房地產售樓處銷售中心案場行政管理制度、市調總結分析5頁).doc
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房地產售樓處銷售中心案場行政管理制度、市調總結分析5頁).doc
1、案場行政管理制度案場行政管理制度 一、員工守則：為維護公司利益和聲譽，保障銷售工作順利進行，特制定本守則。一、員工守則：為維護公司利益和聲譽，保障銷售工作順利進行，特制定本守則。 1、 銷售人員必須遵守國家法律、 法規、 自覺維護公司利益， 不謀求公司制度規定之外的個人利益。 2、銷售人員必須敬業愛崗，盡職盡責，勤奮進取，按質按量完成銷售任務。 3、銷售人員之間應團結合作，密切配合，發揚團隊精神，建立良好的合作關系。 4、 待人接物熱情有禮， 著裝禮儀整潔大方， 自覺維護良好的辦公環境， 保持統一規范的辦公秩序。 5、保守公司機密，以公司利益，客戶利益為重，不得從事有損公司利益，客戶利益的活動
2、。 二、考勤制度二、考勤制度 1、工作時間 9：0018：00 用餐時間：每次不得超過 30 分鐘 2、休息制度銷售部為每周六天工作日，銷售人員原則上每周休息一天。銷售經理在展會、廣告發 布日、推廣促銷活動等特殊情況，可另行安排作息時間。 3、考勤制度 （1） 、遲到：遲到者每次罰款 20 元，三次以上者罰款 50 元；10 分鐘以上 1 時以內，每次罰款 50 元；1 小時以上作曠工 1 天處理；每月累計遲到三次記曠工一次。 （2） 、早退：早退者每次罰款 20 元，三次以上者罰款 50 元，1 小時以上作曠工 1 天處理；每 月累計早退三次記曠工一次。 （3） 、曠工：未經提前請假，私自不
3、來上班者按曠工處理，曠工一次罰款 50 元，一個月內累計 三次將予以除名。 （4） 、病假：員工病假須提前通知銷售經理，并在康復上班時出具醫院診斷證明。一個月內病 假兩天內不扣工資，兩天以上病假扣除當天工資。 （5） 、事假：事假必須提前 1 天以書面形式通知銷售經理，經批準后方可執行，未經批準，擅 自離崗，以曠工處理。事假不得超過 1 天，超期請假須經公司總經理批準，方可離崗。超期離崗者， 以曠工處理。超期四天以上，視為自動離職。事假期間扣除當天工資。 （6） 、外出：員工外出辦理與工作相關事宜，須向銷售經理請示，獲得批準后方可外出，并應 在辦完事情后，立即返回，不得利用外出時間辦理與工作無關的私人事宜，未經批準私自外出按曠 工處理。 （7） 、脫崗：無故不在自己當值的崗位上的，視為脫崗，給予 20 元/次罰款處罰，每月累計三 次者按曠工一次處理。 4、考勤管理 （1） 、銷售部考勤由公
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