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深圳市物業管理公司人力資源部工作手冊(32頁).doc

  • 資源ID:211732       資源大小:79.50KB        全文頁數:32頁
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深圳市物業管理公司人力資源部工作手冊(32頁).doc

1、深 圳 市 物 業 管 理 有 限 公 司作業指導書編號TJ-WI-RL版號A人力資源部工作手冊發放編號編制:體系編寫小組審核:品質管理部批準:生效日期:20 xx/11/10深圳市物業管理有限公司作業指導書TJ-WI-RL目目錄錄版號: A修改號: 1頁碼: 1/1一 崗位設置1.組織架構TJ-WI-RL-012.人力資源部門職責TJ-WI-RL-023.人力資源主任職責TJ-WI-RL-034.人力資源部勞資員職責TJ-WI-RL045.人力資源部車輛管理職責TJ-WI-RL05二 勞動人事6.勞務工招聘規定TJ-WI-BG-067.管理人員招聘規定TJ-WI-BG-078.勞務工辭退和調

2、動規定TJ-WI-BG-089.勞動考勤制度TJ-WI-BG-0910.勞動時間和各類假期的規定TJ-WI-BG-1011.勞務工工資標準TJ-WI-BG-1112.勞務工各項福利待遇的規定TJ-WI-BG-1213.獎懲制度TJ-WI-BG-1314.檔案管理制度TJ-WI-BG-14深圳市物業管理有限公司作業指導書TJ-WI-RL-01組組 織織 架架 構構版號: A修改號: 1頁碼: 1/1人力資源部車輛調度勞資管理人 事聘 用管理員工福利、合同管理深圳市物業管理有限公司作業指導書TJ-WI-RL-02人力資源部門職責人力資源部門職責版號: A修改號: 1頁碼: 1/11.根據公司的發展

3、和年度工作計劃制定勞務工招聘和儲備計劃。2.負責制訂、修改勞務工管理規定。3.負責辦理勞務工招聘、考試考核、入職、辭工、辭退、終止合同工作。4.負責辦理員工失業、養老、醫療、工傷、社會保險、后援保險,處理勞動爭議、糾紛案。5.負責員工勞動工資、獎金、福利發放。6.建立勞動用工檔案及人員信息的采集和統計工作。7.負責公司人力資源部 ISO9000 貫標和執行工作。8.負責公司車輛管理和調度。深圳市物業管理有限公司作業指導書TJ-WI-RL-03人力資源部主任職責人力資源部主任職責版號: A修改號: 1頁碼: 1/11 根據公司的發展和年度工作計劃制定勞務工招聘和儲備計劃。 負責公司人力資源的信息采集、統計工作;建立人力資源信息檔案。2 負責制定、修改勞務工管理規定。負責勞務工勞動合同的簽訂和檔案管理工作。3 負責辦理勞務工招聘、考核考試、入職、辭工、辭退、終止合同工作。4 負責辦理員工失業、


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