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房地產總經理崗位職責(6頁).docx

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房地產總經理崗位職責(6頁).docx

1、 1 / 7 房地產總經理崗位職責 【篇一:房地產公司總經理崗位職責】 房地產公司總經理崗位職責 1.根據集團公司總體發展規劃,負責制定公司長期(一般為三年)規劃和年 度、季度、月度房地產開發計劃和利潤目標,并組織實施保證各項計劃和利潤 目標的實現。 2.負責建立和健全公司管理機構、規章制度、崗位職責、激勵機制、工作流 程,協調公司各職能部門的工作,負責對各部門負責人的工作考核,保證公司 管理科學、合理、快捷、有效。 3.嚴格按照程序審核公司各項財務收支,全面掌握、控制公司財務狀況,統 籌安排,開源節流,控制計劃開支,降低公司運營成本和項目開發成本。 4.全面負責房地產項目可行性分析論證、風險

2、評估、政府報批、招投標、施 工管理、成本控制、竣工驗收及營銷等工作。 5.組織安排與政府部門、合作單位及客戶等各方面關系的公關工作,維護與 提升公司形象和聲譽。 6.致力于培育公司核心競爭力,建設保證公司永續經營的企業文化,樹立企 業核心價值理念。 7.對開發項目的設計、工程、成本、營銷負直接領導責任,負責各部門的日 常管理工作。 8.負責房地產項目規劃、設計工作、開發方案,組織有關部門、專家審核規 劃設計等方案。 9.負責項目勘察、設計委托及管理工作。 10.審批圖紙會審記錄、施工組織設計、簽證等關鍵性工作等工作把關。 11.負責監督設計、監理、工程發包、材料設備采購等招標工作。 2 / 7

3、 12.組織相關部門進行合同審核、會簽及歸檔管理工作。 13.各參建單位工作任務、計劃審定、審批工程款、材料款。 14.工程項目成本、質量、進度工作的全同管理、監督、監控。 15.負責項目各參建單位的組織和工程施工總協調。 16.全面把握工程驗收并組織與物業交接工作。 17.參與選聘、任用主管工程各崗位人選;負責考核下屬各部門及崗位的工 作績效;審核員工的獎、懲標準及方案;對內負責處理下屬部門與公司其他部 門的協作關第,對外做好相關外聯工作。20013 年 6 月 1 日 【篇二:房地產公司總經理工作職責】 房地產公司總經理工作職責 1、根據集團總體發展規劃,制定公司中長期發展規劃和年度、季度及月度 工作計劃并組織實施保證經營目標的實現; 2、建立健全公司組織架構、崗位職責、工作流程、規章制度及基礎管理工 作,指導協調公司各職能部門工作,考核各職能部門負責人,保證公司管理科 學、快速、高效


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