邯鄲市邯二建筑工程公司員工勞動管理制度（17頁）.doc
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邯鄲市邯二建筑工程公司員工勞動管理制度（17頁）.doc
1、邯鄲市邯二邯鄲市邯二建筑建筑工程工程有限公司有限公司 員工管理制度員工管理制度（草案）（草案） 第一章第一章 宗旨宗旨 一、為樹立公司整體形象，加強和規范企業管理行為，造就和培養一支紀律嚴明、素質 過硬的員工隊伍，促進企業持續、穩定、健康發展，依據國家有關法律法規規定結合本 公司實際，特制定本管理制度。 二、 凡公司在冊人員的管理事項，除法律法規規及公司其它規章制度另有規定外，均 應遵守本制度。 第二章第二章 聘聘 用用 三、 聘用是公司根據生產、經營以及對相關專業人員的需用，而進行的一種招聘用工 行為。 四、 公司聘用工作人員應按聘用程序審核、審查核定，合格后才可辦理聘用應聘人員。 五、來公
2、司參加聘用人員，應辦理求職登記手續，并交齊如下資料： 1、身份證復印件； 2、學歷證明、人事部門的派遣證明和職稱證明； 3、二寸免冠照片 2 張。 六、 有下列情形之一者，不予聘用： 1、政治審查不合格者； 2、受公安機關管制或 在案被通緝者； 3、身份不清或無身份證明者； 4、未到法定工作年齡者（十六周歲）； 5、患有精神病，傳染病或其他有重疾無法恢復健康者； 6、公司認為不宜聘用人員者。 七、 聘用人員分類：1、公司聘用人員應先經試用六個月(特聘人員除外)，期滿經考核 合格方可正式聘用并簽訂勞動合同。2、公司老職工退休后如需返聘，應經部門申報， 公司領導批準后方可返聘，與返聘人員協商報請公
3、司領導批準確定工資待遇，返聘期不 得超過一年。 第三章第三章 員工的權利和義務員工的權利和義務 八、員工的權利： 1、 享受法律賦予的公民權利； 2、 享受公司規定的工資、福利等 待遇的權利； 3、 享受對公司發展提合理化建議和對公司各級管理人員提意見的權利； 4、 參加公司組織的活動和了解公司公布的信息權利； 5、 對違法違紀的人或事進行 制止和舉報的權利； 6 公司賦予的其他權利。 九、 員工的義務： 1、 自覺遵守國家法律、法規和公司的各項規章制度； 2、 充分 發揮各自的聰明才智、 盡心盡責地完成自己所承擔的工作， 為公司的發展貢獻力量； 3、 自覺地維護公司的形象、信譽和利益。遵守職業道德、愛崗敬業、忠誠企業形成相互尊 重、互勉共進的良好氛圍與企業同發展共命運； 4、自覺遵守保密規定，不準泄露公司 的機密和公司的信息； 5、發現事故隱患和發生意外情況，應立即報告公司有關部門， 及
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