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四星級酒店行政人力資源部各項規章制度【46頁】.doc

  • 資源ID:191624       資源大小:181.50KB        全文頁數:46頁
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四星級酒店行政人力資源部各項規章制度【46頁】.doc

1、目錄目錄 一、一、 人力資源部概述及組織結構圖人力資源部概述及組織結構圖 *人力資源部概述人力資源部概述 *人力資源部的重要性人力資源部的重要性 *功能和作用功能和作用 *基本任務基本任務 二、二、 崗位職責及素質要求崗位職責及素質要求 *人力資源部經理人力資源部經理 *勞資福利主管勞資福利主管 *人事外勤主管人事外勤主管 *工資員兼文員工資員兼文員 *員工更衣間清潔工員工更衣間清潔工 *培訓質檢主管培訓質檢主管 *培訓教師培訓教師 *員工宿舍主管員工宿舍主管 *員工宿舍管理員員工宿舍管理員 *員工宿舍維修工員工宿舍維修工 *醫務室醫生醫務室醫生 *醫務室診病程序及標準醫務室診病程序及標準 三

2、、三、 規章制度及程序規章制度及程序 *入職離職制度及程序入職離職制度及程序 *試用期轉正制度及程序試用期轉正制度及程序 *假期制度及程序假期制度及程序 *考勤制度及程序考勤制度及程序 *工資保密制度及程序工資保密制度及程序 *績效考評制度及程序績效考評制度及程序 *每月最每月最佳員工評選規定佳員工評選規定 四、四、 培訓制度與程序培訓制度與程序 *建立酒店培訓系統 *員工在職培訓考勤制度員工在職培訓考勤制度 *培訓考試制度培訓考試制度 *培訓獎懲制度培訓獎懲制度 *培訓激勵制度培訓激勵制度 *工作程序及標準工作程序及標準 五、五、 管理規定管理規定 *人力資源部辦公室管理規定人力資源部辦公室

3、管理規定 *人事檔案管理規定人事檔案管理規定 *總經理基金獎勵管理規定總經理基金獎勵管理規定 *獎罰管理規定獎罰管理規定 *員工工牌管理規定員工工牌管理規定 *員工醫療保健管理規定員工醫療保健管理規定 *客用設施管理規定客用設施管理規定 *實習生管理規定實習生管理規定 *員工宿舍值班管理規定員工宿舍值班管理規定 *宿舍衛生檢查標準及獎懲規定宿舍衛生檢查標準及獎懲規定 * *員工通道管理規定員工通道管理規定 *總經理獎勵基金審批表總經理獎勵基金審批表 第一節第一節 人力資源部概述及組織結構圖人力資源部概述及組織結構圖 一、人力資源部概述一、人力資源部概述 人力資源是酒店最為寶貴的資源。通過合理地開發人力資源,充分發揮 人的最大潛能,為酒店的經營目標能夠提供巨大的增值效應。 正所謂沒有高素質、高效率、高滿意度的員工就沒有高滿意度的顧客和 酒店的高效益。人力資源部作為開發、管理酒店人力資源的職能


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