1、2022-1-51員工手冊培訓員工手冊培訓 置業有限公司置業有限公司2022-1-52手冊目錄手冊目錄n歡迎辭歡迎辭n第一章：公司簡介第一章：公司簡介n第二章：入職指引篇第二章：入職指引篇n第三章：員工關系篇第三章：員工關系篇n第四章：職務行為篇第四章：職務行為篇n第五章：管理制度篇第五章：管理制度篇2022-1-53 歡迎辭歡迎辭歡迎大家加入華瑞置業，共同參與公司未來的發展，華瑞明天的每一個進步，從今天開始，都與你們的努力密切相關。在此謹祝你們能夠在華瑞工作愉快！ 下面將由我為大家介紹華瑞內部最基本的規章制度，講解你在華瑞所擁有的基本權利、應履行的責任和義務，幫助你更快地融入團隊，愉快地開展
2、工作。手冊內容適用于經批準錄用的所有職員，所稱“公司”（或“華瑞”）均指置業有限公司。2022-1-54第一章第一章 公司簡介公司簡介 置業有限公司是由江蘇華西集團公司控股，2014年7月于江陰注冊成立的一家房地產開發公司,注冊資金2000萬元。 公司目前的股權結構是由華西集團公司100%控股，今后將變更為江蘇東寶置業有限公司占60%、三個自然人股東合計占比40%的股權結構。 公司于2014年1月27日成功競拍到位于環城南路178號的澄地2013-C-64號地塊，該地塊占地面積22400平方米，擬打造12萬方的江陰主城大型商業綜合體，項目計劃于2015年12月正式動工,2017年試營業。202
3、2-1-55第一章第一章 公司簡介公司簡介2022-1-56第二章、入職指引篇入職指引篇第一節 入職程序第二節 職業素養第三節 職場紀律第四節 考勤制度第五節 薪酬福利第六節 學習與發展第七節 績效考評第八節 獎勵與處罰2022-1-57第二章、入職指引篇入職指引篇一、入職程序-報到篇1.1 接到錄用通知后：請在指定日期到錄用單位行政人事部報到，如因故不能按期前往，應與行政人事部取得聯系，另行確定報到日期。1.2 提供個人資料：報到后，你需要向行政人事部出示身份證、學歷證明（畢業證書、學位證書等）原件，提供公司指定機構出具的近期體檢報告、免冠彩色近照（1寸、2寸各4張）、與原單位解除勞動關系的證明文件、公司行政人事部要求提供的其他資料，同時將個人社會保險繳納情況、在公司指定銀行開立的個人存折帳號告知行政人事部。1.3 辦理入職手續：（1） 領用辦公用品及其他相關資料；（2） 與試用部門負責
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