地產(chǎn)集團(tuán)人力資源管理手冊（71頁）.doc

資源ID：193304 資源大小：350KB 全文頁數(shù)：70頁
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地產(chǎn)集團(tuán)人力資源管理手冊（71頁）.doc

1、XXXX 地產(chǎn)集團(tuán)地產(chǎn)集團(tuán) 人力資源管理手冊人力資源管理手冊目錄 XX 房地產(chǎn)集團(tuán)人力資源管理制度架構(gòu)圖 06 人力資源職業(yè)操守07 人力資源管理總則08 目的 08 適用范圍 08 原則 08 組織系統(tǒng) 08 部門工作標(biāo)準(zhǔn)與職位說明書 09 招聘任免 09 薪資福利 09 績效考核 09 出勤、出差、請假 09 人才培育 09 實(shí)施與修訂 09 員工招聘管理辦法10 目的 10 適用范圍 10 招聘原則 10 招聘步驟 10 管理程序 11 異地招聘住房補(bǔ)貼 15 實(shí)施與修訂 16 實(shí)習(xí)生總經(jīng)理聘用管理辦法薪資福利管理辦法17 目的 17 適用范圍 17 薪資結(jié)構(gòu) 17 薪資計發(fā) 1

2、7 員工福利 19 相關(guān)假期請假流程 23 實(shí)施與修訂 24 績效考核管理辦法25 目的 25 適用范圍 25 考核期 25 考核目標(biāo)設(shè)定原則 25 考核作業(yè) 25 考核結(jié)果 26 實(shí)施與修訂 27 人才培育管理辦法28 目的 28 適用范圍 28 培育對象 28 培育原則 28 人才培育方式 28 培訓(xùn)內(nèi)容 29 培訓(xùn)實(shí)施與評估 30 實(shí)施與修訂 30 入職培訓(xùn) 內(nèi)訓(xùn)：新員工入職培訓(xùn)、轉(zhuǎn)訓(xùn)、外訓(xùn) 測評職前培訓(xùn)管理細(xì)則32 目的 32 適用范圍 32 原則 32 培訓(xùn)內(nèi)容 32 管理程序 34 實(shí)施與修訂 36 員工執(zhí)業(yè)資格培訓(xùn)細(xì)則37 目的 37 適用范圍 37 資助標(biāo)準(zhǔn) 37 申請條件

3、 37 管理程序 37 培訓(xùn)協(xié)議 39 職業(yè)資格證書 39 實(shí)施與修訂 40 人員晉升調(diào)動管理辦法41 目的 41 適用范圍 41 原則 41 晉升條件 42 晉升操作流程 42 人員調(diào)動管理 43 人員異地派遣補(bǔ)貼 44 其它規(guī)范 47 實(shí)施與修訂 47 勞動用工合同簽訂管理辦法48 目的 48 適用范圍 48 原則 48 用工合同形式 48 合同期限及相關(guān)規(guī)定 48 勞動合同履行和變更 49 勞動合同解除與終止 50 合同管理程序 51 實(shí)施與修訂 53 獎懲管理辦法54 目的 54 適用范圍 54 獎勵 54 懲罰 54 管理程序 55 實(shí)施與修訂 56 出差管理辦法57 目的 57 適用范圍 57 原則 57 出差相關(guān)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn) 57 報銷項(xiàng)目 58 出差類別 59 出差管理程序 60 其它規(guī)定 61 實(shí)施與修訂 62 員工投訴管理辦法63 目的 63 適用范圍 63 投訴原則 63

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