1、上海上海小區綠化養護方案小區綠化養護方案范本范本目目 錄錄一、小區公共綠化養護方案1、園林綠化實行專業化管理2、公司簡介3、人員配備方案4、園林綠化組織機構及管理機制5、園林綠化職員的技術培訓和考核二、綠化養護外包服務品質管理細則三、園林綠化養護管理工作月歷四、園林植物常見病蟲害防治方法五、物業小區三級綠化養護標準（政府標準)六、綠化養護標準(公司標準)七、綠化養護管理規程與質量記錄八、小區綠化工行為規范九、小區綠化突發事件應急作業程序十、花園養護有償服務實施辦法第一章：小區公共綠化養護方案第一章：小區公共綠化養護方案一、園林綠化實行專業化管理 園林綠化包括園林規劃、園林樹木栽培、花卉栽培，病
2、蟲害防治等多學科 知識，是一門專業性很強的學科，為不斷提高園林綠化管養的科技含量， 不斷吸收新鮮的管理經驗， 提高我司的園林綠化的管養水平，我司已經建立了一支強有力的園林科學技術管理隊伍， 這支隊伍由多名大中專綠化專業骨干和多年綠化工作經驗的綠化職員組成， 我司將組建專業各級隊伍對貴公司所轄小區綠地按統一標準，統一要求進行統一養護管理。二、公司簡介 XXXXX 公司成立于 XXX 年，主要經營園林彩葉植物種植與推廣、園林工程，園林養護等，公司擁有園林專業人才 50 多名，目前在 XX 等地擁有500 畝彩葉植物苗圃，同時在省內外擁有多項綠化工程項目，公司 07 年始成立綠化養護管理部并開始進入
3、園林養護行業， 目前養護項目為省內等地的工程養護項目。公司養護人才有著農林院校專業人才，同時，主管住宅項目的負責人有過多年綠化經驗，同時小區有多年以上綠化現場養護經驗，物業住宅小區養護經驗相當豐富，公司成立的養護管理部立志為中高檔住宅項目進行綠化專業養護，美化、綠化廣大業主的家園。三、人員配備方案（1） 、固定在編人員：根據小區綠地面積，按每萬平方米設臵固定在編綠化工 X人(實際在編人員根據季節調整)，年齡層次在 25-55 歲（根據實際工作能力適應放寬標準） ，以男工為主。（2） 、臨時工：在植物生長旺盛季節，根據實際現場工作需要適度安排部分臨時工，保證工作質量需要。（3） 、交叉用工：對突發或專項工作以及其它需要，對于本公司就近其它小區或新城物業就近屬本公司外包小區人員根據我公司需要，集中安排完成。四、園林綠化組織機構及管理機制（1） 、園林綠化的組織機構：綠化養護部設養護部經理，統一
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