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叉車制造公司研究開發(fā)中心建設(shè)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告（58頁）.doc

資源ID：315125 資源大小：237KB 全文頁數(shù)：58頁
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叉車制造公司研究開發(fā)中心建設(shè)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告（58頁）.doc

1、XX 省高新技術(shù)企業(yè)研究開發(fā)中心建設(shè)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告XXXX 叉車制造有限公司二 0 一一年四月目錄一、一、依托單位概況依托單位概況.4（一）企業(yè)規(guī)模、人數(shù)、科技人員數(shù)量，學(xué)歷職稱等結(jié)構(gòu)情況.4（二）主要生產(chǎn)產(chǎn)品或服務(wù)、市場占有情況、在本行業(yè)的地位.4（三）上一年度產(chǎn)值、稅收、利潤情況財(cái)務(wù).4（四）科技成果轉(zhuǎn)化情況（轉(zhuǎn)化效果體現(xiàn)，在 PS）.5（五）技術(shù)開發(fā)費(fèi)及使用情況.7（六）與高校、科研院所等研究機(jī)構(gòu)合作情況.8二、二、中心建設(shè)的必要性中心建設(shè)的必要性.81、國際行業(yè)背景.82、國內(nèi)行業(yè)背景.93、省內(nèi)行業(yè)背景.104、企業(yè)自身需要.11三、三、中心的研發(fā)內(nèi)容與考核中心的

2、研發(fā)內(nèi)容與考核.11（一）開發(fā)方向及所獲得的自主知識產(chǎn)權(quán).12（二）開發(fā)內(nèi)容.12（三）工藝路線.16（四）考核目標(biāo).16四、四、中心建設(shè)實(shí)施中心建設(shè)實(shí)施.17（一）建設(shè)時間、進(jìn)度與地點(diǎn).17（二）建設(shè)規(guī)模、建設(shè)場所及專業(yè)人員簡況.18（三）原料、燃料及水、電、氣等基礎(chǔ)設(shè)施情況.19（四）主要儀器設(shè)備情況（不能說生產(chǎn)，研究開發(fā)，測試以及試制）.19五、五、組織機(jī)構(gòu)及人員情況組織機(jī)構(gòu)及人員情況.20（一）市級研發(fā)中心建設(shè)情況財(cái)務(wù)資金投入方面.20（二）組織機(jī)構(gòu).21（三）主管情況.22（四）實(shí)施負(fù)責(zé)人情況.23（五）財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人情況.23（六）管理層其他人員情況.23六、中心建設(shè)

3、資金情況六、中心建設(shè)資金情況.24（一）計(jì)劃總投資及資金籌措方案.24（二）用款計(jì)劃.24（三）流動資金數(shù)額及來源.24七、七、中心管理規(guī)范性文件中心管理規(guī)范性文件.24XX 叉車省級高新技術(shù)企業(yè)研究開發(fā)中心.25研發(fā)中心章程.25第一章總則.25第二章企業(yè)研發(fā)中心的職能.25第三章企業(yè)研發(fā)中心的組織機(jī)構(gòu)及其職權(quán).26第四章財(cái)務(wù)、會計(jì)與審計(jì).26第五章勞動、人事、工資制度.27第六章企業(yè)研發(fā)中心的聘用人員制度.27第七章企業(yè)研發(fā)中心的建設(shè)與運(yùn)行.28第八章企業(yè)研發(fā)中心的人才激勵機(jī)制.29第九章企業(yè)研發(fā)中心工作的考核與獎懲.30第十章附則.31XX 叉車省級高新技術(shù)企業(yè)研究開發(fā)中心.32人員管理制度.32一、一、總則總則.32二、二、一般規(guī)定一般規(guī)定.32三、三、工作規(guī)定工作規(guī)定.32四、四、出差規(guī)定出差規(guī)定.32五、五、考核管理考核管理.32一、一、總則總則.32（1

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