建筑工程公司分公司工程管理科安全生產責任制及責任目標考核表（2頁）.doc
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建筑工程公司分公司工程管理科安全生產責任制及責任目標考核表（2頁）.doc
1、安全生產責任制及責任目標考核表責任崗位分公司工程管理科被考核人姓名編號考核項目扣分標準應得分扣減分實得分1安全生產管理未認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產、衛(wèi)生健康及環(huán)境保護方針、政策、法令、法規(guī)和上級有關規(guī)定，協(xié)助領導組織和推動施工中的安全工作；扣5分。未制訂本單位年度安全工作目標計劃，經審定后組織貫徹落實；扣3分。未匯總年度安全技術措施計劃，經批準后督促實施；扣2分。未組織開展安全施工、衛(wèi)生健康保護的宣傳教育工作，扣3分。未組織安全操作規(guī)程和安全施工管理規(guī)定的學習；扣2分。152安全責任目標未協(xié)助單位經理組織召開本單位安全工作會議，總結和推廣安全施工經驗；扣5分。未參加現場生產調度會，及時檢查、
2、布置施工中的安全工作，協(xié)調解決存在的問題；扣5分。未審查項目施工組織設計、專業(yè)施工組織設計和單位工程重大施工項目、危險性作業(yè)以及特殊作業(yè)的安全施工措施，并監(jiān)督措施工執(zhí)行；扣5分。未組織有關部門研究制訂防止職業(yè)中毒和職業(yè)病的措施；扣5分。未組織安全網絡活動，定期召開項目安全員工作例會，監(jiān)督、檢查工地和有關部門安全工作，指導班組進行安全建設；扣5分。253安全檢查未審查施工防塵防毒、防輻射及環(huán)保措施，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況；扣2分。未深入施工現場掌握安全施工動態(tài)、施工條件和職工作業(yè)行為，協(xié)助解決問題，有權制止和處罰違章作業(yè)及違章指揮行為，扣2分。未對嚴重危及人身安全的施工，指令先行停止施工，并立即報告
3、領導處理；扣2分。未協(xié)助領導定期組織大檢查，對查出的問題，按“三定”（定人、定時間、定項目）原則督促整改；扣3分。104文明施工未對現場文明施工、環(huán)境衛(wèi)生、成品保護措施執(zhí)行情況的管理、監(jiān)督與控制，扣2分。未對現場環(huán)境保護措施執(zhí)行情況的監(jiān)督、檢查；扣2分。未對項目膳食、飲水等生活衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生和現場醫(yī)療救護工作進行監(jiān)督、檢查；扣2分。未對施工機械（機具）和車輛交通安全監(jiān)督管理工作，負責防火防爆安全監(jiān)督管理；扣3分。105安全獎懲未協(xié)助編制特殊勞動防護用品、用具使用計劃；扣2分。未督促和協(xié)助有關部門做好職業(yè)保健、防暑降溫和勞動防護用品、用具的采購、發(fā)放以及定期試驗、鑒定工作；扣3分。未貫徹落實公司
4、安全獎懲制度；扣2分。未制訂安全施工與經濟掛鉤的實施細則，扣2分。未嚴格查處事故和違章違紀行為，扣2分。未對安全工作實行重獎重罰；扣2分。未審查工程分包單位的安全資質；扣2分。未貫徹落實對分包單位、臨時工的安全管理規(guī)定。扣3分。未監(jiān)督承發(fā)包項目有關安全施工與經濟掛職鉤規(guī)定的實施；扣2分。206安全事故未實施安全管理人員業(yè)務培訓，扣3分。未對工地專職安全員和班組兼職安全員人選提出調整意見，未組織培訓；扣3分。未參加重傷、死亡事故的調查處理工作，扣3分。未參加重大施工機械、火災、交通事故的調查分析；扣3分。未對人身傷亡事故的統(tǒng)計、分析和上報；扣3分。未督促有關部門做好勞逸結合和女工保護工作，扣5分。2078合 計100考核結果處理意見考核人簽名考核時間 年 月 日被考核人確認簽名： 注：考核分在85分以上的為優(yōu)良；75-84分的為合格；75分以下的為不合格。
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