招投標(biāo)工程師規(guī)章制度【5頁(yè)】.doc
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招投標(biāo)工程師規(guī)章制度【5頁(yè)】.doc
1、招投標(biāo)工程師崗位說(shuō)明書(shū)崗位名 稱招投標(biāo)工程師崗位編號(hào)所在部 門(mén)采購(gòu)部辦公地點(diǎn)崗位使 命負(fù)責(zé)公司招投標(biāo)項(xiàng)目的招投標(biāo)組織管理工作、職責(zé)和任務(wù)職責(zé)一 負(fù)責(zé)招投標(biāo)信息的收集工作,建立招投標(biāo)數(shù)據(jù)庫(kù);職責(zé)二 負(fù)責(zé)招標(biāo)文件的編制工作,定期發(fā)放招標(biāo)書(shū);職責(zé)七負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展情況,確保合同的順利實(shí)施;職責(zé)八組織有關(guān)人員做好招投標(biāo)項(xiàng)目的驗(yàn)收工作,確保工程項(xiàng)目質(zhì) 量;職責(zé)九負(fù)責(zé)招投標(biāo)文件資料的管理工作;職責(zé)十遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)同企業(yè)文化準(zhǔn)則;職責(zé)十完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,做好與其他部門(mén)的配合工作。二、權(quán)力1、工作權(quán)限對(duì)工作目標(biāo)建議權(quán);職責(zé)四組織召開(kāi)評(píng)標(biāo)會(huì)議,綜合各位評(píng)委的意見(jiàn),提出擬中標(biāo)單 位,供領(lǐng)導(dǎo)審定;職
2、責(zé)五及時(shí)與擬投標(biāo)單位進(jìn)行溝通,就相關(guān)技術(shù)和報(bào)價(jià)問(wèn)題聽(tīng)取投 標(biāo)單位意見(jiàn);職責(zé)六負(fù)責(zé)起草合同文本,及時(shí)與中標(biāo)單位簽訂;職責(zé)三認(rèn)真審查比較各單位的投標(biāo)文件,分析其優(yōu)缺點(diǎn),提出自己的意見(jiàn)與建議;2、費(fèi)用權(quán)限3、人事權(quán)限1、工作協(xié)作關(guān)系 四、任職資格掌握房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目運(yùn)作流程、招投標(biāo)和供應(yīng)商管理知識(shí); 具備對(duì)重要工程物資及設(shè)備材料評(píng)價(jià)分析的專業(yè)知識(shí)和能 力;掌握建筑材料及設(shè)備市場(chǎng)行情和原材料的供應(yīng)渠道;了 解有關(guān)工程預(yù)算軟件和采購(gòu)管理軟件的應(yīng)用;了解合同法等基本的法律知-識(shí)-技能技良好的談判能力、溝通能力和處理人際關(guān)系能力;為人正直 巧玉、蘋(píng)他-使用工 計(jì)算機(jī)、常用辦公設(shè)備(電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、網(wǎng)絡(luò))、 具設(shè)備淇它通訊設(shè)備-工作經(jīng)驗(yàn)2年以上房地產(chǎn)企業(yè)招投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)嚴(yán)謹(jǐn)、客觀公正工民建、房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)或經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷教育和培訓(xùn)直接上級(jí): 公司分管領(lǐng)導(dǎo) 外部協(xié)作:直 接下級(jí):內(nèi)部協(xié)作:供 應(yīng)商、分包商 監(jiān)理公司工作環(huán)工作時(shí)間特征辦公室設(shè)計(jì)院 規(guī)劃設(shè)計(jì)部 工程部審計(jì)部招投標(biāo)工程師