1、公司總經理崗位職責一、在（集團）有限公司總經理和主管副總經理的領導下，圍繞本公司經營目標，率領本公司全體員工，全面完成公司各項任務，向（集團）公司總經理和主管副總經理負全責。二、貫徹執行國家房地產開發的政策、法令、以及上級的指示。三、主持公司行政、業務全面工作，協調上下各方面關系，負責公司安全生產和安全生產措施，確保安全質量，提高經濟效益，保證本公司經理任期目標的實現。四、主持制訂公司各個時期的工作重點，主持制訂中、長期發展規劃和年度工作計劃，各項改革和職工培訓計劃，并督促有關人員組織落實。五、主持和健全公司各項管理制度，在公司內推行現代化管理方法。六、按照權限管理干部，并根據集團公司要求,抓
2、好公司各級干部考核、聘任和調整，嚴格人事管理，穩定職工隊伍。根據上級和本公司制訂的經濟責任制若干規定，審定對各部門的分配、獎勵和懲處。七、主持審批開發項目，年度財務預、決算及重要資金的使用計劃。八、協助黨、工、團做好員工的思想政治工作，抓好“兩個文明”建設和職工的思想素質建設。九、主持召開經理辦公會議、公司中層干部會議和參加各種經營會議，研究布置有關工作，協調工作關系，深入各部門（單位）開展調查研究，掌握全面工作情況，解決實際問題。十、抓好公司的廉政建設，落實廉政責任制，對公司的黨風廉政建設負總責，對公司副總經理、轄下單位部門及行政主要負責人的黨風廉政建設負責。十一、關心員工生活福利，注意改善
3、職工工作環境和生活條件，在有條件的前提下，不斷改善職工生活福利。十二、 抓好公司計劃生育工作， 監督落實公司計劃生育的各項措施，確保“五率”達標。十三、主動向上級請示報告工作，落實上級交辦的各項任務。副總經理崗位職責一、執行國家有關政策法令，協助總經理制訂公司經營方針、目標和業務計劃，并組織實施與管理。二、執行公司決議，協助總經理完成公司經營計劃和財務計劃，經常向總經理匯報工作，做好總經理的助手。三、協助總經理做好職工思想、政治、法制教育和業務培訓工作，增強職工的政治、業務水平和法制觀念。四、抓好分管部門的業務工作，確保分管的工作能配合總經理實現任期目標。五、協助總經理抓好公司的廉政建設，糾正行業和部門不正之風工作，對分管部門及其主要負責人的黨風廉政建設負責。六、抓好公司行政業務和公司的日常事務。七、協助總經理制訂公司的各項規章制度，組織檢查落實情況。總工程師崗位職責一、負責組織編寫大型工
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