1、 大量管理資料下載GExxx 員工手冊(僅供參考)通用電氣(中國 )有限 xxx 公司二零零一年歡 迎 辭歡迎您加入通用電氣 xxx(中國)有限公司的大家庭!本員工手冊旨在幫助您了解新的工作環(huán)境,從而使您盡快與公司融為一體。本手冊讓您了解通用電氣 xxx 公司的組織結構、管理哲學和公司價值等有關情況,幫助您理解就職于通用電氣 xxx(中國)公司的各項條件及要求。本手冊還可以使您了解公司的方針政策和全體員工必須遵守的各種規(guī)章制度。本手冊只是指南。 如對手冊所述的方針政策和規(guī)章制度有任何疑問, 請與部門經(jīng)理或人力資源部聯(lián)系。祝愿您在通用電氣 xxx 公司工作期間事業(yè)有成!董事長兼首席執(zhí)行官本手冊的
2、解釋權歸通用電氣 xxx(中國)有限公司人力資源部所有。本公司有權在必要時隨時對手冊的內(nèi)容進行刪除、修改或添加,并在公司內(nèi)部網(wǎng)公布。更新及修改將不再另行通知。生效日期以網(wǎng)上公布日期為準。人力資源部 大量管理資料下載內(nèi)容目錄內(nèi)容序號I.通用電氣 xxx(中國)有限公司的價值觀 1II.通用電氣 xxx(中國)有限公司的目標 2III. 公司概述 33.1 通用電氣 xxx 公司(GExxx)3.2 通用電氣 xxx 公司的全球組織結構3.3 通用電氣 xxx 公司在中國的歷史3.4 通用電氣 xxx(中國)有限公司3.5 通用電氣 xxx(中國)公司的職能IV. 誠信:GExxx 公司的方針 4
3、4.1 遵守職業(yè)道德的業(yè)務活動4.2 利益沖突4.3 公平競爭4.4 衛(wèi)生、安全及環(huán)境保護4.5 保密V. 聘用與離職 55.1 就業(yè)機會均等5.2 錄用5.3 條件及要求5.4 新員工培訓5.5 試用期5.6 個人檔案5.7 晉升和調(diào)動5.8 終止勞動關系附錄:內(nèi)部工作職位選定制度VI. 工作時間 66.1 工作時間6.2 出勤6.3 加班VII.報酬 77.1 政策7.2 工資和福利津貼7.3 第 13 個月獎金 大量管理資料下載7.4 離職金7.5 個人所得稅7.6 發(fā)薪日VIII. 休假 88.1 法定節(jié)假日和 GExxx 公司假日8.2 年休假8.3 病假8.4 婚假8.5 喪假8.6 探親假8.7 產(chǎn)假IX.員工福利 99.1 法定福利9.2 醫(yī)療期9.3 事故死亡及傷殘保險9.4 醫(yī)療保險制度9.5 儲蓄福利計劃X.員工培訓與發(fā)展 1010.1 培訓指導思想10.2 輔助教育