 部門崗位清單部門崗位清單 1 項目部經理 . 1 2 項目部經理助理 . 6 3 土建主管 . 10 4 土建工程師 . 13 5 水電工程師 . 16 6 安裝工程師 . 19 7 景觀工程師 . 23 8 裝飾工程師 . 26 9 資料管理員 . 29 10 材料管理員 . 29 四、四、 各崗各崗位職責位職責 1 項目部項目部經理經理 1. 基本資料基本資料 職位名稱：
2、 項目部經理 職位編號： 直接上級崗位： 直接下級崗位： 參見職位關系圖 發展通道： 批準人： 分管領導 2. 崗位設置目標崗位設置目標 根據項目整體策劃，主持項目部的工作，全面負責本地單項目工程的現場施工組織和配套管理， 項目部經理項目部經理 土土 建建 工工 程程 師師 裝裝 飾飾 工工 程程 師師 景景 觀觀 工工 程程 師師 土建主管土建主管 安安 裝裝 工工 程程 師師 水水 電電 工工 程程 師師 經理助理經理助理 資資 料料 管管 理理 員員 材 料 管 理 員 材 料 管 理 員 第 2 頁 共 34 頁 保證項目的施工進度、質量及施工安全，并達成項目的目標成本。 3. 職位關
3、系圖職位關系圖 直接下級崗位數： 直接下級的人數： 間接下級崗位數： 間接下級的人數： 所有下級的人數 4. 職責權限職責權限 序序 號號 職職 責責 使用文件使用文件 1 1 通用管理職責：通用管理職責： 負責本部管理制度、工作標準、相關業務流程的建立、完善和執行監控；并參與 公司其他管理規范的建設，從本職工作角度提出改建建議 負責根據公司戰略規劃和運營目標，編制本部門的業務規劃、年度、季度、月度 工作計劃，并督導計劃的落實。 7.1 負責提出本部門人員規劃和日常管理；負責下屬員工的工作安排，并對下屬進行 工作指導、監督，確保部門工作的順利開展、有效達成工作目標。 負責落實本部門績效考核工作。 負責組織部門內的培訓工作。 作為本部門的代表，參與公司的跨部門溝通管理、負責向本部成員傳達解釋公司 的相關政策和決議。 負責組織完成上級領導交辦的其他工作。 2 2 統籌項目前期的準備工作統籌項目
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