煙臺市“十四五”促進就業規劃方案（2021-2025年）（15頁）.pdf
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煙臺市“十四五”促進就業規劃方案（2021-2025年）（15頁）.pdf
（二十四）加強組織領導和資金保障。強化各級政府促進就業責任， 把就業工作擺上更加突出重要位置， 納入各級政府年度重點工作， 層層抓好落實。 充分發揮各級就業工作議事協調機構作用，明確責任分工，凝聚就業工作合力， 確保規劃各項任務順利落實。 發揮人民團體和其他各類社會組織的作用， 充分調動社會各方支持和促進就業的積極性。 對規劃確定的重大任務，力口大地方財政支持力度， 統籌各類資金使用， 提高資金使用效率。 落實就業補助資金財政直達， 優化適用范圍和支出結構。 加強資金使用績效評估， 突出結果導向。 擴大就業領域社會資本進入， 引導帶動社會資本在就業創業服務、 技能培訓、 職業教育、 就業基礎設施建設等方面發揮作用。（二十五）強化政策落實和考核激勵。 推廣告知承諾制， 依托大數據比對識別政策對象， 精準推送政策信息， 推行“政策找人”“免申即享”， 增強企業群眾政策獲得感。 加強規劃實施情況評估， 及時總結推廣經驗做法， 協調解決實施過程中的問題。 加強就業工作情況調度，定期對重點任務落實情況進行通報。注重正向激勵作用， 按規定對就業工作先進區市和單位進行表揚激勵，選樹先進典型，調動各方面工作積極性。對不履職盡責，造成不良影響的，依紀依法約談問責。加強宣傳引導，多方式開展政策宣傳、工作宣傳、 典型宣傳， 正確引導社會預期， 營造有利于促進就業創業的良好氛圍。一16一
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