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房地產(chǎn)行業(yè)6S管理制度(8頁).doc

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房地產(chǎn)行業(yè)6S管理制度(8頁).doc

1、XXXXXXW 限責(zé)任公司 6S 管理制度一、 目的為落實(shí)XXXX董事長2015年工作會(huì)講話精神, 認(rèn)真抓好“6S”行為管理和精細(xì)化管理,進(jìn)一步提升公司全體員工的工作質(zhì)量和 工作效率,營造舒適、有序、高效的項(xiàng)目建設(shè)和辦公管理環(huán)境, 有效促進(jìn)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、嚴(yán)格化的“6S”管理模式,確保安 全生產(chǎn),特制定本制度。二、 適用范圍本制度適用于XXXXXX的全體員工。三、機(jī)構(gòu)設(shè)置與職責(zé) (一)機(jī)構(gòu)設(shè)置1、成立“6S,管理推行委員會(huì)主任:XXX副主任:XXX成員:XXXX、XXXX、XXXX、XXXX2、領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室:辦公室設(shè)在公司行政辦,XXXX任辦公室主任,XXXX任資料員。3、成立3個(gè)“

2、6S”管理小組(1)項(xiàng)目建設(shè)區(qū) (安全環(huán)保) 管理小組。 組長XXX,副組 長XXX、XXXX;(2)辦公區(qū)(公共區(qū))管理小組。組長XXXX;(3)銷售區(qū)管理小組。組長XXXXX。(二)職責(zé)1、“6S”推行委職責(zé):負(fù)責(zé)公司“6曠推行的組織領(lǐng)導(dǎo)工作,負(fù)責(zé)“6S,推行計(jì)劃、“6S”培訓(xùn)計(jì)劃、“6S”管理制度、“6S”管理內(nèi)容和檢查考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)的制定。全面負(fù)責(zé)“6S”管理和推行計(jì)劃的組織 領(lǐng)導(dǎo)和實(shí)號(hào)工作。2、推行委主任職責(zé):領(lǐng)導(dǎo)和指揮“6S”管理推行活動(dòng)的全面 工作。3、推行委副主任職責(zé):協(xié)助主任開展工作,負(fù)責(zé)“6S”推行, 負(fù)責(zé)“6S”推行計(jì)劃實(shí)施的日常工作;組織、安排、督促、檢查各 管理小組的工作,

3、協(xié)調(diào)解決推行工作中的問題。4、“6S”管理辦公室職責(zé):負(fù)責(zé)制定各區(qū)域“6S”管理標(biāo)準(zhǔn)、“6S,淀置管理制度、“6S,目視管理辦法、“6S,檢查辦法、“6S, ,獎(jiǎng)懲制度、“6S年度推行計(jì)劃及其各種管理表格;負(fù)責(zé)公司“6S管理推行計(jì)劃的組織、實(shí)施、檢查、考評(píng)和總結(jié)獎(jiǎng)懲工作;組織“6S,管理小組對(duì)公司“6S”的推行工作進(jìn)行檢查;向領(lǐng)導(dǎo)小組組長匯報(bào)“6S喘行過程中發(fā)現(xiàn)的問題,并提出改進(jìn)意見。5、辦公室資料員職責(zé):負(fù)責(zé)“6S”宣傳、培訓(xùn)、相關(guān)活動(dòng)的 籌備和推進(jìn)等工作,組織召開“6S”管理工作有關(guān)會(huì)議與資料的整 理。“6S”宣傳資料的發(fā)放,6S評(píng)比分?jǐn)?shù)的統(tǒng)計(jì),公布“6S”檢查 結(jié)果。6、管理小組組長/副組長職責(zé):在推行委的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。定期按“6S標(biāo)準(zhǔn)要求,對(duì)分管責(zé)任區(qū)“6S”活動(dòng)計(jì)劃的推進(jìn)、實(shí)施、執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督、指導(dǎo),對(duì)“6S”實(shí)施情況提出改進(jìn)意見。四、管理對(duì)象及實(shí)施原則(一)“6S,管


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