建筑業(yè)施工作業(yè)人員實名制管理辦法(3頁).doc
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建筑業(yè)施工作業(yè)人員實名制管理辦法(3頁).doc
1、一、為加強對建筑業(yè)施工作業(yè)人員的管理和服務(wù),規(guī)范施工企業(yè)分包和用工行為,提高施工作業(yè)人員的素質(zhì),促進(jìn)安全生產(chǎn)和工程質(zhì)量水平的提高,維護(hù)施工作業(yè)人員的合法權(quán)益,根據(jù)國家、省、市有關(guān)規(guī)定,結(jié)合實際,制定本辦法。二、本市市區(qū)范圍內(nèi)的建設(shè)工程,應(yīng)當(dāng)按本辦法實施施工現(xiàn)場作業(yè)人員實名制管理。本辦法所稱建設(shè)工程是指房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程建設(shè)項目。本辦法所稱實名制管理是指通過完善用工手續(xù)、建立個人臺賬,實現(xiàn)工程現(xiàn)場施工作業(yè)人員有關(guān)信息的動態(tài)監(jiān)管,以市民卡為載體,建立施工作為人員實名制監(jiān)管系統(tǒng)。三、市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會負(fù)責(zé)建筑業(yè)施工作業(yè)人員實名制管理工作。市建設(shè)工程社會保障費征收管理處(以下簡稱市征管處)
2、負(fù)責(zé)日常工作。市發(fā)展和改革委員會、市人力資源和社會保障局、市公安局等相關(guān)部門根據(jù)各自職責(zé)做好實名制管理工作。四、施工企業(yè)對工程項目使用的施工作業(yè)人員實名制管理負(fù)總責(zé),應(yīng)當(dāng)明確專人負(fù)責(zé)施工作業(yè)人員實名登記、申報等管理工作。工程項目實行總承包的,分包企業(yè)應(yīng)服從施工總承包企業(yè)的管理,并指定專人負(fù)責(zé)。五、工程施工現(xiàn)場項目部應(yīng)當(dāng)指定專人具體負(fù)責(zé)本工程項目施工作業(yè)人員的實名登記、申報工作,勞務(wù)經(jīng)理應(yīng)當(dāng)配合。六、建設(shè)單位和監(jiān)理單位應(yīng)當(dāng)督促施工企業(yè)做好施工現(xiàn)場作業(yè)人員實名制管理的實施工作。施工企業(yè)未按規(guī)定實施的,建設(shè)單位和監(jiān)理單位應(yīng)當(dāng)及時予以督促整改。七、工程項目開工前,施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)?shù)绞姓鞴芴庌k理工程項目施工
3、作業(yè)人員實名制管理登記手續(xù),領(lǐng)取申報軟件及加密鎖,配備身份證閱讀器等申報設(shè)備。八、施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)在施工作業(yè)人員進(jìn)場三日內(nèi)將其實名信息通過網(wǎng)絡(luò)上報至市征管處,申請辦理市民卡。在本市辦理過市民卡的,不再重復(fù)辦理。施工作業(yè)人員實名信息包括:姓名、性別、出生年月、民族、戶口性質(zhì)、身份證號碼、電子照片、家庭住址、在本市的暫住地址、聯(lián)系電話、用工主體、直屬勞務(wù)經(jīng)理及其聯(lián)系電話、進(jìn)場及撤場時間、工種、持證情況、文化程度、培訓(xùn)記錄、政治面貌、婚姻狀況、身高、工資、考勤、個人信用等。施工作業(yè)人員上述信息發(fā)生變化的,施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)在三日內(nèi)通過監(jiān)管系統(tǒng)進(jìn)行更新。九、市征管處收到施工企業(yè)辦理市民卡的申請后,為符合要求的施工作業(yè)人員辦理市民卡,并將有關(guān)施工作業(yè)人員身份信息傳至市實有人口基礎(chǔ)數(shù)據(jù)交換與共享平臺。十、市民卡由施工企業(yè)到市征管處領(lǐng)取并負(fù)責(zé)發(fā)放,由施工